岗位职责： 1.构建全面准确，且能反映服务业务线特征的整体指标体系，并基于业务监控指标体系，及时发现与定位业务问题； 2.与相关团队协作进行数据建模工作，推动业务部门的数据化运营； 3.对业务现状及问题进行深入分析，为公司运营决策、产品方向、业务策略提供数据支持，寻找改进机会，支持业务提效； 4.协助产研数据治理，针对各业务数据全、准、易用以及安全性上做治理，整体提升战队数据能力； 5.深入了解公司业务，沉淀分析思路与框架，提炼数据产品需求，与相关团队（产研及业务团队）协作并推动数据产品的落地； 6.推动数据赋能落地，组织相关培训等工作。 任职要求： 1.大学本科及以上学历，数学以及统计学相关专业优先，具备互联网数据治理、业务数据建模以及bi系统搭建等相关经验优先； 2.具备优秀的数据分析能力及结构化思维，敏锐的数据洞察力； 3.具备良好的沟通能力，快速的学习能力及适应能力； 4.熟练掌握SQL及常见数据分析工具，具备复杂数据提炼和呈现能力，掌握撰写数据分析报告技能。

职责描述： 1、紧密与业务沟通，完成业务人员发起的相关数据需求，并提供相关数据建议，优化策略部署； 2、对业务问题进行深入分析，为公司策略制定、项目提供数据支持； 3、对日常数据需求和分析课题进行梳理，优化分析模型，助力公司业务高效发展； 4、做好多部门合作的重点项目的相关工作，包括但不限于数据验证、分析探查、沟通测试等。 任职要求： 1、熟练使用SQL，熟悉数据库技术，熟练使用SAS\SPSS\Python等数据分析工具，有算法和技术背景优先； 2、有数据清理工作、银行、金融行业数据分析实战经验的优先； 3、有算法和技术背景优先。

岗位职责： 1、了解公司内部业务部门的数据需求，并给出数据分析结论。 2、按时按质完成业务部门所提的需求，并对数据的准确性负责。 3、及时发现业务指标数据异常波动，并负责原因查找。 任职要求： 1、有4年以上互联网数据分析领域工作经验。 2、统计学、数学类专业本科及以上学历，有较强的数学和数据挖掘功底。 3、有出色的数据处理、分析能力，对数据敏感，能够从日常数据中分析用户行为、深度挖掘用户需求并提出优化建议。 优先考虑： 熟悉SQL Server/MY SQL主流数据库，熟悉Hadoop Hive、日志挖掘优先。

工作内容： 1、负责一级部门内业务监管合规相关的数据报送体系建设，及合规风险监控数据体系建设； 2、负责一级部门内金融统一产品运营工作板块的数据体系建设，营销数据，产品应收运营，产品应付运营数据，TOB客户运营数据等，深入了解业务痛点，并结合数据能力和产品能力通过线上化和系统化的方式为运营工作降本、提效、增质； 3、负责一级部门内运营分析指标及报告体系，对运营过程与经营结果进行监控分析，对内/外部输出具备指导性的数据依据，推动运营及业务优化； 4、负责一级部门的经营提升相关经营指标跟踪数据分析，数据线上化建设 任职资格： 1、拥有统计、计算机、数学、金融类、财务等本科及以上学历，3年以上工作经验优先，对业务数据敏感，扎实的数据分析和处理能力，熟练运用HiveSQL/Excel/BI等，能够通过数据分析不断优化流程及改善工作方法，有金融业务或财务相关的数据工作背景优先； 2、具备经营分析能力和流程梳理能力，了解金融业务基本逻辑，能发现经营过程的问题，能够看到问题本质，并提出数据以及流程和机制的优化方案； 3、具有良好的逻辑思维能力、较强的认知能力，能够独立拆解、分析、总结问题，工作中积极主动、善于思考和学习； 4、有较强的协调能力、团队合作精神，具备强执行力，对负责的工作追踪到底，抗压力能力强； 5、符合京东价值观：“客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信”。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

工作内容：  与审计团队沟通识别潜在需求，积极拓展业务.  推动团队实现业务指标.  负责管理团队成员的日常工作，对团队的交付质量与合规性负责.  与其他团队协作，合理分配资源和工作量  维护有效的技能管理模式，推动团队整体技能提升.  持续改进质量及提高流程效率.  完成经理分配的其他工作. 岗位要求：  大学本科学历，专业不限，计算机或财务相关专业优先考虑.  团队管理经验. 曾任职于BPO行业者优先考虑. 拥有财务相关工作经验或拥有财务相关证书者优先考虑. 拥有数据相关工作经验或拥有数据相关证书者优先考虑.  5年以上工作经验. 具备良好的沟通能力和组织协调能力.  具备良好的逻辑思维能力, 愿意主动学习新知识并且从事数据分析工作  愿意跨专业学习财务、审计、内控、数据分析等领域知识  优秀的中英文书面表达能力，包括演讲技能.  较强的分析与解决问题的能力  适应灵活的工作方式并且能自我激励  有较强的工作抗压能力

1.与业务管理团队紧密合作，通过分析/挖掘数据，探索业务机会点并能贡献自己对业务的独特见解； 2.运营数据收集整理，监控相关核心数据，查找、分析运营过程中的异常情况； 3.能够独立推动数据项目，为产品运营决策、平台运营、策略提供数据决策支持； 4.能够从用户的角度思考问题，通过数据分析，找出用户痛点，完善用户体验； 5.整合需求，定期总结数据产品需求分析、规划设计，形成部门沉淀，为业务方提供系统化、可持续的数据产品体系； 6.完成上级领导安排的其他工作。 任职要求 1.*****及以上学历； 2.数据分析岗定向从字节、淘宝等大厂招聘具有客户运营数据、指标分析经验的人员，要求有3年以上工作经历，非算法岗； 3.产品经理定向从头部银行招聘，要求具有2年以上掌上银行对公产品经理、CBS系统产品经理等经历，如建行惠懂你APP产品经理。

职位介绍 钣喷配件管理项目经理工作岗位在北京，直接汇报对象是钣喷业务配件经理。作为钣喷服务流程中配件业务的项目经理，他/她将负责钣喷配件业务数据分析工作，并从数据中找到问题和提升点，为管理层提供钣喷配件相关政策优化建议。 岗位职责 统计、分析钣喷配件相关核心指标波动原因。包括但不限于：钣喷配件总产值预测和差异分析，台次预测和差异分析，单车产值变化、配件品类表现差异分析等。 分析数据表现和趋势，及时发现配件产值相关问题并向管理层汇报。并制定应对方案和推进落地执行。 负责钣喷中心系统中配件相关指标和数据看板的设计，并跟进系统开发进度和测试上线。 参与钣喷配件项目试点工作，收集钣喷中心反馈，形成优化迭代方案使项目得以完善。 根据业务发展需要，完成管理层指定的其他工作。 任职要求 最低要求 本科及以上学历； 2年以上工作经验，并在近一年主要从事数据分析相关的工作。善于通过数据发现问题； 具备良好的数据分析能力，能够熟练使用excel公式，VBA，Python，能够通过对数据进行多维度、多层级的处理分析和对比，找到问题和关键点； 做事主动积极、责任心强；具有良好的团队合作意识和跨部门沟通能力。 可以接受一定比例的出差。 优先考虑要求 汽车售后配件相关经验者优先； 熟练使用Power BI 或 Tableau； 具备良好的英语书写和口语能力。

1、结合公司现有系统，搭建HR数据体系、标准及相关流程 2、负责主导HR数据治理工作，包括数据管理规范、数据标签维护、数据审核校验和异常数据提醒等，以确保数据质量 3、负责根据各方需求，提供人力资源相关数据信息、报表 4、负责主导和统筹HR数据应用平台落地、推广、培训、应用 5、2年以上HR数据分析工作经验 6、有咨询公司背景、人力资源信息化项目经验、了解SAP、E-HR相关系统产品优先

Database Management 1、Be a key user of CRM system 2、Monitor and optimize client data accuracy and completeness by enhancing system design 3、Ensure high level of security for client data to make sure the compliance with internal and China legal environment; 4、Manage CRM system related project by closely working with retail, IT, vendor etc. and make sure the progress and the delivery; 5、Support on new projects change management and store training Data Analysis 1、Develop, implement and optimize standard reports; 2、Provide in-depth client analysis and tools as well as market and customer insights, with the aim to further enhance the understanding of customers and to maximize revenue; 3、Identify opportunities based on past, present and expected operations by customer group to drive customer engagement, profitability and growth; 4、Preform in-depth customer and pre & post-campaign analysis with actionable insights back to the business

工作职责 1、负责APP数据体系搭建，包括支持指标、报表、宽表、标签等； 2、负责线上客户转化漏斗监控，分析漏损原因并制定提升方案； 3、负责保险转化精准策略推荐，包括识别高意向用户、识别用户服务偏好、线上偏好、队伍画像标签策略等； 4、支持易览产品数据内容建设，包括指标需求上线、流程设计规范及机制建设。 任职资格 1、**本科及以上毕业，数学/统计/计算机等相关专业； 2、具备一定的统计和数据分析知识，熟练使用SQL； 3、3年以上数据应用、数据产品经理经验，有互联网公司数据分析应用项目经验优先 ； 4、有数据体系、标签画像、数据看板、数据资产管理等经验优先。 重点要求： 1.要求工作3年以上，不要一年一换 2.有数据分析，数据挖掘，标签画像相关经验 3.逻辑思维好，具备汇报总结，分析报告输出能力

1、负责商业课程需求调研； 2、负责商业课程竞品分析； 3、负责商业课程选题挖掘； 4、负责商业课程大纲设计（教学维度）； 5、负责评审技术专家合作资质； 6、负责培养新讲师，维护老讲师； 7、负责与讲师一起打磨课程质量和提升课程商业价值； 8、负责审核课程PPT，视频质量； 9、负责与老师一起制定课程制作进度计划并推进进度； 10、负责课程文案核心卖点提炼和素材收集与加工； 11、负责课程创建与内容编排上架； 12、负责付费学员群维护； 13、负责学习回访与用户学习问题收集； 14、负责课程升级迭代。

职位职责： 1、负责剪映CapCut海外方向AI剪辑工具的产品运营工作，包括算法运营，产品迭代与市场推广； 2、与算法团队协同，推动制定模型的内容策略、评估标准与优化方案等，持续提升AI剪辑工具的效果； 3、与产品研发团队紧密协作，持续监控产品运营数据，分析用户行为和需求，推动功能迭代； 4、制定并实施推广方案，推动产品的市场渗透、用户增长和品牌知名度提升。 职位要求： 1、本科及以上学历，海外留学或有海外工作经验者优先； 2、2年以上的产品运营经验，有AI或视频剪辑工具相关经验者优先； 3、熟练使用视频剪辑工具，具备独立完成视频剪辑的能力，有视频内容创作经验者优先； 4、优秀的英语沟通能力，了解海外内容生态与文化语境，具有跨文化交流的能力； 5、数据分析能力强，能够根据运营数据和用户反馈制定详细的运营策略。

工作方式远程或线下 作为技术产品经理/首席产品经理,你将负责公司技术产品的规划、开发、上线和维护工作,具备以下职责: 1. 产品规划和需求分析:根据公司战略和市场情况,制定产品规划和需求分析,明确产品目标和用户需求。 2. 产品设计和开发:负责产品设计和开发工作,包括产品设计文档、产品接口设计、产品测试和产品上线等工作。 3. 项目管理:对产品项目进行全面的跟踪和管理,协调项目中的各个环节,确保项目按时、按质完成。 4. 技术支持:与研发团队紧密合作,提供技术支持和问题解决方案,确保产品的技术质量。 5. 市场推广:制定产品市场推广计划,推动产品销售和市场占有率的增长。 6. 数据分析:对产品运营数据进行分析,以便更好地了解产品的用户群体和市场需求,并为产品优化提供数据支持。 7.热爱工作，有完成任务和工作的自驱力  8.品行端正，正直善良 职位要求: 1. 本科以上学历,计算机、软件工程等相关专业背景。 2. 10年以上技术产品经理工作经验,有成功上线的产品经验者优先考虑。熟悉各种主流开发语言前后端开发和人工智能应用。  3. 熟悉产品规划和需求分析,具备良好的产品设计文档撰写能力。 4. 熟悉产品接口设计和数据结构,具备良好的编程基础。 5. 熟悉产品测试和上线流程,具备较强的项目管理能力。 6. 熟悉软件工程和敏捷开发方法,具备良好的团队协作能力。 7. 良好的沟通能力和协调能力,具备较强的市场推广能力。 8. 具备数据分析和数据可视化的能力,熟悉统计学和数据分析方法。

工作职责 1、负责公司总部薪酬规划方案的制定与落地，出具各类薪酬分析报告，优化公司薪酬策略及管理机制； 2、负责外部市场行业薪酬水平调研，并形成数据分析，提供薪酬政策拟定建议； 3、负责公司奖金方案、持股、长服等设计编制，并结合考核达成过程监控； 4、组织并推动公司调薪、薪改等项目设施落地； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历，统计学、财会、管理类等相关专业，擅长数据分析，会SPSS软件、python、Excel宏的优先； 2、三年以上HR薪酬规划相关工作经验，有知名咨询公司薪酬规划项目经验优先，大型集团总部薪酬COE经验优先 3、忠诚守信，责任心强，保密性强，自驱力强； 4、逻辑思维能力强，数字敏感度好，具备良好的沟通能力和协调能力

工作职责 : 1、从事服务后台的架构设计、开发、优化等工作； 2、使用最优秀的架构设计及算法实现，在网络接入、业务运行逻辑、用户数据存储、业务数据分析等方向，为用户提供稳定、安全、高效和可靠的专业后台支撑体系。 任职资格 : 1、计算机或相关专业，本科及以上学历。全面、扎实的软件知识结构，掌握操作系统、软件工程、设计模式、数据结构、数据库系统、网络安全等专业知识； 2、精通JAVA，熟悉MVC/RESTful的架构；熟悉ORACLE/PG及SQL语言、编程，了解非关系型数据的原理和应用，了解springboot等微服务技术框架； 3、了解分布式系统的设计与开发、负载均衡技术，高可用系统等知识； 4、对于IT技术有持续好奇心，拥有良好的学习意愿和能力；有良好的团队合作能力和学习能力； 5、执行与推动力强，思维敏捷，具备系统思维，良好的人际理解能力，沟通协调能力强。