• 5k-10k 经验不限 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    有基础运营知识or毕业生,具有成长性, 有英语语言能力更佳。 **个月,基础的上架和更新包,对开发者账号有一定认知。以及对应的变现参数设置和产品上架前的描述撰写; 第三个月,熟练和CP沟通,负责基础运营相关适宜,包括但不限于ASO优化,客服以及日常数据整理; 第六个月,独立负责单款发行产品的所有运营业务。
  • 游戏 / A轮 / 50-150人
    职位描述 1. 负责公司海外社交产品的研发工作; 2. 和产品配合,根据相关产品需求和进度安排,进行相关研发工作; 3. 持续负责服务器端性能优化与架构改进; 职位要求 1. **本科及以上学历,计算机,通信,数学等相关专业,具备游戏开发/即时通信/分布式系统开发经验。 2. 3年以上服务端研发经验,熟练使用一种或多种编程语言( JAVA/go等),具有良好的编程习惯和技术文档撰写习惯。 3. 熟练掌握数据结构与算法,常用设计模式,常用的网络协议tcp/udp/http。 4. 有分布式开发经验/微服务开发经验,熟悉并参与过高并发系统研发者尤佳。 5. 熟练使用golang语言的http框架iris/gin/beego/grpc,微服务框架go-micro等。 6. 熟悉常用关系型数据库与非关系型数据库,不限于mysql、oracle、tidb、redis、mongodb等,对其优缺点有所了解,熟悉分表分库分片分区技术,对于sql编写有调优经验者优佳。 7. 熟悉linux操作系统,熟悉git,nginx,docker,k8s等后端开发常用软件。 8. 熟悉消息队列,如kafka,rabbitmq等。 9. 热爱编程,有良好的自驱力,有较强的学习能力,有强烈的求知欲、好奇心和进取心 ,能及时关注和学习业界最新技术。 10. 有github,个人博客等优先。
  • 15k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    社交,软件开发 / A轮 / 150-500人
    职位职责: 1.负责Java系统中的必要中间件建设; 2.发现和解决系统中存在的技术问题,不断优化和提升系统的稳定性和容灾能力; 3.制定规范和流程,帮助团队更加高效稳定的迭代业务。 职位要求: 1.精通Java技术栈,掌握RPC、SpringCloud、MySQL、Redis、Kafka、Kubernetes等框架和中间件; 2.熟悉高并发、高可用系统架构设计,了解微服务、网络通信、负载均衡、JVM调优等技术; 3.有基于Netty构建TCP/UDP服务经验,掌握MQTT、CoAP、HTTP、WebSocket等多种通信协议; 4.以结果为导向,有很强的学习能力,有主动性和上进心,能承担压力,团队合作能力强。
  • 12k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    社交,软件开发 / A轮 / 150-500人
    职位职责: 1.按需求按进度完成Android客户端产品的开发,测试任务; 2.撰写规范的模块开发和设计文档; 3.对产品运行过程中出现的问题进行分析和解决; 4.App性能及内存调优; 5.熟悉安卓新版本特性。 职位要求: 1.本科以上学历,3年以上Android开发经验,有社区类、音视频类、社交类APP开发经验优先; 2.熟练使用java语言,扎实的编程功底和良好的编程习惯; 3.熟悉掌握Android通用主流开源框架,有阅读源代码的习惯; 4.熟悉网络编程、多线程、图形界面编程、熟悉TCP/UDP、HTTP协议; 5.熟悉Android的SDK,对Android常用组件实现有深入了解; 6.熟悉App性能调优,并且有专门进行过相关的优化工作; 7.责任心强,具备良好的团队合作精神和承受压力的能力。
  • 15k-18k·14薪 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 50-150人
    【岗位职责】 1、围绕小程序用户增长目标,整合公司内外部资源,制定用户引流策略,并根据市场变化进行及时调整; 2、擅长活动设计,熟悉综、网剧的互动形式和运营逻辑,定期策划并落地小程序内运营活动,以刺激用户的留存和活跃 3、运用多种分析和评估手段,分析用户行为,挖掘用户需求,并将之转化为可执行的运营方案。 4、能独自推进和管理项目,沟通和协作能力强,能高效协同产品、开发等资源,快速推进项目落地。 【任职要求】 1、2年以上用户运营相关工作经验,本科及以上学历; 3、有视频平台经历,或有小程序拉新案例者优先 4、沟通能力强,有强烈的责任心和进取心,能承受较大的工作压力,善于团队合作 5、具备优秀的逻辑思维能力和创造力,能快速学习和持续创新
  • 7k-12k·14薪 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 50-150人
    工作内容:1.负责收集、筛选评估内外部文学作品、项目方案,或自主策划项目选题,完成前期内容策划,撰写项目提案;2.负责网络电影/微短剧项目开发初期的项目分析、故事大纲、人物小传的编写与讨论;3.负责各阶段剧本文本审读,提出详细的书面意见并统筹编剧进行修改,直到剧本定稿达到公司拍摄要求;4.负责网络电影/微短剧项目PPT及商业合作方案的策划及制作;5.根据公司需要,配合完成其他内容策划工作;职位要求:1.影视编导、戏文、中文等相关专业本科,两年以上影视行业从业经历;2.文字功底深厚,能够熟练使用Office办公软件,具备一定的审美水平;3.阅片量大,了解网络电影、微短剧市场及用户喜好,能够准确捕捉社会情绪变化及行业发展趋势;4.具备好奇心,善于观察和发现。思维敏捷,逻辑清晰,创新意识强;5.行业资源丰富者优先,必须具有两部以上已上线项目并拥有策划署名。
  • 10k-15k·14薪 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 50-150人
    职责描述:1、拓展及维护票务分销渠道,保持良好的合作关系;2、分销渠道资源整合,确保剧目合理有效露出;3、策划营销销售活动,提出销售建议,并对效果进行分析,完成工作业绩;4、内外部沟通,组织协调销售岗位各事务、流程等;5、进行票务销售节奏测算、票务系统产品上架、库存管理、演出报批等工作。任职要求:1、市场营销、电子商务等专业本科及以上学历,两年及以上销售运营的工作经验;2、具备渠道开拓能力,逻辑性强,数据分析能力强;3、思路清晰,擅长沟通,有责任心;4、熟练掌握各种办公软件;5、热爱戏剧舞台
  • 6k-9k·14薪 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 50-150人
    1.负责空间活动策划及拓展,包括方案的创意构思、呈现、营销推广及落地执行; 2.负责空间的新媒体运营及私域用户运营工作,独立完成运营方案设计,包括策略制定、路径拆分、目标制定、执行优化等环节,提升用户在线上线下的体验感及参与感; 3.协助空间日常运营工作,包括但不限于演出执行、兼职人员管理、票务对接、日常维护等。 工作时间:下午15:00-23:00 任职要求: 1. 2年左右工作经验,熟悉线下演艺文化空间的模式与玩法; 2. 对话题、互动、参与感、热点敏感且能快速反应,有用户运营、社群粉丝运营、IP运营推广经验,有成功案例者优先; 3. 具备优秀的沟通能力、团队协作能力及服务意识。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 50-150人
    工作内容 1、负责上海开心麻花商务合作拓展工作,为营收目标负责。 2、带领销售团队,寻找销售线索,开拓、维护客户关系,与客户建立深度合作;识别、挖掘商务机会,输出清晰和准确的客户需求; 3、与策划经理配合,为客户提供匹配的产品形式,并进行有效提案,持续跟进客户反馈,协调处理异议,完成公司和客户之间的商务合作; 4、根据市场或行业的发展方向和趋势,对商务产品给出有效建议; 任职资格 1、 有5年以上商务销售相关工作经验,2年及以上团队管理经验,有品牌客户资源或内容产品销售经验者优先,本科以上学历; 2、学习能力强,积极创新,结果导向,乐于面对挑战,抗压能力强; 3、 性格开朗,逻辑、条理清晰,具有较强的表达、沟通、协作能力,具有亲和力; 4、 热爱销售工作,具备良好的谈判能力、敏锐的市场洞察力、良好的客户服务意识、超强的执行力; 5、热爱戏剧舞台。
  • 15k-20k·14薪 经验5-10年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 50-150人
    1.     负责完善、制定、落实人力资源相关的政策及实施办法,不断完善相关制度体系; 2.     全面负责公司薪酬核算及员工福利的管理工作;管理HR相关服务供应商,完善规范对接流程,建立监督反馈流程机制; 3.     做好人力预算、完成公司绩效考核及跟踪工作,配合公司战略进行员工绩效激励; 4.     人力资源数据分析,提供人力资源基础服务相关的各项数据支持; 5.     根据公司发展战略及价值导向,营造良好的企业文化氛围及公司价值观,推进企业文化建设; 6.     改进人力资源相关流程,及时响应员工需求,提高员工满意度。 任职要求: 1.     **本科以上学历,5年以上人力资源管理相关工作经验; 2.     熟悉人力资源相关政策、制度和流程,在组织发展、员工关系、组织文化等HR模块有丰富实操经验 3.     对人力资源数据化管理有清晰思路和认知; 4.     具有极强的沟通协调能力、亲和力、学习能力,能够利用资源推动项目实施落地,并建立机制推动工作开展 5.     热爱戏剧舞台。
  • 8k-13k·14薪 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 50-150人
    岗位职责: 1、消费者数据分析与画像 2、会员标签体系搭建,基于数据侧需求产出会员系统改版与优化建议,并协助实施 3、研究分析会员数据资产,洞察会员生命周期,定期输出分析报告 4、研究分析会员与内容产品及营销策略的相关指标,定期输出数据侧策略建议 任职要求: 1、 有2年以上C端用户数据分析工作经验,熟练使用数据分析工具,具备会员系统产品运营相关经验优先 2、本科,数学、统计学相关专业毕业优先 3、数据思维敏锐,思路清晰,能独立输出数据报告 4、积极好学,有钻研精神,求真务实,责任心强
  • 10k-18k·14薪 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 50-150人
    岗位职责: 整合公司内部和外部资源,进行内容产品的创意、策划和推介; 协调公司各个部门的资源,为客户提供深度和有价值的内容产品; 根据客户需求完成整体方案的创意构思,把控策划方向与内容、确保策划产品的质量; 带领团队参与项目竞稿和提案,对策略方向、文案调性、创意概念有完整思考体系,有成熟的提案能力; 支持并协同商务单元,促成业务达成,协同销售团队深入研究客户需求,负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作; 任职要求: 本科及以上学历,5年以上创意、策划相关工作经验,有4A、媒体、广告等行业工作经验优先; 具有创意策划能力,脑洞大,具有出色的提案表达、客户沟通和组织协调能力,良好的服务意识和团队精神; 具备良好的职业素养,强烈的进取心,乐观豁达,富有创新精神;
  • 6k-10k·14薪 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 50-150人
    1.制作演出运营日常相关演出表单 2.剧院的沟通与对接 3.演出机制的制定及优化,统筹演员档期安排,明确任职资格 4.整理演员信息,确保后台数据的完整性与准确性 5.演员沟通与调度管理 任职资格: 1.***本科及以上学历,戏剧、艺术管理、统计学等相关专业优先; 2.熟练运用excel,word,PPT,PS等软件; 2.吃苦耐劳,有良好的的沟通能力,做事细心,脾气好,抗压力强,身体健康
  • 10k-15k·14薪 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 50-150人
    1、 全面负责开心麻花新演艺空间的日常运营管理,包括演出、餐饮、酒水、衍生品等; 2、 配合完成开心麻花新演艺空间的场景设计和打造,为用户提供优质的现场体验; 3、 负责开心麻花新演艺空间的经营、财务及衍生品的管理工作; 4、 配合技术团队确保日常演出高质量的呈现; 5、 对现场运营人员的管理和考核; 6、 配合其他空间业态的研发。 任职要求: 1、 本科及以上学历,有商业空间(小剧场运营、livehouse、酒吧等网红店)运营经验优先; 2、 对衍生品市场有较高的敏感度,有IP商业化拓展经验优先; 3、 有团队管理经验,能带领团队完成业绩目标; 4、 有良好的沟通能力(可用英语进行日常交流),执行力及团队协作; 5、 对市场趋势变化高度敏感,网感好,对用户反馈敏感; 6、 有独立思考的能力和持续培养的个人爱好。
  • 8k-15k·14薪 经验1年以下 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 50-150人
    岗位描述 1、负责剧目的整体宣发包装与整合营销的策略制定及执行,实现转化。 2、研究剧目特点与目标人群,并针对性制订宣发策略 3、整合内外部资源,并基于剧目特点和目标用户画像,开拓异业合作伙伴。 4、基于剧目的特点,充分利用“两微一抖”等社交平台和用户运营体系,对营销策略不断迭代优化,对营销转化效果进行实时评估和优化。 5、统筹并把握剧目的宣发内容、活动、渠道、节奏等; 6、统筹并跟进剧目的宣发物料策划制作; 任职资格: 1、本科及以上学历,热爱戏剧舞台,三年以上媒体、文娱或快消品行业C端工作经验; 2、思维活跃,具备优秀的策略思考能力、理解能力和沟通能力、有较强的学习能力和动力 3、良好项目管理能力,突出的跨部门协调能力 4、敏锐的市场洞察,较强的商务开拓能力、具备较开阔视野和一定领导力。