岗位职责： 1. 负责公司各类音乐、文化项目的视频剪辑及后期制作，包括但不限于演唱会、音乐节、宣传片等。 2. 根据项目需求，独立完成剪辑、特效处理、色彩校正等工作，确保视频质量符合公司标准。 3. 与创意团队紧密合作，参与创意构思并提供专业意见，提升视频内容的视觉表现力。 4. 管理视频素材，保证素材的有序存档与调取，确保项目的顺利进行。 5. 持续关注行业趋势，定期优化视频剪辑和后期处理流程，提高团队整体工作效率。 任职要求： 1. 熟练掌握Premiere、Final Cut Pro、After Effects等主流视频剪辑及特效制作软件，具有丰富的视频剪辑经验。 2. 具备良好的美学素养和创意思维，能够根据项目需求进行创新性的视频内容制作。 3. 熟悉视频制作的各个环节，具备独立完成剪辑工作的能力，有音乐、文化相关视频制作经验者优先。 4. 良好的沟通能力和团队合作精神，能够在多任务环境中高效工作，按时完成工作任务。 5. 英语水平良好者优先，能够与海外团队进行技术交流和合作。 福利待遇： 1. 由海外专业团队提供技术指导及培训，助力职业成长。 2. 优秀者每年有两次海外外派工作机会，拓展国际视野。 3. 弹性工作安排，可选择全职或兼职，满足不同工作需求。

公司主要制作游戏CG/短片/番剧动画类。期望找到一群志同道合的小伙伴~ 1.有CG/影视番剧/过场动画至少一项经验。 2.懂得拍参考制作动画。 3.熟练使用maya制作动画。

喜欢小朋友，有耐心，有无经验均可，18-28周岁

任职要求：[可兼职！！！！] 1、收集3-8岁有意向的顾客信息； 2、向顾客提供滑冰体验时段，邀约顾客到场参加体验课程， 3、协助教练员完成体验课教学，向顾客讲解课程内容，促成课程成交并做好课后回访维护工作等。 任职资格：1、20周岁--45周岁，热爱教育事业，喜欢孩子，形象气质佳； 2、中专及以上学历，有教育工作经验者优先考虑； 3、具有亲和力、良好沟通能力，工作细致，有耐心，有较高团结意识； 4、热爱销售、勤奋好学，公司提供系统免费培训。 5、7小时工作制，周一休息 待遇: 1、无责任底薪2500+出单绩效100-300元/单+市场提成+销售提成，提成6-12个点，上不封顶，综合工资稳定在8000-12000元/月，最高薪资可达20000元以上。 2、持续的培训学习机会，专业老师一对一训练，一对一辅导，快速出单、成长晋升。 3、入职五险 4、定期团建+节假日发放过节费 5、每月发放价值200元的滑冰礼券

岗位职责： 1. 根据公司发展战略，制定营销战略规划，负责品牌策划、推广、运营等工作，提升公司品牌知名度和美誉度。 2. 负责公司市场营销活动的策划、组织与实施，包括但不限于线上活动、线下活动、事件营销等，并对活动效果进行评估与优化。 3. 负责公司产品及竞品的市场调研与分析，了解行业动态、市场趋势，为公司制定市场营销策略提供数据支持。 4. 负责公司官网、社交媒体、自媒体等平台的运营与管理，制定内容策略，撰写、编辑、发布相关内容，提高用户粘性，增加粉丝数量。 5. 负责与媒体、合作伙伴等外部资源对接，拓展合作渠道，维护良好合作关系，实现资源整合与互惠共赢。 6. 负责公司营销团队的建设、培训与考核，提升团队整体业务水平和工作效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、广告、新闻传播等相关专业优先。 2.品牌策划相关工作经验，有成功案例者优先。 3. 具备较强的市场洞察力和分析能力，能独立完成市场调研与分析报告。 4. 具备优秀的创意和策划能力，能根据公司需求制定有效的市场营销策略和活动方案。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能承受工作压力，适应快节奏工作环境。 6. 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，熟悉各种营销工具和平台。

根据需要录入资料 按录入量结算 每日收益100-200元

职位职责： 1、负责制定和执行抖音商城用户互动的策略，通过互动玩法提升用户的参与度与粘性，带来用户持续的复访复购提升； 2、分析用户行为数据，挖掘用户需求，优化策略体验。建立有效的监控反馈机制，收集数据与用户反馈并持续迭代互动策略； 3、与跨部门团队合作，共同推动产品功能和用户运营策略的落地。 职位要求： 1、3年以上互联网互动产品或游戏类产品运营经验。具备创新思维和执行力，能承担较大的工作压力； 2、有良好的用户同理心与洞察能力，熟悉抖音平台，熟悉各平台互动玩法，能详细拆解成功玩法的原因和路径； 3、较强的数据分析能力，能够根据数据持续迭代策略产品； 4、具备营销sense，对各平台营销案例、玩法具有一定了解； 5、具有独立项目管理经验，拥有良好的沟通能力和团队合作精神，跨部门协作能力强。

岗位职责： 1.协助部门进行品牌活动等工作的执行落地，推动官网、自媒体等渠道品牌内容更新维护； 2.协助处理内部流程跟进事宜，推动各合作伙伴沟通，推进项目执行及落地； 3.协助撰写相关文案、新闻稿等； 4.协助部门市场调研、品牌资产管理等工作。 岗位要求： 1.市场营销、广告学、传播学等专业本科及以上学历，在校学生； 2.每周至少4天出勤，可连续工作3个月以上； 3.具备有一定的内容策划能力（包括文案和方案能力）； 4.逻辑清晰，善于思考，自主学习能力强，做事扎实有耐心； 5.熟练掌握office等办公软件。

职责描述： 1.负责搜狐网web端和小程序端等用户产品和商业化业务迭代，支持页面模板和组件的研发； 2.负责前端在线服务的开发和维护，提升页面渲染服务的性能； 3.负责前端团队跨端能力、低代码平台建设，提升开发效率和开发质量； 4.负责前端页面性能优化，持续提升用户体验。 职位要求： 1.本科及以上学历，拥有至少5年前端开发经验； 2.扎实的前端技术功底，精通Web原生技术和webpack等常用的打包工具；具备良好的技术专研能力，对新技术充满热情； 3.对前端开发规范、组件化等有深入认识和实践； 4.对前端框架、全栈、移动开发、性能优化、可访问性、稳定性、自动化测试等领域有一定研究； 5.了解常用的服务端技术，包括node、Java、Redis等，并理解基本原理。 优先条件 1.具备良好的沟通能力及项目推动能力，在理解业务的基础上，能抽象解决方案并主动推动业务的发展； 2.具备服务端研发经验，有广告等商业化开发经验，有管理经验。

工作职责 1、主要负责新一代项目监管的相关的测试工作； 2、负责监管平台新一代相关包括不限于产品、机构推广、联调测试、自动化编写等相关工作 任职资格 1、本科及以上学历，有专职软件测试工作经验2年及以上；开发转岗测试可放宽至一年。 2、较强的需求分析功底、案例设计能力和较强沟通协调能力，能独立完成需求分析、测试案例设计、执行、总结等全流程测试工作； 3、熟悉postman、jmeter等接口测试工具，能够独立进行接口测试； 4、熟练使用数据库编写sql语句进行增删改查等，能够使用数据结构和接口文档，查找数据存储问题；对sql和微服务熟悉者优先； 岗位特点： 创新研发中心-监管接入平台测试（北研外包）J14351 本科及以上学历，有专职软件测试工作经验2年及以上；开发转岗测试可放宽至一年.

岗位职责： 1. 参与推荐算法中子方向（召回，粗排，精排，重排，内容生态等）的模型和策略迭代，包括不限于数据分析，算法开发和迭代优化 2. 了解短视频场景的推荐策略，参与产品策略的落地实现和效果优化 岗位要求： 1. 扎实的编程能力和数据结构基础，熟悉常用的机器学习算法，较强的业务问题分析和解决能力； 2.自驱主动，沟通良好，有团队协作精神； 3.紧跟业界技术前沿，深钻特定子方向推荐技术，推进和实现子方向策略的落地

岗位职责： 1、负责SHEIN平台机会商品相关功能，包括机会线索生成策略、站内畅销品运营、商家端机会商品中心、机会商品运营等产品模块，为商品畅销率负责； 2、通过产品功能设计丰富平台优质选品线索，提高商机质量与数量，定向调节平台商品供给； 3、从商家视角出发，持续打磨商家端机会商品产品体验，提高商家活动提报率； 4、建立基于畅销率的机会商品运营体系，联动c端、商品质量等产品能力，引导商家对优质商品进行差异化、精细化运营； 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上商家/商品产品经验，有大型平台商家/商品产品经理经验优先； 2、对选品、商品运营、平台业务经营有较好的认知，有电商实际经营经验尤佳； 3、需要具备优秀的逻辑分析及数据洞察能力，善于从数据出发拆解问题、解决问题；

职责描述： 1、联动内容产品、内容运营、研发&算法团队等，深入业务，持续优化分发策略并落地 2、负责中台产品的规划与设计，包括但不限于内容分发策略、用户路径转化、广告等中台能力，为中台提效结果负责 3、理解上下游业务，将业务诉求转化成产品需求，完成中台产品的设计与上线 4、把控项目进度，协同产研团队高效推进产品迭代 任职要求： 1、***本科及以上学历，5年以上工作经验，有内容中后台工作经验，有至少一项搜索/推荐/知识图谱/AIGC的相关成功经验 2、能够用数据驱动产品优化 3、具有较强的业务理解、抽象能力 4、跨多部门推动能力、内外部沟通能力

岗位职责： 1、支持区域项目和POC交付实施； 2、支持本地重点客户和重点项目售后工作。 任职资格： 1、具有网络安全行业3年以上项目交付实施经验，参与态势感知、终端、等保给合规类项目交付实施； 2、具备丰富的网络安全产品和服务知识，熟悉常见各类安全设备和系统操作和实施； 3、大学以上学历，信息、自动化、网安等相关专业； 4、学习能力、执行力强，能够承受较大的工作压力。

*熟悉AI大模型相关产品和应用场景，有大模型落地经验 岗位职责 1、负责公司快消品渠道数字化产品，包括但不限于商圈管理、渠道管理、品项管理和路线规划。能独立与业务部门、开发、算法等团队对接，确保现有产品和技术高效、高质量迭代和落地； 2、深入了解AI大模型相关知识，负责ToB业务的大模型 能力接入和验证； 3、通过数据分析和客户调研，及时调整产品方向、优化产品功能，通过定期迭代优化客户体验； 职位要求 1、本科及以上学历，3年以上大模型或大数据类产品工作经验 ； 2、具备良好的需求洞察、业务分析、自学和沟通协调能力，能够独立完成产品功能设计并形成方法论； 3、熟悉AI大模型相关产品和应用场景，有大模型落地经验、NLP、机器学习、推荐、策略产品等经验者优先； 4、有统计或机器学习的知识或者背景优先； 5、有快消行业经验优先； 6、能够承受一定强度的工作压力；