• 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1) 以产品经理的身份,在电商分销类平台产品领域内进行产品的设计、制定业务规划、执行项目管理; 2) 组织相关运营、商务等团队,形成联合项目组,驱动各个团队共同完成业务执行并达成业务结果。 工作要求: 1) 本科及以上学历,3~6年及以上工作经验 2) 有较完整的交易产品、分销产品设计和执行经验,包括但不限于下述方向: a.内容社区的直播带货产品、达人带货产品设计 b.电商平台的分销平台产品设计(如抖音精选联盟、淘宝联盟等) c.内容社区的内容营销产品设计(如星图、磁力聚星、蒲公英等) 3) 有抖音、快手、小红书等内容社区工作经验者优先 4) 优秀的逻辑思维能力与抽象思维能力,高效的沟通和独立思考能力,有很强的责任心 5) 具备在大型公司内部组织多个团队资源进行复杂项目合作的能力;为业务目标结果负责,能够主动解决问题并制定业务规划
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责海外付费小说分销、效广投放等收入增长渠道,为收入结果负责; 2、负责分销客户管理,完成客户管理、投放分析、内容分析等工作并推动解决增长卡点,达成收入目标; 3、负责效果广告的全链路优化和代理对接,制定有效的策略,提升投放效率及关键数据指标; 4、持续关注行业动态、客户动态,提出有效应对措施及增长策略。 职位要求: 1、本科及以上学历,英语可作为工作语言,小说运营、投放、媒体优化相关经验优先; 2、沟通表达清晰,具备良好的沟通能力及客户谈判技巧; 3、具备优秀的协同能力,能够整合内外部资源帮助客户达成收入目标; 4、自驱、踏实、主动、责任心强,能够不断推动复杂问题的解决。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍: 房产业务平台(Real estate business platform)团队负责打通字节跳动旗下(抖音/头条/幸福里等)的房产全场景流量,基于楼盘字典、房客管理工具、房产生态及作者运营等垂类基础能力,调动内容及商业化平台资源,为房产从业者提供高效经营工具和精准线索,为用户提供真实、有用的房产内容,实现字节房产生态提优和商业规模的持续增长。 1、负责抖音生态的房产商业化产品规划、设计及产品生命周期管理,对所负责方向的商业产品收入等相关指标负责; 2、对内容平台的商家及作者撮合服务、业务逻辑、运营及增长模式有较好认知,并能实现双向价值反哺; 3、协调各部门资源有效沟通、配合,快速高效推动产品设计、研发、上线发布; 4、负责与运营、业务、销售团队紧密配合,不断创新、挖掘、设计新的产品功能,提升商家、机构及达人的撮合效率; 5、关注产品运营数据和用户反馈,持续对产品实施优化和升级。 职位要求: 1、5年以上互联网商业产品经验,对B端服务、房产分销、商单撮合等有相关经验者优先; 2、有较强的业务和产品抽象能力、系统设计能力,能够快速理解和转化业务需求; 3、拥有清晰的产品设计思路,对所处行业有全面了解和独到认识,拥有整体把握产品的能力和系统思考能力; 4、优秀的逻辑思维能力和沟通表达能力,对数据敏感,善于利用数据驱动需求或指导决策; 5、有创新意识,敢于突破原有模式,并能够产生可行的产品及商业化解决方案。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.商家运营:了解渠道特性、商家需求,技术实力和运营能力,并根据商家类型分层和有针对性的运营; 2.数据分析:通过商家各个维度的数据进行分析,通过数据发现问题和挖掘增长点,并根据市场热度,渠道特性,目的地等维度制定定价策略; 3.市场洞察:关注市场信息地搜集,能结合市场信息对增长点或潜在风险有一定的预判。 岗位基本要求: 1.能通过解决主要矛盾和挖掘商家需求提升合作粘度,协助BD为美团争取更好的合作条款和商家支持;对市场保持敏感度,有针对性地对潜在客户进行挖掘和开发; 2.商家运营能力:熟练掌握商家运营方法论,能通过数据分析挖掘增长点提升商家销量;根据负责商家进行商家分层,合理分配精力提升产出; 3.对酒店行业有一定认知和良好的数据分析能力; 4.学习能力强,良好的沟通和表达能力,逻辑性强。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    批发|零售 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责开发分销合作商 2.根据不同人群、分销商特性,规划相对应的运营方案 3.根据数据反馈进行相应的调整,并做好日、周、月数据管理总结相应结论及应对方案 4.对业绩负责,与分销商相互配合承接社群内意向购买用户的销售环节。 5.与内/外部团队研究室内跑步机内容制作方向并负责落地 任职资格: 1、本科学历,具微商、保险、减肥产品、医美、社群等工作经验优先考虑 2、主动积极、热情、沟通能力佳 3、热爱跑步,爱参与跑团
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    本司提供货源,客服和商城 工作是用推广二维码引流 介绍分销本司产品
  • 5k-10k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.根据公司资源,独立开发客户,通过线上、电话、面访等寻找销售机会,达成销售目标; 2.熟练掌握公司产品及服务,挖掘客户需求,有极强的商品推广能力; 3.挖掘MCN机构及(小红书、抖音、快手等)电商达人主播,匹配对应品牌及执行落地; 4.负责公司品牌产品线上分销拓展工作,团购、礼品、积分兑换等,并维护及二次开发; 5.参与商务谈判,签署销售合同,并跟进销售执行方案,与客户保持良好关系; 6.负责对现有渠道的有序管理(产品控价/促销管理/售后管理); 7.维护好合作客户,增加客户粘性,保持深度的客情维护; 任职要求: 1、大专及以上学历,1年以上相关工作经验,精通电子商务; 2、对淘宝、抖音、快手、微博等互联网销售平台有浓厚兴趣,热衷于直播电商行业; 3、有小红书、抖音、淘宝直播等,有媒体公关工作经验优先考虑; 4、有良好的人际交往能力,积极乐观,可独立拓展维系直播媒介资源; 5、执行能力强,有较强的业务责任感,及承压能力。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 500-2000人
    1、负责电商、小说、短剧渠道经销商/分销体系的0-1,1-10拓量,包括分销渠道及线上销售的招募、授权、合同协议、分级管理、进货管理等,完成体质、制度、政策、流程的相关搭建和建立 2、负责开拓经销商或者直营的其他资源渠道,包括不限于:企业购、集采、内购、积分商城、银行系统,一件代发渠道,社交电商渠道(快团团、群接龙,万物心选)等,形成销售网络,持续扩大市场份额; 3、持续进行市场探索,协助完成行业的市场调研、用户观察、发展趋势发掘; 4、负责与团长的合作洽谈、合同签订及销售任务分析并提出产品改进建议; 任职资格 1、具备客户开发&管理经验,善于发掘客户资源,喜欢向外沟通; 2、具备一定业务规划和复盘能力,有良好的客户管理工作习惯; 3、价值观正向,乐观坚韧,具备创业者精神: 4、有强烈的学习成长意愿,并具备一定学习方法,善于总结方法; 5、喜欢短剧、了解短剧优先
  • 消费生活 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1、渠道新客户开发及老客户的维护(线下礼品渠道及 线上福利平台); 2、独立完成礼品渠道客户的拜访及产品销售,项目策划、落实营销方案,完成公司的销售目标; 3、拓展销售渠道、布局区域销商网络,建立伙伴体系、维护良好的伙伴关系; 4、能深度经营行业大客户,根据行业特点能够及时辨别客户需求,提供相应解决方案; 任职要求: 1、大专以上学历,忠诚度高、有团队合作精神。 2、有礼赠品团购终端客户开发及维护经验者,优先考虑。 3、社交能力强,熟悉大客户营销流程和技巧,具有丰富的市场资源;
  • 13k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商平台,消费生活,新零售 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、理解品牌心智,主动了解品牌月/季/年度产品策略及市场年度规划并进行内部传达,根据业务需求做好团队资源分配; 2、结合品牌产品策略及分销渠道需求,建立品牌在分销的产品结构、价格体系与分销策略; 3、完成部门品牌销售及利润目标拆解,制定出年、季、月度销售计划并向内传递,监督执行; 4、分销商拓展:对客户的经营渠道、销售规模、主营品类等维度进行资料背调评估,大客户洽谈,新客户挖掘等; 5、客户管理:对分销商进行分层分级管理,促进分销商达成采货,促进分销商动销; 6、政策制定:根据品牌年度规划及推广策略,结合各层级分销商需求,制定品牌季/年度分销策略并落地执行,如店铺扶持、店铺返点等; 7、货品管理:根据组内成员的分销商货品需求,做好品牌在分销渠道年度货品预测与规划,做好品牌在分销内库存消耗的风险把控(平销点/增量点) 8、独立承担部门项目,对项目进度做好把控,协调统筹人员分工,穷尽内外资源拿到项目结果; 8、分销内部渠道协同,公关事项处理; 9、上级交办的其他事项。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上美妆护肤、个护等分销经验,1年以上分销团队管理经验; 2、敏锐的市场洞察力和强项目统筹能力。
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.负责各电商平台的分销工作 (淘系、京东、快团团、拼多多、群接龙、有赞、抖音、私域等各大平台) 2.能够多渠道开发新客户,维护渠道客情关系销售公司的产品(公司目前分销护肤品、家清品、保健食品) 3.对渠道内的老客户进行维护,促进长期合作 4.客户的对接与跟进(下单 售后处理) 任职要求: 1、大专及以上学历,形象气质佳 2、有分销,私域社群,团购等经验,有团长资源有限考虑 3、沟通能力强,逻辑清晰;谈判能力强 薪资:底薪+提成(****)
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 50-150人
    职位JD:抖音短剧分销员 职位描述: 我们是一家致力于为客户提供高品质短视频内容的公司,现因业务拓展需要,特招抖音短剧分销员,负责帮助公司拓展抖音短剧市场。 无需出镜,不需剪辑,一键搬运。新号老号都可以做。只要你有安卓手机,就可以胜任此岗位。 职位要求: 1. 熟悉抖音短剧市场,了解用户需求和市场趋势; 2. 具有一定的市场拓展和业务推广能力; 3. 具备良好的沟通能力,能够与客户进行有效的沟通和合作; 4. 具备团队合作精神,能够与公司内外部共同协作,完成任务。 岗位职责: 1. 负责抖音短剧的分销和推广,扩大公司短剧产品的影响力; 2. 研究和分析抖音短剧市场的需求和趋势,为公司提供有效的市场反馈; 3. 开发和维护与客户的关系,为客户提供优质的售后服务; 4. 参与公司的市场推广活动,为公司宣传和推广提供支持。 薪资待遇: 1. 无责任底薪+高额分成,让你安心做好分销工作; 2. 提供完善的社会保险和商业保险,让你无后顾之忧; 3. 提供专业的培训和指导,帮助快速适应工作。 欢迎有抖音短剧分销经验或具备相关背景的人员加入我们的团队,共同开拓抖音短剧市场。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    内容社区,文化传媒 / 未融资 / 150-500人
    电商分销经理: 1.负责线上分销渠道的开发和招募工作; 2.负责线上分销渠道的培训及指导; 3.负责分销渠道日常维护和市场管控; 4.对电商运营后台操作熟知,有一定的产品活动策划经验; 5.控制分销商价格体系和产品体系,协助客服处理分销售后问题; 6.制定促销活动方案; 7.与各分销商进行对接并进行相关问题沟通,引导激励分销商销售,对重点分销商进行指导/控制/扶持。 8.熟悉辛巴、李佳琦、张庭等直销模式,有团长资源优先。 任职要求: 1.专科及以上学历,专业不限; 2.熟悉分销渠道相关规则和政策的制定; 3.有3C数码类目及图书相关客户资源; 4.具备出色的线上活动策划能力,良好的沟通协调能力.工作推进实施能力和独立解决问题的能力; 5.工作富有责任心与进取心,良好的团队合作意识,能较大压力下完成任务; 6.电商同类岗位工作经验1年以上。
  • 电商,消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    我们是一家自主研发护肤品、美妆、食品品牌【UNILIPO】研之有理, 我们希望给大家带来有科学依据的,健康的,有用的,良心的好产品! 我们不仅在天猫开设了品牌旗舰店,建立自己的实验室,还和众多平台合作,并且还开设了海外业务等等。团队需要有实力的小伙伴加入,一起做NB又有意义的事~ 想了解我们,可以用以下方式: 1,可先在天猫搜索“UNILIPO”品牌旗舰店,浏览我们已有哪些产品 2,可在微信公众号搜索“HomeTest 丁妈家庭实验室”,扫一眼我们做什么 对我们有个大致了解后,可以方便我们尽快沟通,也可能不会让你错过接下来五年的一个好的国货品牌,谢谢! 岗位职责: 1.负责社群团购渠道(快团团、群接龙等)私域业务对接,撰写及拍摄快团团、群接龙等平台产品开团文案、制图等工作; 2.持续开拓新的团长和供应链,并维护好关系,促进销售增长,完成销售目标; 3.负责活动的策划及活动机制; 4.每周销售数据整理、分析和复盘等 任职要求: 1、大专以上学历,1年以上社群销售经验,有丰富的社群、团长资源优先 2、熟悉快团团、群接龙、社群、公众号等平台渠道的特点和玩法 3、优秀的文字表达及人际交往、商务谈判能力,且具备优秀的客户服务能力与销售意识; 4、具有线上分销渠道或者社群团购等资源,美妆或快消行业渠道资源优先; 5、熟练运用各类办公软件,善于分析数据 6、有良好的文案、内容编辑和学习能力,善于发觉产品卖点,有较强的市场观察能力 薪资待遇: 工作时间:早9:00-17:30,双休。能适应出差。 薪酬:面议,具体看面试结果。试用期两个月,80%全薪。试用期间会办理入职手续和五险一金。 招聘人数2-4人 注意事项:本公司不欢迎喜欢抽烟的,谢谢 福利待遇:员工体检+团建+各种下午茶等各种福利。 薪酬每年上调10%~20%,具体视工作态度和能力而定。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责 1、对接分销商以及第三方代理的整体运营和日常管理,负责销量目标、流量目标、服务目标的分解,制定并执行相关营销方案,根据实际情况动态优化确保目标达成 2、日常沟通和商业维护,争取更深的合作; 3、有较强的商务拓展和沟通能力,负责开拓更多分销业务,并制定相应的营销机制; 6、供应链梳理及对接协同。对销售情况有提前预知和规划的能力及时协调各部门提前备货发货; 7、有一定的表达和构思能力,执行方案有效落地到各个支撑部门; 任职资格 1、大专以上学历,从事过分销相关工作2年以上; 2,服务意识强,有耐心,谦卑心,有学习力和激情; 3、具有较好的沟通技巧及资源获取能力; 4、熟练使用excel、ppt办公软件; 5、学习能力强,思维活跃,具有良好的理解力和团队精神,热爱互联网行业。