• 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    数据服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    天眼查接线客服,入职当天签订合同,不是外包,名额有限; 一、岗位职责: 1、负责接听客户呼入电话,为客户提供天眼查VIP会员产品相关的咨询服务。 2、通过语音或者在线的方式向客户提供业务售后服务、疑难解答、投诉处理等服务。 3、不含任何销售性质。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,学信网可查; 2、1年以上全职客服经验,无经验请勿扰; 3、普通话标准清晰,良好的沟通表达能力,服务意识强。 三、上班时间:早班:9:00-18:00,下午班:11:00-20:00;员工每周5天工作制,月休8天。 四、薪资待遇:4500-5500,试用期薪资不打折。 五、福利待遇: 1、入职即签订劳动合同,当月即缴纳五险一金; 2、入职有1-2周岗前带薪培训;工作后有不定时技能培训,系统完善。 3、高大上的办公环境,轻松活力的办公氛围;丰富的团建活动,节日礼品等; 4、带薪婚产假等。 5、广阔的晋升空间 客服--组长--主管--经理--副总监--总监 客服--投诉/质检/培训/督导/数据运营 六、工作地址:郑州市郑东新区一地铁1号线龙子湖站A口南200米一企业联合大厦豫发集团22-24层
  • 6k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    精准营销岗位,要求对保险行业心存敬意,用心学习专业知识,通过售后服务为客户梳理已经买过的险种,进行查漏补缺精准给出方案。针对公司培养精英型管理岗位储备种子,重点培养对象,25-45岁,大专及以上学历。公司资源全面支持优才发展,有主管一对一来带。集中学习集中培训,央企担当为健康中国贡献自己一份力量,来这里就是精英,河南省7连冠一家单位直聘优才岗位,欢迎各位前来面试。
  • 9k-15k 经验3-5年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 未融资 / 500-2000人
    任职要求:1.3年以上工作经验,基础扎实,精通Java语言,并熟悉MySQL、Oracle库; 2.理解io、多线程等,对JVM的原理有深入了解。 3.精通AOP、MVC,熟悉Spring,SpringBoot, MyBatis等开源框架,并能快速搭建环境和部署应用; 4.熟悉分布式服务和微服务开发框架,熟悉缓存、消息等机制,如Redis、kafka等; 5.熟悉tcp/ip/http等通信协议,熟悉Java NIO、Netty、restful等; 6、熟悉系统架构分析与设计,具备良好的理解、沟通能力和较强的团队协作精神; 7.具备海量数据、大批量、高并发、高性能分析及处理的成熟经验者优先;
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司平台系统的技术方向研究和总体规划,全面负责公司研发管理和体系建设 ; 2、负责技术团队的建设、培养,提升团队的工作体验、质量、效率和技术能力,优化项目人员结构,明确职责,定期进行技术培训或分享; 3、研究行业最新产品和技术的发展方向,输出与产品相符的成果,并在应用到公司产品中以提升用户体验; 4、主导制定并持续优化研发工作流程和规范,保证高效率高质量的技术产出,促进技术成果的沉淀共享,确保技术成果的有效性和持续性; 5、技术架构设计与实施:带领技术团队设计与实现产品的技术架构(包含服务端架构设计、服务端API定义及实现、APP客户端架构、Web客户端架构、系统运维、安全运维等), 主导架构评审,保障技术的合理性与可行性; 6、负责研发部门整体目标制定,推进团队目标、个人目标和工作计划的制定和落地执行。。 任职要求: 1、计算机科学与技术、软件工程、信息管理、人工智能等专业。 2、有至少 6 年以上的 Java 开发工程师背景,有大中型复杂系统的架构设计经验;, 有 5 年以上研发团队的管理经验; 3、优秀的需求理解能力、分析能力、问题界定与算法设计、建模解决能力; 4、精通Java语言,熟悉掌握流行的开源Java框架,有spring、SpringMVC、sringBoot、springCloud、 mybatis使用经验
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 未融资 / 500-2000人
    职责描述: 1.负责公司相关产品的规划、设计工作,完成产品需求文档; 2.对产品进行生命周期管理,通过市场调研、竞品分析、数据分析等手段,持续完善产品功能,提升用户体验; 3.与业务团队紧密协同,参与项目前期调研、需求文档编写等需求梳理工作;编写产品介绍、用户手册等文档,组织产品培训与宣讲。 4、负责项目验收测试和相关维护工作。 任职要求: 1.计算机,通信工程,电子信息工程,软件工程等专业优先; 2.五年以上B端产品经验,能够独立完成产品方案设计,原型设计,有较强的执行力; 3.有较强的逻辑思维和沟通表达能力; 4.有供应链平台及商城平台搭建者优先考虑.
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 未融资 / 500-2000人
    职责描述: 1、根据公司战略规划,收集市场及客户需求,分析用户需求,撰写详细的产品需求文档及原型设计文档; 2、负责产品的功能设计及用户体验设计; 3、对产品周期负责,从产品立项到上线,跟进产品进度,协调项目,保证产品按进度完成验收; 4、分析及跟踪竞争对手,定期进行竞品分析,吸取行业优点。 任职要求: 1. 3年以上互联网产品经理经验 2.独立负责过1-2款产品,或核心产品板块的设计 3.有成功落地产品的经验,有过0-1的产品经验 4.有交易商城或者供应链相关产品设计经验优先 5.过硬的基础产品设计能力,扎实的产品调研分析能力 6.思维活跃,勇于创新,积极主动,抗压力强
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 150-500人
    Duang,Duang,Duang 无限动力郑州分公司广发英雄帖,大肆招聘新兵补新人咯。我们是一家只要来了就不想走的公司!一个来了就爱上一辈子的团队! 打打酱油二三千,出出小力三四千,发点小狠五六千,霸点小莽七八千,用心用力就过万。欢迎加入福布斯年度百强IT雇主——无限动力!无需经验,只需你自己有欲望、有野心,想实现自我价值的突破。在这里:双休、六险一金、节日福利、带薪国内外旅游有行业竞争力的薪水、完善的职业发展道路(清晰、明确)、巨大的成长空间。岗位要求:1. 大专以上学历的应届毕业生,市场营销、电子商务或计算机专业的优先;2. 有较强的学习能力、语言表达能力;3. 有较强的团队合作意识,有上进心,有挑战高薪的决心和信心;4. 对互联网、电子商务行业感兴趣。岗位描述:1、经过公司系统的培训,能够熟悉企业业务流程,识别目标客户潜在需求;2、通过培训能独立拜访客户进行商务谈判;3、维护客户资源,能有效为客户提供持续服务。薪资福利:1、无责任+高提成+餐补+各种奖金+国内旅游(月薪平均6000至8000);上不封顶!2、一经录用,签订正式合同,转为正式员工按国家规定缴纳社保(养老+医疗+生育+工伤+失业+大病)和住房公积金,享受带薪年假;3、公司提供公平晋升事业发展通道:  业务线(商务代表→高级商务代表→资深商务代表→客户主任→资深客户顾问→产品专家)  管理线(商务代表→高级商务代表→资深商务代表→商务经理→分公司总监→区域总监)  专业线(商务代表→培训师或HR);4、优秀员工有机会参加ceo全国精英大会和国外欧洲游。你能得到什么:1. 公平:同等的平台、同等的环境、同等的机会,不一样的是你自己的努力;2. 公正:我们会用心去爱每一名同事,因为我们都是年轻人,有的都是共同的语言。3. 公开:晋升表彰公开透明,业绩,人品,二者缺一不可。4.完善的培训体系:带薪岗前培训、入职培训、老员工一对一领带培训、****培训、司龄培训、储备干部培训;内容包含行业、产品、营销体系、后台支持、职业规划及心态。5.宽松愉悦的工作氛围:8090后朝气团队。6.包容的锻炼平台:锻炼谈判能力、沟通能力、语言表达能力、掌控力.....7.获得:与各行各业企业老板直面沟通学习&谈判,积累资金的人脉!!
  • 8k-15k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 150-500人
    岗位要求:1. 18-30周岁,大专以上学历,专业不限,欢迎优秀应届毕业生。 2.大专及以上学历; 3.热爱销售工作,有一年以上销售经验者优先; 4.口齿伶俐,性格外向,良好的语言表达能力和沟通技巧; 5.吃苦耐劳,具有极强的市场开拓精神,较强的团队合作意识; 6.有互联网,IT行业销售经验者优先考虑。(以线上线下结合模式-网络、电话+拜访) 我们提供什么: 1. 职业规划:作为长跑17年的即将上市型公司,我们为每位员工提供清晰的职业规划,无论是成为销售的精英还是优秀的企业管理者。 2. 无责任底薪(6600-7500)+高额提成(不封顶,心有多大,提成就有多高,挑战你的极限)+奖金(名利双收)+五险一金 3. 五险一金:公司为每一名员工提供养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育及大病保险和住房公积金; 4. 培训体系:我们采取以老带新,一对一全新领带转正模式,师徒之情伴随你整个动力职业生涯。同时动力无限拥有自己的动力大学堂,时时让您获取最新的行业知识及专业能力的提升。 5. 带薪假日:享受所有的带薪法定国家假日,同时转正之后还将享受带薪年假,病假,婚假,丧假,产假等其它假日。 6. 其它福利:优秀员工可以享受每年一度的全国精英年会,同时公司每年都会组织优秀员工进行免费的国际、国内游。 7.作息时间:8:20-11:50,14:00-18:00,五天半工作制(如果您是找朝九晚五,周末双休的销售工作请慎投!) 你能得到什么:1. 公平:同等的平台、同等的环境、同等的机会,不一样的是你自己的努力;2. 公正:我们会用心去爱每一名同事,因为我们都是年轻人,有的都是共同的语言。3. 公开:晋升表彰公开透明,业绩,人品,二者缺一不可。4. 在无限动力,你可以迅速与同龄人拉开差距,无论是能力的提升还是金钱的收入,我们可以让你的梦想从这里起飞。 2017我们正式上市了,无限动力欢迎有志青年的加入!! 应聘流程:1.应聘者了解清楚自己所期望的职位投递简历。2.我们将会对简历进行筛选,简历通过初选后在1-2个工作日内电话以短信通知面试;面试时间与地址会短信通知。投递简历时,请不盲目申请多个职位; 面试时间:早上9点至11点,下午2点到5点,有意者可直接到公司面试。
  • 8k-16k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1.从事电子商务的传统企业服务,根据客户需求给客户提供网站建设、五大搜索引擎推广、网络营销、APP营销、微信营销等互联网服务; 2.通过网络渠道寻找客户并与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3.上门拜访为主,电话沟通为辅的销售模式; 4.积极参加公司级和部门级的各类培训课程,全面掌握销售技巧及其他相关知识,持续快速的提升个人销售能力及个人综合素质; 5.团结部门所有同事共同推进部门销售业绩的提升和促进部门的团队建设。 职位要求: 1.20-30岁,能熟练运用网络; 2.对销售工作有较高的热情; 3.具有较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4.有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,能承受一定的工作压力。 5.有相关从业经验者优先考虑。 福利待遇: 1、无责任底薪(6600-7500)+高额提成(不封顶,心有多大,提成就有多高,挑战你的极限)+奖金(名利双收)+五险一金 公司提供良好的发展空间,完善的阶梯晋升体制;报酬一定与个人能力和付出成正比; 享受国家规定带薪假期; 对新人提供完善的培训。 2017我们上市了,无限动力欢迎有志青年的加入!!
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 150-500人
    任职要求】 1.1-2年销售经验,年龄22-35岁,大专以上学历; 2.有电销、广告行业营销经验优先; 3.有互联网行业销售经验; 4.有互联网行业销售大客户服务经验; 5.有主动开拓客户能力,面谈技巧丰富,随机应变能力较强; 6.掌握互联网广告知识,针对客户需求会提出相应的解决方案; 7.简单了解信息流广告运营逻辑,了解基础运营知识; 8.具有较强的逻辑思维能力; 9.积极主动,有耐心,有开拓客户的胆力; 10.真诚有冲劲,与人沟通热情开朗,有团队协作精神; 11.踏实肯干,责任心强,有担当。 【福利待遇】 2、按照国家规定购买五险一金; 3、高底薪(4000-6000)+高业绩提成,月度**奖励+特定节日业绩翻倍; 4、公司福利:定期调薪、带薪年假、团建活动、节日福利等;
  • 8k-15k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 150-500人
    1、完成团队以及个人制定的业绩目标,面向企业客户、负责SaaS智能获客系统的销售,通过电话快速挖掘目标客户,利用线上腾讯会议或者面访的形式约见客户介绍产品。 2、 整合产品卖点、公司优势、平台资源、与客户简历良好的合作关系。对自己后台用户做好首次开发与二次维护。 任职要求: 1、具有一年以上互联网、企业销售经验,有过同行SAAS、CRM、外呼系统产品销售经验优先考虑。 2、大专以上学历 3、具备独自开发客户能力,有B2B行业电销和面销经验; 4、良好的职业素养及综合素质,责任心强,自驱力足,执行力高,追求效率和结果,有承担意识,能适应高强度工作。 福利待遇 薪资:无责底薪(4000-6000)+提成+绩效奖金+补助 福利:入职购买五险一金+团建+生日会+年假+过年过节福利 培训:新员工入职统一带薪培训 晋升:公开透明晋升机制
  • 6k-12k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 150-500人
    要求: 1、男女不限,大专及以上学历; 2、口齿伶俐,性格外向,良好的语言表达能力和沟通技巧; 3、吃苦耐劳,具有极强的市场开拓精神,较强的团队合作意识; 4、有良好的学习能力和理解能力,对互联网保持高敏锐度; 5、具有极强的责任感及敬业精神,能承受工作压力。 岗位职责: 1、对接B端客户,中小企业法人,推荐互联网软件产品,无行业和企业性质局限; 2、可通过电话、微信、视频、邀约到访和外出拜访等形式进行客户开发,业务模式灵活; 3、掌握有效沟通技巧,发掘客户需求,通过提供专业的互联网解决方案进行客户谈判,促成交易; 4、进行老客户多次开发意向挖掘,多种类产品,长线消费,客户粘性高; 5、公司有完善成熟的办公系统,工作高效对接,客户有极高信任度。 福利待遇: 1、高底薪(4000-6000)+高额提成+奖金+补助; 2、一经录用享受全方位的统筹福利;奖励iPhone,笔记本电脑,空调,冰箱... 3、享受员工生日福利,及其他节日福利; 4、公司定期组织素质拓展训练,运动会等活动项目,以此丰富员工生活! 5、每年组织三次各种国内外旅游以及国内高端自驾游。 6、带薪培训:公司有完善的培训体系,业内专业培训讲师,入职后有经理及老员工一对一指导业务,快速提升业务能力; 7、公司针对优秀员工实行各种奖励(除了各种高端实物奖励外,还有父母津贴、结婚礼金、高额补助); 8、晋升至经理还可享受集团公司的股权红利,享受金领人生! 工作时间: 8:30-18:00 节假日(法定)全休 上班地址:郑州市居易摩根中心604(地铁沙门站地铁A口附近) 工作环境积极向上,团队年轻有活力,有良好的团队氛围,很适合正能量的年轻人,能很快的融入团队中,不定期组织员工国内外出游和聚餐,员工休闲活动时间较多,相信你会选择这里,并且在这里成就自己!
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    客服岗位职责: 1、熟悉平台后台管理系统,熟悉公司运营政策及软件使用知识。 2、主动学习对应的操作知识,以专业的角度回答司乘两端异常问题。 3、负责400电话的接待工作,解答咨询。 4、整理市场异常数据,并及时反馈给技术和运营部。 5、负责客户服务的协调及投诉升级异常处理。 6、协调客服部与其他部门工作衔接和配合问题等。(针对主管以上人员) 7、根据公司需求,对部分客户进行回访工作。 任职要求: 1、大专以上学历、1年以上客服工作经验 2、1年以上互联网、通信运营、网约车平台相关领域的工作经验。 3、具备主动服务理念,能换位思考,有较强的倾听能力、沟通能力、善于引导及处理突发事件的能力。 4、熟悉客户服务、投诉处理、用户体验等专业知识。 5、具备较强抗压能力,较乐观心态、灵活应变、认真负责。
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、参与项目的需求分析,完成详细设计文档; 2、负责业务功能的设计、开发和自测等工作; 3、处理负责模块的问题,并能够对现有功能和数据库进行优化调整。 4、根据项目需要,进行项目的开发、测试、实施和部署工作; 5、针对项目管理要求,规范编写相关技术文档; 任职要求:
1.本科以上学历,计算机类相关专业 2.1年以上产品相关工作经验
 3.具备较强的业务抽象、分析与解决问题的能力
 4.具备较强的文档能力
 5.有车辆营运平台、复杂To B系统产品经验优先
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责Android客户端APP的业务功能开发; 2.自定义控件,视图绘制,常规的性能优化; 3.APP应用性能和稳定性优化; 任职资格: 1.本科学历,计算机网络、软件相关专业,五年以上Android开发经验; 2.精通Android应用架构,精通软件开发过程,具备较高的技术文档的书写能力; 3.有适配不同版本机型系统的经验;APP性能优化经验; 4.精通Android SDK,各种组件,网络通讯,熟悉http协议和tcp/ip协议,熟悉多线程编程; 5、熟练掌握地图相关开发,最好有高德开发经验; 6.具备流媒体处理,APP性能优化,项目重构经验; 7.良好的沟通和团队协作能力,有较好的适应能力;思路清晰,有较强的逻辑思维能力; 8.熟练掌握kotlin、Java的原生开发; 9、熟悉google play上架规则。