• 4k-7k 经验不限 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、初中及以上学历,身体健康; 2、遵守公司规章制度,服从工作安排,工作时间两班倒,能适应夜班; 3、有从事过厨房切菜、煮饭、洗碗、洗菜等后勤工作。
  • 5k-8k 经验在校/应届 / 不限
    硬件,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    【工作薪资】1小时:50元 【工作内容】写字楼传单派发 【上班时间】不限,个性化安排 【工作地点】不限,可就近安排 【工作要求】18—30岁,男女不限,当天完成200份传单发放 【其他福利】直接获客(加微信)有相应提成
  • 31k-62k 经验3-5年 / 不限
    其他 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责:1、完成当日生产任务。2、按照质量标准生产。3、服从安排。4、熟练掌握操作技能。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    物联网 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责:1、根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标;2、对现有市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标;3、根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案;4、负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高合同额和利润率;5、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度;6、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率;7、通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发;8、上级领导交待的其他工作事项。任职要求:1、***本科及以上学历,2年以上机械设备销售经验;2、业务能力及沟通能力强,有一定应酬能力;3、能接受长期出差,会开车,形象好; 4、英语、俄语、西班牙语、法语等口语流利。
  • 9k-15k 经验1-3年 / 本科
    物联网 / 未融资 / 500-2000人
    职责描述:1、市场分析工作,包括市场信息、行业趋势、及竞争情报等方面信息的收集和整理分析,形成市场策略建议报告;2、客户接待的工作,负责带领客户参观公司,为来访客户进行企业宣传演讲;3、负责对外合作项目的推进;4、市场规划相关的其他事宜。任职要求:1、本科或以上学历,专业不限,市场营销、国贸、英语等相关专业优先;2、熟悉市场分析方法,品牌营销,商业模式等方面知识者优先;3、英语能够作为工作语言,具备英语演讲能力,专八水平优先。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    1、有一定的沟通能力 2、熟练使用二维、三维软件 3、懂材料、懂加工
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务; 2、按工艺要求进行生产操作,服从领导安排, 任职资格: 1、18周岁以上,男/女不限,高中以上学历; 2、1年以上印刷包装厂工作经验; 4、吃苦耐劳,有责任心。 工作时间:8:30~18:30
  • 4k-8k·13薪 经验不限 / 大专
    教育,文娱丨内容 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、通过公司平台、资源等,进行外贸业务的拓展,能独立开拓新客户; 2、跟进、维护新老客户,完成销售目标; 3、提高销售技巧,超越完成目标; 【任职要求】 1、大专、本科学历,英语类相关专业; 2、英语听说读写佳; 3、对自己有要求,有成就的欲望、1-3年内有清晰的职业目标; 4、外贸业务工作经验至少1年以上,年龄20-30岁;(男女不限) 5、有良好的职业素质,性格外向,善于沟通协调,有良好的团队合作精神,抗压能力强。 【工作时间】  9:00-12:00       13:00-18:00        【福利待遇】    1、朝九晚六,双休 2、底薪+提成+全勤奖+销售奖金+13薪等 3、六险一金 4、节假日放假、节假日礼品 5、带薪年假,入职满一年,有五天年假 6、每月生日会 7、提供免费晚餐 8、不定时团建、聚餐、旅游 9、提供岗前培训、部门培训、为员工提供专业化技能培训,制定职业规划等等 【晋升通道】 业务-主管-经理-总监-事业部总经理 【联系方式】 联系人:人事部—何小姐       *********** 【办公地址】 广州市黄埔区科汇金谷一街10号【A3-1栋】1层101房 【搭车路线】 搭车路线1:地铁 地铁21号线神舟路站,B出口出来,走路10分钟即到 搭车路线2:公交 公交搭到科学大道中、科珠路(科研路口)站、科学信息大厦站、广东软件园站下(396、325、355、581等直达) 【公司网站】 http://www.xyprinting.cn/
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    教育,文娱丨内容 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、负责订单相关的采购,对接供应商,谈判价格,货期沟通,下单制作; 2、负责订单的持续跟踪,有问题及时反馈; 3、开发供应商,取得最优的采购价格; 4、完成领导交办的其他任务; 【任职要求】 1、中专及以上学历,20-35岁; 2、至少1年以上印刷行业的工作经验;(做过的岗位不限) 3、有C1驾照,会开车; 4、沟通表达流利,为人处世比较灵活,做事细心; 【工作时间】 9:00-12:00    13:00-18:00       【福利待遇】 1、朝九晚六,双休 2、底薪+提成+全勤奖+13薪 3、六险一金 4、节假日放假、节假日礼品 5、带薪年假,入职满一年,有五天年假 6、每月生日会 7、提供免费晚餐 8、不定时团建、聚餐、旅游 9、提供岗前培训、部门培训、为员工提供专业化技能培训,制定职业规划等等 【晋升通道】 采购-采购主管-采购经理-采购总监 【联系方式】 联系人:人事部—王小姐 *********** 【办公地址】 广州市黄埔区科汇金谷一街10号【A3-1栋】1层101房 【搭车路线】 搭车路线1:地铁 地铁21号线神舟路站,B出口出来,走路10分钟即到 搭车路线2:公交 公交搭到科学大道中、科珠路(科研路口)站、科学信息大厦站、广东软件园站下(396、325、355、581等直达) 【公司网站】 http://www.xyprinting.cn/
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    电商,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1.负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作。 2.负责制定和修订仓储作业程序管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准。 3.制定仓库工作计划。制定本月工作计划,总结和分析上月部门工作情况,带领督促员工完成目标任务。 4.负责分配仓管员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序。 5.仓库要合理化布局和管理,负责制定仓库的仓位的规则。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。 6.负责对仓库进、出库,库存等操作进行审核与监督对各项工作制度的执行情况进行跟踪。 7.负责收货及时率;发货及时率;收发准确率;单据完整率。 8.负责组织仓库盘点工作,确保帐、物一致。 9.对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。 10.定期对仓库人员进行考核。 11.负责监督处理不良物料和呆滞料。 12.对仓库进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    1、负责贯彻落实质量管理体系要求,努力实现质量方针、目标、指标; 2、负责产品质量的总体控制与把关,包括进料、制程、出货质量异常闭环的处理及产品质量的控制; 3、负责公司质量管理制度的建立与实施,以及质量管理体系的持续改进; 4、负责产品检验标准/规范的建立及培训; 5、负责不合格品的控制管理及纠正预防措施的实施; 6、负责公司品质培训计划的编制及组织实施; 7、负责拟定产品质量保证方案并推动全面质量管理活动的进行; 8、负责协助采购部进行供应商资格评定、周期考核及异常品质来料的退、换料谈判和处理; 9、负责对下属进行绩效管理,不断提升整体工作成效。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    制造业 / 未融资 / 150-500人
    18-48岁,踏实认真,工作负责。接受两班倒
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    电商平台,营销服务|咨询,专业服务|咨询 / 天使轮 / 少于15人
    岗位职责:1,供应商及产品,产品品牌录入系统^_^;2,协助业务人员做礼品提案;3,供应商及产品,产品品牌更新;4,比价,采购,与供应商签合同,合同管理,跟单;5,每年两次去深圳出差,6,调样品,样品管理。
  • 2k-4k 经验不限 / 不限
    电商平台,营销服务|咨询,专业服务|咨询 / 天使轮 / 少于15人
    1,录入供应商提供的商品信息进系统; 2,更新系统供应商商品信息,如供货价变更,商品停用; 3,辅助业务员做礼品; 4,可远程办公;
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位待遇: 1、正式员工:6000元/月+住房补贴1500元/月+感恩基金200元//月+手机补助100元+餐补15元/餐+提成; 2、试用期:无责任薪资4500-5200元+中餐补助11元/餐+提成; 岗位福利: 1、双休,按照国家法定节假日全休,法定假假日前一个工作日提前一小时下班。 2、定期组织专业培训,随时补充能量。 3、试用期内、转正后拥有餐补及饭补。 4、正常缴纳五险一金。 5、转正后满一年拥有5天带薪年假,转正后当年享有5天带薪病假。 6、每一季度举办团建活动,凝聚创造未来。 7、每逢节假日、生日公司会有礼品发放。 8、岗位晋升:见习销售代表-销售代表-区域经理-销售经理-区域总监 9、转正后员工享有感恩基金福利:做爸妈的贴心小棉袄。 10、每年定期体检福利。 岗位职责: 1、对销售工作有高度的热情,工作积极主动,有强烈的成功欲望。 2、有一定的销售实战经验或具备一定的销售理论知识。 3、大专以上学历,年龄20-35岁之间,男女不限,形象较好、普通话标准。具有良好的学习力和超强执行力(如能力出众者,学历不限)。 4、有勇于挑战高薪的理想与信念,能够在压力下工作,适应快速发展的企业要求,具有团队合作精神。