【本岗位为劳务派遣制，即录用人员与劳务派遣机构（浙江雷博人力资源开发有限公司）签订劳动合同，派遣至浙江农商联合银行客服中心工作】 岗位职责： 1.负责及时接听客户电话，解答客户疑问； 2.负责受理客户咨询和投诉，详细记录服务事件和处理意见，疑难问题及时上报； 3.负责电话催收业务的处理，完整记录催收信息，及时发现并报告催收过程中暴露的异常情况； 4.负责按规定向客户进行回访服务； 5.负责适时向客户进行新产品、新业务、特色服务的介绍和推荐，搜集和整理客户的意见和建议，形成书面报告及时反馈上报； 6.负责根据业务权限受理各项业务交易等。 岗位要求： 1.年龄26周岁以下； 2. 本科及以上学历，经济、金融、管理、会计、统计、审计、数学、计算机等相关专业优先； 3. 具有良好的倾听、语言表达和沟通能力，口齿清晰，声音柔和甜美，普通话标准流利，文字组织表达能力强； 4. 能承受较强的工作压力，吃苦耐劳，能适应三班轮班工作制，具备与工作要求相适应的身体条件； 5.认同客户服务文化，有较好的敬业精神和团队合作精神，性格外向、积极向上，具有良好的自我排遣能力和化解压力的心理素质； 6. 遵纪守法、诚实守信，具有良好的思想政治素质，工作责任心强，爱岗敬业，品行端正，身体健康，无不良嗜好和不良行为记录，认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化，具备良好的团队协作精神。

【本岗位为劳务派遣制，即录用人员与劳务派遣机构（浙江雷博人力资源开发有限公司）签订劳动合同，派遣至浙江农商联合银行客服中心工作】 岗位职责： 1.负责及时接听客户电话，解答客户疑问； 2.负责受理客户咨询和投诉，详细记录服务事件和处理意见，疑难问题及时上报； 3.负责电话催收业务的处理，完整记录催收信息，及时发现并报告催收过程中暴露的异常情况； 4.负责按规定向客户进行回访服务； 5.负责适时向客户进行新产品、新业务、特色服务的介绍和推荐，搜集和整理客户的意见和建议，形成书面报告及时反馈上报； 6.负责根据业务权限受理各项业务交易等。 岗位要求： 1.年龄26周岁以下； 2.大专及以上学历，经济、金融、管理、会计、统计、审计、数学、计算机等相关专业优先； 3. 具有良好的倾听、语言表达和沟通能力，口齿清晰，声音柔和甜美，普通话标准流利，文字组织表达能力强； 4. 能承受较强的工作压力，吃苦耐劳，能适应三班轮班工作制，具备与工作要求相适应的身体条件； 5.认同客户服务文化，有较好的敬业精神和团队合作精神，性格外向、积极向上，具有良好的自我排遣能力和化解压力的心理素质； 6. 遵纪守法、诚实守信，具有良好的思想政治素质，工作责任心强，爱岗敬业，品行端正，身体健康，无不良嗜好和不良行为记录，认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化，具备良好的团队协作精神。

职位：货运司机（全职/兼职） 1. 根据公司要求，负责将货物从A点运输到B点。 2. 确保货物在运输过程中安全、完整，避免损坏或丢失。 3. 按照公司规定的驾驶安全程序进行操作，确保车辆安全。 4. 遵守交通规则，确保行车安全。 5. 协助装卸货物的操作员进行货物的装卸工作。 6. 在需要时，协助客户服务人员提供客户支持。 7. 完成其他相关工作任务。 职位要求： 1. 具有有效的货运车辆驾驶执照，具有丰富的货运驾驶经验。 2. 能够使用基本的计算机软件和网络工具。 3. 能够接受高强度的工作，能够在压力下保持冷静和专注。 4. 具备团队合作精神，能够与同事和客户有效沟通。 5. 能够遵守公司政策和行业标准操作程序。 6. 熟悉当地交通状况和法规，能够安全有效地在城市和公路环境中驾驶。 7. 有良好的货物管理技能，能够快速、准确地记录货物信息。 8. 对驾驶技术和安全有强烈的承诺和热情。 优先条件： 1. 有长期的货运运输业务经验者优先。 2. 具有长期合作伙伴或良好声誉的物流公司者优先。 3. 熟练的英语阅读能力，能够阅读和理解相关文件和报告。 工作场所：五金仓库/京东家电/物流中心（根据实际工作场所而定） 我们提供： 1. 有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、奖金、保险和福利等。 2. 定期的职业培训和发展机会。 3. 良好的工作环境和团队氛围。 4. 弹性工作时间和灵活的工作安排。

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍: 字节跳动-全球商业化战略运营语言中心团队的目标是为全球数亿用户提供一流的用户体验，从而帮助他们更好的创作与表达，发现世界的多元与美好，并打破更多隔阂，建立起人与人的连接。加入我们，你就有机会理解世界不同地域的文化差异，分析并解决复杂的体验问题，进行前沿的设计探索，更能亲身主导如何把一个想法转化成服务亿级数量用户的产品体验。 如果你积极自驱，对世界充满好奇心和想象力，有野心通过设计打造一流的产品，同时又脚踏实地，我们始终期待你成为我们的一员！ 1、支持产品界面和英语文档的翻译及校对工作（包括英-中及中-英）； 2、支持完成本地化测试项目，包括缺陷记录以及推动解决缺陷； 3、处理团队分配的其他日常任务。 职位要求： 1、2025届及以后毕业，本科及以上学历在读，英语语言文学、翻译与口译或其他与翻译及本地化相关领域专业优先； 2、优秀的标化成绩，雅思7+/托福100+/专四专八； 3、每周至少4天以上（5天优先）全职实习，实习期6月； 4、中英文表达能力优秀，写作功底扎实，风格严谨；能保证翻译质量； 5、工作积极主动、有条理，注重细节，能够同时处理多个任务，必须以诚实和专业的态度处理涉及项目的机密和敏感信息； 6、优先考虑熟悉计算机辅助翻译平台或相关工具，如SDL Studio、XTM Cloud或WorldServer的候选人。

岗位职责： 1、负责集团主数据中心IDC基础设施和云平台建设项目的设计、进度、质量、安全、完(交工)验收、等技术工作； 2、承担集团大数据中心IDC基础设施的设计、进度、质量、安全等技术的把关审核工作； 3、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、***大学本科及以上学历，计算机、电子信息等工科类相关专业; 2、具有企业机房建设和运维工作经验优先； 3、具有机房建设和运维管理能力，具有公司结算系统机房设计和建设工作经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力和管理能力。 5. 工作细致、善于思考，具有较强的责任心和良好的团队合作精神、沟通表达能力和文档编写能力； 6、接受出差值班。

美团的使命是“帮大家吃得更好，生活更好”，公司聚焦“零售 + 科技”战略，和广大商户与各类合作伙伴一起，努力为消费者提供品质生活，推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日，美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心，不断加大在科技研发方面的投入，更好承担社会责任，更多创造社会价值，与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1.负责与产品经理和开发团队合作，参与产品需求的讨论和定义，理解用户需求并提供相应的交互设计方案。 2.设计并绘制交互流程图、线框图、原型图等，确保用户界面的可用性和用户体验的完善。 3.根据产品设计原则和用户研究结果，优化现有产品的交互设计，提出改进和创新的建议。 4.与开发团队紧密合作，解决交互设计相关问题，确保设计的准确实施和高效运行。 5.跟踪市场和行业的交互设计趋势和技术发展，不断提升自身的设计水平和专业知识。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历，设计相关专业，如交互设计、视觉设计等。 2.对用户体验和人机交互有深入的理解，具备良好的设计思维和创新能力。 3.熟练使用常见的交互设计工具，如、等，能够快速制作交互原型。 4.具备良好的沟通和团队合作能力，能够与产品经理、开发团队紧密配合，推动项目的顺利进行。 5.具备较强的学习能力和自我驱动力，能够不断学习和研究的交互设计理论和技术。 岗位亮点 1.有机会参与产品从0到1的设计过程，对产品的交互设计方向和用户体验有较大的影响力。 2.与一流的设计师和开发团队共事，学习他们的设计思维和工作方法，提升自身的设计水平。 3.在创新的工作环境中，解决真实的设计问题，锻炼设计能力和解决问题的能力。

选址开发经理--全国火热招聘中 美团酒店是美团旗下的综合住宿服务平台。成立以来，我们一直坚定践行“帮大家住得更好”的使命，不断提升用户的住宿体验；同时，我们也助力酒店商家提升综合收益，肩负社会责任、行业责任，共同推动建设更好的酒店市场。我们是一支求真务实、团结一致、持续奋斗、拥抱变化的队伍，致力于成为尊重员工、让员工有成就感的团队。我们践行“以客户为中心”的理念，打造训练有素的战役文化；我们在长坡厚雪的业务赛道上，长期有耐心，不断精益每一步；我们坚持终身学习成长，使人才成为组织发展最宝贵的财富。未来如星辰，欢迎你的加入，携手建设我们共同的酒店事业！ 岗位职责 1.主动挖掘客户需求，制定合理的开发签约方案； 2.负责所辖区域酒店的考察评估、筛选、洽谈、签约； 3.完成分区内工作安排，总结分享经验，完成个人计划目标； 4.记录加盟业主信息，建立客户档案，长期维护； 5.所辖区域的行业政策，以及竞争品牌的市场政策、市场现状、销售情况的调查收集和信息的反馈; 岗位基本需求 1.大专及以上学历； 2.有酒店开发经验、OTA工作经验、连锁酒店加盟经验者优先； 3.有目标感强，逻辑表达能力及思路清晰； 4.价值观正，做正确的事而不是容易的事； 5.能适应长期出差。 岗位亮点 美团酒店招募令 可持续发展的新项目、志在为客户创造更多价值，空间大、机会多，欢迎自荐&推荐[庆祝][庆祝][庆祝] 招聘岗位： 1.销售团队管理者：职级和薪资可以谈，很open。要求：直销管理经验丰富；能高频出差；有连锁酒店开发经验优先；base可谈。 2.销售KA岗：主要base省会城市，负责省内客户开发。要求：销售经验丰富；目标感强；能高频出差；有连锁酒店开发经验优先。 金三银四好机会，有换工作的抓紧时间啦！公司有成熟的培训体系和人性化的团队管理，既能赚钱，也能给你成长。

工作职责 1、研究游戏基础模型，协助建立各类关键模型； 2、理解游戏基础模型框架和关键因子，并协助进行模型调优； 3、进行具体的数学模型搭建和公式设计，确保游戏经济系统、养成系统、竞技系统、生态环境等符合设计标准，并为业务中心团队提供相应文档与技术支持； 4、分析游戏用户行为，为游戏模型调优提供数据支持。 任职资格 1、本科及以上学历，理工科专业，数学基础较好，欢迎优秀应届毕业生； 2、逻辑能力强，善于抽象和总结，对数据敏感，有敏锐的洞察力和快速学习的能力； 3、做事低调专注，认真负责，为人正直。

工作职责： -负责平台类知识内容管理，推进平台帮助中心机器人知识库内容体系优化，FAQ等相关内容的文章撰写与策划和内容审计管理； -针对平台业务场景进行服务导向的用户问题闭环分析，基于产品特性及深度分析进行高质量高价值的教育内容策划生产，帮助用户减少问题发生； -进行数据指标体系化管理与分析，输出有效改善措施，定期输出内容运营效果报告，用数据驱动生产； -定期进行市场调研，搜集用户意见反馈，深度分析用户行为，迭代创新内容形式，并从内容运营角度出具改善和策划意见，推动分流目标达成； 任职要求 1.本科及以上学历，对区块链领域行业趋势有一定的内容敏感度； 2.3年及以上文案撰写/内容策划经验，内容体系化管理经验； 3.具备深度的需求分析能力，数据分析能力，成熟的项目管理经验； 4.善于分析用户痛点，具备区块链/金融/互联网行业内容方面从业经验者优先； 5.思维活跃，具备出色的沟通协作能力及执行力； 6.能够熟练的使用ChatGPT做为内容创作生产工具；

职位描述： 1. 负责慢病数据的管理和分析工作。从流行病学、医学统计学等多角度展开单中心、多中心慢病分析，主动发起和推进有价值的科研项目，并利用分析结果与产品、开发等其他部门合作，为实际工作提供优化思路，发表相关科研成果； 2. 利用数据产出有价值的思路。联合大数据及人工智能团队，开展数据分析，产出可以指导实际慢病管理工作的指导意见； 3. 基于慢病数据的分析与成果展示。站在科学的角度分析慢病管理的医学数据，负责相关医疗PPT的撰写，包括但不局限于研究方案的支持、制订与审核统计分析计划等。 岗位优势： 1. 接触国家头部专家，探讨慢病管理相关思路；与全国一线大数据、人工智能专业团队沟通协作； 2. 扁平化管理，公司团队气氛融洽； 3. 参与到快速发展的互联网医疗行业中，了解最新趋势； 任职要求： 1、医学统计学/流行病学相关专业,对慢病领域有经验、有兴趣的优先考虑，有糖尿病管理经验优先考虑； 2、细心，对数据处理和分析有兴趣，对统计学有了解，会用Excel 透视表和公式、了解SPSS，SAS或R等医学统计常用软件； 3、 能独自阅读英文文献，自学能力强、有自驱力者优先考虑。能读懂指南及最新文献，保持对糖尿病及相关代谢领域最新进展的了解； 4、书写能力强，有项目书写作经历、有丰富官方文件书写经验的优先考虑； 5、本职位需与团队内部、外部进行有效沟通，需要应聘者有良好的患者沟通能力、有耐心和亲和力；问题解决能力强。

纯客服工作（经验不限，有培训） 上班时间：9：00-18：00 双休 节假日休息 工资：5500-8000左右 +五险一金

招聘人数：5人 岗位职责： 1.向客户宣传、介绍公司产品，为客户提供咨询服务并促成成交，达成任务; 2.客户关系维护； 3.参加公司组织的各项业务活动； 4.遵守公司各项规则制度。 任职要求： 5.大专及以上 薪资福利 1、薪资构成：底薪+业绩提成 2、保障福利:五险一金+企业年金+综合福利保障计划 3、基础福利:年度体检+工会福利+高温补贴 4、特色福利:节日福利+生日福利+团建激励+慰问福利 底薪 2400 薪资水平 5000-10000 年龄：21-40周岁 地址：福建省龙岩市新罗区京华中心写字楼 3004 报名方式：请直接投递简历报名

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：人力与管理部作为公司重要的职能部门之一，助力字节跳动从一家创业公司发展成为拥有超过十万名员工的全球化公司。人力与管理部以“释放人才成长力，激发组织生命力”为使命，在组织、人才、文化等方面持续像打造产品一样打造公司，推动业务成长。 1、作为人力资源实习生，参与到国家化人力资源/招聘团队合作，通过应用创意和创新来支持全球区域的快节奏人力资源团队，以实现人力资源项目要求和团队目标； 2、提倡团队合作、协作和知识共享作为招聘团队的基本工作方式； 3、通过在线渠道（招聘网站、内部数据库、论坛、本地社交平台和指定的地区/时区的专业网络）寻找候选人； 4、协助招聘和选拔流程，包括发布职位、筛选简历和安排面试时间。 1、As a Human Resource Intern, you will cooperate with the HR/recruiting team to understand HR program requirements and team goals by applying creativity and innovation to support the fast-paced HR team across global region. 2、We propose teamwork, collaboration and knowledge sharing as our fundamental ways of working around here. 3、Source candidates through online channels (job boards, internal database, forums, social platforms and professional networks across your assigned region/time zone). 4、Assist in the recruitment and selection process including posting jobs, screening resumes and interview scheduling. 职位要求： 1、2025届及以后毕业，本科及以上学历在读，对科技行业和领域感兴趣； 2、良好的沟通能力，具备说服力和出色的人际交往能力； 3、高度分析能力和注重细节的团队合作成员，可以同时处理多项任务； 4、自我驱动、积极主动、聪明、敬业和勤奋； 5、英语听说读写能力俱佳。 1、Students who are interested in Internet industry talent space. 2、Be an excellent communicator who is persuasive and has great interpersonal skills. 3、Highly analytical and detail-oriented team player juggling many tasks at once. 4、Self-driven, proactive, intelligent, dedicated and hardworking. 5、English proficiency is required.

【职位描述】 1.负责公司旗下直播间的出镜直播工作，直播内容为大学生找工作、职场人转行相关的内容。 2.负责直播间内容的产出，负责直播间数据指标优化，提升整体的课程销售任务。 3.负责直播间的数据复盘以及迭代，持续提升直播间效能。 【职位要求】 1.本科以上学历，工作年限不限； 2.细心、耐心、有较强的责任心，热爱教育行业； 3.乐于与人沟通，有良好的表达能力、团队合作能力和解决问题的能力； 4.形象气质佳，普通话标准，上镜表现力好 5.愿意长期从事直播工作 【加分项】 1.熟练抖音、视频号等直播平台； 2.有知名500强企业工作经验； 3.有人力资源工作经验，人事经理、人事总监优先； 【工作时间】 周一至周五 9：30-18：30 每周双休 午休：12：00-13：30 【工作地点】 成都市高新区天府二街蜀都中心1期2号楼1006号（地铁1/18号线世纪城地铁站） 【我们提供】 1、职位亮点：背景强大、vc投资、精英团队、品牌背书； 2、精英团队：你将与各行业头部公司精英团队共事，接触各种行业大牛，亦师亦友； 3、五险一金：法定按时缴纳，高额高新区社保，包含养老、医疗、大病、失业、工伤、生育； 4、住房公积金：高新区城南新贵购房资格，还有住房公积金让您购房无忧； 5、薪酬激励：同行具有竞争力综合薪酬、试用期全薪、团队超额完成奖、个人激励、月度表彰、每月准时发薪等； 6、晋升体系：每年1-2次晋升加薪机会； 7、定期培训：专业技能、职业素养、管理能力等培训； 8、其他福利：带薪年假、全薪病假、点赞计划、创新激励、年度评优、节日福利、生日会、下午茶、延时打车报销等； 9、企业文化：扁平化组织、人性化管理、开放式氛围，倡导快乐工作快乐生活，如上班时间错峰、每天5分钟弹性打卡、各类丰富节日活动、定期团建等

岗位职责： 1.负责中心业务在相关区域/行业内的市场开拓与维护; 2.根据中心销售目标制定销售计划,完成销售任务； 3.根据区域/行业用户业务场景，结合中心发展方向与解决能力，了解并发掘客户，为客户提供专业的咨询，促成行业大客户标杆案例； 4.开发并管理区域/行业合作伙伴，构建行业整体解决⽅案，拓展市场机会； 5.负责销售、项目的跟进、收款和问题处理。 知识技能： 1.熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络和网络安全知识； 2.具备良好的客户关系管理方法，能够制定有效的市场拓展计划； 3.掌握防火墙技术、VPN技术、入侵检测技术、漏洞扫描技术、攻防渗透技术、安全评估技术、安全管理技术等基础技术理论优先； 4.熟悉网络安全法、数据安全法、个人信息保**，关键信息基础设施保护条例等法律法规和了解相关行业标准优先； 5.对招投标工作和合同管理工作的政策及流程熟悉及实操经验的优先。 个人素质： 1.乐观积极、吃苦耐劳，具有良好的抗压能力、团队合作能⼒、沟通能力、亲和力和强烈的目标感； 2.严谨细致、责任心强、学习能力强，对行业发展、创新技术发展有及时跟踪与研究。