• 15k-25k·13薪 经验1-3年 / 本科
    数据服务,硬件 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责数控机床、机器人、运动控制器等产品的上位机界面开发; 2、负责3D图形显示界面的设计、开发、调试; 3、配合硬件工程师完成系统调试、测试、及分析,并解决软件开发过程中的问题。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、网络工程、电子与计算工程、物联网工程等相关专业优先; 2、熟悉C++、STL、boost库和GraphicsView框架; 3、熟悉QT泛型编程(STL),套接字通信,多线程,绘图类,QML等常用的类; 4、具备光学基础,线性代数良好,具备运动学基础,能够简单了解三维空间拓扑方向运动轨迹实现的原理。
  • 25k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1、洞察行业、用户市场发展潮流,并根据公司发展需要,完成产品规划与定义、产品设计及实施规划; 2、编写产品文档,包括业务结构及流程、产品原型、页面要素描述等内容; 3、负责主导C端APP用户体验优化,根据业务目标,从全链路流程分析与优化用户流量路径,在确保体验的前提下,达成业务目标; 4、参与包括但不限于商业模式、服务方式、产品创新、用户体验等主题的规划与方案制定。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上C端APP产品方案策划、设计经验; 2、突出的逻辑思维能力、用户体验设计能力,能承担较大工作压力,善于发现问题和解决问题; 3、对互联网相关技术、架构有一定的了解,熟悉云服务、App、H5等技术概念,熟悉APP开发迭代流程; 4、优秀的沟通协调能力,能积极主动推进产品的策划、开发和运营;
  • 25k-45k 经验5-10年 / 本科
    智能硬件 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责 1. 负责上海地区的数据中心的日常巡检,并针对巡检发现的问题进行整改优化; 2. 负责接入机房、汇聚机房、数据机房的基础设施配置和维护; 3. 负责配合总部数据机房的相关管理要求落地; 4. 能够配合服务器团队、网络团队完成相关机房新建、整改的落地; 5. 对于职场弱电项目能进行项目管理、跟进施工过程,监控施工质量。 任职要求 1. 本科及以上学历,5年以上工作经验,具备3年以上数据中心运维经验; 2. 熟悉数据中心常见基础设施(如:UPS、风冷水冷空调等)基本配置和维护; 3. 熟悉数据中心电力、制冷常见架构,熟悉消防相关知识; 4. 具有弱电工程行业专业技能,包含不限于:安防技术、综合布线、弱电系统集成。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 不限
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1、负责游戏微信端小程序、公众号、微信群等社区增长策划,制定增长策划方案和机制,提升社区用户规模; 2、挖掘和拓展内外部渠道合作资源,通过渠道增长策略,提升社区用户规模;把控渠道用户留存和转化效率,寻找优质渠道增长模式; 3、基于社区存量用户资源,策划社区传播活动方案,推动活动落地效果,实现社区用户规模增长和市场声量传播; 4、制定社区和游戏存量用户裂变传播方案,推进方案落地效果,得到可复制裂变增长路径,获取用户新增下载量。 任职要求 1、有成功的用户增长案例,具备较强的数据分析能力,根据分析结果对产品的设计和运营进行及时的调整及改进; 2、具有强烈好奇心,对用户有深刻洞察,能站在用户角度思考;对于各种流量获取方式保持敏感; 3、2-4年游戏行业策划经验,微信端或APP流量裂变增长经验优先考虑。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 大专
    数据服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1.负责公司在海外贷后催收团队的组建和管理。 2.制定、优化当地团队催收作业流程和话术。 3.制定、优化当地团队薪资考核方案。 4.联动风控和策略部,进行异常客户风险揭示,并提出产品、客群或风险优化建议 ,以降低风险; 5.催收系统逐步优化完善,并提报技术部相关需求跟进上线,系统层面优化员工作业效率 6.优化催收工作流程,加强合规管理,无重大投诉发生,对贷后催收业绩结果负责。 7.负责引入、督导考核外包公司的催收服务。 8.统计催收数据,每日上报反馈;每周周会数据分析问题并给出解决方案。 9.优化团队组织结构和规章制度,制定激励方案,充分调动团队积极性。 10.控制团队成本,并每月反馈人力收入产出比报告。 【任职要求】 1.在互联网消金/小贷公司,管理岗位工作3年以上,完整的贷后催收管理工作的经验。 2.大专及以上学历,26~35岁(优秀者可适当放宽) 3.具备数据分析、策略、运营或贷后风控相关经验,优先考虑 4.能够承担起催收团队工作效率,质量以及外包公司服务的管理把控。 5.具备良好的汇报意识和能力、催收相关业务的报表分析能力,并能根据报表数据,部署贷后策略。 6.责任心强,能接受出差。 【福利待遇】 五险一金、带薪年假、年终奖金、不定期团建、丰厚出差补贴、下午茶等~ 【晋升通道】 双通道晋升:专家序列/管理序列 【工作时间】 上下班时间:09:00/09:30-18:30/19:00 可弹性半小时 周末双休(午休1.5小时,上下班不用打卡哦) 【工作地址】 成都 - 高新区 - 新裕路501号博雅城市广场C座1201~1203 (地铁1号线广都地铁口)
  • 20k-40k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    一、岗位描述 1、设计、开发、测试和维护安全的Web3钱包应用程序; 2、实现多种资产的管理和转移功能; 3、熟悉 TypeScript, 对 JS/TS 的工具类 / 功能性函数库有一定经验; 4、擅长 Flutter,有一定的React、 node js 开发经验 ; 5、与前端和后端团队密切协作,确保钱包应用程序的兼容性和稳定性; 6、能够熟练且高标准的还原设计稿以及响应式页面。 二、任职要求 1、具有计算机科学或相关领域的学士或以上学位; 2、熟悉web3js 开发经验,对签名算法有一定的了解; 3、有chrome/frefox 浏览器插件开发经验; 4、熟悉 Det/NFT/DAO 等 Dapp 页面交互逻辑; 5、具有出色的团队合作和沟通技能,能够与跨职能团队进行高效协作。
  • 25k-45k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    企业平台研发部作为美团内部企业应用的技术研发团队,肩负着帮助美团运营得更好,经营得更好的使命。我们通过提供多样的工具、系统和平台,致力于打造数字化、智能化的财务、供应链、人力资源等信息化体系,帮助美团职能及业务团队完成精细化管理和高效运营。同时,为美团全体员工提供安全高效的协同办公平台,推动组织效能提升,实现美团组织运营的数字化升级。 我们期待优秀的你一起加入,共同建设数据化、智能化的企业研发平台。 岗位职责 1. 负责公司资金、税务产品的需求管理:对接公司各个业务线及公司税务、收集用户需求、评估需求优先级;对接RD团队、评估可行性、将用户需求转化为产品详细需求; 2. 负责资金、税金相关产品的设计及项目管理:跟进项目进展,保证项目按期交付 ,组织项目相关方进行沟通,推进项目风险及问题得到解决; 3. 负责资金、税务相关产品的持续迭代改进:追踪产品运营的效果以及业务发展情况,不断发现产品改进机会; 岗位基本需求 1. 大学本科以上学历,具备5年以上财务管理系统经验,有资金、税务管理系统产品设计经验者优先 2. 熟悉相关业务和财务知识,如资金调拨系统、资金投融资系统、流水系统、发票、纳税申报、税务管理等,能和业务部门沟通并编写业务流程; 3. 熟悉财务管理系统的选型、设计、实施及运维管理; 4. 良好的自我管理能力、逻辑思维、抽象、沟通协调执行力,学习能力强,愿意接受挑战,能够长期保持工作激情; 5. 富有创业激情、简单开放、有良好的团队协作意识。 具备以下者优先 有大型互联网公司经验优先; 技术或财务,特别是资金、税务系统建设背景优先; 岗位亮点 公司有较好的产品文化与产品经理成长环境。在这个岗位上您有机会了解熟悉大型互联网公司财务管理相关的各个领域,有机会进一步掌握各个领域之间的相互关系。这些经验都会为您成为互联网公司财务产品领域的高级人才打下坚实的基础。
  • 25k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位职责: 1、负责政企类SAAS服务平台从0—1建设,包括产品架构、页面原型设计等; 2、负责跨领域、跨业务部门的沟通对接、资源协调; 3、负责产品/项目的长期规划、方案落地执行,交付和版本迭代,全生命周期管理。 岗位要求: 1、***本科学历及以上,有三年以上相关产品工作经验,最好有相关政企服务SAAS产品实战样例展示; 2、对物流行业、供应链金融、境内外支付相关行业标准和流程有一定认知者优先; 3、善于跨行业、跨部门沟通协调,有一定的自驱、抗压能力; 4、注重客户体验,能静下心来比较和研究产品,不夸夸其谈; 5、熟练使用Office、Visio、Axure、墨刀等相关产品同学必会技能。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    内容社区 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 能独立研发和录制正价课内容; 2. 能独立完成正价课的直播课程设计和直播; 3. 能满足学员学习期间的答疑教学。 任职要求: 1. 参与正价课的研发和录制; 2. 参与正价课的直播课程; 3. 参与学员学习期间的答疑教学。
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    电商,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    此岗位主要负责搜款网平台的客服工作,在线受理用户的咨询,给出解决方案,没有销售性质,综合月薪4-5k,具体得看面试情况定薪 工作时间:大小周,9:00---18:00、中班:10:00-20:00、晚班:12:30-21:30; 工作地点:天河区智汇兆联元岗创意产业园B座(天河客运站地铁站附近的园区),环境干净优美; 公司亮点:发展较好,公司稳定,每月10号发工资,五险一金齐全,福利完善。 岗位亮点:团队氛围比较好,晋升机会多,入职有导师带,有完善的培训。 职位描述 1、主要线上接待,受理客户售前、售中、售后问题,及时回复客户咨询,处理客户问题 2、协助运营部门处理日常对接工作 3、处理售后工单,问题件需外呼跟踪 4、完成上级交代的其他任务 任职资格 1、大专以上学历(优秀者可放宽至高中学历) 2、一年以上电商客服相关工作经验(优秀者可放宽至半年以上) 3、熟悉电脑操作,普通话标准,打字达到40-60字/分钟 4、具备优秀的客户服务意识,较强的应变能力以及团队合作精神 福利待遇: 1、基本工资+年终奖+季度评选奖项及奖金,薪资高于同行业平均水平; 2、五险一金:入职即购买; 3、试用期3~6个月,试用期工资不打折,转正后享受带薪年假、带薪病假,公司定期安排年度体检福利; 4、弹性上班; 5、员工活动:每年举行一次大型年会活动并提供丰富的奖品奖金,每年一次带薪公费旅游活动,并且内部有篮球协会、羽毛球协会等文化活动; 6、节日福利:中秋节、端午节、程序员节、圣诞节等各种节日会举办活动(如圣诞节交换礼物、关怀程序员等),并且提供节日关怀礼物; 7、其他福利:每年定制专属文化衫,每周提供丰富下午茶(零食、饮料、水果等)。 培训晋升调薪: 1、公司有完善的培训体系,入职培训+导师帮带+不定期邀请行业大牛讲课,为员工提供充分的锻炼机会跟成长空间; 2、每年1~2次晋升机会、1~2次调薪机会,会结合绩效考评成绩以及能力提升幅度等进行综合考虑。 公司文化: 企业愿景: 实现中国产业带数字化升级,成为全球领先的服装供应链平台 企业价值观: 用户 创新 卓越 协作 总部地址: 广州市天河区元岗路310号智汇Park创意园B座410-412(天河客运站地铁站D出口)
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网 / A轮 / 50-150人
    【公司亮点】Mac办公、入职购买六险一金、免费四餐、当月发当月工资、大牛高知团队、资金稳定、周末双休 【工作时间和加班】 我们会把公司的实际情况写的很清楚,童叟无欺 固定工作时间:9:00-12:00 13:00-18:30(周末双休) 加班工资(除上述固定工作时间外):其他因工作需要的加班,计算加班工资 【工作职责】
 1、公司电信宽带/打车平台/绿植/体检机构/快递等需求供应商筛选,综合评估后建立合作,并跟进服务款项的核对支付 2、支持各部门采购及出差票务、酒店预订需求,确认采购方案并及时验收交付 3、对接节庆期间员工福利等礼品采购需求,提前规划选购 4、对618、双11、双12类大促活动进行针对性研究,提前规划采购方案,节省公司采购成本 5、建立供应商库,维护并更新供应商信息 6、梳理对比并溯源行政部的月度消费数据 7、其他临时采购需求及供应商管理工作 【岗位要求】 1、本科**及以上学历,有【行政采购经验】 2、CET4及以上 3、认真、踏实、细心、有责任感、具备数字敏感性 4、良好的沟通能力,能协调外部供应商与内部需求 5、有长期从事行政采购相关工作的意向 6、形象气质佳 【面试流程】 1、简历筛选→电话沟通→现场面试→HR终面→谈薪→背调+Offer Letter 2、流程看似很长,但是我们效率超高的! 【卓拙简介】 卓拙科技成立于2012年,于2017年完成5000万A轮融资、2020年荣获成都高新区“瞪羚企业”、“高新技术企业”称号。卓拙团队以技术导向,致力于国际网络数据传输,目前已有近1亿的全球用户正在使用卓拙产品提供的服务,同时,卓拙坚持创新,多条不同类型的产品线并行,将打造更多具有价值的互联网产品。 【卓拙文化】 使命:以技术为驱动,打造更快更稳定的公共网络环境,为每一个人提供流畅的网络速度 价值观:一致、专业、进攻! 【加入卓拙】 有价值:我们致力于国际网络数据传输,为全球用户,打造更快、更稳定、更安全的的网络环境 有成长:拙而不卓,追求技术前沿和技术创新,专注和Geek是我们笃行的关键词 有发展:我们不拘一格,专业为先,既有年轻的合伙人,也有广泛的授权机制 【在卓拙,你将获得】 虽小但精的团队:现团队有100+成员,各种隐秘技术大牛 结果导向的氛围:互联网技术氛围浓厚,理性讨论和解决问题 活泼机智的伙伴:90后大军,年轻而专业的团队,专注工作,拒绝勾心斗角 硬核稳定的硬件:万兆网线到工位结合超快无线设备,全员Apple设备加高清显示器 整洁宽敞的环境:2008平新办公场所,独享1.6米大桌 高端舒适的座椅:全员配备保友千元人体工学椅,减轻颈椎脊椎腰椎的负担 持续清新的空气:室内配备全热交换新风,PM2.5低于10,享受比窗外更清新的空气 醇香浓郁的咖啡:全自动咖啡机和高品质的咖啡豆+牛奶,一天8杯咖啡更精神抖擞哦 花样繁多的美食:早餐+午餐+下午茶+晚餐,四餐四季,不用选择,可以都要 【福利待遇】 六险一金,试用期即购买 当月发当月工资,团队效率杠杠的 节日福利,年度体检,各种活动,开心又健康 法定假日,带薪年假,尽情畅游人生 生日假期,提前2小时下班,和家人朋友庆祝吧
  • 8k-13k 经验1-3年 / 大专
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责餐饮外卖业务新商户开拓,与商户进行洽谈合作与签约,跟进上线流程; 2、整合商圈资源,为商户提供整合营销方案; 3、根据商户需求制定合理的运营方案,提供促销活动、外卖品设计与运营支持,通过短视频及内容营销进行抖音平台分发,维护客情关系,做好交易额提升优化; 4、及时处理商户及用户问题与投诉,跟进问题解决,提高商家和消费者满意度; 5、定期复盘商户抖音企业号运营效果,输出内容营销优化建议。 职位要求: 1、专科及以上学历; 2、1-2年相关工作经验,具备本地生活服务类或O2O平台经验的优先; 3、具备商圈开拓经验或客户资源积累的优先,如有头部餐饮资源等; 4、具备较强的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力; 5、熟悉餐饮行业,对店铺运营、活动运营有一定知识或经验; 6、具备较强的学习能力,思维敏捷,有要性,吃苦耐劳,有一定抗压能力。
  • 9k-15k·14薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司平台项目组的测试相关工作,功能测试、自动化case、接口自动化相关; 2、参与项目需求、测试用例、测试方案的评审,参与部门测试流程修改完善 ; 3、与策划和开发积极沟通,提出改进和优化方案,推动缺陷的解决; 4、按时完成测试任务,保证产品按质按期上线。 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机相关专业, 熟悉python; 2、熟练掌握常用的测试方法和抓包工具charles; 3、了解http通信,熟练编写接口测试用,了解request/allure优先 4、具备较强的沟通能力、敬业精神和极强的团队合作精神;
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    信息安全 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1.能够独立负责一个产品,合理定制产品研发计划,并带领团队高效完成开发任务; 2.能够解决产品的大部分缺陷问题,攻克产品研发过程中的技术难关; 3.能够独立带队完成POC、项目支持过程中的研发任务,并能独立面对客户完成产品汇报或需求讨论; 4.能独立完成相关开发及设计类文档。 任职要求 1.计算机及相关专业本科以上学历 2.熟练使用 Spring、SpringMVC、SpringBoot、MyBaties、MyBaties Plus等框架语言并了解SpringCloud。 3.熟练使用 MongoDB、Redis、RabbitMQ、ElasticSearch,有实际项目经验。 4.熟悉ORACLE、Mysql、sqlserver等常规关系数据库,拥有实际SQL调优经验和存储过程开发经验 5.熟悉Ajax、JavaScript、JQuery、DOM、XML、JSON等前端技术,对VUE有了解 6.有Tomcat等中间件的开发、部署经验,对JVM调优、内存溢出有了解 7.熟悉Linux常用命令,有生产环境运维经验,处理过生产事故经验优先 8.有团队管理经验优先
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    电商 / A轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责公司产品的测试工作,保证业务测试工作有序开展。 2.参与产品需求分析,设计评审,制定测试计划,设计和执行测试用例,进行缺陷跟踪。 3.编写测试文档,测试报告,提交测试结果 4.测试环境的维护以及管理 5.改进测试流程,工具和质量 任职条件: 1.3年以上的软件测试工作经验 2.熟悉敏捷测试流程,熟悉使用测试工具,如禅道,jenkins,svn等; 3.熟悉java/python/shell其中一种开发语言或有过研发平台,小工具加分; 4.具备分析问题,提出改进功能、用户体验方面的建议; 5.对测试抱有热情,态度积极,抗压能力较强; 6.具备较强学习能力,良好的沟通能力和团队合作精神 7.对软件测试和缺陷管理有一定理论基础和理解 福利介绍: 1、美亚始终关注员工的价值实现,针对员工多样化需求,我们有销售奖金、项目奖金、年终奖金、年终分红等多样化奖金,为员工提供有竞争力的薪酬水平和整体薪酬方案; 2、双通道的发展晋升空间,灵活的转岗轮岗机制,摸不到天花板的成长空间; 3、不同岗位的多样化物质激励和精神激励、科学的调薪机制,我们不会让任何一个奋斗者吃亏; 4、按国家政策规定为员工缴纳五险一金、额外商业险、年度体检; 5、超嗨公司年会、专项资金支持的部门团建活动、各种竞技出汗活动。时令水果、各式饮品、下午茶等美食不停;季度生日会、节日福利、结婚礼金、生育礼金、员工儿童关爱、员工慰问各种仪式感等惊喜不断; 6、弹性工作制、5天8小时、节假日错峰下班、最高享有10天带薪年假、按照国家规定执行的法定节假日等让员工的工作和生活可以keep balance。 加入美亚,让世界从美亚出发,让美亚成就你的梦想!