职位职责： 1、业务向：对审核业务指标负责，推进指标优化，提升小组审核质量/效率，带领小组完成既定目标；负责业务策略的解读和下沉，辅导员工理解并吸收，协助处理重要事项；统筹大部内项目并对结果负责。 2、合作向：与横向支持部门的协作沟通，包括不限于优化产品及人力排班拟合度，实现合作共赢。 3、管理向：负责20-30人团队搭建、人才梯队的培养、辅导，解决人员管理问题，并激发团队战斗力；进行人才盘点，通过科学合理的方式提升人员能力，打造良好的文化氛围，关注团队健康发展。 职位要求： 1、学历要求：大专及以上； 2、工作经验：2年以上互联网运营/审核/客服/风控/销售/门店等从业经验，1年以上团队（20-30人及以上）管理经验，优秀者可放宽行业要求； 3、有较强的风险意识，对风控流程体系有一定认知； 4、数据意识强，通过工具能够独立完成业务数据分析，找到问题关键去推进解决；

1每天工作不到5个小时 2提供免费上岗培训 3正式录用后按国家规定缴纳五险 4底薪5000起加奖金加提成(不封顶) 5年龄20~30岁(其他有工作经验或相关人才除外)6 正规写字楼，工作环境优，和一群正能量积极向上有拼搏精神的年轻人一块共事，收获和成长极快哦 7 我们正在等你，快与我联络吧。

岗位职责： 1、负责公司各岗位人员招聘;搜索适合的人才简历，并进行面试邀约; 2、负责回访已邀约面试人才，为其提供必要帮助; 3、负责通知应聘者面试结果; 任职要求： 1、大专及以上学历，21-35岁，普通话标准，职业性好; 2、熟练掌握OFFICE软件，声音有亲和力，具备良好表达能力; 3、服从管理，学习能力强，有较强执行力; 4、具备较强团队协作能力，责任心强; 其他 1、试用期1-3个月, 转正后享有平均月薪不低于4000元/月收入。 2、优厚的薪金待遇:无责任底薪+高提成+奖金+各种奖励+保险+年假婚嫁等各种假期+其他福利。 3、我们为员工提供业内极具竞争性和吸引力的薪酬,相关细节会在人事信函中予以详细说明。 4、此外,每年我们都会根据公司业务发展状况和员工的业绩表现进行绩效评估并调整薪酬。

工作内容  1，为公司招聘合适的人才  2.完成每日报表的登记  3.办理员工入职离职手续  4.社保的管理  5.完成领导交代的其他任务  任职要求  1,学历不限，人力资源相关专业优先，学习能力强，理解能力强  2，办公软件操作熟练，做事细心，主动积极，有团队精神，责任心强  3，有行业相关经验优先 

工作内容 1，为公司招聘合适的人才 2.完成每日报表的登记 3.办理员工入职离职手续 4.社保的管理 5.完成领导交代的其他任务 任职要求 1,学历不限，人力资源相关专业优先，学习能力强，理解能力强 2，办公软件操作熟练，做事细心，主动积极，有团队精神，责任心强 3，有行业相关经验优先 工作时间 早10晚6，中午休息1.5小时，周天休息，节假日休息

曹操出行/t3出行/如棋出行/高德出行/神州快车/美团快车/首汽约车/帮邦行/万顺出行/顺道出行等亦可加入 滴滴官方全国招聘网约车司机 (强调:滴滴官方直接招聘，行业前景大，合规，合法，合理，大公司，有保障!) 面对全市及县城范围内，全天24小时可接单 全国40座城市供您挑选，切换自由。岗位要求: 1.持c1以上 2.三年内每个周期没有扣分超过12分， 3. 公安系统没有不良记录。 累计500单之前每周二提现完单500之后每日都可提现 直接和滴滴官方签订合同，相关细节都会在合同中体现，保障您的利益。 接单提成多劳多得上不封顶免费培训当天上岗 完全可以当私家车用，从此不用风吹日晒，时间自由，想跑就跑，想停就停。 3公司提供车辆，保养，保险，年审费用全部由公司承担。

主要负责招聘公司所需要的人才，进行面试即可。

公司介绍： 我们是房地产开发商，是个公司集团，房开公司是天润源实业、鹏海地产，开发的项目有滇池南郡、溪麓南郡、世纪生活、红龙井等，云南溪鹿是我们的新媒体公司，我就在新媒体公司发布的岗位。 工作内容： 1招聘公司所需人才，例如：短视频演员，主播，摄影，编导，人事等。 2.工作时间早10晚7，周未双休，拒绝加班。 3,整合身边的人力资源，充分利用线上各资源去挖掘公司所需要的人才 要求： 1.年龄20~28 （条件优异者可放宽）沟通能力强，具有上进心，学习能力兼优，服从管理 2准时守时，不拖沓，有事提前报备。 3.服从公司管理安排，自尊自爱维护个人和公司形象。 4.兼职勿扰。 5.试岗之后觉得不合适公司所空缺岗位都可转岗 福利待遇： 1无责底薪4k 试用期一个月3.2k，入职一个月缴纳五险，提供饭补，周未双休，提供岗前培训 2.提成方式招聘一位演员500~2000奖励不等 3.晋升：人事专员一人事组长-人事主管-经纪人-线上经纪人 4.公司晋升空间大！适合长期发展！真实！！绝不唬人！！公司不缺钱！！不克扣薪资。 备注：目前面试和试镜地点在云南溪鹿南郡别墅区，属于公司地产，4月初搬迁至云南软件园，如有意向者有距离问题还请谅解，本公司在昆明现招一批新人，名额有限，欢迎私信咨询

工作内容：一、初级 1、操作公司提供的资金账户 2、把握市场机会，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益最大化 二、中级 1、操作公司提供的资金账户 2、有很强的分析能力 3、具有丰富的市场分析能力，做每日计划，熟练掌握各种分析工具 4、把握市场机会，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益较大化，成为业内精英人才 三、高级 1、负责公司大资金账户的操作 2、有很强的数据运算能力及宏观经济数据分析能力 3、能承受较强的心理压力，能独立完成大资金账户操作，有稳定盈利记录者优先

岗位职责： 1、负责片区人力资源（人员招聘配置、员工关系管理、培训组织实施、薪酬绩效等）工作 2、牵头各院区招聘管理工作，做好招聘统计与分析、人效分析，优化招聘流程，做好人才储备及后备干部管理工作 3、负责入转调离等员工关系管理、人事档案管理及各类人力资源报表统计 4、组织实施新员工入职带教及培训工作；负责公司各部门培训计划的编制与完善、检查与监督，跟踪培训效果，建立各岗位能力素质模型，做好内部员工及管理骨干的培训与发展 5、负责月度绩效数据的统计，绩效过程中的绩效面谈跟进等工作 6、配合相关行政工作事务（空间及卫生管理、员工食堂管理、周末下午茶歇等） 7、完成上级交办其他工作 任职资格： 1、大专及以上学历，人力资源或行政管理类相关专业 2、2年以上人力资源工作经验，至少精通招聘及培训2个模块，做事踏实，认真细致 3、熟练操作电脑，office办公软件应用熟练，常用excel函数公式运用娴熟 4、良好的沟通表达能力，协调能力强，亲和力佳，解决问题能力突出 工作地点：昆明市盘龙区白云路470号金色年华商场3楼C区 工作时间：行政班09:00-18:00 公司福利：社会保险、绩效奖金、业务提成、工龄工资、全勤奖、年终奖励、公寓式宿舍、免费中餐、零食下午茶、节日福利、生日福利、技能培训、免费洁牙等。

熟悉并配合协助公司各部门岗位业务和职责，根据个人意向及岗位匹配度向各关键职能岗位输送人才。 由董事长教导、总经理亲带，快速了解农业龙头企业各职能版块，融入公司日常运营，参与公司各大重点项目。 任职要求： 1. 2023届研究生以上学历应届毕业生或近一年往届毕业生，专业不限。 2. 乐观稳健、勤奋好学、品行端正，具有团队精神，认同农业行业属性。 3. 在校表现优秀，具有良好的心理和身体素质，能适应岗位工作环境。 工作地点：昆明（机场附近）/深圳（宝安）

岗位职责： （1）考勤、工资表的制作；社保、公积金的办理；绩效管理以及表格的收集；办公用品的采购、发放管理工作 （2）内部会议的组织协调，会议记录以及事件的跟进汇报 （3）内部培训的组织协调：塑造、维护企业文化围，负责员工关系管理，包括员工访谈、员工关怀、员工满意度等相关内容，开展各类活动提升员工聚力与向心力 （4）招聘的管理以及人事工作：不断完善公司人力行政管理体系（以招聘、培训、绩效管理、资产管理、员工发展等工作为主责)，并负责相关模块工作的管理、执行、监督、优化等;搭建企业人才储备系统，招募、选拔和培养人才，提升和发挥人力资源价值; （5）行政助理的工作：围绕公司目标及战略，负责公司日常行政管理工作；建立及完善公司管理规章制度，组织贯彻执行；完成领导安排的其他工作 （6）办公室的安全管理：负责公司后勤保障管理工作；负责公司固定资产、车辆、软硬环境等管理工作 （7）负责公司各项会议组织、团队活动、客户接待等工作。

昆明尊园房地产经纪有限公司（简称“尊园地产”）成立于2007年8月18日，经过公司全体同仁的不懈奋斗，至今已有直营店260多家，员工5000多人，已发展成为云南房地产经纪行业最具影响力的公司之一。本公司引进上海地产发展的先进信息化平台、竞争机制以及完善的晋升培训机制。秉承“以人为本、共同成长”的核心价值观。遵循“成功 = 人才 + 服务 + 专业 + 创新”的经营理念。倡导“赛马不相马”的人才观念，为每一位员工提供广阔的发展空间！

1.不培训、不进厂、不出省。 2.公司地址盘龙区霖岚国际广场A座2706号。 3.地铁5号线，穿金路地铁口A出口。公交25路、85路穿金路口联盟路站。 4.公司刚成立-2022年10月21日。急需要人才 5.提供公平公开的晋升机会 6.公司主营业务：健康器材、日用百货、app小程序、ETC等 7.工作内容：负责公司产品的宣传、营销、推广工作。不销售！

工作时间:朝九晚六 岗位职责: 1、负责业务部门员工发展、人才发掘、能力培养等全程职业生涯规划工作; 2、负责业务部门人员面试,从人资角度进行把关; 3、负责进行薪资谈判、安排候选人入职; 4、候选人进入公司后，做好员工沟通，做好在职访谈与离职访谈; 5、上级交办的其他工作任务。 6、对公司到访的求职者进行面试，简历筛选，对应聘者的情况分析整理，给求职者安排工作。 任职资格: 具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，能服从公司领导安排。 薪资待遇: 1.工作时间10:00-6:00  2.上六休一 3.底薪2000+1000岗位补贴+500交通补助+500餐补+500全勤+500工龄奖【工龄奖第二个月有】.第二个月转正+面试提成 4. 公司提供员工宿舍.两人一间，四人一套. 5.能服从公司领导安排