• 9k-18k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 2000人以上
    选择我们的理由: 1、广阔的发展平台。公司主营发展业务,发展空间相当大! 2、行业前景广阔。目前我国人均的保险费1266元左右,不及发达国家人均的十分之一。国人对购买保险的意愿越来越高,国内保费每年40%左右的增长。 3、其他优势。晋升空间大(每三个月晋级一次),资源数据好,提成高,提升锻炼快,工作环境好,电话销售效率高,享有优质福利待遇。 -------------------------------------------------------------------------- 你的顾虑: 1、没接触过这个行业,怕做不好。 公司新进员工,80%都没有做过。公司有专业的培训,提供的都是有业务往来的老客户,比较容易出单。别人都可以,相信自己只要用心做,肯定没问题! 2、压力太大,赚不到钱怎么办? 培训老师和你的现场主管教你每一步,提供底薪保证基本的生活保障。目前员工平均工资1万到2万,销售就是挑战自我,让你的付出和努力成正比,没必要再沉溺于办公室文化,咱们用业绩来说话,宁愿年轻辛苦一阵子,也不愿到老辛苦一辈子! -------------------------------------------------------------------------- 工作职责: 1、过电话和微信结合的方式联系已经办理过保险,自己有填过资料或者领取过赠险的客户进行二次开发销售 2、公司提供优质客源,拨打的也是官方电话,接通率比较高,不需要本人寻找客户,**期间更不需要见客户,坐在办公室喝喝茶打打电话即可出单,且电话中每天接触的客户多开单量就越多。 3、为客户提供快速、准确与专业的查询及服务要求。 4、协助上司及团队完成特定的项目任务,定期向领导汇报工作进度 5、通过我们的系统可以完成购买保险,客户按月支付保险费用,等一系列的手续。 -------------------------------------------------------------------------- 任职资格: 1、高中及以上学历,年龄在20-35周岁,男女不限,有无工作经验皆可; 2、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力; 3、具有良好的语言表达能力及分析判断能力; 4、有积极进取的精神及接受挑战的性格; 5、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。 6、掌握经济、金融、管理等专业知识优先; -------------------------------------------------------------------------- 薪资福利: 1、签订正式劳动合同,缴纳标准社会保险(养老,医疗,失业,生育,工伤);住房公积金。 2、底薪3400~6300+高额提成(7%-20%)+高额达成奖金,年终奖金。目前在职员工平均工资1.2K-1.8K,上不封顶,高5.5W多。 带薪年假;提供1周岗前培训 公司注重人才培养,提供公平,公正的快速提升机会; 丰富多彩的员工活动,国内外旅游奖励让员工的生活更加多姿多彩? -------------------------------------------------------------------------- 升迁线路: 晋升路线:电话销售专员 - 电话销售主管 - 电话销售经理 后期也可往后台部门发展 我们不以高底薪来吸引懒人,只有高提成和广阔的发展平台帮助你实现你的理想! 管理性质: 公司管理偏人性化,没有太多繁琐的规矩。上班时间也很自由,开完早会基本上就可以各忙各的事了。时间弹性自由的,欢迎有兴趣的小伙伴到公司来了解咨询!
  • 专业服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位职责 1.负责对客户申请的养老金业务进行业务审核和处理。 2.负责为客户提供养老金业务的业务指导,解答业务咨询。 3. 及时跟进本人所负责的业务进度,与各管理人沟通业务处理情况,协调解决运营问题。 4.掌握养老金业务相关政策法规和业务制度。 5.认真执行各项业务操作规程和日常管理规范,并提出改进建议。保证业务质量、业务效能、客户服务和日常行为规范达到相关制度规范要求。 二、岗位要求 1.***本科(含)以上学历,金融、经济、管理等相关专业优先;接受应届毕业生。 2.具有良好的沟通能力及文字表达能力; 3.具备较强的责任心和团队精神; 4.品行端正、无不良记录。
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位诱惑:无责底薪+实习证明+降温取暖费+年终奖要求:可在职实习1 ~3个月,提供实习证明,也可正常转正工作,签订劳动合同缴纳五险一金 工作内容:通过公司95522客户管理系统及官网商城、APP做好客户回访及后期服务类工作,中间客户有其他产品及服务需求,做好推荐介绍及客户情况审核,协助扣费等。 薪资福利:跟正常社招人员- -致,无责任底薪+双休+带薪休假+绩效奖金
  • 4k-8k 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、从事客户开发和客户服务、业务拓展等相关工作,完成公司安排的业绩考核要求。 2、负责服务营业部存量客户,熟悉公司各类产品及业务,根据客户风险特征和投资目标,为客户提供适当的资产配置服务;为客户提供详尽的金融投资咨询服务,解答客户的疑问。 3、配合投顾,日常收集各项资讯,对研报进行分析和学习。 4、日常协助投顾开展举办投资者交流活动和理财活动的推广。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,具有证券从业资格、基金从业资格证,具有金融行业相关从业经验者优先考虑 2、具有良好的综合素质,严谨的工作态度,擅长沟通与协调;。 3、具有一定的投资分析能力,研究报告撰写和讲解能力,较强的营销和客服能力。 4、投资顾问助理须在聘用两年内取得投资顾问资格,否则应当予以转岗或解聘。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1.根据要求组织客户场内衍生品业务业务管理工作,根据外部规范和公司发展与管理需要,及时制订完善场内衍生品业务交易管理制度、业务流程,保障业务合规运营,组织业务培训; 2.协同信息技术中心、网络金融部等部门落实场内衍生品交易管理工作;负责场内衍生品业务系统与周边系统需求设计、评估和整体规划, 根据业务规则和管理要求提出系统建设、更新改造需求; 3.负责分支机构场内衍生品业务运营支持,对场内衍生品业务数据进行收集、监控和分析,负责股票期权和港股通活动运营、内容运营、用户运营等策划实施运作; 4.认真、及时完成领导交办的其他工作、任务。 任职资格: 1.具有良好的数据分析数据处理能力,能熟练使用办公软件。 2.具有良好的执行能力,思维敏捷,条理清晰,有责任心,有良好的沟通能力与团队协作精神; 3..有股票期权和港股通业务运营管理经验者优先。
  • 5k-9k 经验不限 / 大专
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    招聘人数:10人 学历要求:大专及以上 工作年限:不限 薪资:4k-9k 重点 不是销售!不卖保险!(再问我就生气啦) 工作氛围一级棒,员工待遇堪比公务员,告别沉闷枯燥埋头苦干,保住你我发际线 职位福利: 1、入职即签订正式员工合同,当月享受五险一金和员工综合福利保障计划; 2、无责任底薪3100+福利(降温取暖、过节费、生日福利、等每年隔离9355)人均月收入5k以上 职位待遇: 1、周末双休+法定节假日+带薪年假; 2、写字楼办公环境,公司配备电脑; 3、能力突出员工可免费参加公司组织的国内旅游; 4、每月公司额外有各种激励方案,以现金、购物卡、实物等方式发放; 5、提供世界500强职业发展空间(专业路线、管理路线、专岗路线); 6、带薪培训(也会有老带新一对一辅导); 7、每年免费专业机构体检(关爱员工生活) 任职要求: 1、年满20周岁且大专及以上文凭并且已获得***(学信网真实可查且有效)暂不招实习生 2、言语表达清晰,能够独立思考问题; 3、擅长沟通,普通话标准; 4、乐观开朗,有较强执行力; 5、熟悉基础计算机操作。 详情请直接滴滴我喔
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    (公司编制正式员工,带薪培训,无需外出)  任职资格:  1、大专学历(须持有大专或大专以上***原件),  2、年龄20-35岁,男女不限,有无工作经验均可,  只要你有想法不甘于平庸  3、表达清晰、流利,有强烈的事业进取心及企图心;  4、性格活泼开朗,喜欢结交朋友  工作时间:周一到周五9:00-18:30,中午休息1.5小  时,周末双休,国家法定节假日休息  福利及其他:  1、属集团正式编制员工,享受世界500强正式福利待遇;  2、无责任底薪3000+ 3、入职签合同即购买本地标准“五险一金”(享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险和住房公积金,社全福利保障)  4、节假日过节费、带薪年假、生日礼金、年度旅  游、健康体检等多项福利;  5、公司额外提供员工综合德利保障计划(涵括意外保障、住院保障等);  6.丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、旅游活动、优秀员工表影活动等等。  7.提供带薪岗前培训、药接培部、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间:  8、公司倡导”高效工作,快乐生活“理念,一周上五  天班,周末固定双休  透明,公正,公开的考核起堂,可以让您的职业规划  的更加消晰。  高大上的写字楼室内办公 工作时间每周一到周五。周末体息  定期组织团队聚餐,每年一至两次境内旅游机会,优  秀员工可安排出国外旅游机会
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、服务高净值已成交客户,了解客户需求,根据客户的风险偏好,基于课程协助客户培养交易策略和交易习惯,帮助客户树立正确的投资理念, 2、辅助客户学习老师的课程,使用软件,促进客户购买相关服务; 3、完成公司下达的客户满意度,续费业绩任务 4、持续客户管理,建立长久的客户服务关系 岗位要求: 1、本科及以上学历,大专择优录取 2、28周岁以内,优秀可放宽至30岁 3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力 4、客户:无需自行寻找客户,公司提供丰富优质的客户资源,服务已成交的高净值客户
  • 10k-20k·13薪 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位:广发银行信用卡电销客服 ️薪资待遇: 1.工资:底薪2100+行为奖800+绩效提成,平均工资8000~14000,上不封顶(底薪随评阶会有增长2350/2800/3600/4400)。 2.保险:入职即交5险。 3.公积金:缴纳按最高比例12%交 4.年终奖:年底有年终奖,月均工资越高年终奖越给力! 5.采暖补贴:连续发放5个月的采暖补贴,随工资发放,每年11月到次年三月发放采暖补贴。 6.过节费:三大节均有过节费。 7.生育津贴:按国家政策正常发放。 ️工作时间以及假期: 1.工作日时间:正常早九晚六,下班时间会随指标完成程度有调整。周六日双休,如有特殊情况周六会有加班。 2.假期:国家法定假日正常休息,入职一年后有5天带薪假,年底10+天春节假,带薪产假/陪产假。 ️培训以及晋升: 1.培训:专业系统的业务知识培训,全面的岗前培训,使您更快适应工作;在职培训,提升技能大神带你飞。 2.晋升:升职公平公正,内部广大的晋升空间,只要你够努力。大咖带你飞。 ️应聘要求:大专及以上学历的应往届毕业生,热爱销售,抗压性强,良好的沟通技巧,源源不断地工作激情和取之不竭的求胜欲望!
  • 8k-16k 经验在校/应届 / 大专
    金融 / 未融资 / 2000人以上
    郑重承诺:公司直招,不收取任何费用! 现主要招聘:客服营销专员 ---------------------------------------------------------------------------- 公司介绍: 北大方正人寿保险有限公司(以下简称"北大方正人寿")是由北大方正集团有限公司(以下简称"方正集团")、明治安田生命保险相互会社(以下简称"明治安田生命")和海尔集团(青岛)金融控股有限公司联合组建的一家中外合资保险机构(原名:海尔人寿保险有限公司),经中国保险监督管理委员会批准,于2002年11月28日正式成立,总部设立在上海,专为社会大众提供各类人寿、健康、和人身意外伤害保险等产品。方正集团、明治安田生命与海尔集团分别持有北大方正人寿51%、29.24%和19.76%的股份。 自2002年成立以来,公司始终保持着稳健的发展态势,以上海总部为中心,业务经营范围已覆盖四川、山东、江苏、湖北、天津、陕西、河北、安徽等诸多省市。 凭借方正集团与海尔集团的中国知名品牌形象、先进的管理理念及丰富的社会资源,加上明治安田生命在保险行业丰富的专业经验, 在北京大学的大力支持下,北大方正人寿保险有限公司必将成为一家令人尊敬的保险服务供应商。 选择我们的理由: 1、广阔的发展平台。公司主营发展业务,发展空间相当大! 2、行业前景广阔。目前我国人均的保险费1266元左右,不及发达国家人均的十分之一。国人对购买保险的意愿越来越高,国内保费每年40%左右的增长。 3、其他优势。晋升空间大(每三个月晋级一次),资源数据好,提成高,提升锻炼快,工作环境好,电话销售效率高,享有优质福利待遇。 ---------------------------------------------------------------------------- 你的顾虑: 1、没接触过这个行业,怕做不好。 公司新进员工,80%都没有做过。公司有专业的培训,提供的都是有业务往来的老客户,比较容易出单。别人都可以,相信自己只要用心做,肯定没问题! 2、压力太大,赚不到钱怎么办? 培训老师和你的现场主管教你每一步,提供底薪保证基本的生活保障。目前员工平均工资1万到2万,销售就是挑战自我,让你的付出和努力成正比,没必要再沉溺于办公室文化,咱们用业绩来说话,宁愿年轻辛苦一阵子,也不愿到老辛苦一辈子! ---------------------------------------------------------------------------- 工作职责: 1、过电话和微信结合的方式联系已经办理过保险,自己有填过资料或者领取过赠险的客户进行二次开发销售 2、公司提供优质客源,拨打的也是官方电话,接通率比较高,不需要本人寻找客户,**期间更不需要见客户,坐在办公室喝喝茶打打电话即可出单,且电话中每天接触的客户多开单量就越多。 3、为客户提供快速、准确与专业的查询及服务要求。 4、协助上司及团队完成特定的项目任务,定期向领导汇报工作进度 5、通过我们的系统可以完成购买保险,客户按月支付保险费用,等一系列的手续。 ---------------------------------------------------------------------------- 任职资格: 1、高中及以上学历,年龄在20-35周岁,男女不限,有无工作经验皆可; 2、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力; 3、具有良好的语言表达能力及分析判断能力; 4、有积极进取的精神及接受挑战的性格; 5、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。 6、掌握经济、金融、管理等专业知识优先; ---------------------------------------------------------------------------- 薪资福利: 1、签订正式劳动合同,缴纳标准社会保险(养老,医疗,失业,生育,工伤);住房公积金。 2、底薪3400~6300+高额提成(7%-20%)+高额达成奖金,年终奖金。目前在职员工平均工资1.2K-1.8K,上不封顶,高5.5W多。 带薪年假;提供1周岗前培训 公司注重人才培养,提供公平,公正的快速提升机会; 丰富多彩的员工活动,国内外旅游奖励让员工的生活更加多姿多彩? ---------------------------------------------------------------------------- 工作地址:有多个职场可以就近分配 1、崮山路538号中港汇浦东大厦5楼(近6号线北洋泾路地铁站) 2、启帆路515号森兰美奂南楼B座9楼(近6号线洲海路地铁站) ---------------------------------------------------------------------------- 升迁线路: 晋升路线:电话销售专员 - 电话销售主管 - 电话销售经理 后期也可往后台部门发展 我们不以高底薪来吸引懒人,只有高提成和广阔的发展平台帮助你实现你的理想! 管理性质: 公司管理偏人性化,没有太多繁琐的规矩。上班时间也很自由,开完早会基本上就可以各忙各的事了。时间弹性自由的,欢迎有兴趣的小伙伴到公司来了解咨询!
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 不限
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    特别声明:公司客服部为了提高解决客户问题的及时性和准确性,急招一批网络和在线客服人员,主要通过室内的电话沟通,及时发现和解决客户使用的问题,记录客户反馈的技术问题和服务问题,及时上报公司领导部门,并予以解决。 岗位职责: 1、与客户进行有效沟通了解客户需求,辅助技术部门及时解决客户问题; 2、维护与老客户的业务关系,保证客户跟公司的利益关系,挖掘客户的最大潜力; 3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 4、收集市场信息和客户建议,向客户传递公司产品与服务信息; 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机、金融、电子等专业优先考虑 2、有一定的抗压能力及沟通表达能力 3、对待工作认真负责,性格温和,有耐心,积极主动 4、熟悉掌握office等常用的办公软件 你的顾虑:
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、协助日常内容运营工作,动态关注Bloomberg、Barron's等外媒,整合市场观点; 2、协助导师处理数据分析、异图输出等工作; 3、完成导师交待的其他事情。 任职要求: 1、23-24届本科及以上学历,金融/经济/财会等专业优先,互联网经验优先,海外留学经验优先; 2、英文读写能力俱佳,可作为工作语言; 3、对市场热点和时事敏感,有投资经验优先; 4、学习能力和意愿强,有团队合作精神,乐意分享和输出观点。
  • 5k-8k 经验不限 / 本科
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、客户服务:负责受理客户保全等服务需求,指引客户准备保全材料,审核客户保全申请,并完成保全操作; 2、政策管理:联动商务运营进行保全等运营政策洽谈及维护,确保客户层面的政策符合要求; 3、指标管理:完善保全报表体系,进行指标监控及预警、推动指标达成。 岗位要求: 1、本科及以上学历,金融、保险、医学等相关专业优先; 2、有丰富的客户沟通经验; 3、懂保险基础知识,熟悉寿险产品; 4、懂寿险公司运作,有过分公司综合内勤或保全经验的优先; 5、行为能力:客户导向、积极主动、沟通、冲突管理、持续学习、抗压性; 6、动力适配性:高度负责 、持续改善、构建关系、影响他人。
  • 科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、负责协助公司大数据风控项目业务咨询、前期需求调研分析和方案制定; 2、协助制定相关方案和技术文案; 3、结合公司目前的标准化方案与行业客户需求,推动行业定制化产品和解决方案; 4、主动学习和掌握相应领域的专业知识,了解和掌握相应行业的行业知识。 【岗位要求】 1、国内外一流院校硕士或高年级本科生,有银行/互金/消金等金融机构实习经验,实习方向包括但不限于科技部门、风险部门、运营部门等,岗位包括战略咨询、数据分析、风险建模等; 或统计/数理/数学/经济/金融等相关专业,有金融及数理统计相关理论基础,或有较强的逻辑思维与学习能力,掌握python或SQL语言优先,有金融相关证书者优先; 2、具备优秀的文档能力,能够熟练编写各类方案文档; 3、 有较强的沟通、表达、应变及抗压能力,良好的心理素质及优秀的团队合作能力,执行力强。 4.有过金融科技领域实习经验者优先
  • 科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 我们需要您: 1、数据洞察:透过表层指标进行下钻,从横向机构类型对比及纵向时间序列趋势两个维度分别去做用户信贷需求分析,并总结客群特征,进行客群分层 2、特征工程:深入挖掘用户行为序列数据,设计特征维度框架及指标体系结构,运用统计指标、机器学习、深度学习等方法进行特征开发,并将开发逻辑标准化、产品化 3、算法探索:探索各类单机器学习算法及集成算法,实验及充分验证后推广应用在已有业务中;探索图数据库及图算法在欺诈风险识别中的应用,并进行工程验证;其他关于用户风险生命周期管理的算法实践及应用 4、其他数据分析工作:对银行、持牌消费金融、头部互联网等金融机构定期的行业全景分析,用户画像、迁移分析及报告撰写等 我们希望您: 1、硕士及以上,数学、统计学、计算机等相关专业优先,英文能力强者更佳 2、一周实习5天,至少连续4个月 3、熟练掌握Office工具,至少可熟练使用R/Python其中一个分析及建模工具 4、具备独立思考的能力,逻辑严谨,对数据敏感,善于发现. 探索并解决问题,自我驱动力强