• 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:抖音是一个帮助用户表达自我,记录美好生活的短视频平台。截至2021年6月,抖音日活跃用户超过6亿,并继续保持高速增长。加入我们,你将为亿万用户创造更好的产品,让用户看见更多样的世界。 1、基于直播付费场景,完善内外部流程及手册梳理,并答疑宣讲; 2、对直播业务有思考,协助完成主播日常的拉新和维护; 3、对垂类内容和主播有识别和判断,具备数据敏感度,有直播垂类运营经验优先。 职位要求: 1、2025年及以后毕业,本科及以上学历在读,专业不限; 2、有协助项目策划落地的能力和相关的工作经验; 3、具有良好的沟通能力和高效的执行力,逻辑清晰; 4、自我驱动力强,有责任心,有团队合作意识; 5、能够连续实习 3 个月以上,保持每周 4 天在岗者优先。
  • 6k-11k 经验在校/应届 / 本科
    社交平台 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1、负责APP产品日常运营工作,实现用户留存、活跃、转化等目标; 2、对运营数据、用户行为等进行分析和挖掘,建立用户转化及留存模型,做好用户生命周期管理; 3、分析和整理用户需求,不断完善产品功能和用户体验; 4、跨部门合作,完成其他部门相关问题反馈的对接、判断,并协调资源进行跟进解决; 5、参与玩法活动设计,协助部门各类线上活动策划,执行,跟进,复盘。 该岗位会涉及到短视频的官方账号、视频制作、宣传等。 职位要求: 1、**本科及以上学历,985、211优先; 1、态度积极、认真负责细心,沟通能力强; 3、逻辑思维强,有较强的分析和解决问题的能力; 4、无经验要求,有APP产品运营工作经验优先。
  • 4k-6k 经验不限 / 硕士
    教育|培训 / 上市公司 / 500-2000人
    为学生进行授课、完成教学资料,辅助行政事务。
  • 5k-7k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责团队的创意/平面设计工作,包括但不限于抖音、西瓜视频、PICO等品牌设计和运营设计工作; 2、独立承担并执行重点项目,主导整体视觉风格和创意设计方案并保证项目落地质量; 3、活跃的设计思路,可以迅速的将想法表现为设计方案; 4、分析视觉运营设计的流行趋势,主导设定视觉风格,完善设计细节,把控设计风格和设计质量; 5、乐于分享设计经验,促进团队专业水平的提升。 职位要求: 1、设计类专业本科及以上学历,3年及以上互联网视觉设计经验, 有大型产品运营设计经验优先; 2、有产品思维,能够结合后台数据、用户研究等维度进行综合分析,制定行之有效的解决方案; 3、具有良好的美术功底和创意能力,热爱视觉品牌创意和独特的设计风格,有深刻的互联网品牌设计洞察力; 4、出色的沟通能力,同理心强,能够清晰的了解设计需求,理解产品和用户; 5、具备良好合作态度及团队精神,强烈的自驱力。
  • 4k-8k 经验不限 / 本科
    在线教育,教育|培训 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责运营活动的实施和策划及相关文案撰写、落地细化方案; 2. 跟进新产品的用户需求挖掘、方案策划、功能评审、用户反馈等流程,协助产品经理提升产品迭代效率; 3. 监测产品的关键数据指标,基于用户行为路径与功能设计逻辑,优化关键指标; 4. 建立常态化的用户反馈机制,根据用户反馈用户访谈等形式发现问题,挖掘需求,设计优化方案; 5. 根据阶段性的运营目标,设计产品内的运营活动,提升用户活跃度; 6. 结合产品特性,基于用户画像,设计多种裂变机制,提升产品的裂变效果; 7. 公司交办的其他事项。 任职要求: 1. 本科及以上学历,一年以上工作经验; 2. 熟悉产品的新增、活跃、留存、裂变等模块; 3. 对数据有一定的敏感度,有一定的数据分析能力,能结合产品场景,发现数据的特征; 4. 具备良好的语言表达能力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度; 5. 有较强的用户心理,能以用户视角发现产品问题,挖掘需求; 6. 熟悉Axure、Visio、Xmind等软件工具。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、每年多次调薪、周末双休、员工食堂、优秀员工奖金、多次晋升机会
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【岗位职责】销售部分:1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源;2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约;服务部分:1、签约后的服务:处理租务工单、结算生活费用、租约变更;2、打造自如社区:成为自如客之间的重要纽带,要组织自如客活动,要维系社区关系。【薪资】基本薪资6000(无责任底薪4000+绩效奖金最高2000)+提成,薪资上不封顶,平均月薪范围10K-15K,每季度一次晋级考核,通过后底薪、绩效、提成全部递增!【福利】1、五险一金、医疗保险、意外保险、入职即缴纳;2、餐补:月均250元;3、房补:住自如房,享新员工首次租住全年85折房租折扣,更有服务费折扣、应届生海燕计划(房租月付 无需押金);4、还有免费体检、节日福利、带薪病假年假、带薪培训、带薪境外游、自如定制招行银行金卡、生日会、月度表彰会、各种团建等着你~5、每月都有业务主题激励:寒战、斯巴达之战……赢了还有好礼拿,超燃!6、每逢节都有奇葩活动:光棍节送狗粮、感恩节包场看电影、圣诞节交换礼物、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐!7、更有图书吧、台球桌随意享用,足球队、篮球队、台球赛、运动会等你参加,超健康!【培训计划】自如大学为你提供完善培训体系(1)师徒制:入职送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位,打怪升级无压力;(2)轮岗制:入职2周内,品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗,用客户思维理解产品;(3)通用能力培训:入职2周内,参加自如大学新人培训,让你全面了解行业和公司;(4)专业能力培训:开设金牌公开课,提升技能;(5)高阶领导力训:优秀员工可进入橙长加油站,参加拓展研讨活动及课程,培养管理力;(6)碎片式学习:不定期内部干货分享、每日一题;(7)海外游学:HPC俱乐部年度优秀员工的海外游学。【成长空间】(1)专业方向:晋级考核期仅3个月,S1-S9头衔等你get,底薪、绩效和提成同步递增;(2)管理方向:明确的晋升路线:业务经理-业务总监-城市总经理。每月可报名公开竞聘,所有业务高管层不外聘,只对内提拔;(3)转岗:入职满6个月即有内部转岗机会
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【30秒了解自如】 自如是O2O+互联网模式的公司,已开发6个超酷的青年公寓产品,配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链,致力于打造高品质青年租住社区,新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前自如业务遍及61城,A轮融资40亿,拥有100万自如客。 我们是一群心存热火的年轻人,自如的5000多名自如工作伙伴,全员*****本科及以上学历,平均年龄仅24.4岁,其中66%的管理层是90后。 我们崇尚简单公平:公司实行花名制,扁平化管理。 爱“自如范”:聪明、阳光、专业、坚 强。 We offer you: 【豪华装备】 (1)入职后:底薪4000元+提成,月收入6000-12000元。 【打怪升级】 (1)试用期:担任服务管家; (2)服务管家任职3个月后:可根据能力及意向,担任综合管家; (3)内部晋升:业务经理-业务总监-城市总经理,升级路径不能再清晰!每月都有内部公开竞聘,只对内提拔,谢绝关系户。我们有80后的城市总经理、93后的业务总监,你有能力,我们有平台! 【技能要求】 职0-3个月,担任服务管家: 销售部分: 1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源; 2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约; 服务部分: 1、签约后的服务:处理租务工单、结算生活费用、租约变更; 2、打造自如社区:成为自如客之间的重要纽带,组织自如客活动,维系社区关系。 服务管家任职3个月后,可根据能力及意向,担任综合管家: 1、通过自如网及其他多元化渠道获取并筛选适合自如产品的房源; 2、与业主洽谈资产管理业务,进行合同的谈判与签约; 3、对房源进行产品化的装修配置,制定配置方案,打造高品质租房产品; 4、管理所辖区域库存,维护品质,维持库存房源收出平衡。 【技能提升】 自如大学开设全系列课程培训,贯穿职业生涯: 1、师徒制:入职赠送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位; 2、轮岗制:入职2周内,品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗,用客户思维理解产品; 3、通用能力培训:入职2周内新人培训,让你全面了解行业和公司; 4、专业能力培训:开设F/S中阶训、金牌公开课,员工分享活动,全面提升技能! 5、高阶领导力训:优秀员工可进入橙长加油站,参加拓展研讨活动及课程,培养管理力,储备管理层; 6、碎片式学习:管理层每月一书、内部干货分享。 【自如人的大福利!】 1、 底薪4000元+提成不封顶!连续3个月达成目标可晋级,底薪1000元递增!服务管家月薪范围6000-12000; 2、房租福利,自如人当然得住得有品质~ 3、赠送医疗保险、意外保险,妈妈再也不担心我在深圳得不起感冒~; 4、年度体检,我们很在乎你的健康; 5、餐补月均250元; 6、试用期即缴纳社保+公积金; 7、带薪病假、带薪年假、带薪培训、带薪境外游; 8、图书吧、健身房随意享用; 9、足球队、篮球队、台球赛等你参加; 10、每月主题激励活动:斯巴达之战、寒战……赢了有大礼,超燃! 11、每逢佳节有奇葩活动:光棍节送狗粮、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐! 【队友要求】 1、**本科及以上学历; 2、较强的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析解决问题的能力、服务和创新意识; 3、肯坚持,有激情,能学习,可以承受一定的工作压力; 4、形象气质佳,普通话流利。 工作地址:杭州市内就近分配
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述 职责: 1.受理及主动电话客户,及时发现客户问题并给到正确和满意的回复; 2.与客户建立良好的联系,熟悉客户需求及解答; 3.遇到技术问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决。 要求: 1.高中以上学历,对各款手机app、软件熟悉使用,喜欢研究新软件。 2.性格好,有耐心,声音甜。 注意:此岗位入职我司子公司广州和益健康管理有限公司
  • 14k-24k 经验不限 / 本科
    社交 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责QQ小世界渠道内容对接和引入,以数据为基础,制定和迭代阶段性内容引入策略,指导内容引入方向,对社区内容生态负责; 2、根据平台规模及社区健康增长目标,挖掘内容特色,不断发现及挖掘优质内容渠道,主动对接合作,实现优质的大量级内容引入。 任职要求: 1. **本科以上学历,有大型小视频互联网产品运营相关工作经验者优先; 2. 内容敏感,数据敏感,良好的数据分析能力,会熟练使用SQL者优先; 3. 拥有较强的执行力、沟通力和推动能力,能承受较大的工作压力。 备注:此岗位为腾讯集团旗下全资子公司编制岗位
  • 6k-12k·13薪 经验不限 / 不限
    制造业 / 不需要融资 / 500-2000人
    可提供的工作地点:房山区,朝阳区,大兴区,昌平区,通州区,密云区,丰台区,东城区,西城区,怀柔区等区域 职位描述: 通过为患者提供线上和线下教育服务,帮助医生实现更有效、更高效的管理患者;帮助患者实现更主动、更轻松的自我管理,更好的控制血糖/血压,避免并发症的发生或进展。 岗位职责: 1、 负责就诊患者的预约、分诊及指引工作。 2、 负责诊室安静整洁,做好开诊前准备工作,维持就诊秩序; 3、 根据管理要求,完成糖尿病患者的入组及随访工作; 4、 完成管理资料的收集、录入、管理工作; 5、 负责对糖尿病患者进行一对一饮食、运动、药物、血糖监测等教育工作,提高患者自我管理能力; 6、 负责跟踪患者数据及行为改变状况,分析存在的问题,调整管理目标及方案; 任职要求: 1、临床学、护理学、运动、营养学专业,大专及以上学历;一年以上工作经验;有内分泌科、心内科工作经历者优先考虑;优秀应届生亦可; 2、或曾在临床或企业,有糖尿病患者教育工作经历; 3、或曾在SMO公司,有担任CRC相关工作经历; 4、学习和适应能力较强,愿意接受新鲜事物,对移动健康领域感兴趣; 5、为患者着想,并有理解和发掘患者需求的能力; 6、做事情有规划,喜欢钻研行业发展趋势,有创新突破精神; 7、乐于接受挑战,有自我激励并追求目标达成的精神; 工作中实事求是、尊重他人,有乐于帮助他人的精神。
  • 7k-10k 经验不限 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1. 英文内容运营:挖掘和分析扩展Google关键字, 调研分析网站内容运营策略,研究内容建设,建设高质量内容,提升网站关键词的搜索排名及流量。分析内容建设效果数据,不断进行优化调整。 2. 产品运营:配合产品部门进行产品版本的发布相关工作,版本更新功能点挖掘,网站页面文案和图片等内容更新优化。 3. 网站营销策划:具备一定的文案及网站策划能力,能策划并组织协调网站页面及推广活动方案,并进行效果跟踪分析及优化调整; 4. 竞品跟踪:对行业以及相关竞品跟踪及反馈,提出网站和产品相关优化建议 5. 数据分析:了解分析工具Google Analytics, SEO工具Ahrefs等,对网站表现和SEO进行分析,提出网站完善调整建议 5. SEO运营:了解Google SEO的原理和特点,时刻关注和学习SEO行业资讯。 任职资格: 1.本科及以上学历,工作经验不限,英文6级以上,具备良好的英文读写能力;英语专业八级或者英语专业者优先; 2.了解网站内容运营,有英文文案策划和内容撰写,关键词排名和SEO流量增长相关经验优先; 3.有海外网站运营经验者优先; 4.思维活跃,逻辑思维强,具有一定的数据分析能力,懂Google Analytics数据分析者优先; 5.有上进心,有主动沟通意识及一定的抗压能力,责任心强,踏实肯干。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 150-500人
    一、健康管理师(教练) 1.执行专家方案,陪跑客户 2.运营公益健康书友会 3.通过直播腾讯会议等形式讲解方案 4.客户答疑 5.协助配合团队其他岗位 6.微信上指导顾客的一日三餐饮食规律 运动营养,生活习惯等等。 二、社群运营岗 健康宣教,社群运营,市场拓展 要求: 热爱大健康行业,愿意在大健康行业沉淀自己 能接受线上居家办公,能在微信上回复消息 能接受学习健康管理底层逻辑和健康管理方案 (学习不收费,学会为止) 公司健康管理四大核心项目 第一:解决慢病亚健康问题的爱健康 第二:解决因肥胖肌肉含量少引起身体问题 第三:解决因身体问题引起皮肤衰老的问题 第四:营养早餐 公司主要围绕以上4个项目开健康管理方案 如:调理糖尿病,高血压,心脑血管等慢病 减脂塑形增肌,以及抗衰,饮食搭配等等 欢迎加入爱之家健康管理 让我们一起帮助越来越多的人提高身体素质 愿天下无病,人们不再因疾病而痛苦!
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    移动互联网,其他 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1.运营新浪彩票小炮APP,对用户增长、转化等关键指标负责; 2.运营新浪彩票wap及PC网站页面,发布及撰写相关业务内容,提升uv数据; 3.运营新浪彩票微博、今日头条、微信等新媒体,实现多平台推广,品牌价值最大化; 4.挖掘用户深层次需求和价值,对影响用户行为和使用体验方面进行监控; 5.通过数据分析产生决策需求,推动公司网站及产品优化、迭代; 【任职要求】 1.本科及以上学历; 2.有一定互联网思维,善于总结分析营销数据,挖掘营销热点; 3.经常使用微博、微信、今日头条、抖音等新媒体; 4.有较强的文案撰写能力,能够生产较高水平的文案; 5.能够通过数据分析总结业务情况,提出改进意见; 6.对彩票基础玩法有一定了解;熟悉足球、篮球相关球队,买过足彩、竞彩、双色球等优先录用;
  • 7k-9k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1、健康管理:客户分层,对于不同类型的客户进行个体及群体健康管理; 2、营销推动:制作医学相关营销材料,推广保险、医疗健康相关产品和服务,完成业务推动及追踪; 3、客户拓展:协助销售队伍,进行客户分析及准客户挖掘,建立和维护客户关系; 4、行业研究:对于国内外健康保险和健康行业结合发展分析研究,并结合当地市场深度挖掘客户需求; 5、资源合作:与头部医院、医疗健康相关机构建立深度合作,推动平安专属医健服务落地; 6、领导安排的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历; 2、医疗相关专业;保险相关专业; 3、有医院、医疗公司、健康管理公司实习经验为佳; 4、有良好的沟通、协作能力和团队精神,抗压能力强; 5、性格开朗乐观,工作积极主动,责任心强,具备大局观。
  • 7k-9k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1、健康管理:客户分层,对于不同类型的客户进行个体及群体健康管理; 2、营销推动:制作医学相关营销材料,推广保险、医疗健康相关产品和服务,完成业务推动及追踪; 3、客户拓展:协助销售队伍,进行客户分析及准客户挖掘,建立和维护客户关系; 4、行业研究:对于国内外健康保险和健康行业结合发展分析研究,并结合当地市场深度挖掘客户需求; 5、资源合作:与头部医院、医疗健康相关机构建立深度合作,推动平安专属医健服务落地; 6、领导安排的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历; 2、医疗相关专业;保险相关专业; 3、有医院、医疗公司、健康管理公司实习经验为佳; 4、有良好的沟通、协作能力和团队精神,抗压能力强; 5、性格开朗乐观,工作积极主动,责任心强,具备大局观。