岗位职责： 1、负责客户项目管理团队的搭建； 2、负责组织团队梳理及比较客户的开发流程与新宝产品开发流程的差异，整理重要里程碑的输入和输出信息； 3、负责组织团队梳理及比较客户产品标准与新宝产品标准的差异，并使客供双方达成共识； 4、协助业务推动开发工程师完成新产品报价工作，确保新产品报价的合理性以及新项目顺利引进； 5、负责监督团队按各类客户项目管理作业指导书的要求开展各项目管理工作； 6、负责监督整个项目（重点指外部层面）的质量； 7、负责项目进行过程中和客户进行技术，质量问题沟通工作； 8、负责建立及更新客户信息档案，要求来进行项目管理，维护客户关系，提升客户满意度。 岗位要求： 1、参与制定和执行项目管理策略； 2、编制项目的范围、客户要求、测试标准等； 3、组建和管理跨部门项目团队,项目团队成员包括项目经理、产品开发工程师、市场部人员、品质工程人员、产品认证测试人员、采购人员及生产管理人员等； 4、评估项目的风险,失效模式分析的评估； 5、监控项目进度，确保符合客户要求及项目按时交付； 6、监管项目质量,确保项目质量符合客户要求及公司的制造水平； 7、监管项目利润达成情况,确保项目利润符合公司要求。； 8、编制客户特殊要求信息表，并监控客户特殊要求的实际执行情况。

岗位职责 负责公司 Web 端产品界面设计及公司日常设计需求； 能够独立承担重点项目的 UI 设计、主导视觉风格定义，优化及协同推进；优化已有的设计规范、线上产品，形成可持续的设计准则； 关注分析流行产品设计趋势， 研究目标用户审美倾向； 能够与研发、测试团队配合，完成产品迭代适配、验收、发布，并对产品迭代效率及质量负责。 任职要求 3-5年互联网 Web端设计经验，主导或独立完成2个以上Web端产品的设计工作，对细节敏感，有较强的 UI 视觉设计能力； **本科及以上学历，设计类相关专业院校毕业； 具备成熟的产品思维，能够深度参与产品交互、产品升级优化工作； 熟练掌握Figma、Sketch、AI、PS等主流设计工具； 有 Web3 公司工作经验加分。 请在简历后端附上作品链接或将作品集发送给HR，谢谢。 如不附上作品集，且不接受面试后有设计作业，请不要投递，谢谢。

1. 按照非诉讼案件规范程序，通过电话情理沟通； 2. 理性谈判告知自身存在风险责任； 3. 因文化水平差异普及信用意识，强调法律观念； 4. 准确宣导银行惠民政策； 5. 协助其补救违约事项，尽达未端诉前调解协商义务。 6. 按时完成上级领导工作安排和达成任务指标； 7. 执行上级工作指令，完成本职工作，配合公司其它部门完成日常工作。 无销售成分，不受经济周期影响、工作稳定。 【职位要求】 1. 年龄在年龄20-40岁，男女不限； 2. 普通话流利，沟通表达能力强； 3. 灵敏思维反应能力较强； 4. 无犯罪记录/不良征信记录； 5. 有同业经验业者优先录用，表现优异者可提前转正、晋升！！！ 【工作时间】 1、早9（上班）午休1.15小时（午餐自理）晚6（下班） 4、一天8小时工作制、法定假期休息，全年一个时间； 【晋升空间】法务员-法务副组长-法务组长-法务主管-法务经理-区域主管-经理（每岗分级，底薪阶梯递增） 【工资构成】 1. 基本工资=底薪+全勤+交通补助+职级+职务+工龄 2. 绩效=奖励1+奖励2+提成 3. 年终奖、分公司管理分红 【平均薪资】因个人能力差异多劳多得人均收入（6000-13000）高薪岗位！ 【福利待遇】带薪培训、试用期五险、带薪年假、生日福利、过节福利、职业规划、良好晋升机制（熟练工优先晋级）。

1. 按照非诉讼案件规范程序，通过电话情理沟通； 2. 理性谈判告知自身存在风险责任； 3. 因文化水平差异普及信用意识，强调法律观念； 4. 准确宣导银行惠民政策； 5. 协助其补救违约事项，尽达未端诉前调解协商义务。 6. 按时完成上级领导工作安排和达成任务指标； 7. 执行上级工作指令，完成本职工作，配合公司其它部门完成日常工作。 无销售成分，不受经济周期影响、工作稳定。 【职位要求】 1. 年龄在年龄20-40岁，男女不限； 2. 普通话流利，沟通表达能力强； 3. 灵敏思维反应能力较强； 4. 无犯罪记录/不良征信记录； 5. 有同业经验业者优先录用，表现优异者可提前转正、晋升！！！ 【工作时间】 1、早9（上班）午休1.15小时（午餐自理）晚6（下班） 4、一天8小时工作制、法定假期休息，全年一个时间； 【晋升空间】法务员-法务副组长-法务组长-法务主管-法务经理-区域主管-经理（每岗分级，底薪阶梯递增） 【工资构成】 1. 基本工资=底薪+全勤+交通补助+职级+职务+工龄 2. 绩效=奖励1+奖励2+提成 3. 年终奖 【平均薪资】因个人能力差异多劳多得人均收入（6000-13000）高薪岗位！ 【福利待遇】带薪培训、试用期五险、带薪年假、生日福利、过节福利、职业规划、良好晋升机制（熟练工优先晋级）。

司法辅助人才岗位招聘类型： 1 司法服务岗 2 党政机关文员 3 法官助理 司法辅助人才岗位招聘条件： 1.年龄18-28周岁，就业前必须取得**专科及以上学历，专业不限。 2.具备良好的政治素质和道德品质，无犯罪记录，中共党员优先。 3.视力要求:眼球无变形，无色盲、斜眼;听力无障碍。 4.面部、颈部无明显疤痕，无久治不愈的皮肤病，身体无纹身刺青。 5.行走正常，无明显的内、外八字十指完好无损。 6无精神病史及癫痫病史，传染病及各类慢性疾病。 7.法官助理需法学专业本科及以上学历。 以下情况不接受报名: 1、曾因犯罪受过刑事处罚的; 2、曾被开除公职的; 3、涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的; 4、因其他原因不适合在人民法院工作的。

文案校正 1.文案错别字改正 2.文案通顺度校正 3.文章发布 4.长白班8小时，固定周日休息，法定节假日休息 5.公司氛围好，不定期投喂零食，没有小事事，使劲干就行了

岗位JD： 职位名称：兼职/全职文案策划 工作内容： 1. 负责公司自媒体平台（微信公众号、微博等）的文案策划，包括文章、广告语等； 2. 根据公司需求，撰写相关宣传文案，进行排版和编辑； 3. 负责自媒体平台的数据监测和分析，提高平台曝光度和关注度； 4. 跟踪行业动态和竞争对手动态，为公司提供相关资讯和建议； 5. 完成其他由公司领导交办的任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，新闻、广告、传媒等相关专业优先； 2. 具备较强的文字功底和创意能力，熟悉各种文体写作； 3. 熟悉互联网行业动态和竞争对手动态，有较强的数据分析能力； 4. 良好的沟通技巧和团队合作精神，具备较强的独立思考能力； 5. 具有相关工作经验者优先。 工作地点：潍坊市奎文区金融街B座2810室

岗位职责 1、业务咨询：公司提供精准优质的客户资源，无需外出 2、公司提供需要办理业务的客户，通过电话/网络形式联系客户（无需外出跑业务找客户，工作简单） 工作时间： 9：00-18：00，午休2小时  单双休，国家法定假期正常休息。 方案一、无责底薪3700+ 10-40%提成 方案二、全勤奖500+ 40%提成 谈单奖励200-800 公司福利： 1、客户上门奖金，平均工资月收入1-2万，上不封顶 2、诱人的激励方案，奖金，假期等 3、公司注重团队的发展，提供合理透明的晋升机制，让您的职业规划更清晰 4、舒适的办公环境，高大上的办公楼，江北CBD地段，交通便利

岗位职责 1、业务咨询：公司提供精准优质的客户资源，无需外出 2、公司提供需要办理业务的客户，通过电话/网络形式联系客户（无需外出跑业务找客户，工作简单） 工作时间： 9：00-18：00，午休2小时  单双休  方案一、无责底薪3700+ 10-40%提成 方案二、全勤奖500+ 40%提成 谈单奖励200-800 公司福利： 1、客户上门奖金，平均工资月收入1-2万，上不封顶 2、诱人的激励方案，奖金，假期等 3、公司注重团队的发展，提供合理透明的晋升机制，让您的职业规划更清晰 4、舒适的办公环境，高大上的办公楼，江北CBD地段，交通便利

工作职责 1. 制定大客户营销计划，并积极有效的推进客户营销计划；与大客户建立良好、健康、持续的合作关系，实现客户价值最大化 2. 挖掘大客户商机，直面竞争，主导商机全过程并成交，完成销售及预算目标 任职要求 1. 本科及以上学历 2. 有3年以上地产营销管理系统（例如爱德数智、明源、盟拓等）、财务信息自动化系统（例如用友、金蝶等）的营销或管理经验，曾成功主导营销或管理过至少一家相关地产信息化项目；有百强地产企业信息化、财务、营销等部门人脉资源 3. 敏锐的观察能力，极强的感染、影响力，较好的客户需求挖掘与引导的能力，面对竞争较复杂的项目，具备丰富的控单经验 4. 有百强地产公司资源优先。

工作内容： 1、根据公司提供的资料进行客户开发，追踪及跟进，室内办公无需外出 2、为客户匹配合适的方案，了解需求，疑难解答 3、与客户确认签约时间 岗位要求： 1、年龄18-32周岁，有无经验均可 2、大专及以上学历优先;有贷款、金融、地产、教育经验优先 3、喜欢挑战，敢于沟通，性格开朗、自信、大方，充满热情； 4、较好的团队配合精神、目标意识、守纪律、服从管理； 薪资福利： 1、无责底薪3k+全勤奖+绩效+高额提成+奖金 2、公司针对新人有相对应的系统和专业知识的培训; 上班时间： 上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 大小周 工作环境： 1、佛山金融高新区甲级写字楼，工作环境优美; 2、公司装修采用轻奢风格，高端大气上档次; 3、为每位员工配置专属电脑、工位; 4、设有茶室、茶水间、饮食区等; 5、定期举办团建、下午茶、电影会、文化日、生日会等

**岗位名称：信贷电话销售** **职位：销售代表** **公司介绍**： 苏州智慧银信息科技有限公司，作为一家领先的金融公司，我们致力于为客户提供高效、安全且个性化的信贷解决方案。我们的目标是建立一支富有热情、具备出色沟通能力并拥有强大抗压能力的专业团队。 **岗位职责**： 1. 通过电话与潜在客户进行沟通，提供我们的信贷产品信息。 2. 发掘并满足客户的信贷需求，提供专业的产品咨询和建议。 3. 按照公司要求，确保电话沟通的高质量和数据的有效性。 4. 面对压力，能保持积极的工作态度，完成销售目标。 **岗位要求**： 1. 年龄在20-34岁之间，性别不限。 2. 具备良好的沟通能力，能够有效地用语言清晰、准确地传达信息。 3. 具备较强的抗压能力，能够在严格的时间框架下工作。 4. 有良好的人际交往技巧，能够有效地处理复杂的沟通环境。 5. 有电话销售经验者优先，无经验要求。 6. 具备一定的电脑基础和销售技巧者优先。 工作时间： 早九晚六周末双休，法定节假日正常休，缴纳五险 薪资待遇： 底薪 + 提成 + 奖金，****。 **公司文化**： 我们致力于建立一个开放、包容、创新和充满活力的工作环境，鼓励员工发展自己的才能，同时也为员工提供足够的支持和资源来达成他们的职业目标。我们重视每一位员工的贡献，并期待每个人都能在这里找到他们的位置并发挥最大的潜力。我们欢迎所有热爱挑战、富有激情、注重细节的人加入我们的团队！

岗位名称：支付行业推广员 职位概述： 作为支付行业推广员，你将负责推广公司的支付解决方案，包括但不限于支付宝、微信支付等移动支付工具，以提高市场占有率和用户使用率，促进公司业务增长。 岗位职责： 1. 负责公司支付产品的市场推广和销售工作，提升产品知名度和用户覆盖率。 2. 深入了解目标市场，分析客户需求，制定有效的推广策略和销售计划。 3. 与潜在客户建立联系，通过电话、邮件、社交媒体等方式进行推广和沟通。 4. 参与线下活动、展会、讲座等，进行产品演示和讲解，吸引潜在客户。 5. 跟进潜在客户，提供专业的咨询和解决方案，促成交易。 6. 定期收集市场信息和竞争对手动态，为团队提供决策支持。 7. 维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、金融或相关专业优先。 2. 具备良好的沟通能力和销售技巧，能够独立完成销售任务。 3. 对支付行业有深入理解，熟悉支付宝、微信支付等移动支付工具。 4. 具备一定的市场分析能力，能够根据市场变化调整推广策略。 5. 具有团队合作精神，能够与团队成员协同工作。 6. 具备一定的抗压能力，能够在快节奏的工作环境中保持高效。 7. 有支付行业或相关领域工作经验者优先。 工作时间：全职，周一至周五，具体时间根据公司安排。 工作地点：根据公司业务需求和员工所在地安排。 岗位亮点： 1. 参与支付行业的快速发展，有机会获得行业领先经验。 2. 获得有竞争力的薪酬和丰厚的提成。 3. 在一个充满活力的团队中工作，享受专业成长和职业发展机会。 4. 公司提供完善的培训体系和职业规划。 所需技能和经验： 1. 良好的沟通能力和销售技巧。 2. 对支付行业有深入理解。 3. 具备市场分析和数据解读能力。 4. 具有团队合作精神和独立工作能力。 5. 能够适应快节奏的工作环境。 相关文件：应聘者需提供个人简历、学历证明、工作经历证明等材料。 薪资待遇和福利：****，包括底薪、提成、奖金、社保、公积金、带薪年假、节日福利、专业培训等。 岗位描述：作为支付行业推广员，你将负责推广公司的支付产品，提升市场占有率和用户使用率。你需要具备良好的沟通能力和销售技巧，对支付行业有深入理解，能够独立完成销售任务。同时，你还需要具备市场分析能力和团队合作精神，能够在快节奏的工作环境中保持高效。公司提供有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，期待你的加入！

岗位职责： 1. 负责公司贷款产品的销售及推广，完成销售任务； 2. 开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 3. 维护客户关系，为客户提供优质的贷款服务； 4. 收集市场信息，分析竞争对手，制定销售策略； 5. 配合团队完成其他相关工作。 任职要求： 1. 专科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先； 2. 有 1 年以上贷款销售经验优先，熟悉贷款业务流程优先； 3. 具备良好的沟通能力、销售技巧和客户服务意识； 4. 有良好的团队合作精神和抗压能力； 5. 具备较强的市场分析和数据分析能力。 福利待遇： 1. 底薪+提成+奖金，综合薪资丰厚； 2. 五险一金，法定节假日休息； 3. 丰富的培训和晋升机会； 4. 舒适的工作环境和团队氛围。 如果你对该职位感兴趣，请将简历发送至[招聘邮箱]，我们将尽快与你联系。感谢你的关注！

【工作内容】： 1、负责贷款产品营销推广，以公司提供的个人资源来开发客户。 2、负责接待客户的业务咨询及为客户办理各项贷款业务。 3、负责维护客户，为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务工作。 4、通过电话营销，与客户建立良好的关系，不断发展潜在客户与有效客户。 5、灵活运用多种营销方式，准确把握客户需求，独立有效开展业务谈判，促进业务达成。 【任职要求】： 1、男女不限，年龄22-40岁。 2、大专及以上的学历，金融、经济类相关专业优先考虑。 3、有电话销售，房地产中介，企业园区，银行信贷、信用卡，担保、小贷、投资管理公司等金融行业市场营销工作经验者优先考虑。 4、良好的沟通能力和语言表达能力，有一定的市场营销技巧。 5、良好的协调能力及团队合作意识。 6、乐于挑战高薪，有较强的抗压能力，良好的服务意识。 薪酬福利： 【薪资高】 1）底薪+ 高额提成+奖金，底薪4000+提成（阶梯式）+绩效奖金。入职三个月以上员工平均工资1.5万以上，月薪10万也可达到。 2）试用期3个月，公司提供完善入职带薪培训，底薪3000+提成+奖金。当月完成指标，当月即刻转正。 3）转正以后缴纳（上海）五险一金 【假期多】 缴纳五险一金、周末双休、早九晚六、每月聚餐团建、每年公司旅游、享受国家法定节假日（经常适度延长）+年休假，让员工充分享受美好的假期时光。 【培训和晋升机制完善】 1）由资深培训导师阶段性的对员工进行专业知识的培训。 2）针对优秀员工每年进行集中培训，提升综合能力及基础管理能力。 3）晋升通道：业务经理-部门经理-总监-合伙人。 年龄要求：22-40岁。