工作职责： 1、统筹负责公司人力资源战略规划及人力资源管理体系的建立； 2、统筹负责公司人力资源管理制度及流程建设； 3、统筹负责公司组织架构模式的设立； 4、统筹负责公司人才梯队建设、人才储备工作； 5、统筹负责公司薪酬及绩效激励管理体系、招聘与配置体系、培训体系、员工关系、劳动风险等模块的建立与实施； 6、统筹负责公司企业文化系统建设和管理、行政制度及流程建设、对外行政关系、企业形象的维护工作。 7、及时发现问题点并提出改善措施与解决办法； 8、完成董事长交办的其他工作。 任职要求： 1、***本科及以上学历，30-40岁，人力资源、管理或相关专业本科； 2、三年以上互联网HRD同岗工作经验，有O2O行业HRD经验优先； 3、具有战略思维与执行力、管理技巧、沟通技巧、领导力、决策力、团队建设、企业运营管理知识、体系管理知识、心理学； 4、英语专业水平6-8级； 5、性格阳光开朗，积极向上，抗压能力强。 工作地点：柬埔寨金边（总部）

任职要求： 1、本科及以上学历，30-40岁，人力资源、管理或相关专业本科； 2、三年以上互联网HRD同岗工作经验，有O2O行业HRD经验优先； 3、具有战略思维与执行力、管理技巧、沟通技巧、领导力、决策力、团队建设、企业运营管理知识、体系管理知识、心理学； 4、英语专业水平6-8级； 5、性格阳光开朗，积极向上，抗压能力强。 工作地点：柬埔寨金边（总部） 工作职责： 1、统筹负责公司人力资源战略规划及人力资源管理体系的建立； 2、统筹负责公司人力资源管理制度及流程建设； 3、统筹负责公司组织架构模式的设立； 4、统筹负责公司人才梯队建设、人才储备工作； 5、统筹负责公司薪酬及绩效激励管理体系、招聘与配置体系、培训体系、员工关系、劳动风险等模块的建立与实施； 6、统筹负责公司企业文化系统建设和管理、行政制度及流程建设、对外行政关系、企业形象的维护工作。 7、及时发现问题点并提出改善措施与解决办法； 8、完成董事长交办的其他工作。

岗位职责 1、参与银行项目需求分析、产品调研、业务流程梳理、功能概要设计、功能详细设计等； 2、参与产品规划、行业竞品分析，参与项目立项工作，协助完成相关立项文档； 3、梳理需求项，根据需求项开发进度，协助开发人员完成项目开发和实施交付工作； 4、协助项目经理完成项目管理和产品方案的其他文档编写。 任职要求 1、 能独立承担产品需求分析和设计工作，熟悉项目进度管理，能按照需求-活动-任务-步骤等维度梳理工作事项； 2、具备优秀的文案能力，精通office办公软件（包括Word、Excel、PPT、Visio等）； 3、具备信息搜集能力，能独立完成竞品分析，形成初步可行性方案； 4、具备一定数据统计和分析能力，熟练使用Excel常用公式； 5、具备较强的推进能力和责任心，优秀的沟通能力和团队精神； 6、有银行项目经验者优先，有PMP证书者优先。

【岗位职责】 1.根据业务需要，承担录课、直播授课任务。 2.负责公考常识/公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 【任职要求】 1.本-科及以上学历，1年以上常识或公基科目教学教研经验最佳，优秀者不限工作经验； 2.能全职参与粉笔教研教学工作，接受粉笔内容至上的教学理念； 3.具备授课能力，具有良好的文字表达能力和逻辑思维，信息搜集、整合、加工能力强； 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责，抗压能力强； 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.招聘科目包括常识非法、常识法律、公安专业科目，应聘公安专业科目老师若能同时授课常识法律优先。 坐班地点（任选其一）： 北京、贵阳、西安、长春、成都、哈尔滨、沈阳、烟台、济南、武汉、天津、石家庄、广州

岗位职责： 1、负责与卡组织对接的项目推广，统筹公司各部门资源，实现项目的落地实施，确保各项目的业务目标达成； 2、结合公司策略，协助上级指定境外/卡组织业务规划，并根据新市场发展、技术发展和客户需求进行业务优化或新项目开发； 3、与卡组织对接，根据赞助费协议等，统筹费用使用分配、管控使用进度及业务谈判等； 4、利用卡组织资源进行活动推广，新产品上市宣传等； 5、熟悉同业各类境外业务，与卡组织相关合作项目内容，收集和分析同业、市场环境新信息，提供可行性建议。 岗位要求： 1、大学本科及以上学历，经济类、金融类专业，英语口语流利； 2、5年以上的工作经验，从事过市场策划、产品策划以及商务合作的经历可加分； 3、对金融行业感兴趣且热衷于在该行业发展，具备较强的沟通协调能力、项目管理能力以及商务谈判能力。

高级Java开发工程师-券商行情系统 职位描述： 1. 负责券商交易、行情等业务系统的产品研发工作； 2. 深入理解业务需求，提供具体问题的解决方案； 3. 持续优化现有系统，保障系统的高并发、高可用； 职位要求： 1. 计算机相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上Java体系服务器端开发经历； 3. 熟悉常用的开源框架和开源服务(Spring，Netty，MySQL，Redis等)； 4. 熟悉RabbitMQ/Kafka中的一种或多种消息队列服务； 5. 目标导向，具有较强的学习能力、良好的团队协作和沟通能力、很强的责任心； 6. 有大规模高并发在线系统或券商系统相关经验者优先；

工作职责: 1. 负责公司产品的整体规划和内容策略,提出并落地相关内容方案。 2. 根据公司战略和市场情况,研究用户需求和市场趋势,制定并实施内容营销策略。 3. 策划和执行内容营销活动,提高用户参与度和品牌曝光度。 4. 协调和沟通公司内部资源和团队,确保内容营销活动的顺利进行。 5. 跟踪并分析内容营销活动的效果,提出改进建议,优化内容营销策略。 6. 负责公司产品的用户体验和界面设计,提出并落实相关方案。 7. 定期更新和优化产品内容,以保持产品的竞争力和用户黏性。 职位要求: 1. 本科以上学历,市场营销、广告、传媒等相关专业优先。 2. 5年以上产品经理工作经验,有成功实施内容营销项目的经验。 3. 对内容营销和用户体验有深刻的理解和认识,善于分析数据和趋势。 4. 具备良好的团队合作能力和沟通能力,能够有效地与团队成员和上级沟通和协调。 5. 熟悉常用的项目管理方法和工具,能够有效地跟踪和管理项目进度。 6. 具备良好的逻辑思维能力和创新能力,能够提出并实施有创意的内容营销策略。

工作职责 1．产品设计：负责产品的需求收集、分析和管理，形成产品业务需求并推动技术实施； 2、竞品分析：通过AI能力推动业务转型升级、落地AI应用产品； 3、产品交付：进行业务及用户需求分析、主导产品设计； 4、数据分析：跟进线上用户反馈、结合数据分析论证、推动优化迭代； 任职要求 1、本科及以上学历，3年以上工作经验； 2、观察敏锐、对新技术新趋势有学习热情，AI管家工作经验优先； 3、有较强的用户同理心、持续对产品设计进行思辨和改进、关注细节； 4、有较强的跨团队沟通与协作能力，较强的文字表达能力；

岗位职责: 1、负责休闲用户的需求分析与提炼，市场竞品分析与总结； 2、负责休闲游戏产品的系统设计、功能设计、交互设计等工作； 3、负责休闲游戏产品设计相关文案的提案和撰写； 4、负责休闲游戏产品的玩法和功能的创意设计； 5、负责休闲游戏产品的线上维护和项目开发跟进。 任职要求: 1、本科以上学历，较强的语言和文字表达能力； 2、熟悉市面上主流的休闲游戏，有休闲游戏相关实习经验者优先； 3、对休闲游戏热爱，本身是休闲游戏的狂热爱好者； 4、较强的观察力和应变能力，优秀的人际交往和协调能力。

在这个数字财产所有权受到挑战的年代，Bytetrade以让“用户再次拥有自己的个人数据”为愿景，打造了一款面向终端用户的基于Kubernetes的开源云原生操作系统-TerminusOS. TerminusOS旨在帮助人们存储、保护、控制和使用他们的数据资产，在提供友好的使用体验和企业级的安全与扩展能力的同时，轻松进入下一代网络世界。 职位描述： 1.保证Terminus系统和应用的稳定性； 2.根据软件设计需求，编写测试用例； 3.有效地执行测试用例，提交测试报告； 4.协助研发工程师进行问题修改后的验证测试. 职位要求： 1.***本科以上学历，英语4级，软件工程/计算机/电子/通信等相关专业毕业； 2.熟悉软件测试技术、测试理论、测试流程、测试方法，有WEB自动化测试经验者优先； 3.对测试有强烈的兴趣，喜欢钻研，具有良好的自我学习能力； 4.良好的沟通能力.

工作职责: 1、负责B站电台直播营收活动的整体方案的筹划和顺利推动，并能长期迭代优化； 2、对活动效果进行复盘并明确不足，持续优化活动方案；挖掘新的活动玩法和模式，提升活动营收效果； 3、定期对重点公会/主播进行活动宣讲教育，推进活动参与人数、保障活动正常推进、协助解决过程问题； 工作要求: 1、2年及以上工作经验，直播运营及营收运营相关经验优先； 2、活动思路清晰，有良好的沟通能力和原型工具使用能力； 3、擅长把握户心理，具备较强的数据分析能力和较好的逻辑思维能力，有大局观；

岗位职责： 1、可以完成城市数据分析，根据各个城市特征，结合行业数据和自身业务数据，清晰定位业务问题； 2、基于数据分析的城市诊断，一线自主获取实际业务需求，设计城市活动策略，形成城市活动计划； 3、根据竞争需求，规划城市活动所需资源，帮助城市经理完成详细活动计划，并推动活动按计划落地； 4、利用数据建模能力，设计到餐活动运营沙盘模型，建设到餐整体城市活动运营控制体系。 岗位基本要求： 1、具备结构化思考能力，能运用逻辑、商业常识等快速拆解问题、形成假设通过多种方式验证； 2、具备数字敏感度，对业务或分析专业有自发兴趣，能对研究课题结构化地问题定义、拆解、建立分析模型，撰写分析报告; 3、具备良好的跨部门沟通协调能力、推动力强，有责任心、有服务意识及协作意识，以结果为导向，对商户需求和商业业态高度敏感; 4、具有一定的销售运营专业能力需求，有与销售团队的协作经验更佳，能够耐心、细心地对接业务团队的问题并给予解决方案，适当出差。

工作内容： 1. 负责海外新项目研发线（JAVA、IOS、安卓开发及运维），根据产品需求制定并分解项目研发计划、高效推动项目整体进度，以确保准时、高质量的开发交付及产品上线； 2、协同产品、运营、市场团队紧密合作达成业务目标； 3、要求具备高级Java能力及架构搭建经验，带领开发团队快速完成需求交付、问题定位及攻坚克难，对产品及功能流畅实现、发展方向和易用性负责； 4、负责整个项目的风控工作，包括但不限于app从0-1、 从1-10架构、开发环境部署及隔离要求以及应对各种破坏性攻击的网络安全防护方案等； 5、兼顾技术供应商拓展、服务器运维管理等事宜。 岗位要求： 1. 资深研发出身，Java栈技术背景。有社交、直播行业经验及深刻理解更佳，可快速了解平台业务运营模式； 2. 较强的项目管理能力和组织管理能力，善于跨部门组织、沟通和协调资源； 3. 了解海外各个地区市场特征和应用商店上下架规则； 4.带团队有教练思维和能力，通过各种方式让团队保持高效、热爱、奉献。

工作职责: 1、负责已交付项目的维保，高效解决客户生产问题，持续优化解决方案，并能从技术角度引导客户持续合作； 2、负责项目从售前到交付整个环节的技术侧方案调研、评估、设计、评审以及最终落地，验收； 3、配合项目经理和商务面客沟通，完成竞标、评审、答疑等环节的技术文档编写和讲解； 4、学习了解金融行业客户背景和项目特性，制定信创兼容方案设计，对安全、高可用、灾备、性能等要求能给出可落地解决方案； 5、负责收集工作中的痛点，总结经验，优化流程，规划未来，输出优化意见并反哺标准产研进行迭代更新，提高效率和市场竞争力； 任职资格: 招聘要求描述： 1、**本科及以上学历，计算机或相关专业，6年以上软件开发经验，2年以上架构设计经验，具有一定的项目售前支持和解决方案经验； 2、精通Java基础、JVM机制、多线程、NIO等，有过实际开发经验； 3、熟练掌握SpringCloud、SpringBoot、Dubbo等微服务技术框架，能够基于微服务进行架构设计，有分布式系统的架构、研发、运维、优化经验； 4、熟练掌握mysql或oralce数据库，以及主流中间件如elasticsearch、redis、rabbitmq等基础原理以及常见问题和优化； 5、熟悉云计算平台基础设施，虚拟机、VPC网络、云存储，以及docker、k8s等容器化技术； 6、熟悉典型的云服务体系和模式，熟悉业界典型的云架构、kvm虚拟化技术、虚拟网络技术、分布式存储技术、关系型数据库，负载均衡等；具有丰富的企业级应用架构设计或云服务集成实施经验优先 7、具有良好的思维和分析能力，善于总结并提出解决方案，编写技术文档； 8、具有互联网saas平台的行业项目或产品实战经验，有金融证券行业营销业务经验优先； 9、具有良好的沟通表达与书面表达能力，能面向客户沟通，调研需求，宣讲架构和方案； 10、具有出色的学习能力，团队合作精神，高度的责任感，乐于接收挑战，能承受一定的压力； 工作地址

岗位职责 负责自动化测试框架、MockServer等的开发及持续维护，并推动各业务线自动化测试工作落地； 负责静态代码扫描、测试覆盖率、测试环境等关键测试技术、基建的专项建设； 持续探索流量回放、混沌工程等质量和效率提升的方法，运用技术手段落地实现。 任职资格 工科、计算机或其他相关专业本科以上学历； 精通C/C++/Java/Go等至少一种编程语言； 至少5年以上软件开发、自动化测试工作经验； 有白盒测试等专业测试领域经验者优先； 精通测试流程和测试用例设计方法，能主动进行技术钻研。