• 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容:负责市场拓展 岗位要求:强大的谈判能力和人际交往,深入的理解和思考能力 我们希望你能力是这样的 1. ***本科及以上学历,三年以上数字营销、广告、技术相关市场工作经验优先考虑,如果你没有这个,不要在意这些条条框框,我们更看重长期的发展。 2. 擅长业务开拓,有很好的的产品、服务的解读和展示能力,能独立完成业绩目标。 3. 有很强的商务谈判技巧,人际交往与协调能力、逻辑思维与表达能力,性格外向,富有激情。 4. 具备一定的数据市场搜集和分析能力,能够整合内外资源,推动与重要客户进行创新合作开展。 5. 学习能力较强,能够快速的学习新的知识,研究相关行业信息,并以此为乐趣 6. 有很强的自驱力,用行动和结果说话,目标明确锲而不舍。 7. 具备良好的团队合作精神,可以承受较大的工作压力 我们希望你经验上是这样的 1. 有过国内或国际一线品牌客户拓展、维护和关系运营的经验,合作落地过大型项目 2. 熟悉数字传播行业,信息敏感度高,有较强的业务规划能力。 3. 有大型项目的BD、谈判、组织资源的能力。 4. 熟练正掌握了客户挖掘,产品推荐,方案制作、合同拟定、谈判和内部流程跟进与落地的全流程商务工作,懂得商务和一般“销售”的区别。 5. 带过业务团队,制定过团队整体业务规划,在达成目标的同时,不断提升团队的行业运营能力。
  • 11k-18k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    【职位描述】 1.负责公司品牌的运营推广工作,包括但不限于新媒体渠道、行业相关专业渠道等; 2.负责公司新媒体渠道,包括微信、小红书、知乎、抖音等平台的日常运营,包括内容规划、内容制作以及粉丝互动等; 3.内容策划,捕捉当下动态及热点话题,结合公司特性,进行创意策划,制作并发布优质、有传播性的原创内容,包含但不限于文章、视频等形式; 4.内容制作,负责公司各渠道宣传和推广的图文及视频输出; 5.监测跟踪自媒体推广效果,进行数据分析、效果评估改进; 6.行业信息、竞品信息收集整理。 【任职要求】 1.具备3年左右品牌运营工作经验,媒体、公关、广告、游戏、互联网行业优先; 2.具有于微信公众号、视频号、小红书、微博、抖音、知乎等平台原创内容创作的经验; 3.有创意、有审美、网感好、执行力强,能独立完成原创内容的策划、制作和输出; 4.良好的沟通协调能力和团队协作能力; 5.具备一定的图片处理能力; 6.有视频制作、剪辑能力和经验的优先考虑。 我们诚挚期待这样的你加入我们的大家庭: 1.认同公司的文化和价值观,能很好地向面试者清晰地传递公司的文化和价值观; 2.具备极强的学习能力和自我驱动能力,陷入招不到人的困境时不断突破寻找,坚持不放弃; 3.热爱生活和工作,充满正能量,有自己的人生规划,是争做少数人的行动派; 4.理解、认可并愿意践行以下四句话: 1) 敢于犯错、勇于承担 2) 不轻易说“不行” 3) 不重一时的激情、更重长久的坚持 4) 坚持自我批评与反思 以上是我们团队践行的基本理念,毕竟人以群分,如果你也是这样,我们工作会很愉快。 【福利待遇】: 希望你的贡献被及时认可,我们将提供有竞争力的薪酬、年终奖作为奖励; 希望你除了工作还有健康的身体和心情,我们将定期举行各种有趣的活动,主题你可以定; 希望你拥有舒适的工作环境,我们将给予DIY工位的自由以及可无限续杯的咖啡、零食、每日下午茶; 希望你在深圳没有后顾之忧,我们将向你提供满足人生不同阶段需求的各种福利计划——养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金以及定期体检……
  • 7k-10k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    【职位描述】: 1.负责招聘相关工作,主要包括但不限于职位发布、搜寻评估简历、电话面试邀约、面试安排、背景调查、OFFER沟通等; 2.维护和管理现有招聘渠道,包括但不限于校招、社招、渠道招聘,对现有招聘渠道进行分析,拓展有效招聘渠道,招聘高素质人才; 3.协助公司建立人才库,维护并管理人才库; 4.依据公司的招聘流程、入职等手续,签订劳动合同,建立并管理人事档案; 5.负责公司文化建设,策划组织开展员工活动等。 【任职要求】: 1.本科及以上学历; 2.1-2年招聘相关工作的经验; 3.有互联网公司技术、产品、运营,广告公司、设计公司等招聘经验的优先; 4.有在初创团队发展为规模公司过程中从0到1的招聘经验者优先; 5.熟练掌握office等办公软件。 我们诚挚期待这样的你加入我们的大家庭: 1.认同公司的文化和价值观,能很好地向面试者清晰地传递公司的文化和价值观; 2.具备极强的学习能力和自我驱动能力,陷入招不到人的困境时不断突破寻找,坚持不放弃; 3.热爱生活和工作,充满正能量,有自己的人生规划,是争做少数人的行动派; 4.理解、认可并愿意践行以下四句话: 1) 敢于犯错、勇于承担 2) 不轻易说“不行” 3) 不重一时的激情、更重长久的坚持 4) 坚持自我批评与反思 以上是我们团队践行的基本理念,毕竟人以群分,如果你也是这样,我们工作会很愉快。 【福利待遇】: 希望你的贡献被及时认可,我们将提供有竞争力的薪酬、年终奖作为奖励; 希望你除了工作还有健康的身体和心情,我们将定期举行各种有趣的活动,主题你可以定; 希望你拥有舒适的工作环境,我们将给予DIY工位的自由以及可无限续杯的咖啡、零食、每日下午茶; 希望你在深圳没有后顾之忧,我们将向你提供满足人生不同阶段需求的各种福利计划——养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金以及定期体检……
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    阅前温馨提示: 看完你可能发现没几条满足,别受打击,谁还不是从菜鸟过来的呢? 只要你对你自己学习和思考能力自信,并且还是个元气满满,好相处的小伙伴,那就别太在意这些条条款款,我们的目标就是让你成长为具备以下安家立业技能和经验的项目管理人员 我们希望你能力是这样的 1. 大学本科及以上学历(国内211、985或国外品牌大学最佳)。 2. 统筹全局,协调与组织项目资源,确保项目团队各干系人协同工作,有能力识别项目进度风险并解决问题。具备系统性,有沉淀和总结的习惯。 3. 强大的责任心和执行细节控,有能力制定项目的时间表、落实责任人,细节跟踪、落地执行,活干得漂亮,追求完美,不留遗憾。 4. 逻辑思维清晰,能快速理解各方的信息,梳理明确关键问题,能针对业务需求给出解决方案。 5. 有很好的表达能力,懂得换位思考,真正理解很多看似不能解决的问题需要通过高质量的沟通来达成共识,具备极强的同理心和洞察能力,能够很好的解决内外摩擦。 6. 情绪管理修为深,不仅自己具备很强的抗压能力,还能在关键时候替别人“解压”。 7. 能组织相关团队总结和梳理项目问题和复盘,能把遇到问题和学习到的知识汇总成册,逐步建立起一套标准。 8. 良好的文档撰写能力与归纳总结能力;熟练掌握office(特别是PPT),当然还需要具备一些接地气的审美能力。 我们希望你做人是这样的 1. 热爱生活和工作,充满正能量,有自己的人生规划,是争做少数人的行动派。 2. 不急功近利,好高骛远,眼光长远(算了,翻译**话,例如:不靠不停跳槽来抬高自己身价,不靠做一些违法乱纪的业务来谋求短期高回报)。 3. 不懒惰,不自欺欺人,不找借口,不老喜欢帮别人找错误。 4. 1) 敢于犯错、勇于承担2) 不轻易说“不行” 3) 不重一时的激情、更重长久的坚持 4) 坚持自我批评与反思——以上四句话都能看懂并在践行中 5. 以上这是我们这个团队大家践行的基本理念,毕竟人以群分,如果你也是这样,我们会工作很愉快。 Ps:看到这你可能觉得能成为这样的项目管理人员很棒,但若又要求公司给到你不匹配的“高工资”,那还是非诚勿扰,毕竟培养一个菜鸟成本还是很高的,这也是大部分公司不愿意培养新人的原因。我们愿意是因为我们相信员工和公司之间是相互成就的关系,我们愿意先成就你。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 岗位职责: 1、根据项目设计需求,合理利用和整合引擎各部分的功能模块,开发相应的插件和脚本; 2、熟悉UE4蓝图和C++开发,设计并编写相关交互功能模块; 3、配合美术人员实现内容嵌入; 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、熟练掌握C/C++及游戏引擎研发,对游戏研发相关技术有较为全面的掌握; 3、熟悉UE4各编辑器功能; 4、数学及计算机专业优先,有三维图形引擎或游戏引擎开发经验优先; 5、有钻研精神,有良好的沟通能力与团队协作精神。 【待遇福利】 固定薪资+5险1金+年终奖; 1、法定节假日、年假、婚假、产假、病假、调休等带薪假期齐全; 2、养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金; 3、员工关怀:员工生日礼品,节日礼品; 4、团队建设:每日下午茶、员工俱乐部、聚餐、素拓、漂流、轰趴、蛋糕 DIY...; 5、按个人岗位贡献度享有每年多次调薪机会; 我们不仅注重团队合作,也关注员工的个人成长。 若你是有激情,有潜力,有追求青年,喜欢挑战,那就赶紧加入既明大家庭吧! 你若成功,我们为你鼓掌喝彩!你若失意,我们给你温暖关怀! 让你快速成长起来,开心工作!
  • 10k-16k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    【职位描述】: 1. 负责招聘工作的全流程,包括但不限于职位发布、搜寻评估简历、电话面试邀约、面试安排、背景调查、OFFER沟通等; 2. 维护和管理现有招聘渠道,包括但不限于校招、社招、渠道招聘,对现有招聘渠道进行分析,拓展有效招聘渠道,招聘高素质人才; 3. 深度理解、挖掘公司各部门用人需求,与业务团队不断对齐招聘标准,确定人才画像; 4. 梳理并优化招聘流程,推进实施用人部门评审、面试、录用流程; 5. 协助公司建立人才库,维护并管理人才库; 6. 依据公司的招聘流程、入职等手续,签订劳动合同,建立并管理人事档案; 7. 组织开展员工活动等。 【任职要求】: 1. 本科及以上学历; 2. 3-4年独立负责招聘全流程的工作经验; 3. 有互联网公司技术、产品、运营,广告公司、设计公司等招聘经验的优先; 4. 有在初创团队发展为规模公司过程中从0到1的招聘经验者优先; 5. 熟练掌握office等办公软件。 我们诚挚期待这样的你加入我们的大家庭: 1. 认同公司的文化和价值观,能很好地向面试者清晰地传递公司的文化和价值观; 2. 具备极强的学习能力和自我驱动能力,陷入招不到人的困境时不断突破寻找,坚持不放弃; 3. 热爱生活和工作,充满正能量,有自己的人生规划,是争做少数人的行动派; 4. 理解、认可并愿意践行以下四句话: 1) 敢于犯错、勇于承担 2) 不轻易说“不行” 3) 不重一时的激情、更重长久的坚持 4) 坚持自我批评与反思 以上是我们团队践行的基本理念,毕竟人以群分,如果你也是这样,我们工作会很愉快。 【福利待遇】: 希望你的贡献被及时认可,我们将提供有竞争力的薪酬、年终奖作为奖励; 希望你除了工作还有健康的身体和心情,我们将定期举行各种有趣的活动,主题你可以定; 希望你拥有舒适的工作环境,我们将给予DIY工位的自由以及可无限续杯的咖啡、零食、每日下午茶; 希望你在深圳没有后顾之忧,我们将向你提供满足人生不同阶段需求的各种福利计划——养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金以及定期体检……
  • 8k-13k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    1、本科以上学历,美术、设计专业,三年以上设计工作经验。 2、熟悉各种设计软件,能熟练运用PS AI Indesign等平面排版设计软件,能独立完成设计工作。 3、具有平面设计功底以及丰富的想象能力。 4、具备虚心好学、勤奋踏实、认真负责的工作态度及良好的团队协作精神。 5、具有一定的客户沟通能力。 6、了解材料工艺及印刷流程者、熟练运用Indesign者优先 7、对设计师效率有要求
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据项目设计需求,合理利用和整合引擎各部分的功能模块,开发相应的插件和脚本; 2、熟悉UE4蓝图和C++开发,设计并编写相关交互功能模块; 3、配合美术人员实现内容嵌入; 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、熟练掌握C/C++及游戏引擎研发,对游戏研发相关技术有较为全面的掌握; 3、熟悉UE4各编辑器功能; 4、数学及计算机专业优先,有三维图形引擎或游戏引擎开发经验优先; 5、有钻研精神,有良好的沟通能力与团队协作精神。 【待遇福利】 固定薪资+5险1金+年终奖; 1、法定节假日、年假、婚假、产假、病假、调休等带薪假期齐全; 2、养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金; 3、员工关怀:员工生日礼品,节日礼品; 4、团队建设:每日下午茶、员工俱乐部、聚餐、素拓、漂流、轰趴、蛋糕 DIY...; 5、按个人岗位贡献度享有每年多次调薪机会; 我们不仅注重团队合作,也关注员工的个人成长。 若你是有激情,有潜力,有追求青年,喜欢挑战,那就赶紧加入既明大家庭吧! 你若成功,我们为你鼓掌喝彩!你若失意,我们给你温暖关怀! 让你快速成长起来,开心工作!
  • 7k-11k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 未融资 / 150-500人
    【工作内容】 1、受理未成年人充值退款等风险问题; 2、服务过程中与用户进行良好互动,及时有效地消除用户不满,提供让用户满意的服务体验; 3、及时反馈和协助处理风险情况,并与玩家做好沟通; 4、协助上级领导完善相关业务风控体系。并及时监督完善风控点; 5、对服务过程中有价值的信息点进行反馈,促使产品不断改进和优化; 6、负责协调与其他业务部门的业务关系,配合跨部门工作的开展; 7、负责定期整理客服及其他各项数据分析,为运营提供数据参考; 8、优化风控流程,及时发现及解决影响工作效率方面的问题。 【岗位要求】 1、具有良好的沟通、协作能力,抗压能力,能够熟练解答玩家的问题; 2、热爱游戏,致力于游戏行业的长期发展; 3、具有较强的责任心,工作敬业,具备团队合作精神; 4、过往有过风控或相关岗位经验者优先; 5、接受轮休制度。
  • 15k-23k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    阅前温馨提示: 看完你可能发现没几条满足,别受打击,谁还不是从菜鸟过来的呢? 只要你对你自己学习和思考能力自信,并且还是个元气满满,好相处的小伙伴,那就别太在意这些条条款款,我们的目标就是让你成长为具备以下安家立业技能的设计师 能够与我们共同经历每一个新项目概念设计到整个项目完成落地面向用户的成就感,全方面锻炼设计师能力的方方面面 接受1-2年经验设计师,薪资可参考8-13k区间 我们期待: a.美术、设计、视觉传达相关专业,有自己的原创设计作品; b.熟悉C4D、Blender、Maya等任一3D设计软件,熟悉至少一种主流渲染器。在概念、建模、材质、灯光、渲染和动态中有自己擅长的环节; c.在线的审美能力,对于经典、主流和前沿的视觉风格有自己的理解同时兼顾整体的视觉表达; d.有一定的手绘能力,可以对概念设定进行清晰化的表达; e.如果拥有3D与技术的协作经验会很加分。 你将负责: a、负责材质渲染、灯光处理做虚拟空间相关业务图形的设计,开发与维护 b、负责在硬件限制条件下,优化内存、性能以提升交互体验 c、负责解决各类技术风险和疑难问题,保证系统的安全、稳定、高效运行 【加分项】 1、会3D动态设计 2、丰富的想象力 + 创造力 + 手绘能力 3、有过游戏场景或者角色制作相关经验优先。 【关于福利】 我们希望你被及时认可贡献,将提供有竞争力的薪酬、年终奖作为奖励 我们希望你除了工作还有健康的身体和心情,我们将定期举行各种有趣的活动,主题你可以定 我们希望你拥有舒适的工作环境,我们将给予DIY工位的自由以及可无限续杯的咖啡、零食、每日下午茶 我们希望你在深圳没有后顾之忧,我们将向你提供满足人生不同阶段需求的各种福利计划——养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金以及定期体检
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    我们期待你: a. 计算机相关专业 b. 熟练掌握socket的原理和使用,用过websocket优先 c. 熟练掌握netty的使用和原理 d. 熟悉服务器运维,知道游戏服务器的架构的搭建 e. 会使用redis等缓存服务器 f. 熟悉服务器、接口的安全防护措施 g. 有过高并发项目经验的,最好是处理过抢购秒杀的经验就很加分 我们希望你做人是这样的 : 1. 热爱生活和工作,充满正能量,有自己的人生规划,是争做少数人的行动派。 2. 不急功近利,好高骛远,眼光长远(算了,翻译**话,例如:不靠不停跳槽来抬高自己身价,不靠做一些违法乱纪的业务来谋求短期高回报)。 3. 不懒惰,不自欺欺人,不找借口,不老喜欢帮别人找错误。 4. 1) 敢于犯错、勇于承担2) 不轻易说“不行” 3) 不重一时的激情、更重长久的坚持 4) 坚持自我批评与反思——以上四句话都能看懂并在践行中 5. 以上这是我们这个团队大家践行的基本理念,毕竟人以群分,如果你也是这样,我们会工作很愉快。 Ps:看到这你可能觉得能成为这样的Java开发工程师很棒,但若又要求公司给到你不匹配的“高工资”,那还是非诚勿扰,毕竟培养一个菜鸟成本还是很高的,这也是大部分公司不愿意培养新人的原因。我们愿意是因为我们相信员工和公司之间是相互成就的关系,我们愿意先成就你。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责公司软件产品在渠道的销售,协助拟定并完成公司整体销售业绩; 2. 拟定并落实渠道代理布局,代理商日常管理及关系维护; 3. 负责团队成员组建,培训,辅助销售人员达成业绩、按时回款; 4. 完成上级交办的其他工作。 岗位要求: 1. 5年以上渠道代理开拓、管理经验; 2. 丰富的快消品、美妆行业渠道资源; 3. 优秀的营销能力及客户谈判能力; 4. 优秀的团队管理、激励能力; 5. 具备敏锐的市场洞察力,努力追求更高目标的创业精神。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    1、根据公司市场策略,完成公司布置的销售任务; 2、进行市场分析调研,挖掘潜在客户资源;为客户提供解决方案,技术答疑等服务; 3、按规定完成合同签约、业务收款、内部协调资源等工作; 4、与客户维持良好的关系,做好客户定期回访工作,挖掘老客户需求。 任职要求: 1、大专以上学历,24-40岁; 2、二年以上销售经验,有SAAS软件行业、数字化营销行业销售工作经验优先,有一定客户资源积累者优先; 3、熟悉销售的技巧,深入挖掘客户信息,具备娴熟的商务谈判能力,推进合作; 4、良好的沟通表达能力、演示能力及应变能力; 5、有进取心和事业心,做事认真负责、具有高度的工作热情。
  • 15k-21k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 岗位职责: 1.为投资者提供证券交易服务,按投资者的投资指令向证券经纪公司发送交易信息; 2.帮助投资者了解证券或投资市场运行,介绍各类证券的性质、特点和风险,以及证券法律法规知识; 3.向投资者提供股票等证券投资分析报告,包括基本分析、技术分析、演化分析等; 4.根据投资者(客户)的财务状况、职业前景、年龄和对风险的态度为投资者拟定投资计划,帮助投资者确定投资目标以及适合投资者的证券种类、投资方式、投资周期和投资时机; 5.实时跟踪市场行情,监控市场风险; 6.利用各种资源和渠道发展新客户。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    职责描述: 1、以资产配置为核心的全面理财服务理念,为营业部指定客户提供服务; 2、根据投资者适当性原则,将合适的业务和产品推介给合适的客户; 3、负责专项业务(产品、两融、期货、期权等)的市场推广和发展,组织培训和宣导; 4、参加公司和营业部组织的各项营销活动