1.协助顾问老师做一些日常行政类别的工作和初步的留学方案；2.保留客户信息，及时回访追踪；3.积极主动促进顾问签约，并负责合同修改及指导打款；4.负责客户留学咨询及业务办理流程的跟进及部门之间的协调与沟通；5.完成上级交代的其他工作等；任职要求：1.本科以上学历，接受学习能力较强的应届生投递简历，有留学背景者优先考虑，专业不限，英语能力优秀者优先；2.逻辑思维敏捷，具有良好的沟通表达能力与客户服务意识；3.有责任心和进取心，能够承受较强的工作压力，能吃苦耐劳；4.愿意出差，热爱教育咨询行业和销售工作。 双休+入职五险一金+女生假+节假日福利+水果下午茶+弹性打卡+生日会+晋升空间+领导NICE

岗位描述 一、岗位描述： 1、结合公司产品、业务，制定销售策略，并建立完善销售管理相关制度、办法； 2、负责领导销售市场部，开拓市场、拓展商机、建立销售漏斗，内部分配商机和工作任务，定期跟进，保证销售目标达成； 3、负责跟进头部大客户，完成相应大客户的销售实务工作； 4、 负责对部门员工进行培训、评估，并根据既定制度拟定奖金分配方案以及其他奖惩措施； 5、负责组织销售市场部整体的年度目标任务完成，并负责组织按计划回款； 6、配合市场、品牌推广类工作； 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 本科以上学历，财经、市场营销及企业管理等专业优先； 2. 有十年以上的TO B 软件销售经验 ；三年以上销售团队管理经验 3. 自我驱动、目标完成导向、责任心强、爱分享； 4. 有国内外主流管理软件厂商的工作经历优先； 重点： 可带团队者优先！ 可带团队者优先！ 可带团队者优先！

岗位职责： 1、根据公司销售任务，带领团队开展销售工作，完成各项销售指标； 2、对现有行业市场和客户有一定了解，分析引导客户的潜在需求，达成团队销售目标； 3、整体把握团队成员所负责的各项目进度，并给予支持和指导； 4、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 5、负责对团队项目回款过程的监控，提高回款率； 6、通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意度。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 8年以上垂直行业销售经验，5年以上销售管理工作经验，电力、能源行业销售工作经历优先； 3. 勤奋认真，积极主动，强烈责任感，良好的团队合作精神，良好的沟通能力，良好的组织、协同能力； 4. 能够接受经常性出差和挑战性工作。

岗位职责： 1、负责项目管理。对项目整体负责，确保项目范围、成本、质量、进度目标的达成； 2、客户关系维护，提高客户满意度。作为公司和客户合作的窗口，增强客户信任和粘性； 3、项目内部与外部的沟通，负责跨部门的资源协调。协调解决各项实施过程中遇到的技术、资源、配合及其他问题，确保项目保质保量达到预期目标； 4、负责分公司团队建设与日常管理，不断提升团队的执行力及业务素养； 5、必要的售前售后支持工作。 任职要求： 1）信息管理、管理信息系统、计算机相关专业； 2）丰富的项目实施及管理经验； 3）优秀的沟通、协调、谈判能力和语言表达能力； 4）出色的团队领导与管理能力； 5）有港口、航运或物流相关行业经验者优先。

岗位职责： 1.负责产品功能统筹、架构设计、技术实现，对技术团队产品输出负责； 2.参与核心系统的设计和编码； 3.负责研发团队管理和绩效考核。 任职要求： 1.本科及以上学历，8年以上前后端系统研发经验，积累深厚； 2.3年以上团队管理经验，对软件开发有较深理解，有扎实的Java程序设计与编码功底，熟悉微服务开发方式，能够进行标准化需求拆分和架构设计； 3.有较强的产品设计和业务感知能力，有复杂系统从0到1搭建经验，对分布式、微服务拆分、常见开发框架有较深入了解，至少精通一种数据库及消息中间件，对常见Java体系技术、大数据技术有源码级别经验，有开源框架二次开发经验者尤佳； 4.有业务中台经验者尤佳，有30人以上团队管理经验尤佳； 5.有大数据、人工智能行业成功项目经验者尤佳。

岗位职责： 1. 根据公司发展战略进行技术发展方向研究和规划，协助实现目标达成； 2. 负责公司技术部门团队管理工作，对技术部门的阶段工作计划完成和工作结果负责； 3. 协助制定并持续优化技术研发工作流程和规范，对系统安全性、稳定性负责； 4. 负责公司技术团队的规划、管理、人才培养和知识传递，并给其他部门提供完善的技术保障支持。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，计算机及相关专业； 2. 5年以上架构设计及研发工作经验，3年以上技术总监职位管理工作经验，30人以上团队管理经验； 3. 熟悉互联网C端产品整体实现过程，包括需求分析、开发设计、开发文档撰写、开发流程、质量管理、产品发布等全流程，有APP、WEB前、后端、数据库、服务器等开发和管理经验； 4. 具备较强的管理能力和体系建设能力，对公司业务具有较好的理解力及敏感度；优秀的团队合作能力，能够在压力下工作； 5. 人品端正，有极强的事业心、内驱力和责任心。 如果您成为我公司员工，您将获得： 薪资：中电博亚将为员工提供行业内有竞争力的薪酬，确保优秀员工获得更多的认可和激励； 奖金：优秀的您将共享公司的经营业绩，奖金额度与公司年度收益及个人绩效挂钩； 基本保障福利：公司按照国家规定为员工缴纳社会保险及公积金（五险一金）； 额外补充福利：餐补、车补、话费补等日常津贴； 休假：相对弹性工作制；每周双休；除国家规定的法定节假日外，将给予额外的带薪年假和带薪病假。 我们虽然独树一帜，却并不冰冷； 我们虽然行事严谨，却并不死板； 我们不害怕年轻，只害怕创意枯竭; 我们不害怕失败，只害怕止步不前； 我们喜欢朝气蓬勃的你，一起用对游戏的热爱一起创造辉煌； 我们喜欢无所畏惧的你，前人没有走过的路就让我们来开辟； 那个关于游戏的梦想，你还记得吗？ 我们期待你的加入！

岗位职责: （1）了解客户品牌及相关市场状况的能力，根据需求快速反应，与客户进行策略及创意梳理； （2）撰写策划方案，带领团队一起进行创意脑暴，产出日常创意内容（海报/长图/H5/视频/方案），对日常服务和出品进行把控； （3）监控并保证工作项目的时间进度，监督并保证内部流程的顺利展开； （4）制定文策团队的专业管理及提升计划。 任职要求: （1）本科以上学历，五年以上广告公司策划/创意文案经验； （2）具有良好的文案和策划能力，能够高效撰写品牌/传播方案、创意文案； （3）具有良好的沟通协调能力，能够灵活应变，并具备较强的责任感及抗压性； （4）有通讯运营商行业服务经验优先考虑。

【岗位职责】 1、负责运营部领导相关管理决策和交办事项的推动、跟进、执行，联络运营部各团队、人员执行领导指示的传达，并反馈执行结果； 2、协助运营部领导收集运营部相关业务数据、运营状况等信息，并协助相关数据报表和报告的制作和呈报； 3、协助运营部领导进行外部电商平台资源的联络、对接和关系维护； 4、负责协助运营部会议的组织召开，进行会议准备，并做好资料收集和会议纪要输出； 5、运营部相关资料档案的沉淀、收集、整理、归档等； 6、其他领导交办工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，电子商务、管理、营销、信息管理等相关专业优先； 2、具备2年电商运营经验，具备运营数据分析或平台对接经验优先； 3、良好的执行力和时间管理能力，能够处理多项并行任务，具备良好的价值观，良好的沟通协调能力，工作细心，责任心强、性格开朗，主动性强，抗压性强，熟练使用办公软件。

工作内容： 1． 参与政府项目和公司资质的申报工作，包括政府项目筛选、项目申报材料和验收材料的撰写等。 2． 参与各级政府部门及各行业协会等的拜访和视察接待工作，外出参加政府部门或行业协会等组织的会议与活动。 3． 参与维护公司的媒体资源，参与公司外部活动策划，配合公司业务发展，撰写及发布稿件。 4． 公司奖项、政府文书、相关合同整理和管理等。 5． 参与专利、商标、软件著作权等的申请和付费，以及其他知识产权日常管理维护工作。 6． 配合副总裁完成其他工作。 要求： 1. ***本科学历，中文、法律、历史专业优先。 2. word、excel、ppt等办公软件使用熟练。 3. 文字功底好，善于撰写文档。 4. 细心、耐心。 5. 良好的沟通能力和内部协调能力。 6. 执行力强，有团队合作精神，能承担一定工作压力。

岗位职责： 1、制定市场营销策略和计划，根据市场趋势、竞争状况和企业定位，确定市场目标和战略方向； 2、进行市场调研，收集和分析市场数据和竞争情报，了解目标市场的需求、趋势和竞争对手的策略、动态，为制定营销策略提供依据； 3、负责品牌定位和品牌传播策略的制定，负责与媒体和公众的沟通与关系维护，提升企业品牌形象和知名度，增强品牌价值和客户忠诚度； 4.设计、执行产品和服务推广活动，包括广告、促销、展会、宣传活动等，提高产品或服务的市场认知度和市场份额； 5.与合作伙伴和关键客户建立和维护良好的合作关系，开展战略合作项目； 6、与销售团队合作，提供市场支持，进行有效的渠道拓展和市场覆盖。 任职要求: 1、大学本科及以上学历，具有海外留学经历者优先； 2、新闻传播，网络传媒、市场营销、电子商务等相关专业，有新媒体的运营经验者优先; 3、熟悉常规新媒体运营规则及玩法（例如公众号、抖音、小红书、Facebook等）， 4、有较强的英语沟通及表达能力，能无障碍的用英语进行商务沟通； 5、逻辑思维强，对外沟通协调能力强，有团队意识，执行力强，具有独立的创意性思维和较强的责任心。

岗位职责： 1. 支持商务副总裁的日常工作； 2. 协助并参与商务谈判，客户接待等重要商务活动，撰写并记录会议通知与纪要，进行后续任务跟踪及落实； 3. 协助进行重要客户及合作方的管理和维护； 4. 协助起草、跟进、审核各类合同及商务文书； 5. 定期对公司主要业务进行相关研究，对竞品进行数据调查及分析，协助公司调整市场战略； 6. 负责监测、搜集、整理和分析各类市场信息、行业发展趋势及同类产品合作运营状况，定期反馈和总结报告； 7. 及时收集和了解部门的工作动态，协调部门成员的业务工作并协助处理部门日常事务； 8. 完成交办的其他工作及处理应急事务。 职位要求： 1. 具有良好的个人品质和综合素养，有较强的主动性，亲和力强，服务意识强； 2. 善于沟通，具备较强的逻辑分析能力、解决问题的能力和执行力； 3. 具备较强的文字功底； 4. 具备大局观和责任心； 5. 本科及以上学历，英语六级及以上优先。

职位信息 1.了解游戏行业动态，收集整理分析各种相关的信息数据，为上级领导决策提供参考建议； 2.协助上级领导进行商务谈判，参与商务洽谈和商务接待； 3.配合上级领导做好工作日程安排，开展各项工作； 4.协调内部各部门关系，并协助上级领导对外联络和公共关系的维护； 5.完成上级领导授权与交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，1年以上相关工作经历；大学英语6级以上或有海外留学经历； 2.有驾照，并具有良好的驾驶技能； 3.熟练运用办公软件，有较强的文字功底，擅长excel处理； 4.懂商务礼仪，做事有条理。

岗位职责： 1. 协助VP制定事业部发展战略规划、年度工作计划和业务发展计划； 2. 开展行业研究和商业分析，为部门业务发展提供战略分析支持； 3. 协调资源、追踪督办，推动部门核心战略决策的业务落地； 4. 参与部门重大业务的决策和谈判，处理突发事件； 5. 支持部门核心会议，撰写相关文稿、纪要及汇报文件； 6. 完成VP委任的其它工作事项。 任职要求： 1. 计算机或管理学相关专业，985及以上高校毕业优先，2-5年IT及互联网产研或运营相关工作经验； 2. 具备良好的数据分析能力和复杂问题的解决能力，有跨团队或项目工作经验，高效能沟通者、影响者和推动者； 3. 沟通表达结构化，聪明、细心、勤奋，具备强自驱和执行力； 4. 具备较强的学习能力和自主的学习意识，且有较强的责任心和抗压能力。

岗位职责： 1.协助经理对部门运作与各职能部门进行管理，撰写会议纪要及起草各项文件 2.配合经理处理外部公共关系，参与公司各项活动的策划，安排，组织工作 3.其他领导交办的工作，协调落实和督办 4.文笔扎实，能够独立完成各项任务 5.协助销售处理招投标工作及销售部门支撑。 任职要求： 1.***本科以上学历背景，CET四级以上水平； 2.知识结构全面，迅速学习和掌握与业务有关的各种知识； 3.工作认真细致，有条理性，逻辑性，良好的职业素养和职业操守，良好的书面写作和表达能力； 4.习惯和适应互联网公司工作节奏，高抗压能力，高情商； 5.22-30岁，具备抗压能力和适应能力，使用互联网企业文化，能够对快速变化的环境进行合理应对；

岗位职责： ＞＞分管销售，对销售目标负责 1.组织制定销售战略，完成销售计划，带领团队将计划转变为销售结果； 2.带领团队根据市场规划、客户需求以及销售计划，制定产品推广方案并实施销售； 3.建立客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求，并针对性的制定销售计划和实施方案； 4.组织开拓行业业务，与客户、同行业间建立良好的合作关系； 5.引导和控制市场销售工作的方向和进度，完成销售计划及回款任务； 6.负责销售团队的建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍； 7.负责公司重大项目的策划、组织与实施； 任职资格： 1、8年以上同岗位工作经验，具有互联网医疗行业大客户资源和经验者优先考虑； 2、善于与政企客户建立良好关系，较强的商务谈判和独立的市场开拓能力、快速的学习能力以及强烈的市场竞争意识； 3、工作态度端正，为人诚信，责任心强，学习能力强，具备团队协作精神； 4、工作主动性强，有较强的创新能力，能在较大压力下顺利开展工作。