• 10k-15k 经验不限 / 大专
    移动互联网,医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    公司是做中医医疗的主要是到门诊工作主要就是负责门诊的工作运营还有配合政府的例行检查顾客管理,员工管理,门店业绩,处理外部关系,医患关系等
  • 3k-5k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 未融资 / 500-2000人
    爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验
  • 9k-18k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据公司战略目标与财务预测,负责开拓并维护与银行等金融机构的关系,开展授信业务,提供授信相关资料,完成授信全流程; 2、负责组织融资方案设计,开展融资工作,完成公司融资目标; 3、负责授信相关资料的收集、整理、编制等工作,完成融资方案编制; 4、负责现场尽调及对接银行等工作,完成公司融资目标; 5、负责公司融资管理,包括具体融资项目进行可行性分析、资金需求分析,优化债务结构,降低融资成本,提高融资能力。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、3-5年及以上相关工作经验; 3、擅长银行授信,熟悉银行业务流程,有相关资源者优先; 4、综合素质较高,具有出色的人际沟通能力及社会活动能力,同时具备较强的责任感、团队合作精神和敬业精神; 5、能承受较大工作压力,有强烈的事业心、积极的思想意识、奋发工作的态度、良好的道德品格、团队协作精神,有强烈的目标感和乐观积极的工作态度; 6、公司提供住宿。
  • 9k-18k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据公司战略目标与财务预测,负责开拓并维护与银行等金融机构的关系,开展授信业务,提供授信相关资料,完成授信全流程; 2、负责组织融资方案设计,开展融资工作,完成公司融资目标; 3、负责授信相关资料的收集、整理、编制等工作,完成融资方案编制; 4、负责现场尽调及对接银行等工作,完成公司融资目标; 5、负责公司融资管理,包括具体融资项目进行可行性分析、资金需求分析,优化债务结构,降低融资成本,提高融资能力。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、3-5年及以上相关工作经验; 3、擅长银行授信,熟悉银行业务流程,有相关资源者优先; 4、综合素质较高,具有出色的人际沟通能力及社会活动能力,同时具备较强的责任感、团队合作精神和敬业精神; 5、能承受较大工作压力,有强烈的事业心、积极的思想意识、奋发工作的态度、良好的道德品格、团队协作精神,有强烈的目标感和乐观积极的工作态度; 6、公司提供住宿。
  • 3k-5k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 未融资 / 500-2000人
    爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、制定并执行全面的GPU采购策略,满足业务需求,平衡成本、质量与交付周期;识别、评估并引入新的GPU供应商及制造商,对其生产能力、质量管理体系及财务稳定性开展尽职调查; 2、与GPU供应商进行价格、合同及服务水平协议谈判,以获取有利条款、降低采购成本并减轻供应链风险;关注GPU相关的市场趋势、技术进展及行业法规,及时提供关于潜在机遇或挑战的洞察与建议; 3、与工程团队协作,理解GPU的规格、性能要求及兼容性需求,确保采购产品符合技术标准;管理供应商关系,包括定期沟通、绩效评估及问题解决,以维持稳固合作关系并确保供应稳定; 4、与物流及库存团队协作,优化库存水平、缩短交货周期,确保GPU及时交付,支持生产计划及项目里程碑; 5、跟踪并分析关键采购指标(如成本节约、供应商绩效、供应链韧性),编制相关报告; 6、关注供应链动态,包括材料短缺及运输问题,制定应急预案以应对潜在中断风险。 职位要求: 1、本科及以上学历,供应链管理、工商管理、电子工程或相关专业; 2、具有5年半导体组件采购或供应链管理经验,有GPU或相关硬件经验者优先; 3、熟悉GPU产品、制造商、技术规格及市场动态; 4、具备优秀的谈判能力及合同管理经验,有成功实现供应商谈判和成本节约的案例;具备优秀的分析能力,能够解读市场数据,并基于数据做出采购决策; 5、熟练使用采购软件、ERP系统及Office办公套件; 6、熟悉国际贸易法规、进出口流程及供应链风险管理最佳实践。
  • 25k-45k·18薪 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责公司代理商客户的开拓,完成全年及季度销售业绩目标; 2、负责新开销售目标及新开消耗; 3、负责渠道销售团队扩展及人员能力提升 ; 4、有效利用公司资源,帮助代理实现代理行业化区域化布局。 岗位要求: 1、2年及以上互联网效果广告渠道管理或者代理销售等相关工作经验,对市场上效果类广告产品能有深刻基础; 2、有数据分析能力,对于不同维度的数据能够形成市场洞察和创意点; 3、有较强的逻辑思维能力及沟通能力,能理解并转化客户的传播诉求; 4、性格开朗,善于人际关系的协调和沟通,责任心强,具有良好的职业道德,能承受工作压力,有良好的自我管理能力。
  • 13k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    其他,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述: 1. 整合营销活动策划与执行       负责 App 及小程序端的用户增长与活跃类活动全流程管理,包括节日营销、品牌日、热点联动等;       结合产品节奏与品牌目标,策划线上线下融合的整合营销活动,提升用户拉新、活跃、转化及留存。 2. 数字营销渠道运营       制定并执行基于不同渠道(如微信生态、抖音、小红书、信息流广告等)的 数字营销活动策略;       协同内容/品牌团队进行素材创意输出,投放社交媒体广告,提升用户触达效率与活动转化效果; 3. 增长工具建设与用户激励       设计裂变传播路径,构建可规模化的增长工具体系;       不断优化用户激励模型,通过A/B测试验证不同激励方式对用户行为的影响,提升用户生命周期价值。 4. 数据驱动优化与复盘分析       通过对活动数据进行分析,评估活动 投产比、用户获取成本、转化率等;       基于数据反馈不断优化活动策略与触达方式,实现持续增长。 5. 跨团队资源协调与项目管理       跨团队高效协作,推动设计、研发、市场等资源协同落地;       建立活动标准化流程与管理机制,保障活动高质量、高效率完成。       持续跟踪数字营销趋势及竞品增长策略,探索新平台、新玩法(如AI营销工具、互动视频等),推动创新落地。 任职要求: 1. 学历与经验       本科及以上学历,市场营销、传播、广告、电子商务等相关专业优先;       3年-5年以上活动策划或数字营销相关经验,有增长型活动成功案例、具备 App 拉新或 MAU 提升经验优先;       有操盘过千人级活动、或联动线上线下整合项目者优先。 2. 专业能力       熟悉各类数字营销渠道(社交媒体、短视频、电商平台、搜索广告等)和投放策略;       熟练使用各类营销工具(如投放平台后台、监测工具、裂变插件等);       具备较强的数据敏感度和分析能力,能通过数据驱动营销策略迭代。 3. 综合素质       英文表达能力好的优先考虑 沟通协作能力强,擅长跨部门协调与外部资源管理;       创新能力与用户洞察力强,擅长挖掘用户需求与制定符合其偏好的活动路径;       具备强烈的结果导向意识与自我驱动力,抗压能力强。 其他信息
  • 25k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    物流|运输 / A轮 / 2000人以上
    1、负责海外多国(产品、运营、商服、销售等)招聘; 2、搜集行业人才信息,了解目标人才分布,输出人才数据报告; 3、负责端到端的招聘流程管理,深刻理解业务,把握招聘需求,快速搭建优秀人才梯队 4、负责中高端人才的寻访、面试、offer、入职跟进等全流程管理; 5、定期海外招聘渠道的搭建和管理,负责海外雇主品牌的建设,主要负责欧美及中东等市场的人员招募。
  • 30k-55k·13薪 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责各公有云(AWS/GCP)和基础核心服务的管理和维护,包括各公有云网络、服务器、存储和k8s集群等,确保其安全、高可用和可扩展 2、负责运维团队及运维体系建设,制定并不断优化各项工作流程,完善公司运维管理规范,保障运维质量; 3、负责运维容量管理和稳定性建设,提升服务的可靠性、可扩展性以及高性能优化; 4、负责多云跨平台建设,包括AWS/GCP/阿里云跨云多活架构,以及多云k8s集群管理; 5、深入了解各项业务系统,参与业务方案讨论与设计,并推进优化服务的响应延迟、性能问题,提升服务可用性; 6、不断探索和研究新的运维技术,推动运维自动化、智能化能力建设,提升整体运维水平和风险控制能力; 7、负责推动云原生技术解决方案的制定、验证及落地,以及重要特性和核心功能的创新、技术攻关; 岗位要求: 1、**本科及以上学历,7年以上运维相关运维;具有5年以上AWS/GCP/Azure等公有云大规模资源的运维和实践管理经验;2年以上团队管理经验; 2、熟悉操作系统、容器技术、Kubernetes架构,熟悉相关网络和存储解决方案,可以独立处理复杂的k8s集群问题; 3、具备多云多中心和国际化部署管理经验; 4、具备项目管理能力和小团队管理能力,良好的沟通能力、应变能力和团队协作能力,有重大项目端到端交付经验优先; 5、具有服务意识,善于思考,积极主动、认真负责、具有高度责任感和敬业精神; 6、具有大型电商运维管理经验优先;
  • 20k-28k·16薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    "岗位职责​ 1. 管理现场销售团队,分配任务、监控过程,确保达成月度 / 季度 / 年度销售目标。​ 2. 制定销售方案,带领团队完成客户服务、产品讲解、签单促成等全流程工作。​ 3. 维护核心客户关系,挖掘潜在客户,收集市场反馈并提供优化建议。​ 4. 组织团队培训与建设,提升成员专业能力与团队凝聚力。​ 任职要求​ 1. 本科及以上学历,市场营销、金融保险相关专业优先。​ 2. 3 年 + 销售经验,1 年 + 销售团队管理经验,互联网保险 / 金融行业背景优先。​ 3. 具备出色的销售能力、团队管理能力、沟通谈判能力及抗压能力。​ 4. 认同企业文化,责任心强、诚信合规,学习与适应能力佳。"
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责国际化生活服务服务商/机构/MCN等的日常管理,包括但不限于机构准入,考核,清退,风控等,保障机构日常运营; 2、针对国家现状,评估常规激励政策和特殊激励活动的有效性,辅助调优,推动核心指标增长和目标达成; 3、结合业务目标,对机构业务现状进行经营分析,定位重点问题,深入分析,提出改善建议并推动解决;提供必要的日常运营支持,提升机构的整体业务能力; 4、立足生活服务达人生态,协助协同跨部门团队,推动达人提升内容质量和变现能力,合规经营,长效经营; 5、协同跨部门团队,推动且持续优化,迭代机构运营工具,提升机构管理效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上运营工作经验;有互联网交易业务,渠道销售政策管理经验者优先; 2、高自驱力,目标导向,具备系统性思考、问题洞悉及解决能力; 3、具备行业分析能力及总结能力,逻辑清晰,数据分析能力强; 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神; 5、日语和英语可作为工作语言; 6、具备较强的责任心、进取心,人品正直,具有开拓精神,接受出差。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 具备良好的沟通、人际交往及营销能力,能与不同类型的客户建立并维护良好关系,主动开拓客户资源、推广信贷产品,为客户提供金融服务。 2. 拥有较强分析和风险判断能力,能准确评估客户的信用状况、财务状况,分析信贷风险,为客户精准配置金融产品。 3. 熟悉金融产品和信贷业务流程,包括贷款申请、审批、发放、回收等环节,确保流程合规性。 职位要求 1.本科及以上学历; 2.具有 1 年以上银行贷款相关工作经验,业务资源丰富; 3.具备较强的市场营销能力,沟通及表达能力佳,良好的抗压能力和团队协作能力; 4.良好的职业道德,无不良信用记录。
  • 18k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述: 1、全面负责智慧矿山软件技术研发管理工作,带领技术团队完成研发目标;确保产品开发和稳定,提升团队开发效率; 2、负责制定软件研发的总体技术方案,搭建架构,制定开发策略和技术标准,并带领团队实施; 3、负责前瞻性技术探索,对核心技术攻关、新功能研发、新专利布局负责; 4、对技术转化负责,深入用户场景研究需求,并推动方案实施; 5、能够深入研发一线,参与和指导研发工作。 任职要求: 1、计算机相关专业,本科及以上学历,5年以上服务端研发经验,有大规模分布式系统设计与开发经验优先; 2、精通Java编程、Spring MVC、Spring Boot、Spring Cloud、Mybatis等技术框架下的Web研发,熟练使用Linux操作系统,了解Shell编程语言;熟悉MySQL、Redis、RocketMQ、Elastic Search、RPC框架及JVM性能调优,熟悉DevOps的常用工具; 3、优秀的解决问题能力,良好的沟通协调能力和团队精神,较强学习能力和抗压能力; 4、5年以上智慧矿山产品研发工作经验,负责过完整矿山产品的0-1开发工作,以及丰富的客户及内部沟通经验; 5、有产品意识,具有较强的创新能力,思路清晰,良好的控制与沟通能力。
  • 18k-26k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位概述: 我们正在寻找一位WEB3/区块链领域的产品经理,首先你需要有WEB3/区块链相关应用的深度使用经验,而不是仅仅试用或调研,然后需要配合项目负责人工作,负责将业务需求转化为清晰的可视化流程图、产品原型和需求文档。 岗位职责: 1.需求分析与可视化表达 协助项目负责人进行链上用户行为分析、竞品DApp研究、梳理与分析,输出包含链上交互节点的业务流程图、功能结构图等可视化材料,清晰表达业务逻辑; 绘制充分考虑钱包交互(如签名、授权)、交易状态、Gas费提示等WEB3特有场景的高保真产品原型,包括详细描述页面布局、交互逻辑与状态跳转等。 2.产品文档撰写与管理 独立撰写详尽的PRD,准确描述功能需求、业务规则和数据逻辑,重点清晰定义智能合约交互逻辑、前端与链上数据的对接方式、各类交易状态(成功/失败/待处理)的前端反馈。 3.合规风控设计 结合业务模式,设计相应的风控规则和反欺诈策略。对产品涉及的金融合规性(如KYC/AML)有基本认知,并能将其转化为产品功能。 任职要求: 1.学历与经验 **大专及以上学历,计算机科学、设计、金融科技等相关专业; 3年以上产品经理经验,至少2年WEB3/区块链领域相关产品经验,如DeFi、NFT或数字钱包等相关产品经验。 2.工具技能 原型设计: 熟练使用Figma/Axure等至少一款主流原型设计工具。 流程图: 熟练使用Visio, ProcessOn, Draw.io等工具绘制业务流程图。 UI设计: 具备基础的UI设计能力,熟悉Sketch/Figma/Adobe XD等设计工具。 数据分析:具备基础的数据分析能力。 3. WEB3专业能力: 深度体验并频繁使用过主流DApp(如Uniswap, OpenSea等),熟悉MetaMask等钱包操作,理解区块链基础知识,如EVM、智能合约、Gas、常见代币标准等。 具备强烈的数据安全意识,对区块链产品的用户体验和风险提示有深刻认知。 3.软技能 具备良好的文档撰写能力和逻辑思维能力; 具备良好的团队沟通能力。 加分项: 有智能合约开发经验; 前后端开发经验; 有成熟的UI/UX设计经验,并对WEB3设计规范有见解; 能够使用SQL等工具进行自助数据分析; 有传统金融知识基础,熟悉支付清算、外汇兑换、资产托管等基本概念。 岗位福利: 1.正常双休,加班有相应的调休和补贴制度; 2.深圳全额五险一金,补充重疾医疗保险; 3.有明确的岗位成长计划; 4.可以积累传统金融到WEB3领域的映射与创新经验,便于个人成长与职责履历。