• 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 少于15人
    工作内容:①负责店铺的运营及管理                    ②listing编辑及优化                    ③站内外推广计划制定和实行                    ④产品数据分析及市场分析                    ⑤FBA发货计划及后续补货计划制定岗位要求:①有亚马逊店铺独立运营经验优先                 ②大专及以上学历 英语四级以上优先福利待遇:双休 法定节假日 早九晚六 年终奖 五险
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    营销服务|咨询,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位描述: 1、负责管理亚马逊营销团队,统筹开展在亚马逊全球各站点的运营工作,包括各类营销方案的策划及实施; 2、负责监控Amazon账号,有效控制账号好评率及ODR指数; 3、针对不同的推广渠道,开展营销活动,协调各方面资源配合执行,对推广商品具备有效的判断,根据推广效果提出调整建议; 4、负责制定营销计划并领导团队进行高效运作,包括客户需求分析、listing优化、流量分析等,带领整个团队实现业绩目标; 5、负责平台热销产品的分析和开发,新品推广与促销; 6、建立并不断优化运营流程,团队人才管理及培养。 职位要求: 1. 本科以上学历,热爱电商行业,熟悉亚馬逊电子商务平台的购物流程、平台规则、店铺装修及前台展示、后台软件、推广方法等,有3年以上电商工作经验; 2. 文字表达能力强,懂得制定销售计划,拟定销售目标,撰写商品描述; 3. 有一年以上的管理能力,从0-1的团队搭建能力,较强的团队合作精神,能够独立带领团队,制定网络营销策划及实施。 4. 沟通能力强,具备自我挑战精神,有很强的逻辑分析与实际问题解决能力;能适应快节奏高效率的工作环境。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    电商平台 / 天使轮 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责亚马逊账号的销售管理,在德国亚马逊平台上的日常销售工作,如:发布新产品,更新产品信息等; 2. 亚马逊销售市场调查分析、制定销售策略,达成亚马逊销售业绩; 3. 收集amazon平台上公司主营产品相关市场的销售情况,并针对竞争商家的产品及营销方式进行分析,随时更新本公司的产品销售策略; 4. 处理亚马逊客服邮件、跟单及相关工作,保持店铺的好评率和良好的信用度; 5. 完成阶段销售目标和完成上级领导安排的其它工作; 6. 数据分析:销售数据分析、产品数据分析、市场分析; 7. 配合亚马逊销售的其他相关工作; 岗位要求: 1. 大专以上学历,德语能力B1级以上,有较强的听说读写能力,笔译能力较强者优先; 2. 沟通能力好,应变能力强,对工作认真负责,具有自主学习心态、能力,以及良好的团队合作意识; 3. 独立运营亚马逊欧洲站点2年以上优先考虑;
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询,电商平台,软件服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    一、工作内容 1. 负责亚马逊业务团队建设和亚马逊的销售管理, 包括亚马逊团队的日常管理工作; 2. 带领团队进行市场调研分析,优化运营模式,协助开发人员开发产品; 3. 负责管理Amazon店铺,研究亚马逊平台各项政策与制度,控制产品风险,负责Amazon网店营销优化,保持账号健康稳定; 4. 负责收集、分析市场情报,对提高平台销售业绩的相关要素能做出较精确的分析和判断,并能持续分析和改进销售方法; 5. 制定并执行销售策略、销售计划、销售年度及月度目标,达成销售业绩,带领团队管理亚马逊各站点销售账号; 6. 通过绩效承诺管理、内外标杆分享,案例库建设,团队氛围建设等提升团队凝聚力和战斗力。 二、岗位要求: 1. 本科及以上学历,英语六级及以上,英语书写能力强; 2. 有2年以上亚马逊销售或团队管理经验,熟练操作亚马逊后台,擅长各营销方式; 3. 擅长运营策划,风险评估,并执行相关推广及营销活动; 4. 思维灵活且有逻辑性,敏锐的市场分析能力,善于解决各种业务问题; 5. 善于沟通和反馈、善于协调和换位思考、热爱学习和分享。 三、作息、福利待遇: 1. 公司实施朝九晚六,单双休轮休,7小时工作制; 2. 为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育险; 3. 提供优厚薪资待遇,薪资每年上涨,年终奖励福利; 4. 公司遵从法定国家节假日安排,带薪年假,婚假、陪产假等; 5. 法定节假日休息,享有婚假、产假、陪产假及带薪年假。除此之外,每年举行一到两次公司旅游; 6. 节日福利、补贴; 7. 办公期间五花八门的零食全天供应、定期下午茶; 8. 朝气蓬勃的电商团队等着你~
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    贸易|进出口,制造业,智能硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 负责带领亚马逊团队,制定计划并指导团队进行工作,达成公司销售目标。 2、 精通亚马逊规则政策,熟悉站内外各类推广渠道。对推广商品具备有效的判断,及时跟进推广效果,进行数据分析,根据推广效果提出调整建议 。 3、 分析用户需求、进行产品开发,带领整个团队实现营销目标 。 4、 定期整理分析运营的各项数据,及时撰写运营分析报告,并提出合理化建议 。 5、 建立并不断优化运营流程,指导团队规避各类安全问题,团队人才管理及培养。 任职资格 1、2年以上国外亚马逊站点销售经验,1年以上电商团队管理经验,拥有电子商务、市场营销、国际经济与贸易等相关专业专科以上学历,英文听说读写能力优秀 。 2、了解国外Amazon政策和规定,熟悉Amazon市场上产品开发方法及销售策略 。 3、有战略前瞻意识,敏锐把握市场动向及发展机遇 。 4、丰富的带团队经验,良好的沟通能力,责任心强,能给团队成员个人成长的指导和空间,善于构建人才梯队
  • 13k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    1.负责公司亚马逊美国站点的运营管理,包含产品描述方案、产品发布及维护优化产品页面等日常工作 2.制定和调整销售策略及推广计划,做好数据分析工作,提高产品排名和转化率 3.制定产品线的整体规划,定期收集、分析市场及竞争对手状况 4.维护店铺账号安全,处理与同行及与客户之间的各种争议 5.熟悉及关注亚马逊平台规则,有预判性,不断针对平台政策的调整,改变公司的相应产品运营策略,跟进平台销售方案的改进 任职资格: 1.***本科以上,英语CET-6以上,具备良好的书面能力和基础沟通能力 2.有Amazon亚马逊美国站或其他站点运营工作经验,具有独立运营店铺的能力 3.熟悉亚马逊运营和平台规则,深刻了解电商行业,掌握电商行业相关知识 4.具备较强的数据分析和业务判断能力,能更具运营、推广效果及时调整运营方案并实施 5.良好的团队管理能力,熟悉电商各个岗位的流程和关键点,或者有志往管理层级发展者优先考虑 公司优势及福利待遇: 1.公司注重能力,能提供发挥能力的空间 2.朝气蓬勃的年轻团队,工作氛围高效且自由 3.公司定期为员工提供体检及团建活动 4.享有国家法定节假日 5.工作时间8:30-17:00,周末双休
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    贸易|进出口,电商平台,制造业 / 不需要融资 / 15-50人
    大小周 包餐 高提成 员工股权激励 社保 气氛活跃 团队活动 岗位职责: 1、之前操作过亚马逊北美站账号,懂得运营操作,店铺管理及维护,规避各种风险。 2、上下架产品,维护和优化listing页面,制定产品结构优化方案和营销策略。 3、日常渠道流量、转化、客单、毛利率等重要指标优化提升。 4、定期统计与分析周期的数据,适当做出调整和优化。 5、跟进行业竞店及竞品,定期做市场竞争分析并掌握最新行业动态及运营团队的日常管理 任职要求: 1、有操作过一年以上北美站的经验 2、性格开朗,认真负责,乐于接受建议和提出建议 3、英语4级以上 4、品行端正,团队协作力强
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    贸易|进出口,制造业,智能硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责Amazon平台的销售运营 ,确保平台绩效,确保帐户安全; 2、负责Amazon各站点的后台操作(美国站,欧洲站),包括listing上传,关键词优化,FBA发货计划/海外仓发货计划,促销活动,熟悉亚马逊的平台规则与政策,及时了解新政策以及旧政策的变化更新; 3、负责Amazon平台规则及促销推广方法,根据产品的销售与排名变化,及时制定和调整产品的销售政策和推广计划(分析店铺销售数据,提高店铺点击率和浏览量,提高成交率等,做好数据的统计分析工作; 4、负责Amazon市场调查与分析,收集分析市场状况及竞争对手状况,及时调整销售策略; 5、制定Amazon店铺销售目标和计划,完成日常的周报、月度总结、年度规划等常规工作 6、完成公司规定的销售目标。 任职要求: 1、大专或以上学历,英语,德语、法语、意大利语、西班牙语等相关专业或国际贸易,电子商务专业优先,具备一定的外语听、读、写、说能力。 2、两年以上Amazon平台实际操作经验,熟悉平台各种规则及推广工具的使用。 3、具有销售意识、服务意识和团队合作精神,具有较强的数据分析能力和快速学习能力。 4、简单粗暴的执行力!独立自主的思考力!勇争***的精神! 5、有强烈的进取心及坚韧不拔的毅力、能吃苦耐劳、能承受一定的工作压力。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责产品的常规工作管理(产品信息管理,销售预估等) 2、负责日常市场跟踪和反馈分析,监控竞争对手广告投放和销售排名动态,及时总结和分析; 2、利用亚马逊后台数据工具,监控ASIN品牌的情况,持续优化自身产品的广告策略; 3、利用亚马逊后台工具,监控跟产品相互搭配的市场趋势搜索热度,借助平台搜索热点,知道计划,引入流量,提供升销量; 4、监控各重点产品的广告位置,确保以广告战略实施; 5、汇总不同产品的周度和月度广告投放数据,监控不同产品的各项指标,包括流量,转化率,CPS,广告占销比,广告之间的效益,广告关联产品订单比例,关键词投放效果等内容,对运营工作提出建议; 6、持续不断的学习并且更新亚马逊的最新广告投放政策,并且及时做出应对计划,抢先导入新功能流量。 任职要求: 1、本科以上学历,英语、电子商务、统计学等专业,CTE4级及以上; 2、半年以上亚马逊精品运营经验,熟悉亚马逊站内不同广告类型的区别以及优缺点,有效能根据公司产品特性进行投放; 3、有较强的数据分析能力,熟练使用excel等进行数据分析; 4、对新事物有较强的探索意识,有意长期从事亚马逊相关工作。 工作时间:大小周
  • 9k-16k 经验1-3年 / 不限
    移动互联网,医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    一、岗位职责: 1、组建并带领跨境电商团队,负责自有品牌在亚马逊平台的销售,实现跨境电商从无到有的突破; 2、整体目标职责是负责将公司核心产品,打造成各Amazon美国和欧洲站爆款 3、根据目标爆款SKU运营计划,利用公司现有资源,协调各部门工作和需求,积极推进各个有利于所负责产品销售目标的项目的开展; 4、负责产品内容描述策划,观察销量排名,文案,图片等细节,对关键词和标题研究,客户review和Q&A做好内容管理,提升产品各环节的客户体验,将单品往**方向去做 二、任职要求: 1、至少有一年Amazon运营经验,熟悉Amazon运营规则。包括但不限于对流量和转化率有深入理解; 2、英语CET-6以上水平,具备良好的读写能力 3、有相关团队管理经验,优秀者可培养为团队管理者 4、能对结果负责,对结果所反映的问题能及时分析到原因,并找到深层解决办法; 加分项: 1、如果有Amazon精品化运营经验和成功案例优先,做过小而美品牌卖家账号优先 ; 2、有海外留学背景,对欧美市场了解者优先 三、薪资待遇: 1. 专员岗:底薪9K-11及以上,纯利润的8%提成,综合薪资2030K; 2. 管理岗:底薪15K及以上,主营店铺纯利润的8%提成,管理店铺4%提成,综合薪资20-50K以上; 四、加入埃微您将获得: 1.所有员工入职即购买五险一金(入职当月以15日为界限); 2.试用期转正后,每个岗位均设立季度奖金; 3.根据工作业绩,公司对成绩优秀的员工进行现金奖励与外部培训; 4.根据绩效,每年调薪1-2次; 5.根据公司经营情况,每年组织2-3次旅游(省外或国外); 6.每周两次体育活动(篮球、羽毛球)或聚会; 7.夏季提供游泳票,每人每周一张; 9.每月组织员工生日会,每天设立下午茶时间; 10.员工培训及良好的晋升机制。 11.提供员工成长培训和课程,提供职业晋升空间 12.特别优秀者,可以晋升公司管理层,享受公司期权激励
  • 10k-16k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    职责描述: 1、负责Amazon亚马逊店铺账号的日常销售、营销、推广等; 2、对网站流量统计分析,产品排名分析,产品主要关键词分析、跟踪广告投放实际效果、优化listing、制定推广计划,不断调整达到最优化,打造爆款。 3、控制产品风险,观察和收集市场动向及竞争对手情况,拟定合理的产品上架计划,对产品进行销售策略的调整和优化。 4、完善店铺各项政策与制度,提升店铺的综合经营表现。 5、利用各种营销技巧,提高产品的曝光率。提升转化率。 任职要求: 1、有1-3亚马逊精品运营经验者优先。 2、基本熟悉Amazon规则,能够独立负责店铺的运营与维护; 3、有团队协作精神和开拓创新精神,诚实守信,做事脚踏实地,应变能力强,乐于学习和接受新鲜事物,对电子商务和外贸有激情; 4、具有高度责任心和执行力,能主动深层次思考。 5、亚马逊运营(美国站,欧洲站,日本站)均在招聘 经验要求: 1、英语读写熟练,有四级以上证书; (日语,法语,德语,西班牙语,意大利语均可) 2、责任心强,工作认真努力,有拼劲; 3、学习能力强,对跨境电商有浓厚兴趣并且愿意长期发展。 岗位福利: (1)休假制度:公司实行5天工作制,9:00-18:00,周末双休。 (2)薪酬福利:高底薪+提成+五险一金+员工生日会、定期聚餐,下午茶,旅游,团建,体检,年终奖金等。 (3)社会保障:五险一金。 (4)法定假期:年假、婚假、产假、公众假期等福利。 (5)办公环境:员工休闲室、冰箱、微波炉、员工餐厅等。 (6)系统培训:公司将对新员工进行系统的入职培训、进阶培训及定期的其他培训。 (7)晋升通道:清晰的晋升通道,且晋升通道公平,公开,公正; (8)调薪:每年有两次调薪机会
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1、负责亚马逊业务团队建设和销售管理; 2、精通亚马逊上架规则及listing规则,处理争议差评; 3、跟进市场行情,收集分析市场状况及竞争对手状况并进行分析汇总,制定有效的竞争销售策略; 4、熟悉推广技巧、社交平台分享网站推广; 5、完善店铺各自政策与制度,保持店铺的好评率和良好的信用度,指导公司销售人员维护老顾客群体; 6、制作销售明细报表,进行销售分析。 岗位要求: 1、了解亚马逊政策和规定,熟悉亚马逊市场上产品开发方法及技巧; 2、熟悉亚马逊各项政策,对维护和管理帐号安全有丰富经验; 3、有团队合作精神,能承受压力,有开拓创新精神; 4、本科及以上学历,英语4级及以上; 5、逻辑清晰,有条理,有较强的学习能力。 福利待遇: 1、薪资结构:提供行业领先的待遇,丰厚的底薪 + 全勤奖+绩效奖+加班奖金+年终奖; 2、 年终奖:公司根据年度整体效益以及个人绩效、利润贡献,设置年终奖; 3、调薪机制:对入职满一年的员工,公司将根据上一年度综合KPI做出薪资调整; 4、带薪年假:转正即享受带薪年假,不需要满一年,根据实际在职天数折算,且每满一年,年假递增1天; 5、 节日福利:开工红包、端午节、中秋节、三八节、圣诞节、等重大节日为伙伴们发放贴心礼品,还有新婚贺礼、慰问金等补贴; 6、 团建活动:每年公司会组织员工旅游活动,组织周年庆、年终活动,不定期组织聚餐、K歌、轰趴、户外烧烤、电影、生日Party、等文娱活动; 7、公司提供冰箱、微波炉、休息室等供大家使用,每月提供零食、饮料、水果供大家享用。
  • 8k-10k·13薪 经验3-5年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.管理亚马逊账号,定时上传及下架产品,控制产品风险,拟定合理的产品上架计划; 2.市场分析和调研,制订产品的选品、开发策略,产品选款、设计等工作;组织和管理AMZ品牌店铺,包括LISTING优化,价格管理,运营工作,完成预订销售目标; 3.处理客服邮件、跟单及相关工作; 4.根据销售预测进行备货并及时做好库存管控,完成目标任务; 5.编辑并优化商品信息,通过各种途径进行有效推广,取得良好业绩;处理所管理账号的客户邮件,解决客户纠纷和中差评,并通过邮件积极与客户沟通,维护账号表现; 6.负责制定计划并指导团队进行工作,实现高效运作,带领好整个团队实现营销目标; 7.承担起团队目标分解达成,团队规划管理,团队职业技能培训的职责; 8. 完成经理安排的其他临时性工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,英语CET-4以上,表达流利,具备良好的读写能力; 2.两年以上跨境电商销售经验,有Amazon相关经验者,带领过团队者优先考虑; 3.有丰富的产品电商销售分析经验,对提高各个产品销售业绩的相关要素能作出分析和判断,并能持续分析和改进销售方法; 4.熟悉Amazon的各项政策,对维护和管理账号安全有丰富的经验; 5.熟练掌握产品上架规则、技巧及交易流程,扩大交易量的方法和技巧; 6.具有较强的沟通表达能力,且有强烈的客户服务意识; 7. 对国际电子商务行业有浓厚的兴趣,熟悉B2C, C2C的运作模式和流程; 8. 有良好的团队合作精神和开拓创新精神,抗压能力强。 福利待遇: 1.上班时间:9:00-18:00,午休2小时,大小周工作制;年底双薪! 2.按照国家法定日规定放假,享有年假(转正即有3天,入职一年后6天年假)、带薪婚假、生育假、陪产假、病假等; 3.保险福利:入职买社保,转正后购买公积金、商业保险; 4.餐补300+全勤300; 5.丰富的团建活动:每周下午茶、兴趣小组定期活动、公司年中旅游; 6.公司为员工提供良好的晋升通道,实现专业技术、管理发展双通道发展,有能者居之; 有兴趣的你 请尽快投递简历 我们期待你的加入! 路线指引: 地铁5号线 淘金站 B出口 左转 即可看到友谊商店(正门进入上扶梯右手边)世界贸易中心大厦南塔1501-1502房 公交车(淘金北路站):10、245、247、482、546 (白云宾馆站):6、63、189、191、219、220、225、256、278、280、545、810、833、886等
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 50-150人
    模式:精品 您的职责: 1、负责统筹Amazon海外平台多账号多站点的店铺整体运营,保证销售业绩的达成; 2、对团队管理的各项数据指标负责,包括但不限于:销售额目标完成率、团队净利润额目标增量要求、投入资源及亏损把握等; 3、负责对团队中的人员进行能力提升,包含但不限于:入职培训指导、运营技能指导、创造学习场景、工作安排计划、考核要求、激励措施、业绩目标落地实施与达成等; 4、熟悉并跟踪亚马逊各种政策与制度,保持账号以及产品的好评率和良好的信用度; 5、熟悉市场行情,懂如何做市场调查和分析,负责制定月度/季度/年度的销售计划策略及目标; 6、完成日常的周报、月总结,年度规划等常规工作; PS:担任过小组长也可以考虑~ 您的任职资格: 1、大专以上学历,具有1年以上亚马逊精铺/精品管理岗工作经验; 2、能够从0到1搭建团队,有带领5人以上销售团队管理经验的优先考虑; 3、具备良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 4、有较强的事业心,具备较强的领导能力组织能力; 5、具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力,能在一定的压力下胜任工作; 6、 强有力的自律和自我驱动力,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。
  • 7k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位主要职责 1、产品推广:在产品推广各时期,通过分析市场数据,销量数据,做出针对性的运营决策,以完成销售指标,提高产品销量和排名; 2、平台运营:深入了解产品,分析市场和竞品,提炼产品卖点,结合用户痛点,对提高各个产品listing销售业绩的相关要素作出准确的分析和判断,有技巧的优化listing各项维度; 3、目标完成:制定负责产品的月、季度、全年销售指标和统筹审核各个时间阶段的活动,以完成业绩指标; 任职条件要求 1、本科及以上学历; 2、了解亚马逊政策和规则或者了解国内电商平台运营,清晰的运营思路和技巧; 3、具有强烈的上进心及高度的工作热情,能够承受较强的工作压力,有志在电商行业长期发展; 4、工作严谨、认真,执行力强。 工作时间: 1、大小周工作制,每天工作7.5小时,可弹性上下班; 2、加班休息:不提倡天天加班,更希望在工作时间内大家一起完成工作,如加班会有相应的调休时间,让你充分调整。 福利待遇: 1、入职即购买五险一金; 2、舒适的办公坏境、轻松的工作氛围,亲民的领导; 3、地铁(21号线 智慧城站)上盖生活圈,周边住宿、生活便利; 4、公司为员工提供业内有竞争力的薪酬待遇(底薪提成); 5、餐补、房补、交通补贴、通讯补贴,完善的福利体系; 6、享受国家法定节假日,国家传统节日(中秋、端午等)将会给员工发放节日礼品;带薪年假; 7、优秀人才提供创业机会,加入合伙人团队; 8、入职带教及定期内训,无限的成长机会和广阔的等级晋升发展空间,系统的职业规划,让您****。 公司优势: 1、人员团结一致志同道合,氛围良好,有定期内训 助人员快速成长; 2、公司发展快速,欢迎志同道合者加入,如果你够优秀高薪高职位等着你,成就你的高薪梦、创业梦; 3、无限晋升空间 法定节假日 领导nice 地铁周边 带薪年假 公司氛围好 零食下午茶; 4、团队构架清晰,晋升空间大,多方面的发展方向。 公司简介 八橙科技成立于2016年,是一家起步于跨境电商B2C业务、定位于打造全球全渠道品牌、致力于让世界点赞中国智造的新兴企业,公司的使命是打造属于中国的全球品牌、服务全球用户。 公司产品 公司以Amazon平台为中心,其他平台为翼,扩展全球市场。产品主要涵盖:美妆类、家居类、3C电子类等。 五年来,公司旗下个人护理类品牌SUPRENT在欧美市场跻身为个护电器的头部品牌,与Philips、Braun等品牌共同为全球客户提供优质的产品与服务。在个人护理领域,我们坚持设计、品质、创新三大元素:每一个设计,都融入对艺术、生活与科技平衡的思考;每一个细节,都蕴含对品质生活的追求;每一次创新,都为更好解决用户痛点。八橙的全心全意,只为客户的毫不费力。 工作地址 广州 - 天河区 - 新塘街道高唐路时代E-PARK 4栋8楼 802室
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