岗位职责 1、通过各运营组合打法，提升小程序产品体验，提升B/C用户等增长，提升用户粘性； 2、关注并分析链路数据，及时反馈问题输出优化策略，整理产品需求并推动产品迭代上线，数据复盘； 3、根据目标，制定增长方案，有效利用资源提升各节点转化数据； 4、分析现有渠道，不断探索站内站外不同的用户获取方式，并拓展和优化渠道资源 5、洞察行业竞品动态，能结合市场变化挖掘新的用户增长点并落地。 6、制定用户成长产品方案和运营策略，提升用户规模、活跃度及商业价值，包括但不限于用户获取、承接、促活、召回等不同业务场景下，对不同用户群做精准运营干预，提升链路漏斗的转化率，提升运营ROI 岗位要求： 1、本科及以上学历，2年以上增长运营实际工作经验； 2、熟悉各类运营方式（如用户、内容、活动、品牌等），擅长各种活动营销手段，有小程序增长、产品运营经验的优先考虑； 3、思维敏捷擅长表达，良好的文字功底，逻辑清晰，较强执行力； 4、学习能力强，具备一定的运营sense。 5. 自我驱动力强，执行力强，责任心强,以结果为导向；能够积极思考，主动闭环，拥抱变化。 6.性格外向，懂得沟通的艺术，为人踏实、积极主动，有团队合作精神，对待工作有激情 【工作时间】 周一至周五 9：30-18：30 每周双休 午休：12：00-13：30 【工作地点】 成都市高新区天府二街蜀都中心1期2号楼1006号（地铁1/18号线世纪城地铁站） 【我们提供】 1、职位亮点：背景强大、vc投资、精英团队、品牌背书； 2、精英团队：你将与各行业头部公司精英团队共事，接触各种行业大牛，亦师亦友； 3、五险一金：法定按时缴纳，高额高新区社保，包含养老、医疗、大病、失业、工伤、生育； 4、住房公积金：高新区城南新贵购房资格，还有住房公积金让您购房无忧； 5、薪酬激励：同行具有竞争力综合薪酬、试用期全薪、团队超额完成奖、个人激励、月度表彰、每月准时发薪等； 6、晋升体系：每年1-2次晋升加薪机会； 7、定期培训：专业技能、职业素养、管理能力等培训； 8、其他福利：带薪年假、全薪病假、点赞计划、创新激励、年度评优、节日福利、生日会、下午茶、延时打车报销等； 9、企业文化：扁平化组织、人性化管理、开放式氛围，倡导快乐工作快乐生活，如上班时间错峰、每天5分钟弹性打卡、各类丰富节日活动、定期团建等

岗位职责： 1、熟悉公司现有的产品矩阵，包括产品的更新迭代以及运营等； 2、及时掌握行业需求及发展需求，收集用户反馈，通过分析持续优化产品，提升用户体验 3、根据公司发展战略，统筹规划产品线工作，负责产品团队管理 3、通过市场需求，识别用户痛点，针对性提出新产品定位，并负责产品原型和需求文档的撰写，制定计划，整合设计、开发、测试、运营等资源，驱动项目高效落地； 4、关注并分析链路数据，及时反馈问题输出优化策略，整理产品需求并推动产品迭代上线，数据复盘 岗位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上产品工作经验； 2、熟练使用axure、蓝湖、墨刀，脑图等工具； 3、逻辑思维能力强，善于抽象和简化复杂问题，并给出可行性强的解决方案； 4、有较强的市场洞察力，富于创新精神，对新产品有敏锐的嗅觉，对数据敏感，具备较好的数据分析经验，对产品设计有较高能力，有极强的自驱力去钻研用户体验及用户心理，追求极致的用户体验； 4.学习能力强，具备一定的运营sense。 5. 自我驱动力强，执行力强，责任心强,以结果为导向；能够积极思考，主动闭环，拥抱变化。 6.性格外向，懂得沟通的艺术，为人踏实、积极主动，有团队合作精神，对待工作有激情 【工作时间】 周一至周五 9：30-18：30 每周双休 午休：12：00-13：30 【工作地点】 成都市高新区天府二街蜀都中心1期2号楼1006号（地铁1/18号线世纪城地铁站） 【我们提供】 1、职位亮点：背景强大、vc投资、精英团队、品牌背书； 2、精英团队：你将与各行业头部公司精英团队共事，接触各种行业大牛，亦师亦友； 3、五险一金：法定按时缴纳，高额高新区社保，包含养老、医疗、大病、失业、工伤、生育； 4、住房公积金：高新区城南新贵购房资格，还有住房公积金让您购房无忧； 5、薪酬激励：同行具有竞争力综合薪酬、试用期全薪、团队超额完成奖、个人激励、月度表彰、每月准时发薪等； 6、晋升体系：每年1-2次晋升加薪机会； 7、定期培训：专业技能、职业素养、管理能力等培训； 8、其他福利：带薪年假、全薪病假、点赞计划、创新激励、年度评优、节日福利、生日会、下午茶、延时打车报销等； 9、企业文化：扁平化组织、人性化管理、开放式氛围，倡导快乐工作快乐生活，如上班时间错峰、每天5分钟弹性打卡、各类丰富节日活动、定期团建等

1. 参与教育信息化产品各种运营工作 2. 其他产品工作 3. 客服工作 任职要求： 1. 有耐心，细致； 2. 吃苦耐劳，有创业精神

岗位JD: 职位名称:教育咨询顾问 公司名称:四川正经有才教育管理有限公司 工作地点:成都市高新区 职位描述: 我们正在寻找一位有1-3年教育咨询顾问工作经验的人才,加入我们的团队,一起为学生的教育和成长提供专业、高效的支持和服务。 职位要求: 1. 热爱教育事业,有较强的沟通能力,能够有效地与学生、家长和同事进行沟通和协作。 2. 熟悉教育行业的发展动态和政策,了解各类教育产品的优劣,有能力为客户提供专业、个性化的教育咨询和建议。 3. 具有较强的数据处理和分析能力,能够对教育数据进行分析和解读,为公司的业务决策提供数据支持。 4. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够积极参与公司的项目实施和业务拓展工作,为公司的业绩贡献自己的力量。 5. 具有教育背景或者相关工作经验,如教师、教育机构工作人员等,能够更好地理解学生的需求和问题,为她们提供更好的服务。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供专业的培训和职业晋升机会,帮助员工不断提升自己的职业能力和个人发展。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等,为员工提供全方位的关怀。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台,使员工能够在工作中得到积极的激励和支持。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历,我们期待您的加入。

作为教育课程咨询顾问，您将负责为客户提供关于我们教育课程的详细信息，解答客户的疑问，并协助客户选择适合的课程。您需要具备良好的学习能力、沟通能力和热爱教育行业的心态，以确保您能够有效地与客户沟通并为他们提供专业的建议。 主要职责： 1. 接听客户电话咨询，了解客户需求，提供个性化课程建议和解决方案。 2. 通过电话、邮件、在线聊天等方式，与客户建立良好的关系，确保客户满意度。 3. 参与市场活动，积极拓展新客户，并维护现有客户关系。 4. 深入了解教育行业动态和竞争对手情况，及时反馈市场信息。 5. 协助完成部门其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，教育、市场营销、管理等相关专业优先。 2. 1-3 年教育课程咨询或相关工作经验，熟悉教育行业市场。 3. 具备较强的学习能力，能够迅速掌握课程知识，并运用到实际工作中。 4. 良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的关系。 5. 热爱教育行业，有责任心，工作积极主动，能承受工作压力。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和五险一金。 2. 完善的培训体系和职业发展机会。 3. 舒适的工作环境和团队氛围。 4. 广阔的职业发展空间和丰富的企业资源。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为教育事业贡献力量。

职位描述：需要理解儿童心理学和游戏设计，并有过成功的产品开发和管理经验。 主要职责： 1.领导产品团队进行市场调研，用户需求分析，产品设计和开发，以及产品上线后的优化和维护。 2.与设计团队和技术团队紧密合作，确保产品的设计和实现符合用户需求和市场需求。 3.制定产品战略和路线图，确保产品的长期成功和竞争优势。 4.监控和分析市场趋势和用户反馈，及时调整产品策略和功能。 5.与销售和市场营销团队合作，制定产品推广和销售策略，实现产品的增长和盈利。 职位要求： 1.本科及以上学历，心理学、教育、计算机科学或相关专业背景优先。 2.5年以上儿童游戏或儿童教育产品开发和管理经验，有成功的产品案例优先。 3.熟悉儿童心理学和游戏设计原则，对教育技术有深入的理解。 4.具备良好的产品设计和用户体验设计能力，能够带领团队完成产品设计和实现。 5.具备优秀的团队领导能力和项目管理能力，能够有效地管理团队，并实现产品目标。 6.具备良好的沟通合作能力，能够与不同部门的团队进行有效沟通和协作。 具备创新思维和敏锐的市场洞察力，能够制定和实现产品的战略和目标。

岗位职责： 1、参与公司各类接待、展示任务，为客户提供标准化解决方案、服务内容等宣讲； 2、编制各类宣讲、展示所需PPT材料、文字宣传稿件、公司宣传册等材料内容； 3、协助售前工作，参与产品用户宣讲、产品演示等工作； 4、协助参与其它交办工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，熟悉使用办公软件，文字功底深厚； 2、具备良好的语言表达和沟通能力，能够很好的完成在用户现场的产品宣讲； 3、具备较强的执行力、亲和力、沟通协调能力、服务意识及团队合作精神； 4、师范类教育经历，具有教育行业从业经验优先； 5、能够接受短期出差安排。

提供培训： 中国教育培训联盟首席培训师为您提供全行业最系统的培训，培训内容包含： 1、销售十大步骤； 2、沟通八大理论； 3、电话邀约标准流程； 4、电话邀约标准话术； 5、面咨标准流程； 6、面咨标准话术； 7、高考升学政策； 岗位职责： 1、 负责学生招生工作； 2、 对接市场部精准客户资源； 3、 学生家长对接沟通，处理异议； 4、 电话邀约及面谈咨询工作； 5、 学生家长到校参观及后续对接跟进； 6、 上级安排的其他工作。 任职要求： 1、 具备良好的沟通表达能力； 2、 大专及以上学历； 3、 具备良好的应变能力； 4、 有从事过相关教育行业咨询类工作优先； 5、 有上进心，敢于挑战。 福利待遇： 1、 购买社保+节日津贴+话费补贴+年终福利等； 2、 2%-8%提成点，客单价6W-30W；月均薪资15K 晋升空间： 1、提供优秀者晋升通道，无需按资排辈； 2、一切以持续结果为导向的晋升机制，最大限度的避免个人感情因素，为您提供公平公正的晋升空间； 3、公司拒绝空降管理层，一切以数据说话；

提供培训： 中国教育培训联盟首席培训师为您提供全行业最系统的培训，培训内容包含： 1、销售十大步骤； 2、沟通八大理论； 3、电话邀约标准流程； 4、电话邀约标准话术； 5、面咨标准流程； 6、面咨标准话术； 7、高考升学政策； 岗位职责： 1、 负责学生招生工作； 2、 对接市场部精准客户资源； 3、 学生家长对接沟通，处理异议； 4、 电话邀约及面谈咨询工作； 5、 学生家长到校参观及后续对接跟进； 6、 上级安排的其他工作。 任职要求： 1、 具备良好的沟通表达能力； 2、 大专及以上学历； 3、 具备良好的应变能力； 4、 有从事过相关教育行业咨询类工作优先； 5、 有上进心，敢于挑战。 福利待遇： 1、 购买社保+节日津贴+话费补贴+年终福利等； 2、 2%-8%提成点，客单价6W-30W；月均薪资15K 晋升空间： 1、提供优秀者晋升通道，无需按资排辈； 2、一切以持续结果为导向的晋升机制，最大限度的避免个人感情因素，为您提供公平公正的晋升空间； 3、公司拒绝空降管理层，一切以数据说话；

【岗位职责】 1.参与课程产品的研发、方案设计、课程打造，包括但不限于课型设计、题型设计、逐字稿撰写； 2.对少儿英语学科及其相关领域做深入的研究和学习，包括对小学教材课程标准、国际英语教材、欧标，KET、PET等级考试体系和内容； 3.把控课程质量，试验、测试、迭代课程产品，为自己经手的课程学习交付和课程体验负责； 4.参与英语课程产品定位的确定。 【岗位要求】 1.本科及以上学历，具备扎实的英语功底（例如：雅思7.0+、托福95+，或其他同等水平），英语专业、语言学、教育学、心理学专业加分； 2.2～5年教育领域教研/教学产品研发经验，有小学英语教育相关经验优先； 3.对学生学情有深入洞察，能持续地更新和提升自己对于不同类型的学生的分析、理解，能够持续提炼不同类型学生的学习难点、方法卡点； 4.拥有良好的学习习惯、逻辑思考能力、反思能力； 5.具备良好的定位问题和解决问题的能力，有好奇心和钻研精神。

要求： 1、 工作性质灵活，喜欢与人打交道，有大局观和服务意识； 2、 工作态度严谨，具有很好的信息整合能力； 3、 乐观积极，爱好广泛； 工作描述： 1、 给客户介绍公司相关产品，根据客户特色制定销售方案； 2、 客户关系维系，服务； 3、 签订合同、回款等事宜

岗位职责： 1.承担合作学校的产品服务与运营支持工作，如产品讲解、公众号运维、直播/会议、内容资源制作、指导学校使用产品等； 2.承担合作项目的客户关系维护，定期进行校领导汇报交流工作，了解学校动态信息及需求，并向公司反馈； 3.参与用户宣传册、业务指导手册、操作视频等物料的选稿、编写、设计和制作； 配合公司组织的大型产品相关的研讨会、教研活动的组织实施。 任职要求： 1.大学本科以上学历，师范专业优先； 2.具备良好的计算机基础，熟练使用Word，PPT，Excel等Office办公软件，会新媒体，短视频制作优先； 3.良好的语言表达能力，沟通技巧和协调能力、谈判技巧； 4.能适应西南地区出差，踏实肯干，想在教育行业长期发展； 5.个人计划性、执行力较强，逻辑思维清晰，具备一定的决策能力和统筹意识； 有良好的学习意识，责任心强，具有良好的沟通能力和团队精神，能独立高效完成领导交办的事务；

【岗位职责】 1、协助产品经理进行市场调研的相关工作； 2、协助产品经理进行产品功能的规划与设计； 3、输出产品的设计、使用及宣传等相关文档； 4、跟踪产品的实施进度，做好资源协调； 5、产品需求的管理管控，做好向上向下管理工作。 6、熟悉和掌握在各应用市场的推广规则和技巧，完成APP的下载，激活，成本控制等各项指标; 7、关注并分析各渠道内各项运营数据，并有针对性的进行推广策略调整和优化； 【任职资格】 1、本科学历及以上，有金融类、工具类产品经验优先； 2、熟练使用Axure等相关设计工具； 3、出色的语言表达能力和文档撰写能力； 4、逻辑思维清晰，较强的沟通能力和执行能力； 5、注重细节，有责任心，对结果负责； 6、需要有互联网行业从业经验。 加分项：海外ASO优化

【公司主要业务】考研专业课线上辅导，客户群体为全国拟考研人群，市场巨大，无上市公司及大型机构，竞争对手非常少！ 【上班时间】早9晚7，周末双休，不加班，节假日正常休息 【工作内容】 1.公司分配资源，无需自行开发，主管带教，做好意向同学的需求分析、转化及最后成单； 2.和签约学生保持沟通，可进行续费等工作：保持与已签约学生的良好关系，进行保单，续费，引导和推荐； 3.协助学生完成相关报名手续办理（缴费、对接授课老师、合同签署等）； 【岗位要求】 1.年龄22-29岁，***大专及以上学历，有教育行业(学历提升、资格证书、K12、考研辅导机构等）相关工作经验者可适当放宽； 2.具备较强的抗压能力和网络营销技巧，有赚钱的欲望； 3.性格外向，积极性强； 4.具备良好的团队合作能力。 【薪资待遇】 1.底薪3000~10000＋全勤200+高额提成＋社保，业绩稳定者在职半年以上薪资8~10K，一年以上10k~20k，上不封顶；底薪及提成按业绩浮动，优秀者底薪可拿1w； 2.法定节假日+带薪年假＋不定期旅游＋生日会＋节日活动； 3.无经验不重要，提供完善的岗前培训，一对一带教； 4.横向、纵向双通道公平公正透明晋升制度，中高层均为公司内晋升； 【工作地址】地铁3号线武侯立交地铁A口50米

岗位要求： 1、设计多渠道投放流量的产品流程，以提升转化效率及流量利用率为目标，持续调优 2、监控分析多渠道流量变化，并对市场和用户使用习惯有敏锐的嗅觉 3、项目跟进和持续迭代：监控项目执行情况，保证项目按时上线，并跟进数据表现做产品策略调整。 任职要求： 1、目标交付能力：以结果导向，以团队交付项目的数据增长为结果（而非事务结果）； 2、项目规划能力：能根据数据目标，独立完成核心任务拆解，并制定实施方案； 3、产品设计能力与执行能力：能够独立完成方案设计，并推动项目所有人员执行； 4、数据分析能力：能将目标数据化，制定验证需求是否有效的数据模型，并完成项目的数据复盘分析； 5、用户sense：能体察用户需求，并抽象出需求本质，设计对应的方案衔接公司服务和用户需求。