班主任岗位如下： 1、负责学生管理工作，包括日常军训、内务整理、队列比赛、新生接待等 2、负责学生思想教育工作，包括沟通、建立感情等 3、负责领导安排的其他工作 任职要求： 1、退伍军人优先，5年兵龄更好 2、有过班主任经历，学生管理经验者优先

职位描述： 岗位职责： 1、负责学生管理工作，包括日常学习生活、新生接待等 2、负责学生思想教育工作，包括沟通、建立感情等 3、学生早晚自习的监督 4、负责领导安排的其他工作 任职要求： 1、要有较强的沟通能力，可以接受住宿 2、有良好的语言表达能力及沟通能力； 2、当过兵，有过班主任经历，学生管理经验者优先                         职位诱惑： 责任心强,有耐心有爱

招聘要求：35周岁以下，大专以上学历，熟练使用办公软件 工作内容：负责文件整理，紧急文件处理，归类等日常文职工作 工作时间：早八晚五，周末双休，法定休 薪资待遇：综合待遇5000以上，入职缴纳五险一金，包含其他福利待遇补贴 工作地点：根据现住址就近分配 合同性质：劳务派遣（后期可转正式工）

工作职责: 【岗位职责】 1. 督促学生完成作业，保证学生的学习效果； 2. 以新媒体运营方式管理班级微信群，与已报名学生和家长沟通，无需陌生拜访，沟通方式任你选，目标是学生家长保持良好沟通、按时回访、建立亲密度、搜集课程反馈、提高客户对本学科的认同感； 3. 提高学员满意度，增加学员粘性，对学员续费率（转化率）负责，成为家长最信任的老师，对续报率负责。 任职资格: 【任职要求】 1. *****大专及以上学历； 2. 理解能力、表达能力、沟通能力强，积极拥抱互联网变化； 3. 希望从事在线教育，喜欢和家长、学生打交道，能够讲解清楚简单的知识点（有培训资料供大家参考），希望通过日常服务及答疑解惑来提高满意度； 4. 需要对社群微销感兴趣、有持续学习力，有一定的独立思考能力，希望对自己的能力有提升。

【工作职责】 1、通过学员基本情况分析，制定合理的学习提升规划，制定学习方案； 2、通过微信/电话，借助直播课程进行产品的销售，通过直播课跟踪学员学习情况达成相关销售指标，公司提供定向客户资源。 3、进行社群运营，跟踪直播课程进度等相关运营； 4、定期对老客户进行回访，做好后期服务建立并维护客户资源，挖掘老带新资源。 【任职要求】 1、***本科，办公软件操作熟练； 2、学习能力强，中小学基础知识扎实； 3、普通话标准，良好的沟通能力和团队合作能力； 4、有意从事运营或者销售工作，有在线教育运营或销售经验者优先； 5、有责任心，热爱教育工作。 周中双休，每天13：30-21：30

岗位职责： 1、督促学员进行课程学习和完课； 2、为学生学习提供答疑； 3、协同部分教务/续报工作电话沟通。 任职要求： 1、在读：*****本科在读&准研究生&在读研究生； 2、沟通能力强，普通话标准； 3、性格开朗，皮实乐观，具备良好的抗压能力； 4、有责任心，热爱教育工作； 5、本岗位要求到公司坐班。 一周5个工作日，周六周日上班，周中休息。 每天上班时间：13:30-21:30

福利待遇:   购买五险，年终奖金，节日生日礼品，年终奖金，年假，定期调薪等。 岗位职责: 1.学生的课表的管理。 2.教学老师的课程监督。 3.微信群里反馈学生上课情况。 4.教室物资的管理。 5.家长会的安排。 6.对于课程有即将到期的学员，进行续课提醒。不续课则在结课后终止服务。 晋升空间： 班主任-主管-储备校长-实习校长-校长-总监 入职上班地址可以就近安排：  庐阳区：置地财富广场（一里井地铁站  3号线） 滨湖区：临滨苑B座（巴巴图文店旁边) 蜀山区: 盛景大厦5楼(国防科技大学地铁站 3号线） 政务区：柏悦中心（省博物馆地铁站 3号线） 蜀山区：之心城校区（三里庵地铁站 2号线） 包河区：众悦广场 庐阳区：四牌楼(四牌楼地铁站 2号线） 政务区:华润大厦

岗位JD: 职位名称:行政文职 工作职责: 作为行政文职,你将负责支持公司的日常运营和行政事务。你将具备以下职责: 1. 资料管理:负责公司文件的整理、分类、归档、检索和销毁,确保所有文件都得到妥善管理。 2. 协调沟通:协调公司内部各部门之间的沟通,解决各种问题和冲突,确保公司内部运作的顺畅。 3. 文件撰写:负责撰写公司各类文件,包括报告、邮件、通知、文件夹等,确保文书的准确性和格式规范。 4. 办公设备维护:负责公司办公设备的维护和保养,确保设备处于良好工作状态。 5. 会议组织:负责公司各类会议的策划、组织、协调和执行,确保会议的顺利进行。 6. 员工福利:负责公司员工福利的管理和维护,包括假期、加班、福利等。 7. 行政后勤:负责公司行政后勤服务,包括接待来访者、安排车辆等。 职位要求: 1. 2年以上的相关工作经验,具有行政、文秘、后勤等类似工作经历。 2. 熟悉办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 3. 具备良好的资料管理能力和沟通协调能力。 4. 具备良好的逻辑思维和分析能力,能够独立思考和解决问题。 5. 具备良好的服务意识和团队合作精神,能够与各部门有效沟通协调。 6. 具备较强的责任心和职业道德,能够保证工作的准确性和保密性。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2. 享有完善的社会保险和商业保险。 3. 提供良好的培训机会和职业晋升空间。 4. 提供必要的带薪假期、生日福利等。

- 岗位职责 1、督促学生完成作业，保证学生的学习效果； 2、以新媒体运营方式管理班级微信群，与已报名学生和家长沟通，无需陌生拜访，沟通方式任你选，目标是学生家长保持良好沟通、按时回访、建立亲密度、搜集课程反馈、提高客户对本学科的认同感； 3、提高学员满意度，增加学员粘性，对学员续费率（转化率）负责，成为家长最信任的老师，对续报率负责！ - 薪资福利 1、薪资：底薪+提成（综合8K-15K）； 2、13：00-22：00 睡到自然醒且完美避开上下班高峰期； 3、正编：入职签订劳动合同，入职缴纳六险一金； 4、培训：新人会有岗前培训，岗后课程营销、专业素质、职业晋升培训； 5、福利：入职缴纳六险一金+工作餐及水果（省去叫外卖和做饭的痛苦）+企业版滴滴打车补助（下班后可直接打车回家）+带薪年假、产假、婚假等+团建、生日会活动+下午茶； 6、晋升： a.纵向:班主任-储备组长-组长-储备经理-经理-城市负责人； b.横向：可转岗培训、运营等岗位。 - 任职要求 1、大专及以上学历，应、往届生均可； 2、理解能力、表达能力、沟通能力强，积极拥抱互联网变化； 3、希望从事在线教育，喜欢和家长、学生打交道，能够讲解清楚简单的知识点（有培训资料供大家参考），希望通过日常服务及答疑解惑来提高满意度； 4、需要对社群微销感兴趣、有持续学习力，有一定的独立思考能力，希望对自己的能力有提升。

1.管理服务在读学员，负责学员课程的编排与跟踪，参与陪读课堂，实时关注孩子学习情况及习惯，及时回访跟家长沟通； 2.定期组织家长会，及时有效的与家长沟通，总结汇报学员学习近况，与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系，减少客户投诉； 3.提高在读学生的满意度，达到续费或推荐等第二次销售，协同资深教育顾问完成团队销售任务； 4.协助教育顾问签单，协助市场外出发单； 5.完成上级交代的其他任务。 任职要求： 1）大专及以上学历，有班主任或客户服务相关工作经验者优先； 2）性格开朗、待人热情，言谈举止大方得体，有亲和力； 3）有良好的人际沟通能力，讲话条理清晰； 4）头脑灵活，反应迅速，应变能力强，抗压能力强； 5）做事积极，工作耐心、细致、严谨，有责任心。

求职/留学行业优先 上班时间：早十晚七，周末双休 五险一金：入职购买天府新区五险一金 薪资构成：底薪+绩效+提成 职位描述： 1、课程运营：负责在线教育业务的学员教务运营，为每一位学员量身定制符合其情况的职业发展方案； 2、用户运营：提升用户活跃度，发掘用户价值，完成复购和转介绍； 3、数据分析：通过数据分析和数据挖掘，制定运营策略和改进方案，优化运营流程，提升运营效率； 4、流程优化与创新：协助制定职问在线教育业务的管理制度、流程及管理工具，并持续进行优化。 任职资格： 1、**本科及以上学历，有1-3年在线班主任工作经验； 2、热爱教育行业，适应互联网创业公司的高强度工作节奏； 3、耐心且细心，乐于辅导和见证同学们的成长，具有强烈的工作责任心； 4、具有优秀的快速学习能力、应变能力以及抗压能力； 5、具有较强的管理能力和沟通协调能力，能承担多任务工作； 6、熟练应用Excel、PPT、Word、邮件等常用办公软件。

因公司快速发展，需多名中层管理人员，三个月一次晋升机会，欢迎想挑战高薪，有管理意愿的伙伴加入我们！ 【岗位职责】 1.向家长有针对性地推荐课程； 2.跟进已付费学员的日常课程，保证学员的课程正常进行； 3.定期回访，做好老师、学员及家长之间的沟通工作； 4.深度挖掘学员的转介绍，促进学员的课程续费。 【任职要求】 1.性格开朗乐观，善于沟通 2.能吃苦耐劳 3.学习能力强 4.勤奋正能量 5.热爱工作，后期晋升路线明确，可以一直走班主任路线。 【工资构成】底薪5000（随级别增长）+餐补400+提成（8%~10%）+电脑补助100+奖金 【工作时间】09:30-18:30，休周一全天和周二上午

岗位JD: 职位名称:教务老师 工作职责: - 负责班级的教务工作,包括课程安排、学生出勤、成绩记录、成绩统计等; - 协助班主任进行日常管理工作,包括组织班级活动、沟通学生和家长的联系等; - 良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事和上级保持良好的关系; - 熟练使用办公软件和打字工具,能够准确、快速地完成工作任务; - 具有1-3年教务工作经验,大专及以上学历。 职位要求: - 大专及以上学历,教育专业背景; - 1-3年教务工作经验,有班主任工作经验者优先; - 良好的沟通能力和团队合作精神,具备良好的学生管理能力和数据分析能力; - 熟练使用办公软件和打字工具,能够准确、快速地完成工作任务; - 具有班级管理经验,熟悉班级管理流程。

因公司快速发展，需多名中层管理人员，三个月一次晋升机会，欢迎想挑战高薪，有管理意愿的伙伴加入我们！ 【岗位职责】 1.向家长有针对性地推荐课程； 2.跟进已付费学员的日常课程，保证学员的课程正常进行； 3.定期回访，做好老师、学员及家长之间的沟通工作； 4.深度挖掘学员的转介绍，促进学员的课程续费。 【任职要求】 1.性格开朗乐观，善于沟通 2.能吃苦耐劳 3.学习能力强 4.勤奋正能量 5.热爱工作，后期晋升路线明确，可以一直走班主任路线。 【工资构成】底薪5000（随级别增长）+餐补400+提成（8%~10%）+电脑补助100+奖金 【工作时间】09:30-18:30，休周一全天和周二上午

售后接听客服岗 岗位职责： 1、负责接听并处理客户反馈的售前、售中、售后等咨询问题，记录客户咨询内容，按照相应的流程给予客户反馈； 2、负责排查客户反馈产品疑难问题，并提供一站式服务，确保客户问题快速圆满解决，保障客户满意度； 3、具有良好的工作执行力，能严格按规范及流程进行工作和相关操作； 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、通信、电子相关专业优先考虑； 2、有客服相关工作经验者优先考虑； 4、普通话标准，沟通表达良好、有团队意识和责任心。 上班时间: 每天8小时，提供住宿 薪资构成： 综合薪资4000-6000 入职缴纳五险一金，下午茶，团建，带薪年假，生日会 晋升与发展： 纵向 初级客服-高级客服-业务组长-业务主管 横向 内部各岗位都可进行轮岗扩充知识面(二线,三线,以及各职能岗位) 每3个月都会有一次晋升转岗的机会，表现优秀6个月便可晋升业务组长 文职岗位，无任何销售性质，可接受22届毕业生 活力团队，5A级工作环境，愉快的工作氛围，这 里有很多00后95后志同道合的小伙伴等待你的加入~