职位描述： 团队管理工作，业务管理工作，推动核心产品和创新产品的发展； 任职要求： 2C经验，电商领域，产品或运营方向管理岗位

岗位职责 1.参与公司业务战略规划，负责业务产品规划和目标的制定、落地、推进，带领产品团队拿到业务目标； 2、把控产品方向、产品方案质量、测试数据分析质量，及迭代的落地和速度，确保业务目标达成； 3、直接负责重要项目、创新项目。 任职要求： 1、强学历能力，快速熟悉某个领域，洞察行业趋势和本质； 2、强拿结果能力，优秀的沟通和协同素质； 3、有较强的责任心和创新意识； 4、对互联网和所在行业发展有前瞻性、战略性思考，敏锐的市场嗅觉； 5、有零售、电商C端用户增长产品设计从业经验优先。

职位描述： Ø 负责开拓和维护国内外各大手机厂商和流量APP方的商务拓展和关系维护； Ø 负责主导策划客户合作方案，并提出商业化合作策略，包括但不限于内容资源商业化输出、AI能力输出等的商务洽谈和落地； Ø 负责跟进项目的实施，协助项目部门，跟进项目的开展和运营数据的分析，形成定期报告、提出改善建议。 Ø 开展以拓客为主要目的的异业合作沟通及联合推广工作。 任职资格： Ø 2年以上相关工作经验，熟悉OPPO、VIVO、华为、荣耀、小米中至少一家（多家为佳）的商务合作策略和流程，熟识主要决策部门的核心角色； Ø 具有商务或者销售经验，具有国内外手机终端厂商拓展维护工作经验； Ø 具有优秀的计划、执行、沟通、谈判和解决问题的能力，有一定的产品运营知识积累； Ø 熟悉国内外各种智能手机操作平台； Ø 对手机内置产品的构成及其运营模式，有较详细的认知； Ø 认同企业文化，愿意与创业公司一同发展； Ø 适应频繁出差

职位描述 1、负责金融行业银行客户的维系和拓展，准确把握客户群体，与客户建立友好合作关系； 2、定期拜访目标客户，充分了解客户需求并积极跟进，策划合作方案，负责方案洽谈、签约合作以及维护，保证方案的有效实施； 3、负责权益销售（权益电商、虚拟充值业务）、营销工具等业务沟通、资源协调，把握整体进度，全方位提升服务质量； 4、敏锐捕捉行业及客户信息，对公司策略、执行规划等提出参考意见； 5、为公司拓展新的合作模式，整合各类资源，在现有金融客户需求的基础上开展深层次合作。 任职要求： 1、本科及以上学历，5年以上工作经验，具有丰富的银行客户资源和渠道； 2、具有较强思考洞察能力，优秀的商务谈判能力； 3、执行力强，目标感强，拥抱变化，抗压能力强。

岗位职责： 1.负责产品实现用户增长体系规模化、可持续健康增长; 2.通过平台化、产品化、内容传播等方式支持新用户拉新、首次购买转化、交叉活跃引导、粉丝复制裂变等关键运营策略的落地; 3.构建用户生命周期管理体系并对用户进行基础、行为、兴趣、价值等属性数据分析； 4.结合有价值的用户场景设计出具备裂变效应杀手锏级别的新增产品或功能。 任职要求： 1、本科及以上学历，有付费小说、社交平台、小游戏商业化项目优先; 2、有人类学、社会学、心理学、经济学相关的知识背景善于洞察人性本质懂得抓住用户心理且有成功的产品案例; 3、擅长通过数据分析来驱动产品设计包括用户行为分析、客户价值分析、产品数据分析、关联数据分析、数据预测等范畴; 4、擅长研究用户裂变对Growth Hacking的用户增长理念有实际经验和深刻理解的优先考虑。

职责描述： 1.负责优化但不限于App、小程序等用户增长体系实现用户规模化、可持续健康增长; 2.通过平台化、产品化、内容传播等方式支持新用户拉新、首次购买转化、交叉活跃引导、粉丝复制裂变等关键运营策略的落地; 3.构建用户生命周期管理体系并对用户进行基础、行为、兴趣、价值等属性数据分析 4.结合有价值的用户场景设计出具备裂变效应杀手锏级别的新增产品或功能; 任职要求： 1、学历不限5年以上产品经验在大厂负责过产品具备极客精神; 2、有人类学、社会学、心理学、经济学相关的知识背景善于洞察人性本质懂得抓住用户心理且有成功的产品案例; 3、擅长通过数据分析来驱动产品设计包括用户行为分析、客户价值分析、产品数据分析、关联数据分析、数据预测等范畴; 4、对领导growth 产品的Team有无限热情擅长研究用户裂变对Growth Hacking的用户增长理念有实际经验和深刻理解的优先考虑;

职责描述： 1.负责优化但不限于App、小程序等用户增长体系实现用户规模化、可持续健康增长; 2.通过平台化、产品化、内容传播等方式支持新用户拉新、首次购买转化、交叉活跃引导、粉丝复制裂变等关键运营策略的落地; 3.构建用户生命周期管理体系并对用户进行基础、行为、兴趣、价值等属性数据分析 4.结合有价值的用户场景设计出具备裂变效应杀手锏级别的新增产品或功能; 任职要求： 1、学历不限5年以上产品经验在大厂负责过产品具备极客精神; 2、有人类学、社会学、心理学、经济学相关的知识背景善于洞察人性本质懂得抓住用户心理且有成功的产品案例; 3、擅长通过数据分析来驱动产品设计包括用户行为分析、客户价值分析、产品数据分析、关联数据分析、数据预测等范畴; 4、对领导growth 产品的Team有无限热情擅长研究用户裂变对Growth Hacking的用户增长理念有实际经验和深刻理解的优先考虑;

1、根据流量用户特性制定用户运营方案； 2、深度洞悉客户需求，整合资源，探索可规模化的运营策略方案，提升转化效率； 3、基于不同行业场景和流量特点，深度挖掘用户诉求，整合内外部资源制定运营策略与落地，建立用户心智并提升产品能力在各个行业场景的覆盖； 4、持续调研及推进产品优化：定期调研、收集及评估客户需求，解答产品问题，推动产品不断完善。 职位要求： 1、***本科及以上学历，有团队管理经验尤佳； 2、有3年以上国内外大中型电商或交易型互联网公司运营管理经验； 3、有敏锐的数据洞察力，逻辑性强，善于通过数据解决问题； 4、有选品运营经验，强大的推动力，善于整合资源，能够把制定的策略落实到位并获得业务结果； 5、适应能力强，具有较强的独立思考能力和自我驱动力，有团队合作精神与大局观。

岗位职责： 1. 负责新零售电商类客户的开拓，客户关系的深入、维护； 2. 了解业态上下游市场情况，制定销售任务； 3. 负责目标客户的数据监控、评估、分析，并提出改善措施； 4. 通过拜访客户、洽谈合作完成公司下达的销售目标； 5. 通过数据分析制定对应的策略方向，不断提升与合客户的合作价值； 6. 整合渠道资源，发掘新的市场机会； 任职要求 1. 具有良好的职业操守和较强的团队意识以及敬业精神； 2. 具有较强的沟通能力、组织协调能力以及独立分析解决问题的能力； 3. 具有很强的事业心、责任心、诚实守信以及乐观进取 ； 4. 具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验。

职位描述： 1. 拓展新客户，进行商务洽谈，维护客户关系，完成销售目标； 2. 对客户合作需求有判断力，主动对需求进行引导转化，把控商务进度； 3. 可以根据不同客户类型提供行之有效的广告营销解决思路，清晰地向策划传递客户需求； 4. 能够有条理地将广告上线前的准备工作安排至项目支持端，积极主动关注广告上线后的运营效果； 5. 从广告商业产品的研发、包装、市场定位等角度深入了解资源属性，熟悉自身平台和用户； 6. 结合客户的品效合一需求，统筹整合公司平台内容资源，为完善商业生态体系提供建议。 任职要求： 1. 大专以上学历，6年以上互联网媒体广告销售经验； 2. 有日化、美妆、食品、数码、家电、家装等行业客户基础； 3. 具备较强的拓展能力、学习能力和团队协作能力，有事业心、责任感和荣誉感；能承受较强工作压力，具备强大进取心； 4. 谈吐得当，形象气质佳； 5. 有品效营销或内容化营销相关经历者优先

工作职责： 1、负责返利产品的整体活跃，结合用户需求及互联网发展趋势，找到产品的发展方向和创新点； 2、负责产品内容和活动运营，对互动运营数据负责 3、根据业务发展目标，制定渠道发展计划； 4、制定渠道日常工作方案，配合运营活动，协调资源执行完成； 5、通过数据汇总，根据收益情况，访问、下载转化率判定产品在各市场的推广重点； 6、数据监控与分析，有较强的数据分析能力，根据数据作好渠道效能评估； 7、动用各类渠道资源，帮助产品扩张市场份额，紧跟市场策略 热点并制定相关产品策略； 岗位描述: 1、5年以上互联网行业从业经验，并有移动互联网产品运营经验； 2、较强的谈判协调能力与文案写作能力和语言表达能力； 3、了解移动互联网各类产品的发展现状及趋势，对移动互联网产品有深入的理解和很强的敏锐度； 4、具有优秀的沟通协调能力、数据分析能力、执行力； 5、抗压能力强，能够同时推进多个项目。做事灵活，以结果导向，踏实肯干； 6、具备高度责任心，工作积极主动，乐于接收挑战，能在较大的压力下保持良好的工作状态

**岗位名称：招商外包招商专员** **职位概述**： 招商外包招商专员负责执行招商计划，积极寻找并开发新客户，完成既定的招商目标，同时维护好与现有客户的良好关系。此岗位需要与团队紧密合作，共同推动公司的招商业务发展。 **主要职责**： 1. 执行招商计划，完成设定的招商目标。 2. 通过各种渠道寻找潜在客户，包括线上和线下方式。 3. 与潜在客户进行电话或面对面的沟通，了解他们的需求和意向，介绍我们的服务。 4. 制定并执行销售策略，以提高销售额。 5. 负责与已签约客户的关系维护，包括收款、售后服务等。 6. 及时了解行业动态和政策变化，提供给团队相应的反馈。 7. 协助部门进行其他相关工作。 **职位要求**： 1. 专科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. 有一年以上招商、销售类工作经验优先。 3. 良好的沟通协调能力和团队协作精神，善于处理人际关系。 4. 具有较强的市场敏感度和洞察力，能够及时把握市场动态。 5. 积极主动，具有较强的自我驱动和抗压能力，能够独立完成工作。 6. 对招商外包服务有较深的认识和理解，有一定的客户资源者优先。 **薪资和福利**： 薪资：根据个人经验和能力确定薪资范围，表现优秀的员工有上升空间。 福利：五险、带薪年假、节假日福利、专业培训、团队活动等。

基于刚才生成的岗位JD（职位描述），以下是一个招商专员岗位的JD示例： --- **职位名称：招商专员** **所属部门：招商部** **工作地点：[具体城市或地区]** **岗位职责：** 1. **市场调研与分析：** - 负责收集和分析行业市场信息，了解行业动态和竞争对手情况，为招商策略提供数据支持。 2. **招商策略制定：** - 根据公司业务发展需求，制定招商计划和策略，确保招商目标的实现。 3. **客户开发与维护：** - 通过电话、微信、直播多种渠道，积极开发新客户，建立和维护与潜在客户的良好关系。 - 定期与现有客户沟通，了解客户需求，提供专业的招商服务。 4. **商务谈判与合同签订：** - 负责与客户进行商务谈判，达成合作意向，并签订合同。 - 确保合同条款的合法性和合理性，维护公司利益。 5. **项目跟进与协调：** - 跟进项目进度，确保项目按计划推进，协调公司内部资源和外部合作伙伴，解决项目实施中的问题。 6. **市场推广与品牌建设：** - 负责公司产品的市场推广活动，提升品牌知名度和影响力。 - 利用各种市场推广手段，如线上广告、线下活动等，吸引潜在客户。 7. **团队协作与培训：** - 与团队成员紧密协作，共同完成招商任务。 - 参与团队培训，提升个人和团队的专业技能。 **任职要求：** 1. **学历与专业：** - 高中及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. **工作经验：** - 至少1年以上招商或销售相关工作经验，有成功案例者优先。 3. **沟通能力：** - 具备良好的沟通和谈判技巧，能够处理复杂的人际关系。 4. **分析能力：** - 具备较强的市场分析能力，能够准确判断市场趋势和客户需求。 5. **团队合作：** - 具备团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。 6. **其他技能：** - 熟练使用办公软件，如Excel、PowerPoint等。

岗位职责： 1. 与前端销售和策划沟通，深刻理解客户合作目标CPA/CPT/CPS； 2. 与客户进行充分沟通，准确、及时、有效地为客户提供专业的项目执行规划与排期； 3. 高效地领导项目组人员完成项目运作，做好成本预估、效果分发、进度管控、盘中调整、盘后成本核算、返利发放，为KPI完成度、毛利、项目顺利执行负责； 4. 及时根据客户要求和运营情况变化提供解决方案，对项目结果负责； 5. 统筹各支持部门工作，协调关系，确保为客户提供顺畅的服务； 6. 协助销售维护客户关系，将客户的直观感受和效果反馈及时同步销售。 任职资格： 1. 本科以上学历，互联网媒体项目管理经验； 2. 执行过电商、网服、日化、美妆、食品、数码、家电、家装等行业营销项目，独立完成或参与完成年度项目执行； 3、有较强的时间管理能力和方法论，有抓大放小，分轻重缓急地处理事务能力，也能兼顾核心关键细节，预见风险和问题发展趋势，及时介入主导解决，规避问题发酵产生严重后果才去介入解决。 4. 有较强沟通能力，和解决问题的能力，办法能比问题多的综合性人才； 5. 有品效营销或内容化营销相关经历者优先，有大型项目/年度项目相关经验者优先。

工作职责:  1、具备贷款产品贷前/贷中/贷后的全生命周期风控策略体系建设，通过决策引擎进行部署和监控； 2、监控分析业务运行情况，分析策略有效性，挖掘风险特征和策略； 3、完善业务及风险监控体系和报表，实时观测指标变化，周期性分析、测算风险，不断优化迭代风控策略； 4、将模型和现有风控政策结合，提供基于数据分析的策略优化建议； 5、三方数据评估分析，输出评估报告，并出具应用方案，解决业务问题； 6、结合业务需要，不断完善风控系统效率和功能，与产品、技术等团队对接，完成需求提出、测试、上线验证等工作。   任职资格:  1、**本科及以上学历，计量经济学、统计学、数学、金融、计算机相关专业；  2、3年以上信贷经验，消费金融公司或银行信用卡中心的风险策略经验，有过API对接模式下风控策略制定的经验优先；  3、熟悉SQL，掌握python或R或SAS者优先考虑；  4、有过金融产品风险策略制定经验优先；  5、学习能力强，具有良好的团队协作精神、抗压性好，结果导向。