职位职责： 1、负责客服团队的日常规范、品质监控、投诉处理等管理支持工作； 2、负责团队数据分析，不断优化当前运营策略，指导和督促团队完成商家运营目标，并做好阶段性复盘； 3、推动商家运营提效，针对不同商家提供合适的运营提效支持，提升产品使用效果，提升整体商家的使用满意度； 4、建设客服团队发展规划，从人员招聘、培养、服务文化等多维度打造人才梯队，保持合理的人才储备。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上客服团队管理经验； 2、电商客服中心团队管理经验，熟悉对应运营指标管理； 3、良好的沟通表达能力、组织协调能力，具备一定的数据分析能力和客户服务意识； 4、良好的项目跟进能力，自我驱动且具备较强的学习能力、创新应用能力及沟通协调能力。

工作职责 1、投研服务：全面对接客户投研需求，负责向客户推介本公司研究报告并提供相关服务，策划并推进各类定制投研活动，包括但不限于各类调研、专家会议以及上市公司交流； 2、股权定增销售业务：向各类投资机构包括但不限于保险、基金、外资、私募、财务公司等进行定增项目营销。 任职要求 1、硕士及以上学历，金融、财会、市场营销等相关专业优先； 2、对金融行业各类型机构有一定了解，对于各类型机构的主营业务方向、组织架构等信息有一定掌握，具备相应的行研相关知识； 3、具备2年及以上资本市场、研究销售或相关业务经验优先； 4、具有较强的人际交往和沟通协调能力，具备较强的工作责任心和执行力，富有团队合作精神。

职位职责： 1、负责今日头条本地热榜、本地频道的产品能力体验和内容供给体系建设，实现本地用户规模化增长； 2、洞察行业合作方需求，负责制定伙伴计划的合作媒体的维护和激励规则，提升媒体本地热点参与量；丰富线索标签等策略来保证线索覆盖更全、可用性更高，提升原生热点线索采用率； 3、熟悉热点挖掘发酵分发等运营机制，通过专项分析和数据洞察，推动优化内容消费体验；对数据敏感，能通过数据定位关键优化点并给出可行方案； 4、理解内容识别机制、推荐机制，理解本地内容业务，基于城市场景制定精细化策略，完成不同模型、策略的效果验证及持续优化； 5、能较好的协同产品、推荐、数分、研发等部门，完成项目推进。 职位要求： 1、本科及以上学历，1年及以上工作经验，市场营销、信息管理与信息系统、新闻与传播等相关专业优先； 2、网感好，对文字类内容价值、消费等具有敏锐的判断力，对同城内容生态有基本认知； 3、对用户需求和产品行业变化敏感，有较强的结构化思考和呈现能力，至少有一段工作经历在本地/同城内容运营、榜单类或者信息流类产品运营、内容生态策略运营等领域有涉及； 4、有一定的数据分析能力，擅于通过数据分析挖掘有价值信息，熟练掌握SQL等数据处理分析语言； 5、性格开朗，有一定抗压能力。能够适应快节奏工作，有责任心，思维活跃，执行能力强。学习力强，能不断发掘新资源，创新合作模式，不设边界；能够高效的与内外部业务方协同配合。

工作职责： 1、负责财务、战略、投资、法务等部门HRBP工作； 2、深入了解业务和组织运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效推进； 3、建团队：为业务团队的组织搭建负责；根据现有团队情况，制定和实施组织发展计划； 4、推业务：能够洞察组织和团队存在的问题，并为业务团队提供全方位的HR解决方案； 5、促文化：基于公司文化，协助完成组织及团队氛围建设。 任职资格： 1、本科及以上学历，有5年及以上HRBP工作经验； 2、了解人力资源各模块基本工作，具备招聘、绩效、员工关系等模块的实操经验，熟悉国家相关的人力资源政策及法律法规； 3、对互联网行业有一定认知，有大型知名互联网公司及职能团队HRBP经验者优先； 4、为人正直，有好奇心、同理心、亲和力，逻辑思考能力强，对待工作认真负责； 5、有优秀的抗压能力，适应公司快速发展的工作节奏；有较强的事业心与成就动机。

岗位职责： 1、日常报道编辑发布； 2、PC端各级页面更新维护、手机版页面调整及推送； 3、PC端及手机版端口专题的搭建维护； 4、跟进新闻报道，协调报道； 5、参与突发事件和其他策划报道； 6、第三方账号运维、巡查； 7、报道总结、分析等文字材料的撰写； 8、参与全网大夜班的值班工作； 9、完成领导交办的其它工作。 任职要求： 1、具备良好的新闻和政治敏感性，善于挖掘选题；具备扎实的文字功底，优秀的文字表达； 2、具有编译国际新闻，熟悉国际局势和国际传播特点，外译中经验丰富者优先； 3、熟练新闻编辑工作，熟悉同类新闻移动端产品，平时对新闻热点较为关注； 4、英语四级以上或掌握其他语言同级别以上 5、有同类同级别相关媒体工作经验者优先； 6、熟练使用各类电脑办公软件； 7、工作有热情、认真踏实、吃苦耐劳，能接受24小时排班和周末、节假日值班； 8、能接受高频次轮值夜班工作者优先； 9、有良好的团队合作精神和沟通能力、执行力强，服从上级领导安排。

技能要求： 主编 1.负责男频或女频原创签约内容的规划工作，审核签约选题.定价.编辑培训.作者培训.指定作者福利等； 2.负责所有签约作品的协调运营工作和策略工作； 3.了解阅读市场爆款作品和运营策略，熟悉文学网站的福利； 任职要求： 1.热爱网络文学阅读市场，有3年以上原创网络文学编辑经验； 2.有较强的自驱力和责任心，有1年以上的带团队经验； 3.有较强的内容判断能力，有1本爆款书的成绩经验； 4.大专及以上学历，专业不限。

负责团队的日常管理，招聘，会议，培训，团队目标的制定，活动方案的筛选等等日常管理工作

岗位职责： 1.负责企业核心应用功能开发实现，通用组件、类库编写，提升开发效率和质量；参与公司数据化工具的展现构建； 2.提炼并转化常用数据需求组件，抽象前端业务框架让内部系统通用化，提高组件复用性； 3.探索和关注前端相关新技术，并尝试在公司系统中推进与应用 岗位要求： 1.本科以上学历，计算机专业；熟练掌握JavaScript。 2.熟悉常用工程化工具，掌握模块化思想和技术实现方案。 3.熟练掌握React前端框架，了解技术底层。同时了解vue以及angular等其他框架者优先。 4.熟练掌握react生态常用工具，redux/react-router等。 5.熟悉各种Web前端技术，包括HTML/XML/CSS等，有基于Ajax的前端应用开发经验。 6.有良好的编码习惯，对前端技术有持续的热情，个性乐观开朗,逻辑性强，善于和各种背景的人合作。 7.具有TS/移动设备上前端开发nodeJS/服务端开发等经验者优先。 团队介绍： 主要负责翼鸥教育核心产品 classin 的开发工作。产品复杂度高，用户规模大，协同开发场景多，对技术和业务具有极大的挑战性。同时团队处于成长期，可塑性好，能够充分锻炼个人的技术、沟通和项目推动能力，给予每个人极大的成长空间。团队技术氛围浓厚，开放和谐，易于相处。 平台介绍： 打算看看独角兽的机会吗？Classin翼鸥科技，从事下一代智能教学工具研发，对标Google Classroom，Microsoft Teams。14年成立，国家教育新基建风口赛道，非K12领域，不受双减政策影响。腾讯投资，产品已推广至全球150个国家，D轮融资阶段，估值200亿人民币，规模1000人。公司地址在海淀区中关村四通大厦。

1. 负责挖掘符合市场需求的网络文学作品，并与作者完成整个签约及相关工作； 2. 负责网站作者与作品的日常维护，保持与作者的良好沟通，负责作品的指导修改.审稿.更新.推荐.上架等工作； 3. 对当下热门题材有较为深入的了解，能根据市场需求，对作者进行针对性的指导，使其作品的效益最大化； 4. 及时有效地完成上级领导完成公司其它工作。 任职资格: 1.热爱网络文学，熟悉网络文学及原创网站，有大量的阅读基础，有一定的文字功底； 2.熟悉手机阅读用户习惯，了解目前手机阅读市场，对市场文敏感，对爆款文敏感； 3.具备较强撰写大纲能力和审核能力，各大网站原创作者优先； 4.有良好的团队合作精神及独立工作能力，能快速融入新环境

工作职责： 1、根据平台产品需求、行业调研、竞品调研，带领团队负责大数据、人工智能类业务的内容策划、产品落地、业务转化，捕捉产品亮点，为产品推广提供思路，产出优质报告和文章； 2、负责社区的图文、短视频、直播内容的用户活跃和运营传播，提升社区活跃度，通过用户画像和产品画像，为用户提供优质内容，提升运营精细化程度，了解内容处理链路、规则，对内容质量负责； 3、了解大数据、人工智能技术基本原理，了解大数据、人工智能技术实践行业现状，善于挖掘用户潜在需求，对用户关注的内容有把控力； 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、有互联网大厂社区产品、内容相关从业经验优先； 3、有成熟社区运营经验优先； 4、2年以上产品、内容方向工作经验； 5、具有较强的逻辑思维及创新意识，有沟通协调能力和团队合作精神，以结果为导向。

支付宝双码（收款码和红包码）地推 销售专员 / 团队主管 一、工作内容: 1.从事支付宝收款码和红包码的线下商户地推工作。 2.操作简单，有个人支付宝账号即可。 3.支付宝平台有内部培训，可作业推广区域和商家数量个人支付宝自动显示，有针对性的直接找到可推广商家，省时省力。 4.时间自由: 可全职，可兼职，不打卡。 5.工作地域: 全国30个省市234个城市可选（具体城市再咨询）。 6.支付宝双码推广商家、收入等后台实时显示，多劳多得，公平公正，月薪6000左右。 二、任职要求: 1.年龄18-45岁； 2.经验不限； 3.学历不限； 4.吃苦耐劳； 5.自觉性好。 三、激励政策: 每个新开通城市，前5名同事，工作满一个月且当月收入不低于8000，可组建本区域自己的团队，额外获得团队奖励。 四、面试: 可线上面试。

1、了解小程序短剧作品和风格的流行发展趋势，具备挖掘潜力小说，精修需求，分析问题，调整内容节奏，矛盾场景，章节卡点等，把控签约方向及签约作品的内容质量。 2、指导编剧产出优质内容，监督作品内容跟进，提供精修思路制定内容精修策略，对内容质量负责。 3、对作品进行全方位打造，分析反馈数据，调整内容策略。 4、完成团队建设，团队成员管理，编剧培养流程和机制等方面的工作内容。 任职要求： 1、5年以上网文行业从业经历，短剧行业至少1年行业经验，有团队管理经验，有主导过爆款作品优先。 2、较强的内容判断力，对内容发掘有追求，有自己的见解和成熟的方法论。 3、有内容策划和执行能力，善于沟通协作。

岗位职责： 1.基于大规模用户行为，以效果为目标，建立并优化广告系统的基础算法和策略； 2.应用机器学习等尖端技术，针对海量信息建模，挖掘潜在商业价值，负责在线广告投放系统的核心技术创新与优化； 3.提高在线广告的用户体验、投放效果及变现能力。 任职要求： 1.计算机或相关专业本科以上学历； 2.良好的逻辑思维能力，和数据敏感度，能能够从海量数据中发现有价值的规律； 3.具备大规模推荐系统的研发经验(推荐算法设计和实现/推荐系统评估方法研究)； 4.熟悉大规模数据挖掘、机器学习、自然语言处理、分布式计算等相关技术，并具备3年及以上实际工作经验； 5.优秀的分析和解决问题的能力，对挑战性问题充满激情； 6.具备良好的团队合作精神，较强的沟通能力，具备良好的技术领导能力； 7.熟悉C++、python语言编程，对数据结构和算法设计有较为深刻的理解； 8.具备搜索引擎、广告投放相关技术的知识和经验；

岗位职责： 1、协助上级领导进行内部体系管理与优化，协助上级领导建立部门内部运营中心，辅助领导进行团队建设、绩效管理、运营管理等工作； 2、参与企业文化建设工作，包括组织团建、员工关怀等，提高员工稳定性，团队凝聚力。 任职要求： 1、**本科及以上学历； 2、5年及以上人力资源相关工作经验，熟悉招聘、员工关系管理等； 3、从事过集团性总部人资源主管者优先，从事过全国性分子公司或部门体系搭建者优先。

岗位职责： 1、负责汽车行业类原创题材的素材搜集、分析和采写； 2、跟踪报道汽车及汽车产业链上下游的公司，提供**新闻、深度报道、人物专访、产品技术趋势观察等内容； 3、拓展及维护汽车行业各类资源，促进公司与行业间的良性互动。 任职要求： 1、 三年以上汽车垂直领域相关工作经验，热爱汽车，文字功底扎实、具有良好的资料检索能力，有汽车自媒体经验优先； 2、逻辑性强，善于沟通，有较强团队合作意识，对内容，视角有高度，能独立撰写深度行业报道； 3、具备良好的文字功底，较强的专题策划、采访及包装能力，能够把控文章架构和行文逻辑。