• 9k-18k·15薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1)执行团队日常管理工作,能够达成执行层面的效率及质量指标 2)配合团队项目推进,能够从产品、策略、规则等多维度完成数据拆解,并推动项目落地 3)对一线员工进行人才分级,从绩效、排班等工具持续提升团队交付能力 4)完成日常跨部门的对接沟通,配合完成其他日常工作 工作要求: 1)***本科及以上学历,2年以上内容治理经验,1年以上管理经验 2)具备基础的数据分析能力,能够独立完成数据统筹、归因 3)具备较好的表达能力,能够完成复杂的跨部门沟通
  • 10k-18k 经验3-5年 / 本科
    智能硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、海外客户信用管理:(1)信用评级:基于客户财报信息参考对应客户类型的评级模型,完成客户信用评级并年度例行刷新;(2)客户额度的管理:基于客户财报及发货计划,申请客户信用额度;例行审视额度占用情况,及时完成追加额度的申请; 2、海外客户回款管理:负责客户的应收账款请款、逾期催收、发票核销关系传递、AR一层对账,保理及LC的操作等 岗位要求: 1.学历背景:财经类、经管类专业,本科及以上学历 2.工作经验:2-3年中型以上企业信用及回款或结算对账类工作优先,有跨国公司经验者优先。 3.语言能力:有较好的英语读写能力,可独立与海外客户或本地员工进行书面沟通。 4.工作踏实认真细心,团队协作意识强,能在较强压力环境下工作并高效输出。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 按要求进行安全回查,对回查流程及标准提出合理的建议,进一步提升回查工作质量与效率。 2. 根据回查策略对业务内容进行回查,对不符合规则的内容及时清理并对相关数据进行汇总。 3. 及时汇报在日常工作中发现的问题,对现有审核策略、流程进行梳理、完善,并提出分析建议。 能力要求: 1. 具备至少一年以上的内容审核经验,有较高的政治敏感性。 2. 能保持较高的回查准确率,能对回查的数据负责。日常能够紧跟时事热点,对政治历史有较强的认知与思考;熟知网络热点事件、名词等。 3. 有团队配合意识,有数据分析能力,在专项回查中能够给出有效的回查建议。 4. 做事细心有耐心,有较强的沟通能力以及抗压能力。
  • 专业服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    职责描述: 1、建立高频交易模型的程序化交易平台,包括底层架构、行情数据、交易引擎和交易订单处理; 2、对接各种交易所和券商的行情,交易系统; 3、开发基于大数据的回测投研系统,包括底层存储引擎设计、大数据处理、高性能回测系统等。 任职要求: 1、国内外知名大学计算机或者相关专业,本科及以上学历,接受优秀应届毕业生; 2、熟练掌握c++语言,对python语言有一定了解; 3、熟悉掌握基本的数据结构,有良好的逻辑思维能力,写出的代码严谨可读性好; 4、不要求金融背景,若对金融有兴趣,具有强烈的学习意愿和较好的自学能力者优先。
  • 40k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    1. 搭建和维护HIL实时数据回灌测试平台,参与数据云平台及工具链的建设。 2. 负责日常数据初步筛选、切片和标签定义,实施数据回灌测试。 3. 负责数据回灌测试评价体系、标签体系的建立和不断完善。参与回灌数据库的分类管理与数据维护。 岗位要求: 学历及行业背景: 1.计算机/电子信息工程/车辆工程/通信工程及相关专业***本科以上学历; 2.整车OEM/自动驾驶算法公司/Tier1/HIL测试供应商企业工作背景; 3.至少具备2年以上ADAS的HIL测试经验或HIL台架开发经验; 技能要求 1. 熟悉L1-L3级别的ADAS功能,包括并不仅限于AEB/ACC/TJA/LKA/APA等。有丰富的相关功能HIL测试经验; 2.熟悉VTD、PreScan、CarMaker等仿真软件中至少一种,至少具备一年以上的使用经验。掌握Python脚本语言,并有使用开源平台进行自动化测试开发经验者优先; 3.掌握CAN、SOME/IP等通信协议,掌握UDS诊断基本知识;
  • 20k-25k 经验3-5年 / 大专
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    工作地址: 浦东新区晶耀前滩(6/8/11号线东方体育中心站) 职位描述: -独立拜访行业大客户,结合痛点出具方案,完**事代理派遣、灵活用工、全风险外包51HRO及相关人力资源产品的销售工作; -主动跟进大客户需求,多线跟进客情; -及时反馈客户需求和建议,协调服务执行部门,提高客户满意度。 任职要求: -大专以上学历; -人力资源同行销售经验,有全风险HRO、ITO、代理DL、深包、业务外包、灵活用工友商; -擅长大客户BD,有较好的大客户获客、维护客情,二次拉升销售经验; -销售目标清晰,学习能力突出,快速掌握该业务及产品知识,能独立完成服务方案设计及撰写; -强烈的责任心及上进心,良好的团队合作意识与内部沟通、协作能力; -能熟练操作办公软件。 关于公司福利及其他: 1、薪资及工作时间 薪资:无责任底薪10-17K(视面试情况评估定薪)+补贴+优厚提成+季度奖金 工作时间:周一至周五9:00-18:00,午休12:00-13:00,周末双休。 2、福利 五险一金+商业保险:社会保险(养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险)和公积金,公司额外为员工购买补充医疗保险用于门诊及住院。 3、休假 法律规定的公休假日及婚假、产假、陪产假等法定休假;转正员工每年带薪年假及全薪病假。 4、员工关怀 员工月度生日会、员工户外拓展/聚餐/旅游、公司年会等;员工每年定期享受一次全面的身体检查。 5、培训与发展 培训:公司有完善的培训体系、为员工提供适应业务模式的系统培训; 晋升空间:助理顾问-业务顾问-高级顾问-业务经理/客户经理-助理区域经理-区域经理 面试流程:初试+复试,均需要实地面试
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    本职位由重庆尊宝比萨总公司发布,公司直聘,面试到入职不收取任何费用。 一、工作地点:重庆100+家门店、遍布主城各区、上班门店可以就近分配,先到先分(说明自己意向区域或门店) 二、岗位要求如下: 1.年龄17-38岁(有餐饮经验可以放宽) 2.身高150cm以上、 体重150斤以下 3.无裸露大面积纹身 三、工作内容(有无经验皆可 有人教 简单易学 容易上手) 1、负责门店正常营业工作 2、以在门店制作产品(披萨、饮料、小吃)以及收银为主,轮岗制。 四、薪资待遇 薪资待遇:3500综合底薪+饼底奖励+工龄+优秀员工奖 ,综合3500-4500 每个月15号发工资。 工龄奖一年100元 餐补 包住 五、工作时间: A班:(9:30-14:00 午休三小时 17:00-22:30) B班:(11:00-21:00) 六、晋升空间: 员工副店(4-6个月)店长(8-10个月)督导等(拿到一个门店优秀员工奖励就能考副店,每个月都有一次晋升机会,努力就不会白费)
  • 8k-16k·13薪 经验不限 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 50-150人
    职位要求:  18~40岁,高中以上学历,征信良好。  工作内容:  管理逾期账户
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    岗位要求: 1、灵活用工、共享服务平台 合作 2、负责开拓和挖掘全国性符合税筹行业应用场景的 客户资源,达成合作。 3、有较强的市场分析能力和判断能力针对性的为企 业提供专业性的税务筹划方案。 4、在职的财务总监或财务负责人,与公司建立长期 合作关系。 任职要求: 1、男女不限,在职财务总监、财务负责人者优先。 2、本科及以上学历,3年以上工作经验。 3、有了解过、使用过税筹产品、灵活用工等方面的财 务人员优先。 平台优势: 1、专业背景,线上互联网数字推广平台 2、公司主营灵活用工平台产品,及各种税筹产品。3、持有委托代征资质及**自有园区政策资源。4、全行业企业税务筹划方案,降本增效。
  • 5k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    新能源面包车送货司机,月收平均7000-10000 工作地址主城区就近安排 公司提供车 中型面包车 新能源的 车子保险公司买 本职位已加入A求职者保障计划,请广大求职者放心投递。 由于公司业务员繁忙,您可以投递简历或者微聊直接预留联系方式。 配送物品:蔬菜水果,生鲜百货 。每天送货距离30公里左右,单程运费280-320元,不装卸,一趟一计,往返不空车。 货源提供:公司提供充足稳定货源 路线专一。 综合薪资:8000-12000以上。 货源线路:城际配送,城市配送,短途配送。 任职要求: 1.具有c1及以上驾驶证,有实际驾驶经验。 2.年龄22-55周岁,身体健康、无不良嗜好。
  • 15k-30k·14薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、与基础架构工程师、运维工程师一起实现稳定、可扩展的后台服务。 岗位描述: 1. 1-6年相关工作经验,精通Go的语言特性以及后端系统架构; 2. 熟悉算法,有大规模网站后端架构经验,善于做架构取舍,以及扩展预估; 3. 熟悉各种SQL、NoSQL数据库应用场景,熟悉TCP、UDP协议; 4. 熟悉各种缓存使用(Memcached, Redis); 5. 严谨的工作态度,对技术、业务细节有充分把控; 6. 优异的沟通能力,敢于打回“无理的产品需求”,善于提供“合理的可执行方案”;
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    工作地点:隆回县 岗位职责: 1. 负责维护管辖区域内的治安秩序,确保人员和财产安全;   2. 负责对管辖区域进行巡查、警戒和守卫工作,预防和处理各类治安事件;   3. 严格执行来访人员登记、核查制度,确保来访人员合法合规;   4. 负责管辖区域内车辆管理,确保车辆停放有序,道路畅通;   5. 协助处理突发事件,及时汇报并妥善处理各类安全隐患;   6. 完成领导交办的其他相关工作。 任职资格: 1. 性别不限,年龄 48 岁以下,身高 168cm 以上,身体健康,无不良嗜好及无违法犯罪记录;   2. 初中及以上学历,具备一定的法律知识,有较强的法制观念;   3. 具有良好的沟通协调能力,服务意识强,责任心和原则性强;   4. 具备一定的应变能力,能应对各种突发事件;   5. 有相关工作经验者、退役军人、持有保安员证者优先考虑。 薪资福利: 1. ****,根据个人能力、工作经验及绩效表现确定;   2. 享有社会保险,提供带薪年假、婚假、丧假、病假等假期;   3. 提供免费培训、晋升机会,为员工职业发展提供良好平台;   4. 提供工作餐补贴、住宿等福利;   5. 良好的团队氛围,人性化管理。 应聘方式: 有意者请携带个人简历、身份证、学历证书、相关证书等材料前往公司面试。 公司地址:隆回县隆回乾道大院 联系电话:何女士***********/聂先生*********** 诚挚欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!
  • 硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    [太阳]美的威灵电机(直招)! 【郑重声明】本工作属于美的集团人事部招聘,入职首页即签美的正式合同,请放心预约面试。 **工厂直招!如发现不是赔偿来回费用! 招聘岗位:普工(打螺丝,贴标签,插件/插线,包说明书,装配零件,套袋,测试,包胶,扎扎带,物料配送,穿片,插管等),品质,物料员,工人管理员,文员,保安,生产班组长等 晋升:多能工-全能工-班组长-生产主管 普通岗位刚进来**个月工资4800-6500左右,重点岗位月工资可达4800~7000左右,每月15号发工资薪资结构:(底薪+工作日平常加班+周六加班+全勤奖+岗位补贴+绩效补贴+夜班补贴20/晚+工龄补贴等) 入职就是正式工(只招长期工)  工厂主要生产家空调组装,最大的优点是厂区,宿舍,食堂,都是在一起的,生活工作方便,上班也会轻松很多。 住房:宿舍4人间,宿舍内有空调,热水器,饮水机,wifi,洗衣机,免费使用。 1,保险:新员工入职即统一购买五险,一金自愿购买。  2,每年节假日都会有礼品假日慰问金 3,全年免费下午茶(每天下午3点半左右有水果+饮料+小吃搭配) 4,工龄补贴:50~350/月,入职满三个月50/月,以此类推,最高350封顶 5,就餐:包吃包住,入职发卡可直接刷卡,不用员工自己充值 6,全勤奖:每月不请假不迟到的有250全勤奖励 7,高温补贴以及岗位津贴:高温补贴150~350元/月,岗位津贴150~550元/月,绩效奖金200~800/月 8,交通车,为员工免费上下班专车接送(重点解决外住路途比较远的员工上下班不方便的问题) 10,年假:公司每年8月份可以享受休假8-15天,9月可享受免费旅游。每逢节日公司会发放购物卡以及节日慰问金!年底享受年终奖4000~6000(不满一年按月算)
  • 企业服务 / 上市公司 / 500-2000人
    [太阳]美的威灵电机(直招)! 【郑重声明】本工作属于美的集团人事部招聘,入职首页即签美的正式合同,请放心预约面试。 **工厂直招!如发现不是赔偿来回费用! 招聘岗位:普工(打螺丝,贴标签,插件/插线,包说明书,装配零件,套袋,测试,包胶,扎扎带,物料配送,穿片,插管等),品质,物料员,工人管理员,文员,保安,生产班组长等 晋升:多能工-全能工-班组长-生产主管 普通岗位刚进来**个月工资4800-6500左右,重点岗位月工资可达4800~7000左右,每月15号发工资薪资结构:(底薪+工作日平常加班+周六加班+全勤奖+岗位补贴+绩效补贴+夜班补贴20/晚+工龄补贴等) 入职就是正式工(只招长期工)  工厂主要生产家空调组装,最大的优点是厂区,宿舍,食堂,都是在一起的,生活工作方便,上班也会轻松很多。 住房:宿舍4人间,宿舍内有空调,热水器,饮水机,wifi,洗衣机,免费使用。 1,保险:新员工入职即统一购买五险,一金自愿购买。  2,每年节假日都会有礼品假日慰问金 3,全年免费下午茶(每天下午3点半左右有水果+饮料+小吃搭配) 4,工龄补贴:50~350/月,入职满三个月50/月,以此类推,最高350封顶 5,就餐:包吃包住,入职发卡可直接刷卡,不用员工自己充值 6,全勤奖:每月不请假不迟到的有250全勤奖励 7,高温补贴以及岗位津贴:高温补贴150~350元/月,岗位津贴150~550元/月,绩效奖金200~800/月 8,交通车,为员工免费上下班专车接送(重点解决外住路途比较远的员工上下班不方便的问题) 10,年假:公司每年8月份可以享受休假8-15天,9月可享受免费旅游。每逢节日公司会发放购物卡以及节日慰问金!年底享受年终奖4000~6000(不满一年按月算)
  • 5k-6k 经验不限 / 大专
    企业服务,广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    1.负责接听并处理客户反馈的售前、售中、售后咨询,记录客户咨询内容,按照相应流程给予客户反馈; 2.负责排查客户反馈疑难问题,并提供一站式服务,确保客户问题快速圆满解决,保障客户满意度; 3.具有良好的工作执行力,能严格按规范及流程进行工作和相关操作; 5000-6000 试用期与转正一致六险一金 排版排休,月休6天,