岗位职责： 1、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 2、维护老客户的业务，形成长期良好的合作关系，挖掘客户的最大潜力； 3、负责市场调研，收集客户的需求，撰写分析报告； 4、参与商务谈判、商务投标、销售合同具体条款的制定及合同签订； 5、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 6、制定销售计划和销售预算； 7、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。 培训经历: ◆进行过营销相关培训者具有优先权； 工作经验: ◆2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先； ◆熟悉电力等能源行业，有行业客户资源和客户关系者优先； 技能技巧: ◆反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； ◆具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有一定的团队管理能力； ◆具有较强的市场分析、营销、推广能力、分析和解决问题的能力，良好的客户服务意识； ◆具有较强的事业心、责任心，能承受较大的工作压力； ◆具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； ◆具有团队协作精神，善于挑战； ◆具有大型企业商务运作经历者优先。 态 度: ◆良好的职业道德和人品，具有吃苦耐劳精神。

Global Electronics Development BU in BSH Home Appliance China is looking for a leading Software Developer with strong HMI development experience, who can become a valuable part of SW development organization by driving HMI development activities. A professional who can take care for reaching the best possible technical result, keeping the constraints (like budget and time) in mind, with focus on building trusted relationship and clear communication with all stakeholders. 1.Be a product owner and leading developer for GUI development activities; 成为跨领域开发活动的产品负责人和主要开发人员; 2.Review GUI customer requirements as well as release related documentation; 审核客户领域需求，发布相关文档; 3.Support a mass-production project involving GUI development during all development phases; 在所有开发阶段支持一个涉及跨领域开发的大规模生产项目; 4.Support concepts preparation, architecture specifications and discuss those with the customer to find the best solution; 支持概念准备，架构规范，并与客户讨论以找到最佳解决方案; 5.Review and prepare implementation effort estimates; 审查和编制实施工作估计数; 6.Review technical project and non-project documentation; 审查技术项目和非项目文件; 7.Identifies the risks and suggests / takes the mitigation actions; 确定风险并建议/采取缓解行动; 8.Participates in the assessment of the possible new projects; 参与可能的新项目的评估; Professional Requirements: 1.BSc or MSc in Computer science or any other in similar field; 本科及以上学历，计算机相关专业； 2.At least 5 years in increasingly complex and progressive experience as a Software Engineer in performing systems analysis, development, and implementation of software systems, to include the development and design of application software for prototyping, production, and architecture products for embedded devices. 至少5年软件工程师的系统分析、开发和软件系统实现经验，包括为嵌入式设备的原型、生产和架构产品开发和设计应用软件； 3.5+ years of experience in development of GUI application based on QT-framework for Linux-based embedded devices; 5年以上基于QT框架的linux嵌入式设备GUI应用开发经验; 4.5+ years of background in C++; 5年以上的C++背景； 5.Advanced knowledge of modern software paradigms, structures and patterns; 先进的知识，现代软件范例，结构和模式;

职位描述： 1.依据公司研发项目管理要求进行研发项目管理工作，包括：项目范围管理、项目计划管理、项目质量管理、项目预算管理、项目风险管理、项目变更管理等，能够按时/按质/保量完成各项研发任务； 2.根据产品规划/产品需求，组织实施产品研发项目，执行从项目立项至项目结项的项目过程管理，并确保项目各项工作有序进行； 3.执行项目过程管理，对项目实施过程中的问题、风险进行把控，并推进解决，对项目成功负责； 4.执行项目过程管理，收集/推广项目团队的优秀实践，持续提升项目效率； 5.执行项目过程管理，收集/积累项目团队的度量数据，持续优化项目过程。 任职要求 任职资格: 1.本科及以上学历，计算机相关专业毕业，1年以上的研发项目管理经验； 2.熟悉项目管理的理论知识，拥有PMP证书者优先； 3.丰富的项目管理经验，有项目集管理经验者优先，有IPD产品开发流程的项目管理实践经验者优先； 4.工作态度积极，有较强的责任心与进取心；具有良好的沟通与表达能力，良好的跨部门沟通能力； 5.熟悉常用软件开发模型，如迭代开发、敏捷开发等，有从事软件研发/软件测试经历者优先； 6.熟悉研发项目管理方法与管理工具，如project、JIRA/Confluence系统等； 7.熟练使用常见日常办公软件，如MS Office 等。

职位职责： 1、协同策划落地精选联盟营销活动，创新活动玩法，协同平台资源，激励达人直播或短视频带货； 2、围绕落地活动和专项输出数据日报和跟进，进行异动&行动点分析； 3、通过达人调研、社群运营持续收集达人需求，提升精选联盟撮合效率。 职位要求： 1、本科及以上学历在读学生； 2、逻辑清晰，对数据敏感，做事耐心和积极性，能承受一定工作压力； 3、对内容电商有一定了解，熟悉抖音、快手、淘宝直播等内容产品，有电商经验者优先； 4、实习期保证3个月以上，每周工作5天 ，能长期实习优先。

职位职责： 1、有较高热点敏感度，结合赛事节点、体坛动向等监测体育热点，为热点发酵提供一定的思路；跟进体育热点事件、话题的站内外传播； 2、负责抖音、头条、西瓜等产品端内热榜内容、相关热点事件在各产品端内消费体验的监测； 3、体育创作者运营服务，日常需求响应和创作者成长分析和创作建议支持； 4、体育社群精细化运营，结合数据监控用户行为，招募及维护核心用户参与站方各类活动； 5、负责活动物料设计对接，协助完成平台活动筹备和执行。 职位要求： 1、本科及以上学历，熟悉互联网产品，对字节跳动旗下产品有一定了解； 2、保证每周4天以上出勤，实习期不少于3个月； 3、熟悉足球、篮球及其他体育赛事，对大众体育项目一定了解； 4、对头部体育创作者特点和内容风格有自己的理解和思考； 5、熟练掌握PS、PPT等工作软件、英语好、有新媒体运营经验者优先。

岗位描述 1. 通过回访电话或凭证审核等方式解决支付宝用户（包括C类和B类商家）的帐户安全风险问题；用户反馈帐户有被盗或资金风险问题，对其风险进行判断和做出正确的解决方案，保障用户的帐户安全； 2. 在处理客户疑难问题同时发现在源头、渠道、流程、服务等各维度上的待提升点，提出优化改善方案，整合各方资源进行推进优化，提升用户体验； 3. 总结沉淀优秀的服务技巧或业务经验，形成服务方法分享并覆盖传播。 岗位要求 1. 本科（含）以上学历，1年及以上工作经验，有银行风险管理岗或第三方电子支付行业风险岗工作经验者优先； 2. 强烈的客户第一服务意识，热爱服务，有责任感、有担当，对**的客户体验有执着追求； 3. 思路清晰、能快速学习新业务并灵活地应用于工作，具有良好的抗压能力、执行能力； 4. 工作时间：8小时工作制，多班次排班，周末正常排班，做五休二，如遇国家法定节假日（如春节、国庆等）按照国家规定给予补贴。  成长路径： 1、 向服务专家、业务流程专家、风险分析专家等方向发展； 2、 成长为团队管理者，带领团队拿到结果。 

b端产品经理 熟悉产品从业务调研、需求分析到实现过程、产品发布的整个流程

高级/中级Android逆向工程师  岗位职责：  1. 负责Android平台移动应用产品的架构和开发，能根据产品需求做竞品调研和技术分解，选取最优方案；  2. 负责Android应用的逆向分析工作，进行技术预研和难点公关；  3. 负责迭代广告变现相关sdk的接入和开发，保证sdk的稳定与功能迭代；  4. 编写高质量的代码，确保有好的性能、稳定性、架构设计  5. 参与产品功能讨论，根据产品需求完成技术调研、架构和模块设计、编码、自测工作  6. 承担关键任务的同时，能够定期进行技术分享，相互学习和进步  任职要求：  1．有3年以上APK逆向分析工作经验，本科以上学历，计算机相关专业，能力经验优秀可放宽；  2．熟悉Android程序APK以及so的逆向分析流程，熟悉so的链接、加载，擅长安卓逆向，熟悉静态与动态分析方法；  3．熟练Android dalvik/art虚拟机原理，熟悉Android底层运行机制，熟悉ARM汇编语言和指令集，熟练掌握Android应用逆向静态分析、动态调试、代码跟踪等，掌握多种逆向工具的使用；  4．熟练掌握各种调试工具：Smali、Dedexer、Dexdump、Apktool、Dex2jar、IDA、OLLYDBG、JEB其中一种或者多种，具备Android NDK程序逆向反编译  5. 熟悉Android系统安全机制，熟练各种通用加解密算法；  6. 有广告商业化变现经验优先，有工具/网赚等项目经验优先；

工作职责 1、负责参与短剧项目前期评估与策划，根据合作条件制定可行性分析及项目周期等，对短剧内容最终效果负责 2、负责按标准化合作方式沟通对接项目合作方，并根据项目需要协调内外部门工作； 3、负责短剧资源整合，拓展制作资源、艺人经纪公司、发行平台等，充分掌握行业信息，扩充短剧变现渠道； 4、积极开拓各类短剧渠道资源，建立和维护高价值的合作关系，洞察市场的最新动态，及时跟进开拓有效的合作资源，完善短剧核心能力库； 5、拓宽短剧商业化路径，拥有丰富的短剧商务资源。 任职资格 1、五年以上影视制片人经验，爆款剧经验，相关专业***本科学历以上学历优先; 2、对内容特征有较好的判断力和敏感性，了解短剧生态及趋势，网络、抖音、快手、新媒体小说重度用户； 3、有影视（短剧）项目统筹或拍摄经验，拥有丰富的导演、演员、服化道、场地及其他影视资源； 4、了解各类资源的运作模式，具备资源价值分析能力及资源，拥有超高的效果评估能力； 5、有工作热情，具备优秀的拓展及人际沟通能力，工作态度端正、严谨认真，抗压力强，团队意识强。

工作时间： 9:00--12：00 13:30--17:30 法定节假日正常带薪休，无加班 我们为你提供： 1.底薪+提成+日开单奖金+旅游团建+生日福利+话补+节假日礼品等 2. 7天岗前带薪培训 3.公司目前处于扩招状态，内部晋升制，优秀者3个月可晋升。 二.职位描述 1.电销为主，互联网，线下，公司活动等多种形式辅助（注意：新人7天内开单这是必然的） 2.公司提供线上100%意向客户，不需大海捞针。（开单率高） 3.不必担心没有客户资源，不需要去找客户，公司提供优质资源，不需要盲目打电话 三.任职资格： 以80后主力军为主，也更欢迎90~00后新生代更出色的你加入！

IT技术支持 岗位职责 - 负责现场软件硬件的安装、更新和故障排除。 - 为团队成员和用户提供技术支持，包括协助硬件和软件设置。 -协助国内团队收集业务需求及反馈 -协助国内团队部署、测试自研系统 - 负责Shopify网站的开发、更新、维护和故障排除，包括修改产品订单，管理第三方APP应用。 -负责自研系统的开发、更新、维护和故障排除，包括修改产品、订单和库存等信息。 - 负责各种基础设备的开发、更新、维护和故障排除，包括门店自助点餐机（Kiosk）、厨房显示系统（Kitchen Display System）、外卖应用平台、打印机、菜单等。 - 负责日常数据的组织、备份和安全，必要时负责文件恢复。 - 负责技术资产和基础设备的管理 岗位要求 - 计算机专业本科学历优先； - 拥有双语能力（英文和中文），能够使用英语直接业务沟通与交流； - 拥有相关系统操作、软件和编程经验者优先，有Shopify相关工作经验者最佳。 - 较强的分析能力，熟悉Windows, macOS, Android和iOS等多种操作系统。 - 优秀的问题解决能力和批判性思维，注重细节； - 良好的组织、时间和优先级管理能力； - 高效的故障排除能力； - 掌握有效的沟通技巧，包括积极主动的听、说、写能力； - 优秀的客户服务以及人际交往能力； -需持有C1驾照； -该岗位每年需要在海外工作半年； -吃苦耐劳，抗压能力强。

职位描述： 1.熟悉、热爱产品，推动与线上线下商家的渠道合作，帮助合作伙伴进行产品推广和销售； 2.负责渠道商的培训和激励工作，为推动其销售数字增长负责； 3.负责各类品牌宣传活动中的产品宣讲； 4.负责大客户、KOL的合作洽谈及维护； 5.负责持续收集梳理竞争环境及市场需求； 6.参与其他营销运营工作。 任职要求 1.本科及以上学历，通信、电子、计算机类专业背景优先； 2.2年以上市场经验，熟悉广州市场或有当地渠道资源者优先； 3.需具备持续学习能力，执行力强，有独立思考的能力，有进取心； 4.有进取心和耐心，愿意朝着长远目标努力。

1、市场地推，推动与IT/数码类商家渠道合作，对个人渠道商数量负责； 2、负责渠道商培训、激励，为推动其销售数字增长负责； 3、负责各类品牌宣传活动中的产品宣讲； 4、负责大客户、OEM客户合作洽谈及维护； 5、负责持续收集梳理竞争环境及市场需求； 6、参与公司相关社群运营工作。 任职要求 1、本科及以上学历，通信、电子、计算机类专业背景优先； 2、需具备持续学习能力、执行力强、有独立思考的能力，有进取心； 3、3年以上渠道、销售或商家运营经验及资源者优先； 4、能承受一定工作压力，接受出差或长期外地工作； 5、工作地点：深圳

岗位职责 1.全面负责企业人力资源及行政管理和开发工作； 2.制定企业人力资源管理的方针、政策和制度； 3.组织制定企业人力资源发展的长期、中期和年度计划； 4.监督、控制、检查人力资源发展各项计划的实施； 5.组织制定员工招聘、任职、培训、调岗、考核、晋升、奖惩、技术等级评定等人力资源管理的方案、政策、规章制度和标准，并监督执行。 6.组织人才盘点，向企业领导推荐优秀人才； 7.建立人力资源管理体系，包括培训体系、绩效管理体系、薪酬体系等，并协调和指导本部各体系的顺利执行，确保企业人力资源的合理使用。 8.负责行政管理体系的搭建及各项相关工作的推进； 9.构建公司企业文化； 10.领导交代的其他事项。 岗位要求： 1.通招***本科及以上学历，人力资源及相关专业优先； 2.8年以上人事行政管理经验，熟悉人力资源和行政各项事务； 3.熟悉现代人力资源管理、劳动法律法规、合同法、管理技能开发等方面相关知识； 4.有较强的协调、沟通、语言表达能力，亲和力强，善于维护员工关系； 5.工作积极主动，品行端正，责任心强；身体健康，能适应高强度的工作、压力 6.有过完整的人事行政工作链条工作经验。

岗位职责： 1、协助上级做好对公司日常事务处理； 2、负责人事、行政的日常事务如：招聘、考勤、快递收发等； 3、负责公司各类人事合同、商务合同的档案管理； 4、协助销售做好合同签订、跟进执行、付款结算、业务数据统计等工作； 5、领导交办的其它事宜； 职位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有相关岗位一年以上工作经验； 3、熟练操作各类office办公软件； 4、诚实守信，态度积极，有团队精神，执行力较强。