• 12k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    职责描述: 1. 负责游戏产品研发体系的各职位的招聘甄选工作,与业务部门对接 2. 独立完成招聘信息发布、人才简历搜索、面试、测评、薪酬谈判、Offer发放、背景调查等相关工作 3. 其他人力资源相关工作 任职要求: 1. **本科以上学历,985/211院校优先考虑 2. 3年以上游戏行业招聘工作经验 3. 积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力及抗压能力 4. 团队协作能力强,认同企业文化
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,软件开发 / A轮 / 150-500人
    一、 岗位职责:1. 制定所负责的项目的实施计划,有效管理项目进度,并按照项目计划完成项目交付2. 完成所负责的项目交付工作,包括调研、方案制定、方案讲解、系统配置、方案测试、培训上线、维护等工作3. 能总结和提炼实施方案,形成行业方案模板4. 在实施过程中提炼和挖掘的客户商机 二、 职位要求1、大专以上学历,1年以上财务相关的ERP实施经验,或者财务专业毕业企业从事财务相关工作,具备财务专业知识,熟悉企业内部财务管理及核算流程。2、具有良好的敬业精神和团队协作能力,较强问题分析能力以及较好的沟通表达能力。3、较强逻辑思维能力,及中文书写及交流表达能力。4、能够接受短期出差,愿意接受新知识,有较强的抗压能力
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:飞书KA Customer Success团队是业内**专注于企业效能提升的顾问团队,基于飞书帮助客户完成数字化转型升级。通过深入诊断分析组织结构、业务流程、沟通协作等场景,为客户量身打造整体效能提升最佳实践,成为企业数字化建设最有价值的伙伴。 1、熟悉生态合作业务,负责飞书在各区域各行业的生态服务体系建设,维护与生态伙伴的合作关系,并监督服务质量; 2、负责渠道生态健康,包括渠道覆盖布局,渠道服务能力评估,渠道服务质量考核,持续推进渠道的健康成长; 3、与生态团队紧密合作,建立渠道服务标准和流程搭建,用飞书及相关工具为渠道伙伴的服务提升效能; 4、协调公司内部资源,确保生态服务体系的畅通高效运行,不断提升生态服务能力和质量。 职位要求: 1、本科以上学历,有在国内一线SaaS厂商的生态赋能经验优先; 2、精通企业业务效能提升/业务数字化转型等咨询和实施方法,对行业有较强的洞察及理解能力; 3、出色的人际交往能力,强烈的求知欲、充沛的精力、优秀的团队合作能力; 4、具有较强的谈判能力、数据分析能力、执行力和团队合作意识。
  • 7k-12k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 天使轮 / 15-50人
    [ 职位描述 ] 1.负责解答用户在系统使用过程中遇见的操作问题,能快速指导用户完成操作。 2.负责处理系统运行过程中出现的各种事件,快速响应并解决问题。 3.负责公司各系统的用户权限管理,确保权限配置符合职责分离矩阵,满足内控、风控管理要求。 4.负责公司各系统的流程管理,确保流程配置准确,满足业务要求。 5.负责系统的监控工作,实时监控系统状态,确保系统的健康运行。 6.负责系统生产环境的变更管理,确保系统安全和功能的最新状态。 7.按照要求编制运维文档,记录相关信息及解决方案,定期进行分析汇总,提交运维报告。 8.完成领导交办的其他工作。 [ 职位要求 ] 1.本科及以上学历,计算机相关专业优先考虑。 2.熟悉运维管理方法和流程,具有良好的问题分析和解决能力。 3.熟悉Linux系统的基本操作和常用命令,有Shell脚本编写经验者优先。 4.具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效与用户和团队沟通交流。 5.英语四级及以上水平,能够流利地阅读和书写技术文档,口语流利者优先考虑。 [ 以上职位均要求 ] 1.有良好的团队合作精神及口头与书面的交流能力; 2.逻辑思考能力强,工作细致、踏实,有责任心与时间观念; 3.能接受工作时间着职业装,穿皮鞋。着装应庄重、大方、整洁、得体。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    1.负责OKR运营管理,如OKR目标管理,包括目标设定、过程Review、奖励方案设计等: 2.负责人才测评、人才选拔、人才盘点、人才晋升等人才发展项目工作: 3.负责关键岗位及人才干部的管理 4.负责搭建各职级岗位序列的胜任力模型及其应用体系,为招聘、培训和绩效管理工作提供专业依据。 任职要求 1.本科及以上学历,人力资源管理、工商企业管理等相关专业优先; 2.8年以上人才发展或组织发展工作经验,公司背景中做过成型的项目的优先 3.专业能力强,逻辑思维清晰,善于学习思考 4.积极主动,具备独立解决问题能力,能承受压力并适应较快的工作节奏。
  • 15k-25k·15薪 经验5-10年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: · 搭建薪酬福利体系,并完善各项管理制度; · 开展人力成本管理及数据挖掘分析,定期完成业务部门人力成本分析与监控,定位人力资源和组织管理问题,和业务部门、HRBP一起制订解决方案 · 协助C&B内部各种项目的推进和开展 · 协助业务部门,根据个性化需求设计配套激励方案; · 收集HR内部反馈,优化内部审批制度/流程; · 其他日常C&B事务处理 任职资格: · ***本科以上学历; · 5年以上知名大型企业或外资企业相关领域工作经验,管理咨询公司背景优先; · 对互联网行业、人力资源、组织管理有强烈兴趣; · 熟悉国家人力资源相关法律法规,精通薪酬福利体系; · 逻辑思维能力和数字敏感性强; · 具备良好抗压能力,责任心强 · 团队合作好,工作效率高,执行力
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、为学员提供专业高质量英文教学服务; 2、帮助学员提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯; 3、负责英文教研活动,提高教研水平,为公司提供高质量教案; 4、支持文案翻译优化,协助全球团队间高效协作与沟通。 职位要求: 1、硕士研究生学历,口笔译/英语/教育等相关专业优先; 2、有3年以上英语教培行业经验优先;有CATTI一级口笔译证书优先; 3、态度积极、性格开朗、做事有激情,抗压能力强,有责任心,执行力强; 4、口才好,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:飞书商业化团队(Go to Market)负责将飞书先进产品和服务全面推向中国和国际市场,通过制定精准的业务战略,进行破圈的市场营销,深入理解不同行业的趋势和特点,传递飞书的理念和价值给不同行业的企业客户并达成业务合作,帮助客户加强使用深度和广度,最终让飞书成为各行各业先进企业的**、持续助力企业组织升级。目前已在中国、新加坡、美国、日本等国家和地区建立了商业化团队,开启了为全球各行各业组织和个人提升创造力和效率的历程。 1、结合项目目标和平台能力,协助团队制定并落地各类提升用户留存与活跃解决方案; 2、洞察客户需求及其内部推广的挑战,协助团队沉淀最佳实践、行业案例等; 3、策划用户社群活跃方案,推动实现企业内部运营机制的优化迭代; 4、提供企业效能提升相关咨询服务,识别客户关键业务场景,确定解决方案及实施方案,用飞书及相关工具为客户提升组织效能,完成客户飞书项目的阶段性目标。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读; 2、有与企业客户直接接触相关经验者优先; 3、自驱力强,有较好的沟通能力、学习能力、执行力、抗压能力和独立思考能力; 4、具备较丰富的方案撰写经验; 5、熟悉SaaS产品或飞书用户者优先; 6、可尽快到岗,实习6个月及以上。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、担任行业业务专家,对行业客户的复杂业务进行全面梳理和诊断,结合飞书打造行业实践,树立行业标杆,形成行业影响力; 2、为中大型客户提供企业业务效能提升相关咨询服务,识别客户关键业务场景,确定解决方案及实施方案,用飞书及相关工具为客户提升组织效能; 3、全流程启动、推进、落地和复盘项目,覆盖上线、用好、用深的三个阶段,完成客户飞书项目的各阶段性目标; 4、结合飞书及相关工具为客户落地最佳实践,沉淀行业解决方案并确保方案具备可复制性,持续对新产品能力进行实践与推广,为商业化负责; 5、与客户高层进行对话,确保客户高层有明显的飞书产品价值感知。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备丰富的IT咨询、管理咨询及数字化转型实施相关经验; 2、精通企业业务效能提升、业务数字化转型等咨询和实施方法,对行业有较强的洞察及理解能力; 3、具备出色的人际交往能力、高层建联与沟通能力,能够与客户高层建立长期稳定的合作关系; 4、具备一定的行业业务方案与数字化方案文档撰写能力; 5、具备强烈的求知欲、充沛的精力、优秀的团队合作能力; 6、具备一定的交叉销售机会发现能力,具备AI相关领域知识加分。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1.协助各区域销售团队挖掘客户的培训需求,通过提供售前会议支持、方案支持等多种方式促进培训业务的业绩达成; 2.建立销售漏斗,通过数据分析,形成相关案例,支持销售工作; 3.独立或与老师配合进行销售赋能,提供销售工具帮助销售将产品触达客户; 4.独立或与老师配合进行线上、线下推广活动,增加产品影响力,推动产品售卖; 5.完成主管交办的其他工作 任职要求: 1.本科及以上学历; 2.5年以上工作经验,领导力培训、课程设计、学习项目设计、人才培养等项目经验优先,资深乙方工作经验优先; 3.熟悉甲方企业大学、培训部门项目实施或在线学习平台优先; 4.优秀的沟通、谈判、文案撰写能力。
  • 25k-50k·14薪 经验10年以上 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责财务/供应链项目的实施,不限于财务核算,资金,预算,合并,共享或供应链的生产、制造、物流、采购、营销等领域; 2、主导实施方案出具及跟进; 3、负责系统配置、系统测试、培训文档及用户手册撰写及上线支持工作; 4、负责用户培训工作及知识转移; 5、负责项目现场问题的跟进和解决; 6、上线的其他工作。 任职要求: 1、5年以上财务供应链项目实施经验,有多个项目的实施交付经验; 2、相关专业大学本科以上学历; 3、有财务或供应链理论功底,熟悉会计或供应链的业务流程,有相应的证书更佳; 4、对Oracle、SAP、用友、金蝶等软件厂商的产品之一有较深入的应用经验者优先; 5、良好的业务能力、表达能力、学习能力及抗压能力。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务,通讯电子 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 协助资深顾问为客户提供专业咨询和解决方案,参与项目实施与交付; 2. 收集和分析行业信息,为项目提供数据支持和市场分析; 3. 参与撰写项目报告、建议书和提案,确保文档质量; 4. 与客户保持良好沟通,了解客户需求,提供定制化服务; 5. 参与团队内部培训和知识分享,不断提升个人专业能力; 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,学习能力较强; 2. 具备一定的行业知识和市场分析能力,熟悉咨询行业者优先; 3. 优秀的沟通和协调能力,具备良好的团队合作精神; 4. 遵守职业道德,具备较强的责任心和保密意识。
  • 20k-40k 经验不限 / 大专
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:10 工作内容: 二、岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求,为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动个人及团队发展;同时,参与内部培训,不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景: 1、25-45岁,特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历,财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强,学习能力强,有企图心。 四、职位亮点 1、广阔的职业发展空间:公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成:公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系:公司提供系统的内部培训和外部培训机会,帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围:公司注重个人关怀和团队建设,为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围 每月薪资: 2万~4万 职位福利:(五险一金/包吃/包住/周末双休/年底双薪/房补/餐补/话补/交通补助/加班补助) 学历要求:大专以上学信网可查 工作年限:无需经验 工作地址:北京市丰台区平安金融中心b座4层430 报名方式:请直接投递简历报名
  • 5k-10k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 少于15人
    工作内容: 1、 负责所在地区的行业市场调查研究,进行市场细分; 2、 提供市场推广方案和意见,完成业务开展可行性报告、市场量化分析报告; 3、 组织安排当地的各项市场推广活动,并进行效果分析; 4、 开发潜在语培和留学客户,提供咨询签约、跟进服务; 5、 客户申请进程中疑难问题沟通、推动进展,及时上报协调解决。 任职要求: 1、 较强的商业背景,在国内有良好的人脉关系,能开发商业投资移民市场; 2、 ***大学本科以上学历,财务、金融、经济、管理专业优先; 3、 年龄30岁以上,五年以上相关工作经验; 4、 咨询、培训、市场、销售经验者或有国外生活、学习经历者或行业从业经验者优先; 5、 良好的人际沟通、组织协调能力,较强的团队协作意识,适应出差; 6、 敏锐的市场洞察力,能独立开展市场开发工作,积极参与公司活动; 7、 较强的执行能力,一定的管理协调能力; 8、 现经验条件略低于以上职位要求者,可应聘留学咨询助理顾问,公司提供后续培养机会。
  • 15k-20k 经验不限 / 大专
    医疗丨健康 / 上市公司 / 500-2000人
         伊美尔集团从1997年成立至今已有25年历史,在北京拥有6家专业医疗美容整形医院 随着社会的进步,医疗技术的发达,爱美人群也在迅速发展壮大,所以现在急需扩展团队,面向社会招聘大量医美顾问及主管 要求如下: 1、对医美行业有清晰的认知并愿意在这行大展拳脚。 2、年龄25-40岁,学历大专以上,在京居住时间超过3年。 3、有强烈的进取心、上进心和挣钱的欲望,并愿意为此而努力。 公司福利: 1、如果你是转行进入医美行业,公司可以提供完整的培训体系,帮助你快速成长。 2、公司没有过多的繁文缛节,并愿意为你的好业绩提供一切便利和平台。 3、底薪+提成+五险一金+周末双休+法定节假日+定期出国旅游+**有趣的团建+充满活力和梦想的同事。 伊美尔集团求美事业部欢迎你的加入! 立即沟通