• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2025届毕业生(2024年9月-2025年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:抖音集团内容质量与数据服务平台(DOUYIN GROUP CONTENT QUALITY AND DATA SERVICE,简称CQC)是负责抖音集团今日头条、抖音、西瓜等产品内容安全与质量工作的团队,在各产品运营增长方面开展支持工作,为产品线提供数据服务的基础支持。平台下设内容质量中心、数据中心及运营支持中心,在全国10余个城市有业务分布。 1、预算管理:协助业务制定年度/季度规划,完成年度预算制定及季度滚动预测;追踪预算使用进度,及时同步预算风险;完善预算管控体系,确保预算管控有效性; 2、经营分析:从业务线和部门两个维度完成经营分析工作,定期出具经营分析报告;协助业务看清成本结构,评估各项管理动作对成本的影响,从成本维度发掘业务机会点和资源使用风险点并及时调优管控; 3、专项分析:搭建/优化相关成本/收益测算模型,为管理/运营决策提供数据支撑和建议,并推进专项分析在业务中落地; 4、行业调研:研究业界领先成本管理体系,探寻搭建符合业务特色成本管理机制,助力业务成本效率提升; 5、项目管理:担任项目协调角色,把握项目进度,推动各协同方按时按需交付项目成果。 职位要求: 1、2025届本科及以上学历在读,财务管理、经济学、数学或相关专业优先; 2、有经营分析、战略分析、数据分析相关实习经验优先; 3、对数据比较敏感,精通Excel,会SQL优先,具备一定报告撰写能力; 4、具备较强的逻辑思维能力,有全局视角和细节把控,擅长协调沟通,自驱性强,对业务持续保持好奇并高速成长; 5、工作认真细致、勤奋、反应灵敏,有良好的团队合作精神和保密意识。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支付策略开发:支持区域战略负责人制定全面和前瞻性的支付策略,与公司的整体业务目标和增长目标保持一致; 2、熟悉北美&拉美&EMEA市场; 3、市场研究和分析:分析行业趋势,获取市场和行业见解,以跟上支付领域的行业趋势、市场变化和新兴技术; 4、跨职能协作:与关键利益相关者密切合作,促进跨部门协作; 5、项目管理:支持监督支付相关计划的成功执行,确保项目按时交付。 职位要求: 1、本科及以上学历,工商管理、金融等相关专业是加分项; 2、3年及以上支付/金融科技工作经验,了解支付行业趋势和新兴技术,具有咨询/咨询/会计/财务经验者优先; 3、强大的分析和Excel技能、在战略研究、数据建模和业务估值方面经验丰富; 4、具有分析思维,能够将数据转化为可操作的见解和策略,能够解释财务报表; 5、项目管理经验,专注于在动态和快节奏的环境中交付结果;适应跨时区的具有挑战性、灵活和快节奏的工作环境; 6、有国际市场研究经验,商务英语流利;有产品管理的专业知识是加分项。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”,公司聚焦“零售 + 科技”战略,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1. 基于所在行业的理解和洞察,支持业务的规划思考和发展设计,能在关键战略和策略迭代提供专业意见,协助产出短期目标和中长期规划; 2. 逐步完善业务的经营分析体系,包括不断梳理输入/输出指标,完成目标拆解和经营分析(数据监控、结果复盘、专题分析等),提升业务经营管理水平; 3. 在重要专项中,联动多方资源,设定目标,澄清问题,推动共识落地,以业务价值创造为导向开展工作。 岗位基本需求 1. 本科及以上学历,熟悉掌握SQL,具备高阶数据分析能力; 2. 4年以上工作经历,负责过经营分析,有策略输出及项目落地能力更佳; 3. 优秀的逻辑思维能力,能够对问题进行结构化分析和拆解,具备独立思考、思辨的能力和习惯; 4. 对商业充满兴趣和好奇心,关注业务价值创造; 5. 良好的跨部门沟通和项目推动能力,强烈的责任心和自驱力。 岗位亮点 1. 医药业务增长曲线陡峭,有利于在核心业务中得到历练,成长性高; 2. 美团商业分析体系完整,领域结构多元,有利于全局看业务,扩充视野; 3. 团队专业能力强,氛围愉快,同事间相处融洽。
  • 35k-50k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    商业增值部是服务于美团核心本地商业客户的增值服务平台,覆盖餐饮、即时零售、医药、休闲娱乐、丽人医美、生活服务、酒旅度假等业务领域。我们致力于构建健康的本地商业生态,通过为平台客户和消费者提供符合其需求的多元、便捷、高效的商业产品和服务,帮助生态伙伴提高效率、优化经营、实现持续健康发展,推动本地商业数字化营销的发展,促进商业生态繁荣。作为本地商业的头部平台,我们为产品、运营、商务、技术、商业分析等领域人才提供广阔的发展空间。诚邀你加入美团商业增值团队,共筑本地商业的健康繁荣生态! 岗位职责 1、通过内外部研究探索业务中长期增长新机会,输出具有前瞻性、可落地性的战略和策略; 2、建立业务指标体系,完善业务经营框架,通过建机制、建体系持续提升在业务经营诊断上的深度和效率,为业务预警风险、策略优化提供输入; 3、建立业务目标管理机制,包括合理的预算预估逻辑和方法、上下游多方协同机制及目标追踪体系等,为业务目标达成保驾护航。 岗位基本需求 1、5年及以上工作经验,有一定的战略和策略输出经验和能力; 2、兼具中宏观视角,有商业洞察力、视野和见解,具备一定的方法论和专业知识积累; 3、具备较强的逻辑思维能力、框架思考能力,能够有条理地呈现工作产出; 4、性格开朗,具备较强的跨团队沟通和协同能力; 5、自我驱动力强,学习能力强,愿意接受挑战,对工作结果交付具有责任心。 具备以下者优先 本地生活、广告、电商等领域优先。 岗位亮点 美团本地生活商业化业务,覆盖外卖、到店餐饮、丽人医美、休闲娱乐等多行业变现,未来发展空间大。
  • 30k-48k·16薪 经验5-10年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、 洞察监控:帮助业务团队梳理和搭建数据指标体系,监控核心数据变化并且能够深入分析解读,输入可落地的策略建议 2、 专项分析:深入业务,通过数据分析等方式针对实际业务问题形成专题专项分析,产出对业务有直接推动作用的策略,并推动落地实施,评估策略效果,提出优化方向 3、 其他工作:基于核心项目需求,提供数据支持,输出专项分析建议等 岗位职责: 1、 本科及以上学历,数学、统计学、经济学,计算机等相关专业优先 2、 7年以上数据分析/经营分析/商业分析相关经验 3、 精通 Excel、SQL等工具,熟悉Hive数据库结构,R、Python优先 4、 严谨的逻辑思维及较强的分析和结论输出能力,能够独立开展完成数据分析和报告 5、 学习意愿和能力强,能够基于细节来理解和把握业务需求,有耐心,擅长团队沟通协作
  • 35k-55k 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.定期对公司主要业务线进行系统性分析,洞察问题,及时预警; 2,沉淀分析框架,将分析路径转化为报表、指标体系等: 3,针对核心问题进行深入研究,输出洞察,为业务及管理层提供决策支持 4.躬身入局推动问题解决,形成完整闭环; 5. 探索AI工具和大模型在业务分析场景的落地,协同业务共同达成目标 岗位要求: 1.3-5年以上工作经验,计算机、应用数学、统计学、数据科学、运筹学等专业,**本科及以上; 2.能独立完成从SQL取数、分析、撰写分析报告,输出洞察全链路工作: 3.较强的沟通能力,善于跨部门沟通、跨层级沟通,推动公司级项目落地 4.熟练使用sql,python,quickBI等取数/分析工具; 5. 熟悉Prompt AI提示词工程、向量数据库等;对AI应用有强烈兴趣和探索欲 6.有数据分析相关经验,有零售、酒店、供应链酒店行业经验更佳;
  • 8k-15k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、财务支持:及时和准确掌握关键成本规则,准确输出定价建议、审核报价的合理性;并维护不同类型客户的报价,通过系统配置和SQL等方式实现账单的出具; 2、财务分析:深度参与业务线运营全过程,产品和项目的整体评估;按期出具多维度的经营分析数据及业务运营情况,对业务风险进行预警并对业务问题提供完整解决方案; 3、财务管理:持续搭建财务评估模型,分析业务的主要驱动指标,准确编制对应业务的财务预测,进行预实差异分析,驱动业务,确保事业部重要业务战略;且能够分析业务决策的合理性,以及给出财务侧建议 4、系统支撑:根据业务发展提出财务侧对系统化的需求,协助产研侧完成系统改造 5、财务日常工作:完成日常付款流程审批;协助定位和解决账单差异;持续维护客户的应收应付看板,及时定位资金风险;异常及时反馈,确保资金风险尽可能降低; 6、与账务、税务和报表团队积极协调; 工作要求: 1、本科以上学历,财务或理工科专业优先; 2、能快速处理大量的数据(百万级),熟练掌握Excel,tableau,SQL 等相关技能; 3、具备较强的数据分析、清晰的思维逻辑及快速学习能力;有良好独立思考和问题解决能力,能高效完成财务BP工作; 4、工作认真细心,有好奇心,积极主动,具有较强的团队合作精神、沟通能力及抗压能力。
  • 20k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容: 1、全面支持业务日常运营、市场开拓、项目分析、预算管理、滚动预测等财务 管理工作; 2、深入了解各业务线战略,深度支持业务决策和过程管理; 3、完善日常的财务流程审批,协同财务内部推进财务流程优化:确保审核复核要点、提供财务专业意见,推进业务同时规避财务风险; 4、组织及推动业务单位及时准确编制年度预算,规划及组织季度、月度滚动预测,预算监控、分析实际预算执行情况,并协助业务进行预算管理,以利业务在预算范围内完成绩效目标。 任职资格: 1、本科及以上学历,985/211优先,会计、金融、财务管理等相关专业; 2、5年以上财务分析、预算工作经历; 3、有项目管理或公司全盘分析经验优先; 4、熟练掌握财务分析技能,有良好独立思考和问题解决能力,能高效完成财务分析工作,有财务BP相关工作经验者优先; 5、具有CPA/CFA/CMA/CIMA/CGMA等财会类证书优先。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责集团内各业务的商业分析,根据行业动态与内部事件,主动发现、定义及拆解问题,提供业务改进的建议方案并推动落地; 2. 负责集团战略项目的策略建议,推动方案落地,并对整体落地效果负责; 3. 负责推动与支持新业务孵化。 岗位要求: 1. 3年以上咨询公司或者投资行业经验,有内容类公司的商业分析、运营策略等相关经验者尤佳; 2. 具有战略思维能力和较好的商业洞察力,有好奇心、钻研力、独立思考能力和判断力; 3. 有推动项目落地的相关经验,具备出色的Stakeholder管理、沟通和团队协作能力。
  • 25k-45k·16薪 经验5-10年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    【职位描述】 1对国际及机票流量和新客指标负责,通过流量结构和新客行为分析,挖掘增长机会; 2负责流量及新客监控体系搭建,进行异动分析; 3 深度联动产运团队,结合用户行为分析,提出增长机会点,联动落地。 【任职要求】 1 3 年及以上数据分析工作经验; 2 以「从数据中获得洞察」为乐,对数据抱有敏感度和好奇心; 3 具有流量分析并成功落地增长项目经验的优先。
  • 25k-35k·14薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1. 深入了解信贷产品的产品属性、业务场景、客群,识别风险; 2. 以数字化运营的方式提升贷后运作效率,设定贷后催收目标,对催收产能、运营效率进行监控,发现业务各环节存在的问题并提出改进意见;; 3. 根据催收业务过程制定相应数字化运营指标体系,持续进行问题发掘与归因分析; 4. 抽象总结贷后业务中的问题,通过数据的方法提供决策方向及改进方案; 5、管理团队完成贷后分析工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,较好的数学或统计学教育背景;优秀的逻辑思维能力,高度的业务敏感性与数据敏感性; 2.3年以上数据分析/BI/策略相关工作经验,具备丰富的从业务问题发现到运用数据分析技术解决问题的能力; 3. 熟悉SQL,熟悉常用的统计方法,Python,R等软件进行分析与建模; 4. 有贷后数据分析经验,了解贷后催收业务; 5. 银行信用卡中心/零售金融、互联网金融公司策略团队人员优先。
  • 25k-50k 经验10年以上 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.优化集团财务数据分析模型,对内外部提供及时准确的财务数据; 2.根据IFRS准则要求制定集团会计政策; 3.按照会计准则和政策确定各项业务的核算方法; 4.推动核算及各类报表的自动化。 岗位要求: 1.本科及以上学历,财务类专业毕业优先; 2.熟悉IFRS,具有CPA、ACCA或同类专业资格; 3.8年以上四大会计师事务所或大型上市公司、跨国公司相关工作经验,有境外上市集团对外报告及财务分析经验; 4.熟悉Oracle及HFM等财务系统; 5.具备良好的计算机应用基础及一定的数据处理分析能力,熟练应用Excel、PPT等办公软件; 6.工作细致,具备优秀的学习能力及理解能力; 7.上进心强,有不断提升自我及工作成果的自驱力; 8.具有优秀的沟通协调能力,具有高度的责任心和团队合作精神。
  • 15k-20k·15薪 经验不限 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、以量化分析的方法,数据驱动决策; 2、通过分析多维度数据,为贷款客户设计优化风险策略,包括:客户准入(ApprovalDecline)策略,额度策略(Line Assignment),风险定价策略等; 3、和统计建模团队,产品和运营团队,IT 团队紧密合作,推进策略执行; 4、跟踪借款产品的整个流程,从前端流量、运营、风险等等各个方面利用数据分析提高产品各个环节。 任职要求: 1、**本科及以上学历,数学、计算机、统计学或金融等相关专业者优先; 2、熟练使用Excel、PowerPoint等常用软件,SQL基础非常扎实,Python或者R技能成熟者优先考虑; 3、具备良好沟通能力,学习能力和团队协作精神。有强烈的学习和提高欲望。有创新和冒险精神,渴望在快节奏的创业公司提升自己,创造价值。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、岗位职责 1、【收益策略】负责泊寓全国城市、门店收益情况追踪,定期输出收益最大化策略方案,并推动收益策略落地,提升公司经营收益; 2、【动态定价】负责完善迭代泊寓动态定价体系、动态调价算法,为在营门店、筹开门店提供定价支持; 3、【市场研究】结合公司城市地图等工具及自身掌握渠道方法,负责市场信息、市场动态采集,输出市场研究结论,为公司经营决策提供决策支持; 4、【收益策略闭环管理与线上化】设计收益管理业务工作流程,协同产研团队打造收益管理数字化工具,驱动全国门店落实收益策略,提升经营收益。 二、岗位要求 1、有收益管理算法模型研究或使用经历,本科及以上学历,统计学、财务、数学、经济学、计算机类专业加分,3年以上收益管理相关工作经验; 2、熟悉长租公寓/酒店/商业等不动产经营领域,经营管理、财务运营、数据分析、BI、咨询等工作经验优先; 3、熟练掌握经营分析方法和数据处理工具,能从大量数据中敏锐判断对业务的影响,具备较强的分析总结能力和数据呈现能力,能够对复杂业务场景进行分析和策略设计; 4、善于学习,对商业运营和业务逻辑敏感,具备良好的系统性思维能力; 5、自我驱动力极强,对工作结果交付有高度责任心,能积极主动且善于团队合作,推动项目计划和沟通进展。 三、岗位亮点 1、参与公司战略级项目研究,作为行业领先的收益管理项目研发和运营者,与公司高层直接对话汇报,全方位提升自我; 2、参与收益管理全流程建设,参与策略输出和决策制定,提升全局思考、解决问题能力; 3、深入构建全行业市场数据、门店经营指标体系,深度洞察长租公寓行业经营逻辑; 4、行业大牛带教、团队氛围融洽,共同学习成长。 四、公司介绍 泊寓是万科企业股份有限公司全资子公司,致力为城市青年提供便捷、省心、健康、活力的温馨居住空间,提供有温度、可依靠的港湾。泊寓目前是中国规模最大、效益最佳的集中式长租公寓服务商,已在北、上、广、深等33座重点城市开业,在5年内已快速开业房间数14万余间,开业店数370余家,员工1400名,整体出租率稳定97%以上,目前仍在朝着百万级房源的目标迅速发展。 *为什么选择我们? 1、我们在做一个非常有用户价值、社会价值、商业价值的事; 青年人在城市里打拼,既为了实现自己理想的未来,也为城市、社会的发展做出了巨大的贡献。他们值得在城市里拥有一个省心便捷的居所,他们值得拥有一个温暖可靠的社区,我们在这里一起探索如何更好地为每一位城市青年提供一站式居住解决方案。 我们每年都有客户在泊寓里相识相知、告白结婚。 我们与春节留店客户一起吃围桌年夜饭,让不在家乡的青年能有家的感觉。 我们与客户一起运动、读书、打游戏,让客户在拼搏的路上也充满欢乐。 2、我们在一条前景光明、快速发展、韧劲十足的长期赛道上; 【市场前景广大】日本、英国、美国、德国等发达国家长租公寓的机构化率均超过50%,日本更是高达83%;目前中国长租公寓行业从2014年发展至今,机构化率从0.3%快速发展至4.4%,但仍处于赛道极早期,拥有极大的发展空间。 【政策利好】国家在2020年末的十四五规划提出“建设租赁住房,完善长租房政策,扩大保障性租赁住房供给”,将长租公寓行业提到的国家高度,拉开了新一轮的发展序幕。 【行业韧性】**期间,长租公寓行业因属于刚需,行业出租率仍整体保持在较高水平。以泊寓为例,2020年出租率仍长期保持在95%以上,得到GIC等投资企业及资本市场青睐,争取在3-5年内上市。 3、我们都热爱并共同努力塑造阳光透明、运动健康的公司氛围。 秉承万科集团阳光透明、运动健康的公司文化,从总经理到管家,我们都热爱运动。我们一起在2020年12月31日跑马拉松跨年;我们一起在OKR上写下个人的锻炼计划;我们一起做每年体质测试,因为小伙伴体质下降扣团队Leader的奖金。 我们也是一家扁平、简单的公司,一切都为了实现大家的共同事业,既有才华洋溢的同事跨级连升拿下集团年度大奖,也可不时与总经理等合伙人餐桌共话,聚餐言欢。 平均年龄25岁的我们更像是伙伴,期待追求卓越、拼搏奋斗、才华洋溢的您加入我们,奋斗的路上不孤单。
  • 30k-60k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1、深度观察教育业务及产品,并进行深入细致的行业分析,对产品做关键趋势、前沿动态、用户洞察、商业逻辑和未来发展战略等方面的竞品分析,寻找业务增长机会,推动产品竞争力提升; 2、长期跟踪竞品,进行系统的定性及定量分析,定期产出报告,预判竞品发展方向,识别潜在机会; 3、对数据的敏锐洞察,迅速定位问题或发现机会,深入理解部门业务结构并进行战略思考。 4、针对体验层面开展用户研究与测试,挖掘体验改进方向,推动体验优化,搭建用户体验评估标准,推动公司产品体验升级; 5、根据产品及业务的调研需求,独立展开用户研究,为业务提供可落地的研究支持; 6、参与制定体验设计研究流程和标准,总结研究方法论、输出研究工具,提升研究效率。 任职资格: 1、具有7年以上行业研究或商业分析经验,教育领域优先; 2、具有较强的逻辑思维能力和研究分析方法,能够独立推动解决问题; 3、优秀的数据分析和信息搜集能力,能够用定量数据和定性结论证明自己对行业的判断; 4、优秀的行业洞察力,能够敏锐的察觉行业或企业发展背后的促进要素和制约要素,并基于这些要素,为企业下一步要做的动作,提供自己的意见; 5、具有出色的文档协作、图标制作和报告撰写能力,逻辑清晰、责任心强,能吃苦耐劳。 6、热爱孩子,了解儿童身心特点,富有童趣及创意。