• 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 500-2000人
    职责描述 1. 负责渠道运营的财务分析工作,进行预算及预实跟踪,业务决策支持。 2. 负责编制和分析财务管理报表,负责组织完成业务指标制定和实际数据的跟踪,洞察分析各类数据差异原因,从财务和业务等角度进行多维度的分析,并提供财务建议,支持业务部门决策。 3. 参与品牌营销策划工作,给与财务角度的支持和建议。 4. 快速响应业务的新项目开展需求,搭建财务分析模型,评估和预测财务影响,跟踪和分析市场运营活动方案及执行效果,从财务管理和数据的角度不断总结和优化运营的效果。 6. 深度参与业务发展和决策,提出有建设性的财务建议,优化运营方案。 岗位要求 1. 本科及以上学历,5年以上财务分析经验,在快消行业(如保健,个护,美妆等)有工作经历和深刻理解。 2. 对电商渠道有基本的行业了解。 3. 对财务报告和财务分析有较深刻理解,具备快速理解业务模型并使用财务信息描述业务架构,产出体系化财务分析报告的能力。 4. 具有较强的逻辑思维能力、较高的数据敏感性及数据分析能力,较强的发现、分析与解决问题的能力; 5. 有带团队经验,优秀的团队合作精神及跨部门沟通与协作能力。 6. 乐观积极,勇于担当,细致耐心,自我驱动,学习能力强。 211,985毕业优先,有垂直的快消美妆电商经验或快消(如联合利华,宝洁,玛氏等)公司经验者优先。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容: 1、全面负责公司企业文化建设与体系搭建,推动企业文化价值观落地和实施; 2、制定公司年度企业文化规划和预算,起草.修改和完善相关制度.流程并具体实施; 3、负责企业文化.培训载体的搭建与管理,负责公司企业文化氛围的营造; 4、文化氛围建设、组织策划员工关怀活动、组织庆典、文化活动等。 5、通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的宣传渠道,保证组织中信息的通畅,推动公司文化的建设; 6、配合公司发展战略及文化价值观,推动内外部技术雇主品牌建设,提升雇主形象好感度; 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上企业文化或雇主品牌营销策划、传播经验,有全案策划能力和年度规划能力; 2、熟悉社交媒体,具有较强的创意和策划能力,懂视觉、有调性,热衷于探索新事物和各种新玩法; 3、具有较强的组织协调、沟通能力、系统思维、抗压性和文字功底; 4、有较强的工作责任心,热爱文化工作,能吃苦耐劳、积极主动,工作严谨。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责:1、负责为公司的主营业寻找意向合作商家2、完成业务部门任务指标3、管理维护客户关系以及客户间长期战略合作计划4、对汽车保险较强意识任职资格:1、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力3.人生观,价值观,世界观,具有认知且正直。福利待遇:1、 为员工购买社保(五险:养老、医疗、工伤、生育、失业);2、 组织开展各种文娱活动:公司聚餐、外出旅游、员工生日派对、年会等,注重员工的身心健康; 3、 职业生涯:不定期为员工提供系统化的培训服务,提升员工的岗位技能和综合素质。对表现优秀的员工,公司将予以晋升、加薪。另经申请,可调动至其他工作感兴趣的岗位;4、就职期间员工提升学历公司可全额报销学费;5、人才补贴:大专以上学历公司每月提供300元补贴;6、享有国家规定法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假;7、薪酬:基本薪资+高佣金+服务津贴+绩效奖金+年终奖金8、欢迎优秀应届生的加入。9、综合工资:8000一20000(看个人能力表现,月薪过万)即:基本工资十提成十奖金十培训十提升空间。上班时间:朝九晚六  具体的工资及待遇可根据个人情况面谈,希望您能主动来电咨询或到公司咨询职位情况,主动联系优先考虑!
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    工作时间:9:30—7:30午休将近一个半小时周末单双休法定节假日正常休息待遇:底薪3000—6300每三个月一晋升哦提成7—20%半年内新员工提成在3000—5000水平新员工月薪平均在6000—8000的样子老员工稳步在9k—1w以上的水平其他福利:入职就交五险一金岗前带薪培训,80元/天培训津贴,培训5天入职签正式合同,无试用期工作内容:给公司内部老客户做关系维护二次开发促成
  • 16k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 未融资 / 150-500人
    1、负责游戏内系统的功能设计、界面及交互设计、数据模型设计; 2、负责编写系统策划案、美术需求,并协调各部门完成系统开发; 3、跟踪所负责模块的开发进度,保证功能完善与游戏品质; 4、跟踪测试验收工作进展,配合QA来保证版本正确性; 5、根据游戏数据与用户反馈,持续迭代优化游戏内容; 6、持续关注市场动态与竞品,可为团队提供合理的设计思路与解决方案。 岗位要求 1、具备至少3年以上游戏系统策划经验; 2、热爱游戏,有丰富的商业手游体验经历,对卡牌策略游戏有极高的兴趣; 3、能独立负责大型系统的方案设计、框架搭建、制作跟进; 4、工作态度严谨,注重细节,有良好的沟通能力; 5、主观能动性强,有自己的职业规划,有独立思考的习惯; 6、具备成功上线案例者优先。
  • 15k-26k·13薪 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责分管区域内酒店的深度合作关系谈判 2.根据公司经营方针开拓&优化分管区域内的酒店资源 3.监控管理区域内深度合作酒店的渠道运营状况,根据市场情况进行 及时的推广方案调整 4.通过协调公司内部资源,达成分管酒店项目的销售快速增长,明显提高运营效率,最小化采购风险,实现项目输出利润最大化 任职要求: 1.本科及以上学历,5年及以上工作经验,拥有海外酒店业务工作经验优先 2.具备较强的公关拓展谈判能力,线上运营一体化解决能力,掌握海外酒旅市场行业发展趋势及人脉资源者优先 3.具备较强的自驱力、抗压能力、学习运用能力、独立思考能力及协同作战能力
  • 客服

    [福州]
    18:13发布
    4k-8k 经验不限 / 不限
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    岗位要求: 1、18-35岁,经验不限 2、会基本的电脑打字即可 3、有良好的工作态度和敬业精神 4、工作简单轻松,不用风吹日晒,公司提供一对一岗前带薪培训 5、熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件 6、接受单休
  • 13k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    Objective岗位目标: 负责智能座舱基础导航业务测试,贡献测试思路和方法,高质高效完成项目基础导航的测试工作 Responsibilities: 主要工作职责 支持智能座舱的地图模块中基础导航的测试活动,包括但不限于功能测试、性能测试、稳定性测试、交互测试、实车路试等 参与基础导航产品需求分析、设计评审,编写测试用例,根据测试阶段和目的创建测试计划; 承担日常测试任务完成项目测试工作,并能够很好地定位并跟踪问题; 对测试活动中不足进行总结,优化测试用例,测试计划和方法,提高测试效率; 清楚了解地图实现方案和功能逻辑, 掌握功能变更和修改对版本质量的影响; 参与测试的自动化转化和推进,提高自动化覆盖度和有效性; 支持兄弟业务团队联调活动中的支援活动,维护实车导航版本环境,问题定位和上报; Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 本科及以上学历,计算机或电子等相关专业  Experience: 经验: 2年以上手机地图、车载地图、导航SDK、导航上层应用测试经验和专项技术能力 熟悉测试流程和测试方法,较强的逻辑思维能力和协调能力 熟悉传统地图软件基本架构和了解引擎/服务逻辑 熟悉QNX, Android 系统的常规操作 熟悉智能座舱及汽车电子业务和相关技术 熟悉常用的自动化测试框架包括但不限于 Robotframework Pytest , TestNG更佳 熟悉一种或多种开发语言: Python , Java , JavaScript , C ++更佳
  • 15k-25k 经验1-3年 / 大专
    物联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、4年以上Android开发经验; 2、有大型/复杂Android应用建设经验,能独立完成大型/复杂Android应用的技术解决方案与架构设计,掌握移动平台前沿技术; 3、精通mvvm架构,kotlin.rxjava等使用 4、具备扎实的java技术和android性能调优经验,熟悉android平台单元测试和自动化测试工具; 4、熟悉Android平台软件配置管理,能独立完成android平台软件持续集成方案和策略,熟悉android软件编译机制,熟悉,svn,git常用代码管理工具; 5、具有较强的应用功能和数据设计能力,精通软件设计模式,熟悉其中的一些建模工具的使用; 6、具有良好的技术方案设计能力和设计方案文档编写能力; 7、工作细致,具有良好的团队合作精神,高度的责任感,较强的沟通,适应,表达能力。 岗位职责: 1、负责乐划锁屏系统/模块的设计、开发等; 2、对团队的工作成果负责; 3、有项目经理经验或潜力的,可以担任敏捷SM岗位;
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:5 学历要求:高中、职专或以上 每月薪资: 3000-6000元或面议 任职要求: 会辅导小学高年级英语数学语文 工作内容:托管班学生作业辅导,负责小学生中高年级语数英作业辅导,有责任心,有耐心。 职位福利:包吃/包住/周末双休/加班补助/奖金抽成 工作地址:福建省福州市连江县莲荷西路1681号 报名方式:请直接投递简历或来电咨询。
  • 45k-70k·14薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,电商 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、制定并组织实施行政后勤管理发展规划、规章制度、实施流程,编制年度行政后勤计划,并监督执行; 2、负责各项大型活动、会议、来访接待、员工活动的规划管理与落地执行; 3、负责集团及各地办公场所的管理,包含环境管理,设施维护、消防安全及办公室选址、租赁、装修、变更等,并形成相应的管理制度; 4、负责固定资产、办公设施及相关物料的管理 ,包含资产的购置,检查与盘点,处理等,并制定相应的管理制度; 5、负责行政采购管理,含供应商选择、认证、评审、履行管理等。 任职要求: 1、*****本科及以上学历,管理类相关专业; 2、8年以上行政管理工作经验,有团队管理经验,1000人以上公司相关从业经验优先; 3、熟悉行政管理方面的知识和规范流程,对现代企业行政管理模式有系统的了解和实践经验积累,具备解决突发事件的能力; 4、认真负责、积极诚信、卓越服务; 5、良好的人际沟通能力和组织协调能力。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.深入分析客户需求,负责行业、竞品、消费者等多方面的调研分析工作 2.具备较强的创意能力及策略功底, 3.拥有扎实的文字功底和严密的逻辑思维 4.强大的沟通能力及说服力,可以独立提案,并接洽客户 5.对事物有独特见解和洞察,善于利用案例及其他(电影,音乐,哲学,历史等)来论证创意及观点6.有敏锐的市场触觉,善于奇思妙想,执行力强7.有责任心,工作仔细,为人诚实、热情、有毅力、富有钻研精神,勇于提出问题并解决问题8.配合公司其他工作 任职资格: 1.有3年以上广告行业或公关公司相关工作经验; 2.大学本科或以上学历,新闻学、传播学、中文类相关专业; 3.有较强的团队意识强,学习能力强,抗压性强; 4.面试需带好以往策划过的案例;
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、对用户生产的体育百科条目进行打分、给出评审意见,对内容质量进行把关; 2、对体育类百科内容质量和标准持续提出改进方向,持续推动产品力提升; 3、跨部门、跨地域的业务对接及资源整合,共同推进业务目标达成。 职位要求: 1、本科及以上学历在读,可每周实习五天,连续实习三个月及以上,新闻专业优先; 2、有良好的英语阅读能力,有编辑/内容运营实习经验者优先; 3、对百科文化感兴趣,有较好的文字功底,撰写过原创文章,具有较好的垂类内容判断力; 4、熟悉国内外各大联赛,对综合体育项目有较深了解或精通三大球其中一项; 5、具备较强的自驱力、执行力,能进行跨部门沟通,工作细心且责任心强;
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    服务业 / 未融资 / 50-150人
    有上进心,接待顾客,推销场内产品,对了人回访跟踪售后。
  • IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / B轮 / 2000人以上
    1、本科学历,计算机相关专业优先;  2、3年及以上实际软件开发经验。  3、java基础扎实,熟悉spring boot,springcloud框架; 4、有自测习惯,有设计经验,能够独立完成设计编码工作,有一定的文档编写能力。  5、沟通良好,善于思考。 工作时间:8:30--17:30,周末双休;