• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、重点负责保险、制造业、租赁、电力等行业客户售前支持,包括:客户拜访、方案讲解、项目立项需求调研分析、招投标等工作。 2、负责行业场景解决方案输出,基于行业规划、客户共性需求、成功案例迭代场景解决方案,形式不限于PPT、文章等。 3、参与产品需求相关工作,提供客户共性痛点分析、业务流程梳理、技术方案等支持。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上售前或解决方案工作经验,有AI项目经验者优先。 2、业务理解能力优秀,善于分析问题、总结并输出方案,逻辑思维清晰。 3、职业形象良好,做事积极主动,有较强的学习能力和抗压能力,具备良好的沟通和协调能力。 4、擅长Office办公软件,PPT绘制能力强。 5、有保险行业服务经验者优先。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    电商,消费生活 / 未融资 / 150-500人
    Main Responsibilities 主要工作职责 - 负责账务管控及账务处理,按时编制财务报表; - 配合税务局的审查,配合会计师事务所审计; - 支持业务部门的工作,配合开展与财务相关的工作; - 请款作业的凭证审核、费用控制、发票以及各种相关文件管理; - 监督现金银行、应收帐款、应付帐款、库存等内部控制,规范成本控制、加强银行、税务筹划; - 完成财务分析,按时提供各项内部报告及数据; - 完成领导交待的工作。 Requirements: 任职资格 - 财会、金融等相关专业本科及以上学历; - 三年以上财务工作经验,有电商、零售业公司管理经验者优先; - 熟悉成本控制与核算、能独立处理全套账务、财务报表; - 能承受工作压力,具有诚信、敬业、良好的职业道德; - 熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规; - 较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力; - 熟练操作金蝶、用友等财务软件,熟悉使用Excel等办公软件; - 英语流利。
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    社交 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: - 协助负责腾讯云旗下 域名、DNSPod 相关业务的产品策划工作 - 输出产品需求文档、原型设计,撰写相关用户文档、营销材料 - 协调跟进产品策划、设计、开发、测试、运营等工作开展,为产品上线质量负责 - 深入理解用户需求,收集市场信息,运营效果分析,跟踪用户行为,促进产品体验 - 负责与研发、测试、运营等保持有效对接,推动跨部门合作,保证高效高质执行 岗位要求: - 2022 届毕业生,本科以上学历,计算机相关专业优先 - 掌握需求文档输出及原型设计能力,拥有较好的产品审美 - 掌握互联网产品的规划、设计与产品全生命周期管理办法 - 具备较强的沟通理解、需求分解能力,必备 Ownership精神 - 具备一定的并行处理问题能力,能高效消化各项任务,具备较强的抗压、学习能力 - 了解云计算产品、toB产品,具有互联网行业实习经验者优先
  • 8k-12k 经验在校/应届 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、岗位要求: 1.年龄: 20-28周岁, *****大专及以上学历,专业不限;(退伍军人可不要求学历,有少量名额) 2.学习能力强,并具备管理素养,在校有学生会工作经验或担任社团管理工作的同学优先; 3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求; 4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神; 5.对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展; 二、福利待遇 [**本科:底薪8000元+提成(30%-60%) ] [**专科:底薪6500元+提成(30%-60%) ] 带薪培训+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励=全公司近10000名置业专家平均月薪10000元以上。 三、工作职责: 1.负责公司产品的开发,及客户的接待与咨询,提供顾问式的服务; 2.实时更新用户管理系统,提供专业数据支持; 3.进行市场分析及楼盘调研,发表专业测评、维护楼盘数据; 4.了解客户需求,提供合适产品,与客户建立良好的业务协作关系; 5.为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务,促成交易; 6.传递职业与专业价值,维护品牌形象,提供高品质有温度的房产流通服务; 四、培养计划 1、职业发展: 1)发展路径清晰:经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-片区总经理-城市总经理; 2)晋升速度快: 从经纪人到业务经理的平均晋升周期为1—2年,最年轻的业务经理22岁,入司不到1年升任业务经理;最年轻的大店区经24岁,入司仅4年升任大店区经。 3)大BOSS模式:“有一个店长开一家店”。 业务线1800名管理干部100%自主培养,不看年龄、不看资质,业绩贡献和能力优先,机会公平,可以靠自己的努力实现。 2、新人培训 1)岗前培训:1+12天【带薪+免费包吃住】 帮助你了解行业、公司、文化及商务礼仪;帮助你掌握房产经纪人作业模式需要的专业知识和操作技能; 2)师徒制:一对一师徒辅导,有效提升工作技能,将所学知识应用于实践,加速成长; 3)工作地点选择多:全北京400余家店面,总有一家适合你; 3、工作氛围: 这里80%的经纪人,近40%的业务经理都是90后小伙伴。积极、乐观、进取的团队作战文化,麦田大家庭氛围。 五、注明:无房地产从业背景者优先。 特殊说明:因公司拓展,望有志之士加入。此信息只针对应聘者,谢绝其它来电、来访;应聘者参加面试时请自带纸质简历一份,注明应聘职位;我们会根据应聘者住址优先就近分配,**时间告知面试结果;本招聘信息解释权归麦田房产集团总部。 公司名称:北京麦田房产经纪有限公司 联系人: 胡经理
  • 8k-15k 经验在校/应届 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    就要毕业了,应届毕业生是欣喜、兴奋;还是苦恼、迷茫呢?好消息来了: 一、岗位要求: 1.年龄: 20-28周岁, *****大专及以上学历,专业不限;(退伍军人可不要求学历,有少量名额) 2.学习能力强,并具备管理素养,在校有学生会工作经验或担任社团管理工作的同学优先; 3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求; 4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神; 5.对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展; 二、福利待遇 [**本科:底薪8000元+提成(30%-60%) ] [**专科:底薪6500元+提成(30%-60%) ] 带薪培训+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励=全公司近10000名置业专家平均月薪10000元以上。 三、工作职责: 1.负责公司产品的开发,及客户的接待与咨询,提供顾问式的服务; 2.实时更新用户管理系统,提供专业数据支持; 3.进行市场分析及楼盘调研,发表专业测评、维护楼盘数据; 4.了解客户需求,提供合适产品,与客户建立良好的业务协作关系; 5.为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务,促成交易; 6.传递职业与专业价值,维护品牌形象,提供高品质有温度的房产流通服务; 四、培养计划 1、职业发展: 1)发展路径清晰:经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-片区总经理-城市总经理; 2)晋升速度快: 从经纪人到业务经理的平均晋升周期为1—2年,最年轻的业务经理22岁,入司不到1年升任业务经理;最年轻的大店区经24岁,入司仅4年升任大店区经。 3)大BOSS模式:“有一个店长开一家店”。 业务线1800名管理干部100%自主培养,不看年龄、不看资质,业绩贡献和能力优先,机会公平,可以靠自己的努力实现。 2、新人培训 1)岗前培训:1+12天【带薪+免费包吃住】 帮助你了解行业、公司、文化及商务礼仪;帮助你掌握房产经纪人作业模式需要的专业知识和操作技能; 2)师徒制:一对一师徒辅导,有效提升工作技能,将所学知识应用于实践,加速成长; 3)工作地点选择多:全北京400余家店面,总有一家适合你; 3、工作氛围: 这里80%的经纪人,近40%的业务经理都是90后小伙伴。积极、乐观、进取的团队作战文化,麦田大家庭氛围。 五、注明:无房地产从业背景者优先。 特殊说明:因公司拓展,望有志之士加入。此信息只针对应聘者,谢绝其它来电、来访;应聘者参加面试时请自带纸质简历一份,注明应聘职位;我们会根据应聘者住址优先就近分配,**时间告知面试结果;本招聘信息解释权归麦田房产集团总部。 公司名称:北京麦田房产经纪有限公司 联系人: 胡经理
  • 8k-15k 经验在校/应届 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    就要毕业了,应届毕业生是欣喜、兴奋;还是苦恼、迷茫呢?好消息来了:一、岗位要求:1.年龄: 20-28周岁, *****大专及以上学历,专业不限;(退伍军人可不要求学历,有少量名额)2.学习能力强,并具备管理素养,在校有学生会工作经验或担任社团管理工作的同学优先;3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求;4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神;5.对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展;二、福利待遇[**本科:底薪8000元+提成(30%-60%) ][**专科:底薪6500元+提成(30%-60%) ]带薪培训+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励=全公司近10000名置业专家平均月薪10000元以上。三、工作职责:1.负责公司产品的开发,及客户的接待与咨询,提供顾问式的服务;2.实时更新用户管理系统,提供专业数据支持;3.进行市场分析及楼盘调研,发表专业测评、维护楼盘数据;4.了解客户需求,提供合适产品,与客户建立良好的业务协作关系;5.为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务,促成交易;6.传递职业与专业价值,维护品牌形象,提供高品质有温度的房产流通服务;四、培养计划1、职业发展:1)发展路径清晰:经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-片区总经理-城市总经理;2)晋升速度快:从经纪人到业务经理的平均晋升周期为1—2年,最年轻的业务经理22岁,入司不到1年升任业务经理;最年轻的大店区经24岁,入司仅4年升任大店区经。3)大BOSS模式:“有一个店长开一家店”。业务线1800名管理干部100%自主培养,不看年龄、不看资质,业绩贡献和能力优先,机会公平,可以靠自己的努力实现。2、新人培训1)岗前培训:1+12天【带薪+免费包吃住】帮助你了解行业、公司、文化及商务礼仪;帮助你掌握房产经纪人作业模式需要的专业知识和操作技能;2)师徒制:一对一师徒辅导,有效提升工作技能,将所学知识应用于实践,加速成长;3)工作地点选择多:全北京400余家店面,总有一家适合你;3、工作氛围:这里80%的经纪人,近40%的业务经理都是90后小伙伴。积极、乐观、进取的团队作战文化,麦田大家庭氛围。五、注明:无房地产从业背景者优先。特殊说明:因公司拓展,望有志之士加入。此信息只针对应聘者,谢绝其它来电、来访;应聘者参加面试时请自带纸质简历一份,注明应聘职位;我们会根据应聘者住址优先就近分配,**时间告知面试结果;本招聘信息解释权归麦田房产集团总部。公司名称:北京麦田房产经纪有限公司联系人: 胡经理
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,硬件 / 不需要融资 / 15-50人
    资格要求: 1、本科学历,计算机、通信、电子、控制或者相关专业毕业; 2、熟悉C/C++编程工作职责: 1、负责嵌入式平台的Linux c开发调试; 2、负责嵌入式平台的应用软件开发; 3、协助硬件工程师完成产品整机调试和测试; 4、负责对详细设计,操作手册等相关文档的编写; 5、负责因工作需要所做的其他安排。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    南方网技术中心因业务发展需要,现招募产品/设计/研发/项目经理等各类专业人士,主要从事媒体、政务、数据、安全等等互联网产品线研发及业务拓展工作。 岗位职责: 与团队一起完成互联网+政务、互联网+媒体有关产品的开发 任职要求: 1、计算机或相关专业毕业,或熟悉计算机学科基础知识,本科以上学历; 2、熟悉Python,熟练掌握 Django 、Flask、Tornado 等任一 Python Web 后端框架; 3、熟悉常用消息队列中间件及数据库; 4、熟悉 Linux 下的应用部署、调试及常用脚本编写; 5、熟悉 ES 及 k8s、有使用经验者优先 6、具有强烈的学习欲望,和工作积极性、责任心; 7、经验不限; 欢迎加入我们,南方网为入职者提供具有竞争力的薪酬(月薪20-40K),提供充分发挥能力的空间与时间,有完善的福利制度(五险一金、商业保险、企业年金),享受国家法定假期等。 关于我们: 南方新闻网是省属副厅级事业单位,南方报业传媒集团组成单位。南方网也是国家高新技术企业,是广东省“数字政府”建设单位之一。多年来,南方网承建运营了广东省政府、省人大、省政协等党政机关网站,负责广东省政府网站集约化平台近7000家各级政府网站的技术支撑工作,在“数字政府”建设及政务服务运营上拥有先进的技术能力和丰富的经验,是广东省领先的互联网政务服务提供商。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    南方网技术中心因业务发展需要,现招募产品/设计/研发/项目经理等各类专业人士,主要从事媒体、政务、数据、安全等等互联网产品线研发及业务拓展工作。 岗位职责: 与团队一起完成互联网+政务、互联网+媒体有关产品的开发 任职要求: 1、计算机或相关专业毕业,或熟悉计算机学科基础知识,本科以上学历; 2、熟悉 PHP、laravel; 3、熟悉 MySQL、pgSQL 或 MongoDB,熟悉 Redis 等; 4、熟悉 Linux 下的应用部署、调试及常用脚本编写; 5、了解前端开发、有基本的全栈开发能力; 6、具有强烈的学习欲望,和工作积极性、责任心; 7、经验不限; 欢迎加入我们,南方网为入职者提供具有竞争力的薪酬(月薪20-40K),提供充分发挥能力的空间与时间,有完善的福利制度(五险一金、商业保险、企业年金),享受国家法定假期等。 关于我们: 南方新闻网是省属副厅级事业单位,南方报业传媒集团组成单位。南方网也是国家高新技术企业,是广东省“数字政府”建设单位之一。多年来,南方网承建运营了广东省政府、省人大、省政协等党政机关网站,负责广东省政府网站集约化平台近7000家各级政府网站的技术支撑工作,在“数字政府”建设及政务服务运营上拥有先进的技术能力和丰富的经验,是广东省领先的互联网政务服务提供商。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    教育,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    工作内容:1、将纸质档案进行数字化加工。 能吃苦耐劳、细心、有责任心,有一定的学习能力,工作认真负责。 1、薪资:试用期一个月,底薪2500,多劳多得,工作简单,电脑操作,不需要体力劳动。综合薪资2000-5000。 2、质量奖金:100-600元/月。 3、工作时间:早上8:30-下午5:30,单休,周日休息,所有法定节假日按国家规定。 4、每月25日发薪,遇节假日可能提前或延后1-2天。 5、表现优异可参加考试晋升主管。 6、周一至周六可联系面试。
  • 15k-20k·15薪 经验5-10年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 上市公司 / 150-500人
    *清华嫡系独角兽公司 *专精特新企业提供直接落户 *BAT技术大牛带教 *员工激励计划,激发您的无限潜能 (1)每年优秀员工奖励特斯拉轿车一辆 (2)新锐员工奖金 (3)月度之星奖金 *更多内容详见下面【公司福利】 【职位描述】 1、负责智慧环保方向信息化项目的调研、分析、设计、实施、验收等项目管理和协调工作。 2、负责项目的总体规划与阶段计划,跟踪项目进度,协调项目组成员之间的合作,领导项目团队准时、优质地完成全过程工作。 3、参与软件项目评审;参与设计协调会、技术交底会和现场工程例会。 4、参与或独立编写项目相关文档;负责项目工程施工资料的编写和相关技术文件的整理。 5、负责对外项目汇报工作,与客户保持良好沟通,维护客户关系。 【任职资格】 1、本科及以上学历,通信、电子工程、计算机等相关专业 2、5年以上智慧城市、智慧园区、智慧社区、智慧楼宇等行业项目管理和实施经验者,有智慧项目设计经验优先 3、熟悉物联网软硬件、平台等相关产品业务体系构架、应用,对项目实施难点和应用难点有充分的预见和计划能力,顺利提出解决方案,满足项目验收需要和客户需求 4、逻辑思维清晰,有较强的表达能力和文字功底,具备良好的演讲、谈判技巧 5、性格外向,理解客户需求和掌控客户能力强 【公司福利】 1、激发您的潜能:每年优秀员工奖励特斯拉轿车一辆、新锐员工奖金、月度之星奖金 2、稳定您的预期:五险一金、绩效工资、年终奖金、午餐补贴、加班晚餐补贴、加班打车报销、生日礼金 3、关心您的健康:公司免费茶点(无限量零食、水果、咖啡/茶、蛋糕等)、年度体检 4、分享知识与快乐:每月一次国内旅游(培训团建读书会)、年终海外游、公司年会、公司定制西装 5、成为新上海人:专精特新企业提供落户、人才落户居住证积分办理、免费员工公寓
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 深挖目标市场用户需求,制定适合公司海外官网的SEO营销策略; 2. 负责海外网站内容运营、用户运营、KOL运营、活动策划、代理商开发等; 3. 统筹各营销渠道的策略研究、方案落地、数据分析及优化调整; 4. 负责领导及管理营销团队、人员培训等。 岗位要求: 1. 有5年以上相关运营工作经验者优先; 2. 有优秀的内容运营和用户运营实操经验者优先; 3. 熟悉海外运营的模式及工具,拥有丰富的推广资源者优先; 4. 有多媒体及工具类产品运营经验者优先; 5. 有团队管理经验者优先。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司海外网站的SEM广告投放、竞价排名、监测、后台更新维护 ; 2、监控及分析广告账户数据,执行长期有效的推广策略; 3、熟练掌握Google Ads, Facebook Ads等后台,具有长期投放实战经验; 4、制定网站总体及阶段性推广计划,完成阶段性推广任务; 5、参与公司整体推广策略的制定。 岗位要求: 1. 3年以上Google广告投放工作经验者优先; 2. 对互联网广告投放数据较敏感,能独立分析广告投放数据,从海量数据中及时发现问题并提供有效的优化方案; 3. 熟练掌握Google搜索排名算法及具备独立筛选、分析关键词的能力; 4. 工作态度严谨,有良好的团队合作精神,有强烈的工作责任感和工作激情。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 编辑、翻译及更新公司英文网站内容; 2. 负责网站的外部推广工作(包括论坛发帖,软文推广,社交平台运营等); 3. 网络红人合作,及其他外部渠道合作工作; 4. 网站活动策划及用户关系维护; 5. 协助研发部门翻译产品说明文档等。 岗位要求: 1. 英语、计算机、电子商务相关专业; 2. 英语六级(专四)及以上,精通英语读写; 3. 熟悉软件及互联网,对网站运营、网络营销有浓厚的兴趣,对流行事物有一定的见解; 4. 工作认真细致,责任心强,思维灵活; 5. 团队意识强,抗压能力强,能和公司共同发展。
  • 6k-10k 经验3-5年 / 不限
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询,专业服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 1、根据客户需求,确立插画风格,并完成插画设计工作; 2、参与设计方案讨论,有品牌意识导向的创意性思维; 3、配合项目,根据客户反馈的意见对设计方案进行修改和调整。 职位要求: 1、有自己擅长的画风领域,且能兼顾多种不同风格的绘画; 2、具备扎实的插画设计功底,对于画面创意有自己独特的视角和理解,能够根据需求进行创意构思,快速高质量输出绘画内容; 3、具备良好的沟通能力,善于对设计&绘画的表达,具备良好的团队合作精神; 4、简历需附带参与项目作品集。 公司福利: 1、五险一金,交通补助,伙食补助; 2、尽可能保证你有充足的睡眠,弹性工作,不打卡; 3、不定期组织下午茶、设计分享会、团建。 在这里,有轻松的工作氛围,没有逼叨叨的领导。 在这里,有一群爱笑、爱分享、面对迷茫能用持续的激情突破困境的同事。 如果有兴趣,你可以考虑加入我们,你不仅可以参与各个大项目的设计过程,也可以与我们一起用设计的力量让生活变得更加美好。