【岗位职责】 1、负责市场图书品类供应商开发及询价，包含不限于整合营销、媒介采买、物料制作、调研与监测、代理等； 2、依照公司流程完成市场相关品类采购工作，有效完成谈判、合同签署及项目结算等商务型工作；持续发展原有供应商和潜在供应商，提高公司竞争优势； 3、改善和优化采购成本管理，节约采购成本，降低采购风险，提升服务质量。洞悉内部客户的采购需求，挖掘采购需求背后的业务痛点，调动团队及内外部资源协助解决。 4、持续改进供应商寻源、甄选、评估、竞标、管理和淘汰机制，协助打造适应公司快速发展需求的有竞争力的优质供应商库，并持续迭代更新 5、负责图书的发货、到货、验货流程，进行数据分析与统计，定期复盘。 【职位要求】 1、本科及以上学历，图书市场经验优先，出版社经验优先； 2、具有3年以上图书品类采购经验，具备丰富线下渠道资源及供应商资源，百万以上规模资源采买经验者优先； 3、具备良好的沟通能力及商务谈判能力。工作积极主动，有责任心，善于思考总结，学习能力强，组织协调能力强。

职位职责： 1、负责对接抖音图书电商团队，了解平台对于图书售卖的规则、政策，并联动相关资源，提升番茄出版图书在各个渠道的GMV表现； 2、负责图书电商带货达人资源BD、并进行规模化MCN和达人运营，清晰制定多赢的合作模式，提升带货销量； 3、在选题策划阶段，与策划编辑合作，并从发行角度前置给出相关建议； 4、熟悉传统出版行业发行模式，配合/监控发行公司的操作流程，控制成本，并跑通与线下书店、当当、天猫、京东等电商平台的合作模式； 5、达成各项业务指标，包括发行码洋、实洋、回款、利润等，并及时、准确、全面地了解和开拓市场，包括客户数量、结构、规模、性质、信用、直播行业合作模式和发展前景等。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上图书发行或电商运营相关经验； 2、熟悉图书出版市场及相关产品，有头部达人资源加分，能够独立操盘图书发行工作，并为GMV结果负责； 3、具备一定内容敏感度，擅长数据分析，善于从数据中发现问题，并对应解决，而达成结果； 4、具备开拓精神，责任心强，长期主义。

职位职责： 1、商家运营：熟悉图书教育、虚拟、学习用品行业特性，具备一定的行业资源并进行定期招商和孵化，负责平台的图书、教育培训、虚拟、学习用品、节庆用品的商家运营及工作，包括但不限于制定商家发展规划、订单量提升、营销策略、客单价、转化率，并不断沉淀方法论，优化运营机制； 2、商品运营：结合区域特性，制度清晰的品类运营策略，有效整合各项营销资源，制定活动策略和落地计划，组织商家参加各类营销活动，提升订单转化； 3、资源整合：寻找内外部资源，包括但不限于机构、达人、协会等，确保业务结果达成； 4、业务创新：研究行业发展趋势，制定业务发展规划，多项目并行建设，推动模式创新。 职位要求： 1、本科及以上学历，熟悉平台化运营体系，5年及以上电商业务从业背景优先； 2、有极强的BD能力，有以上行业运营背景经验及丰富的商家资源，具备数据分析能力、货品结构拆解能力，并有具体案例体现； 3、有资源整合能力，对业务长期发展及规划有较强的判断力，具备较强的独立工作和结构性思维能力； 4、善于跨部门沟通，富创新能力，性格开朗，执行力强，有一定抗压能力，有良好的团队合作精神。

岗位职责： 1. 对出版物常见风险进行评估排查，制定对应治理方案，跟进并落地实施策略； 2. 联动相关业务团队推进项目治理，提高用户体验； 3. 及时跟进相关业务反馈，对出版物类目进行维护和治理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，1年以上互联网出版物治理或图书出版相关工作经验优先； 2. 良好的风险场景判断及治理意识，具备一定的数据分析能力； 3. 逻辑清晰，良好的跨团队协同与沟通能力。

【岗位职责】 1. 以图书为主线，负责适于图书礼品项目（中秋礼、春节礼、商务礼等等）具体文创策划工作。 2. 以图书文创研究，形成图书文创实施方案；（含项目的文化打造、资源分析、市场定位、产业布局、业态规划、氛围营造、场景布局、IP塑造等研究与应用开发等） 。 3. 梳理收集商业资源，用丰富的想象力，串联相关图书内容等要素，紧密围绕图书项目进行整体文创策划，目标是大幅提升图书文创项目商业价值和潜在的人文价值。 4. 深入了解市场需求，策划出满足市场需求、得到用户喜爱的图书文创产品。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，五年以上图书或文创相关工作经验。 2. 具有独特的视觉表现力及较高审美能力，有原创成功案例者优先。 3. 具备提调项目文创研发整体思路、深度解析重点要点，具有丰富的创意、策划能力，优秀的文字能力，思维敏捷。 4. 能够提出新颖的设计思想并表现出创造力及策划思考能力。 5. 掌握行业动态，熟悉行业状况并有独特见解。

★岗位职责： 1、负责指定地区高校图书馆、公共图书馆市场数字阅读产品项目的销售工作。 2、根据公司提供的客户资源深入挖掘客户需求，给客户做定制化销售解决方案，负责项目洽谈、竞标、合同管理和整体跟进协调。 3、根据公司制定的区域销售任务，充分利用公司提供资源做好新老客户的开发维护工作，提升客户的满意度。 ★任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、学习能力强，有较强的团队协作意识；执行力强，具备较强的自我管理能力。 3、具有一定的谈判技巧，有较强的主动沟通能力和承压能力。 4、能够适应独立短期出差，服从区域分配。 ★薪资福利： 1、薪酬体系 无责底薪6000元 + 出差补助+各项奖金（月/季度半年/年度）+4%-7%提成 +五险一金+购房首付款支持+元宇宙项目奖金+新人成长奖金 **年保底10万年薪，第二年15万，第三年20万。 2、职业规划 销售精英10万——省区（非正式）20万——省区经理30万——小区经理40万——大区经理50万 3、作息时间：周一至周五：8:30——18:00，周日：14:00—18:00。法定节假日按国家标准休假，更有8—15天超长带薪年假和国家法定标准的产假。 4、5A级办公写字楼，设施设备齐全，办公环境良好。 5、具竞争优势的薪酬制度（在家办公期间全额发放薪资）、科学的考核体系、健全的晋升机制、广阔的发展空间。 6、完善的员工培训：专业知识、产品知识、沟通技巧、管理技巧、企业文化、个人能力提升等。 7、轻松的办公氛围、丰富的员工福利，如：年会、各种团队建设活动、户外拓展培训、国内外旅游奖励、亲子活动、购房首付款支持、五险一金、年终奖、超长带薪年假。 公司开放的企业文化、活跃的工作氛围、人性化的管理将为每一位员工找到归属感！助力全民阅读，悦读悦心！ ★公司地址：湖北省武汉市江汉区江旺路8号红T时尚创意街区5栋3层——博看网。（可地图导航“红T时尚创意街区”到公司附近）

职位描述： 1.具备内容媒体视角，负责多种新媒体平台的日常更新与维护； 2.为原创小说故事等撰写具有感染力的文案，触发用户点击与阅读； 3.策划作家沙龙等文学活动，跟进宣发合作，同步覆盖线上/线下渠道。 任职要求： 1.两年以上相关工作经验，有完整项目经历； 2.熟悉新媒体，具备成熟运营思路和经验者优先； 3.在小说图书领域有营销案例者优先； 4.熟悉国内悬疑推理，有创作/读者资源者优先。

【职位描述】 职责描述： 1. 完成规定的销售指标：包含销售实洋，回款等； 2. 负责线上线下渠道的持续开发和业务维护； 3. 负责客户的发货管理、账单回款等； 4. 参与图书产品研发、选题会、营销会，落实营销活动； 5. 了解图书市场信息，定期复盘分析市场行情，优化业务； 6. 根据业务需要不定时出差。 【职位要求】 任职要求： 1. 有丰富的图书线上线下渠道资源； 2. 3年以上教辅或图书相关销售经验； 3. 热爱图书行业，愿意探索图书与课程销售的创新模式； 4. 有良好的职业素养、学习能力、沟通力、执行力，和团队合作能力。

岗位职责： 1. 负责图书产品线的计划、组织和实施； 2. 负责产品线重点品的选题策划、编辑出版、营销宣传； 3. 定期总结产品线运营情况及作者资源的开发与维护； 4. 负责对接版权商选品工作； 5. 负责协助召开产品推介会。 任职条件： 1. 本科及以上学历，理工科专业； 2. 相关工作经验3年； 3. 编辑出版中级（具有责任编辑资格证）及以上； 4. 热爱出版，有情怀，对造货有感觉，市场意识强； 5. 有理工科专业背景，尤其从事过互联网媒体的相关从业经验者优先； 6. 能够独立完成与作者及版代方的沟通。

***出版单位中国科学技术出版社有限公司全资子公司，开展出版融合业务，诚邀您的加入。 岗位职责 1. 负责图书稿件的编辑加工工作，完成岗位对图书审读工作质量、数量、周期三个方面的工作要求。 2. 撰写编辑业务报告，按要求对各种业务资料存档。 3. 负责和作者、策划编辑、校对、设计、印制、营销等人员沟通，解决图书编辑环节中的各种问题和有关管理工作。 4. 完成部门交办的其他工作。 任职要求 1. 本科学历，理工科专业优先考虑，有编校工作经验者优先考虑，优秀者可适当放宽。 2. 3年以同岗位工作经验，有编辑出版中级证书（具有责任编辑资格证）。 3. 有责任心、进取心，工作态度认真严谨，有良好的团队合作精神和人际沟通能力。 4. 具备一定的文字功底，能够熟练使用互联网和常用办公软件。

岗位职责: 负责新书整理，书籍分类，新书上架，给图书贴标签等工作 职业要求：18-28周岁，有无经验均可， 薪资待遇：日结150一天

       中国商务出版社有限公司成立于1980年1月，是商务部主管的中央级出版单位。本社于2019年完成公司制改制，依托商务部及全国各省市商务系统、经贸商务院校，主要出版发行国际经济、贸易、金融、投资、法律、商务英语等专业领域的教材、专著（译著）、实务用书及年鉴等图书。 招聘岗位：图书编辑 招聘人数：2人 岗位职责： （1）负责图书的选题策划、组稿、作者维护等工作。 （2）负责书稿编辑加工、发稿和CIP申报等工作。 （3）负责书稿排版、校对、装帧、印制等流程中的协调工作。 （4）负责图书上市前后的文案整理、推广宣传等工作。 岗位要求： （1）具备经济学、管理学、市场营销学、财政金融学、会计、国际贸易、法律、英语相关专业知识。 （2）具有出版专业中级资格证书、责任编辑证书或选题资源者优先考虑。 （3）熟悉国家新闻出版法律法规及出版工作流程，对图书市场有一定了解。 （4）具备较强的语言文字功底及人际沟通交流能力。 （5）工作责任心强，有良好的职业道德与敬业精神。 工作待遇： 享受五险二金、带薪年假、职工生日和传统节日慰问品等福利待遇。 业绩突出者可晋升部门副职或正职。 联系方式： 地      址：北京市东城区安定门外大街安外东后巷28号 电      话：************ 联 系 人 ：张老师 电子邮箱：*****************              请发简历到邮箱，注明“应聘”。

岗位职责： 1、负责业务相关的文献资料、图书资料、情报资料、调研报告等信息和知识的检索、采集、分析、翻译、汇编及归档工作； 2、负责学术成果及相关的知识体系的梳理建设、标准化和规范化管理以及相关培训工作； 3、参与公司相关领域产品规划和设计工作，提供相关专业领域的指导性意见，协助产品团队完善需求等文档输出工作； 4、负责基于CiteSpace、VOSviewer等科研文献计量分析工具实现的任务或项目； 5、参与公司各文案类编写工作。 岗位要求： 1、硕士学历，图书情报与档案管理专业“图书馆学”方向； 2、对文献的分类、类型、结构和引用关系有扎实的专业素养和较为深刻的理解，熟悉各大中外文献数据库（包括全文数据库和文摘数据库，如CNKI、CSCD、WOS、SCOPUS等）的使用；熟悉EndNote、Mendeley、知网研学等主流文献管理工具的使用和操作；熟悉CiteSpace、VOSViewer等文献计量分析工具者优先； 3、英语4级以上，有中外文献/图书/情报类数据的信息检索、采编、信息管理类工作背景为佳； 4、具备良好的文字敏感性和文档编辑能力，优秀的数据资料汇编能力，熟悉主流搜索工具的使用，熟练使用Office/WPS常用办公套件； 5、积极的学习态度、高度的责任心、优秀的团队合作精神、高效的执行能力，良好的沟通能力、自我驱动能力。

图书仓库管理员，图书分类，整理贴书号，打印标签码，防损抽检员，出入库数据登记，书籍外包装等岗位 无需搬运，不是体力活，无经验者，有人教，半天可学会上手，非流水线 面试时间：早上9点-下午5点，光谷，汉阳，硚口，东西湖，均可面试，面试通过，当天可以安排住宿，提供被子 面试入职不收任何费用。 26元一小时，260一天（转正之后，每4个月可以调薪一次），正式工税后月薪6500-8000元/月左右，另外多200全勤补贴，并缴纳五险一金，每个月10号发工资. 少做15天-1个月，工资是完工现结，人走帐清。 二、工作时间: 1、【工作时间】：坐岗，早上8点-下午8点，中间吃饭休息2个小时，每天工作10个小时，每月稳定工时260-280以上，入职当天签劳动合同，一式两份，入职有保障！ 国庆，中秋端午，元旦春节，带薪休假，月休4天，白班坐岗，满月转正 三、面试要求: 1、16-48.99周岁以内 2、学历不限，工作经验不限 六、福利待遇: 1、包吃（入职当天发餐卡，免费包三餐） 2、免费4人间的寝室，宿舍有空调、独立卫生间，洗衣机，24小时热水不间段供应等一应俱全， 宿舍有无线网 3、月度庆生、员工活动、节日福利、年会、年度旅游等。

图书仓库管理员，图书整理，分拣贴书号，企业直招，不收取任何费用，保底月薪6500-8000，最少半个月起步 不是图书馆，请看清楚哈~ 260一天（不招日结）长白班，免费包吃住，入职提供被褥 16-45周岁，长期正式工，实习寒暑假工，短期临时工均可 正式工每月有200补贴，另外可以缴纳五险一金，可预支工资 上班有空调，国庆，中秋端午，元旦春节，带薪休假，月休4天 有意向者，请直接拨打人事电话，图书仓库上班，请看清楚哦！