【岗位职责】 1.负责公考数资科目模拟题命制、解析撰写等教研工作。 2.根据业务需要完成其他模拟题相关工作。 【任职要求】 1.本科及以上学历，具备1年以上数资科目教学、教研经验者优先，优秀者不限工作经验； 2.能兼职参与粉笔教研教学工作，接受粉笔内容至上的教学理念； 3.具备基本教研能力，具有良好的文字表达能力和逻辑思维，信息搜集、整合、加工能力强； 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责，抗压能力强。

注：简历内请务必留下您的邮箱地址！简历筛选通过后，我们会以邮件形式发送通知。 岗位职责： 1、 根据公司安排，完成线上班群督学、课程答疑、关注并跟进学员学习进度等工作； 2、 能够积极参与笔面试督学理论及带班操作培训，并不断提升笔面试综合能力； 3、 为学员提供全学习环节、学习任务完成情况和学习效果监督，主动分析科目学习任务完成情况，针对薄弱环节给出针对性解决方案及辅导。 任职要求： 1、 **本科及以上学历； 2、 具备至少半年公考行业从业经验或参与过公务员考试，对公考具备一定了解和基础知识掌握，认同粉笔各学科理论； 3、 思维敏捷、逻辑清晰、表达精准，积极上进、有责任心； 4、 空闲时间充足，能够及时关注、回复相关工作信息，可常年兼职或可稳定合作6个月以上者优先。 薪资范围（500-2000/月）： 一份堪比你工资的“零花钱” 高水准岗前培训 闲暇时间 网络办公 不受地域限制 新人入职日薪可观，上不封顶，多劳多得！

【薪资情况】 试用期和转正薪资一样！没有差别！无责底薪4000＋1000保底绩效+绩效，正常工作+学习7000起，前2个月还享有1000元保底绩效，条线50%以上的薪资都在12000左右，上不封顶！ 【工作内容】 1.无需授课！！！也不需要教资！！！！！充当班主任/助教角色！ 2.正式的课程有任课老师负责，我们只需带学生预习或者做课后习题，内容很简单，有题库、课件和解析，基本是念课件，无需记其他的知识点，不太需要担心学科功底哟！每三个月课程结束联系家长做课程续费~ 【工作时间】： 无需早起下午一点到就行～固定周内双休！！！ 作业帮正式编制～入职立即交七险一金！ 不拖欠工资！！无试岗期！！ 作业帮大厂直招！！一轮面试！！当天晚上出结果！！

岗位职责： 1、负责员工休假手续办理、每月考勤的统计，员工差旅费用报销； 2、负责员工社会保险的办理； 3、负责员工劳动合同的具体签订、入职、离职手续办理； 4、组织、协调公司年会、员工活动及各类会议； 5、负责公司月简报、周例会纪要、各部门月、周计划收集下发工作； 6、公司合同、文件的存档及借阅管理，公章证照和用印的管理等； 7、完成上级领导交办的临时工作。 任职要求： 1、**本科以上学历，人力资源、行政管理等相关专业，1年以上相关工作经验或应届毕业生优秀者； 2、具有良好的文字表达和语言沟通能力，熟练使用WORD,EXECL,PPT； 3、有较强的组织、协调、沟通能力及人际交往能力，敏锐的洞察力； 4、具备积极态度，执行力，具有良好的道德品质和企业意识。 简历投递：******************************（邮件标题：姓名+应聘人资行政岗）

公司简介 我们专注于为电商商家提供专业的差评解决方案，通过高效的电话沟通协商，帮助商家化解客户不满，维护良好的店铺口碑和信誉。凭借专业的服务和显著的成果，在行业内树立了良好的口碑。 岗位职责 1、负责与给出差评的淘宝客户进行电话沟通，耐心倾听客户诉求，了解差评原因。 2、运用沟通技巧，积极协商解决方案，说服客户修改或解决差评，提高店铺好评率。 3、详细记录沟通情况，及时反馈客户意见和建议，为商家优化服务提供参考。 任职要求 1、脾气好，有耐心，面对客户的负面情绪能保持冷静和礼貌。 2、具备出色的沟通能力，善于与人交流，能够有效说服客户。 3、责任心强，对工作认真负责，积极解决问题，确保每个差评都得到妥善处理。 4、有强烈的赚钱意愿，愿意通过努力工作获得丰厚的收入回报。 5、熟悉淘宝规则，了解评价体系及相关政策。 薪资福利 1、具有竞争力的薪资结构，包括底薪 + 绩效奖金，多劳多得。 2、完善的培训体系，帮助员工快速成长。 3、舒适的工作环境和良好的团队氛围。 工作时间 工作时间灵活：可根据个人情况选择全职或兼职，弹性工作时间，自由安排。 工作地点：可远程办公，无需到公司坐班。

【岗位职责】 1、协助投资经理进行私募募资所涉及的必要销售工作； 2、在投资经理的指导下，进行量化策略细分领域研究； 3、上级交代的其他工作 【任职资格】 1、本科及以上学历，市场营销、新闻、管理等相关专业优先； 2、有金融行业相关经验加分 加分： 1、综合实力强，情商高，性格开朗，外向； 2、有商务实习经验有加分； 3、对营销类工作有兴趣； 4、能接受商务应酬工作； 你将会获得： 1、合伙人亲传培养，综合能力快速提升 2、超同龄人倍速成长 3、薪酬待遇优厚，高底薪+激励绩效+年终奖金 备注：销售募资的岗，有商务应酬工作，每月有出差，介意者勿投。 （本硕博底薪部分略有差异）

任职要求 1、水利水电工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业，大学本科以上学历，硕士研究生优先； 2、熟悉**、水文计算的相关模型，可使用Hec-res、Mike等河道水文模型软件者优先； 3、为人诚实守信，工作细致认真，有较强的沟通能力，具有良好的职业操守和责任心，能够适应接受长期的办公室文案工作，熟练使用Autocad、Office等软件； 4、有相关工作经验者优先。 工作职责 1、从事防洪评价报告（**影响评价报告）、涉河建设方案、水资源论证等编制工作。 2、负责与甲方对接前期资料，提供项目启动前的技术咨询工作。 3、负责项目从启动到取得批复全过程的报审报批等外围工作。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、餐补、带薪年假、定期体检

机构实习老师 可提供实习证明 接受零经验 不限教资 福利板块 1、提供住宿、住宿条件好； 2、岗前免费培训，匹配师傅，帮助新伙伴快速上手 3、团建生活丰富，运动、游玩、happy活动多。 生源稳定： 1、小学、初中、高中都有，主做初中各科辅导 2、一对一，一对多课堂，提供资料 要求： 本科以上，表达能力佳优先，天河附近学校优先。 1、周末实习待遇270-450/天，月综合2-3k 2、长期实习综合薪资：5-8k【底薪+课酬+奖金】，有交通补贴。 地点： 广州天河，海珠等，佛山、珠三角地区，深圳区域，江门惠州区域

垫资过桥（销售代表）岗位职责： 1、深入了解客户需求和市场动态，开发大客户，了解客户需求，制定有针对性的市场营销方案，达成业务收入。 2、围绕公司的各类产品（转贷垫资、代打保证金等资金过桥），开展相应的客户营销活动。 3、负责重要客户与渠道维护，深度挖掘重点客户的潜在需求，形成业务合作关系。 4、负责公司品牌形象在本区域的宣传推广。 5、筛选大客户项目，进行资料收集，完成大客户项目的尽职调查工作，撰写尽调报告等。 任职要求： 1、大专及以上学历，金融、财务、经济、投资、法律、营销等相关专业优先。 2、两年以上金融市场及相关行业工作经验，有银行/担保等相关投融资机构工作经历者尤佳。 3、具备金融、财务基本知识，较强的逻辑分析、项目判断能力和解决问题能力，较强的风险控制能力； 4、良好的分析、判断、沟通表达、应变能力； 5、极强的团队合作精神、学习能力及适应能力； 6、高度的责任心和原则性，良好的职业操守，为人正直；

工作职责: 1、负责对接资产运营管理业务开展工作，跟进日常运营工作执行； 2、负责监控运营数据异常情况，并定期进行业务巡检； 3、负责跟进对接区域资产运营业务的开展，并提供相应的支持及指导； 4、编写业务运营管理制度，并协助中心相关岗位完成资管运营线制度制定； 5、负责审核对接合同、测算、事项呈批件； ６、跟进领导交代的其他工作。 任职资格: 1、本科及以上学历； 2、3年以上头部房企资产管理或招商运营相关工作经验，具备项目一线经验者优先； 3、具备较强的文书写作能力以及PPT报告撰写能力； 4、具备较强的责任心、抗压能力和沟通协调能力。

岗位职责： 1、根据公司战略及业务规划，搭建并落地人才供应链体系，包括招聘体系与人才发展体系； 2、结合公司业务发展需要，完成用人部门中短期人才需求规划并开展招聘计划； 3、搭建公司员工关系体系，维护员工关系，稳定员工工作状态，传导公司文化，提升员工敬业度； 4、协同公司薪酬绩效管理等工作； 5、完成公司需要其他事项。 岗位要求： 1、知识要求：**本科学历，人力资源管理、心理学、工商管理等管理学相关专业， 2、经验要求：5年以上人资经验，擅长人才规划与招聘，不少于2-3年招聘工作；熟悉人力资源各大模块，对薪酬绩效有一定了解加分项； 3、能力要求：具备人力资源系统思维，同时有业务视觉，搭建并落地各项人力体系，逻辑清晰，亲和力佳； 4、其他：热爱医疗行业和人力资源行业，有担当精神。

工作内容： （1）主要负责编制安全评价、生产安全事故应急预案等报告； （2）接受领导安排的评价及技术服务任务，与被评价单位沟通、现场勘查并收集相关资料； （3）根据国家法律、法规、行业标准、规范，安全管理经验对被评个单位安全生产状况进行评估，提出安全隐患、不符合项及对策措施； （4）编制评价报告并通过专家内审、外审。 任职要求： （1）大专及以上学历，安全工程、采矿工程专业优先； （2）安全评价师（一级、二级、三级）优先； （3）有应急预案编制、标准化咨询等工作经验者优先； （4）熟练掌握计算机操作。 福利待遇: （1）有相关工作经验、资格证书者优先，待遇丰厚； （2）基本工资+项目奖金+年终奖金+交通补助+话费补助 +社保（转正后）； （3）晋升空间（技术人员—项目负责人—技术部部长—技术总监）； （4）按照国家规定，享有各种法定假期、双休、婚假产假。

岗位职责： 1、负责安全评价项目的现场勘察、资料收集； 2、对安全评价项目的现场风险进行识别，编制安全评价报告； 3、指导企业对评价现场进行整改； 4、对所承担的安全评价项目的危险有害因素进行 辨识和分析，进行定性、定量评价，依据安全生产法规及评价结果，提出降低风险的安全对策措施；编制安全评价报告，并对其所承担的评价内容质量负责； 5、对评价结果进行跟踪服务，辅助专家完成安全； 6、完成公司领导及上级领导交办的其它工作。   岗位要求： 1、受教育背景：***本科及以上学历； 2、专业要求：自动化、安全专业、机械专业、电气、电子专业、化工专业、采油、油气储运专业、冶金及有色金属等相关专业优先；   执业资格： 具有国家安全评价师职业资格或注册安全工程师执业资格；拥有相关专业高级工程师职称优先考虑。

招聘岗位： 1、化工技术人员：化学工程、化学工艺、化工机械、自动化等相关专业 ； 2、冶金类技术人员：钢铁冶金、有色金属冶金、冶金工程、金属压力加工、金属材料与热处理等专业 ； 3、油气储运类人员：石油储运、 石油天然气储运工程、 油气储运工程、 线路工程、 储运工艺、 设备与控制； 4、地质类人员：水文地质与工程地质 、勘察地球物理、 矿场地球物理、 探矿工程 、地质矿产勘查 、煤田地质勘查、 应用地球物理、 勘察工程、 勘查技术与工程、 资源勘查工程 、地质工程、 煤田地质及勘探 、水文地质、 煤及煤层气工程、能源与资源工程； 5、矿建类人员：矿井建设、 土建结构工程、 岩土工程、 地下工程与隧道工程、建筑工程 、土木工程、 矿山建设工程； 岗位职责： 1.负责安全领域相关技术问题的研讨与解决； 2.负责承担相关技术文件的编制； 3.负责安全生产标准化咨询/评审工作的组织实施及报告的编写； 4.负责企业的安全隐患排查、培训与整改； 4.完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1.具有大专以上学历，理工生及从事安全生产咨询服务背景优先； 2.有劳动和社会保障部职业资格鉴定中心颁发的安全评价师资格证书优先； 3.本科毕业生且1年以上技术工作经验者优先； 4.三好学生、学生干部和有工作经验者优先；

《中国文化产业评价网》重庆地区负责人  要求：我们与几十家协会联合做团标、认证、国标及等级测评，只做B2市场机构 岗位职责： 1、根据集团整体战略制定推动分公司初期发展战略，商业盈利模式策划，制定年度经营计划及运营方案，经批准后组织实施。 2、根据发展战略负责公司现有项目资源整合，候选人根据自身经验优势，0-1阶段模式策划，制定事业部OKR计划、团队阿米巴模式分红； 3、根据分公司项目推进进展全流程管理：课程产品创新升级迭代，所辖销售体系、运营推广体系、体育教学服务体系的系统性管理。进行产品定位、用户增长、销售变现、教学服务等管理。 4、负责平台搭建所在部门的商业模式优化与创新、互联网文创产品生命周期管理，建立在线培训模型可持续扩大发展的运营模式及管理机制并优化完善。 5、负责建立线上/下重庆市销售渠道体系（B/C），迅速变现，模式创新，推动全国合伙人和招商计划。 6、负责制定在线二次升级培训营销战略，定期组织用户研究，建立用户分层、用户画像体系，分析用户深度需求，设计价值体系，推动用户活跃、沉淀、转化、持续增长，搭建用户成长运营策略及体系。  7、负责监测和研究重庆市市场动态及竞争对手的策略，结合业务运营数据多维度分析，实时调整运营策略。  8、配合集团人力资源部完成策划部前期团队搭建，及后期的培育、考核、选用、留任等工作。 9、完成领导交办的其它工作。　　 任职条件： 1、本科及以上学历，同岗经验5年以上；体育专业或市场营销、企业管理类相关专业优先； 2、具有前瞻性，10年以上培训行业从业经验；具有大型集团化管理 、培训公司高层工作经验者优先考虑，能准确分析行业环境变化有很强的应变能力，对国家政策及企业投资方向具有敏锐的判断和定位能力； 3、具备整合资源的能力，从0到1的搭建能力，善于平台化、多元化、多产品同时管控管理经验，行业内资源丰富，可是实现变现，执行力强，逻辑思维能力良好； 4、对公司经营管理模式熟悉，能制定并通过渠道变现模式达成相关运营指标，工作风格三板斧，结果制； 5、具备极强的抗压能力，高效的执行力，良好的组织策划、协调、人际关系处理能力，出色的学习能力、优秀的团队领导和建设能力、战略统筹能力，并具备良好的职业道德； 6、积极主动、思维敏捷、性格开朗、责任心和事业心强