职位详情 1、负责公司移动产品的生活服务业务研发,编写高质量的代码； 2、和产品经理配合,深度参与手机产品需求讨论,功能定义等； 3、设计良好的代码结构,不断迭代重构。 职位要求 1、智能手机爱好者和使用者, 追求良好的用户体验； 2、热爱移动产品研发, 愿意在移动开发领域深入钻研, 并成为专家； 3、有良好的编程习惯, 代码结构清晰, 命名规范； 4、熟练掌握JAVA, 熟悉Android SDK, 熟悉Android的UI/网络/数据库框架； 5、具备Android开发经验, 能独立开发Android App； 6、对软件产品有强烈的责任心, 具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力。

1. 根据客户需求及配置组装工业电脑。 2. 安装不同的操作系统，如win7，xp，win2000,server2003 3. 整机稳定性测试，烤机。 4. 打包发货 5. 负责装配间的整理和清洁。 6. 有电脑组装经验者优先。

BD经理/资深BD经理 岗位职责： 拓展、开发新客户，销售公司互联网产品，完成预期业绩目标! 1、围绕公司B端业务发展策略，依据部门目标计划进行个人任务拆解并实施达成； 2、负责公司B端经纪版产品在地产经纪公司的的售前支持，售中培训、售后维护，与客户公司主要部门（网络部、市场部）达成稳定合作关系； 3、开发新客户并做好老客户客情维护，建立目标经纪人资源池； 4、推动公司B端产品在经纪人群体中的使用率与传播度，提升产品市占率； 5、结合市场现状，通过数据分析提报对应产品需求，提供更好用、更易用及更有效的B端推广方案，不断提升与客户的合作价值，实现经纪公司与平台共赢； 任职要求： 1、专科及以上学历，1-3年销售行业经验； 2、具有强烈的目标感与责任感，自我驱动及抗压能力强； 3、有B端产品推广经验，能独立跟进客户，撰写合作方案并积极推进实施； 4、熟悉房地产市场政策及行情，了解地产经纪公司业务流程，有经纪公司资源及人脉； 5、有地产行业从业经验、平台产品、端口售卖或SaaS软件等行业相关销售经验者优先；

岗位：用户运营  职责：  用户微信群的运营  精准用户挖掘  用户分析  其他你觉得兔博士应该做的事儿  薪资：面谈  福利：  移动办公、报销笔记本电脑一台  一天一杯星巴克，活力满满干劲十足  不定期聚餐走起  老板帅同事美  要求：  欢乐，有好奇心，自带正能量  从用户角度出发思考问题  敢于接受挑战  有论坛建立运营经验优先

1.协助公司进行营销战略规划，并为公司重大营销决策提供建议和信息支持; 2.组织制定销售公司年度目标和计划并部署实施、监督销售目标、计划的执行; 3.负责本销售公司的部门管理工作; 4.负责销售公司营销团队的组建和管理组织员工培训培养员工的团队协作精神与高效执行力,提高员工综合素质和士气; 5.配合及协助其他部门完成相关工作;

岗位职责： 1、与客户的日常沟通对接； 2、协助运营及商务与客户签订销售合同，跟进合同、发票等； 3、客户资源使用情况的统计及结案报告的整理； 4、协助运营及商务维护原有客户并发掘新客户； 5、与公司各部门联络沟通、协调配合完成项目； 6、领导交办的其他相关工作。 我们希望您有： 1、大专及以上学历，有媒体销售经验优先考虑； 2、熟练使用办公软件； 3、具有服务意识，有责任心和团队意识； 4、性格热情开朗、沟通能力以及语言表达能力强； 5、熟练使用英语进行书面沟通，口语流利者加分。

岗位要求 1、良好的沟通表达能力； 2、工作热情，以客户为中心，细致、认真负责； 3、乐于学习、勤奋敬业； 福利待遇： 1、薪资：底薪+提成+奖金+年终奖； 2、假期：年假 产假 婚假 病假 丧假 陪产假 ； 3、福利：社会保险、假期福利及其他； 员工发展 1、公司提供完善的人才培养计划及梯队建设，为员工提供广阔的发展空间； 2、提供同行业有竟争性的薪资水平及完善薪资制度； 3、完善的内部培养体系及专业的外部培训机制； 工作时间 1、上班时间9:00-18:00，午休：12:00-14:00

职位描述 1、业务数据监控及分析：通过数据监控，主导专项分析，发现内容生态问题并提出解决建议或方案，进行团队协调沟通及推动业务执行落地； 2、支持业务决策及改进：深入理解内容生态，围绕数据分析，发现业务问题和潜在机会，通过搭建完善的数据服务，驱动业务快速迭代发展； 3、负责对生态策略模块建立AB实验体系，完成方案设计并推动落地，开展上线前后的效果评估，支持数据驱动的平台建设，提升业务数据化能力。 职位要求 1、5年以上工作经验，本科及以上学历，熟练掌握Hive，SQL，Excel，PPT，Python或R，Tableau等工具，熟悉常用的统计分析模型； 2、对数字敏感，具备良好的逻辑分析、系统性思维、结构化拆解能力；有清晰的分析方法论沉淀，具备准确定位分析解决问题能力； 3、熟练掌握数据挖掘技能，如数据预处理、特征工程、监督学习和无监督学习算法的应用和调优，熟练使用聚类、回归、决策树、神经网络等机器学习模型，能够自主处理并挖掘数据，发现规律及价值； 4、掌握AB试验的技巧，有较丰富的AB实验经验，清楚指标管理，假设检验方法，能够独立设计AB实验评估体系和方案等； 5、沟通协调能力强，工作严谨负责，能够独立思考；具备团队合作精神，能够与团队成员合作完成项目。

美团平台为用户的基础产品体验负责，还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销以及多条业务线的产品设计职责，建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统，同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、负责美团用户承接产品工作，对负责承接场的用户规模增长及订单转化负责 2、收集用户反馈并分析相关数据，提出产品改进及创新方案，持续复盘优化或创新产品形态驱动业务增长 3、深入调研市场动态和用户需求，及时对行业承接产品玩法及形态保持洞察并进行产品迭代 4、能够准确理解需求并形成产品方案，跨部门协同优化承接效果，与设计、研发、运营等团队通力协作，完成产品交付落地并对最终结果负责 岗位基本需求 1、具备用户增长/承接产品、用户/活动运营相关经验，3年及以上产品经验。 2、深度思考、结果导向，具备较强的逻辑思维、数据敏感度及创新能力。 3、热衷于满足用户需求，追求极致的用户体验。 4、具备良好的执行推动、外部沟通能力。 5、较强的市场洞察能力，能及时获知行业动态，有独立思考和见解。 具备以下者优先 1、对本地生活、电商领域的用户增长有独特见解。 2、具有搜索、推荐、规模化数据应用策略/产品相关经验。 3、善于发散，且能收敛，具备强创新能力。 4、有大厂经验，或主导/核心参与过大型复杂项目。 岗位亮点 1、核心业务、靠谱团队，团队成长氛围好。 2、该方向属于功能产品、策略产品和用户增长结合的领域，对同学的综合能力锻炼很有帮助。 3、合作的前后端开发、算法、设计等团队，配合度和专业度高。

岗位描述：1、了解并分析客户需求，建设高质量的客户项目活动；2、策划方案，并且帮助客户提出网络行销建议及解决方案，需负责项目的提案；3、项目实施管理，分配开发任务，把握开发进度和监控产品质量；4、制定项目阶段性作业时程与目标，同时进行内部资源协调与工作进度追踪，确保项目能在时效内顺利完成；5、负责处理客户业务款项、资料等相关事务以及维护客户关系并建立稳定的客户资源；6、负责其工作领域内主要目标和计划，制定、参与或协助总监执行相关的政策和制度；7、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；8、负责完成领导交办的其他工作。  任职资格:1、具有大客户项目优秀的策划及提案五年以上的经验，服务过大型快消品客户；2、大学本科以上学历;3、对工作充满激情，能够带领团队高效工作，能承受较大的工作压力;4、思维敏捷、缜密，逻辑思考能力和归纳总结能力强，具备优秀的创新意识和学习能力;5、工作踏实、认真、有较强的敬业精神;6、具备良好的领导力，协调、执行、组织、交流、人际沟通，应变能力强，善于与公司及客户各方沟通;7、有良好的英语听、说、读能力.

20多年美资机械工程制造，进出口制造贸易企业，在浙江，山东设立多家分厂，现急聘2名IT文档专员兼全栈java程序员开发主要负责建立和完善开发文档及维护下属公司网站、企业内部管理系统及开发相关电子商务网站等。主要工作内容是建立和完善公司开发文档及部分程序维护开发工作。 计算机专业技能要求： 1、3年以上JavaWeb实际开发经验，并精通IDEA等相关JavaIDE开发工具； 2、1年以上SpringBoot使用经验，精通Git 3、熟悉JDBC数据库操作、Spring相关框架开发、Mysql数据库、Tomcat配置等； 4、对HTML，CSS，Javascript，Jquery等相关前端技术熟练，熟悉MVC开发模式； 4、对前端框架Bootstrap熟悉或者有一定了解； 5、开发过WEB应用、Excel格式解析/数据导入 6、熟悉应用开发流程，有团队合作经验，开发过上线项目 7、熟悉Linux环境下开发，有Linux运维经验 职业素养要求 1、因重点英文网页开发，有英文读写能力者优先； 2、有较强学习能力，愿意学习新技术。 3、愿意服从上级主管不同时期不同的工作安排。 4、由于工作时间和环境比较弹性、为了更好地开发和维护本公司内部系统，要求程序员有更高的远程团队协作能力和自律能力。 5、可接受远程办公。 我们热诚欢迎优秀程序员投递简历。特别注意：没有3年以上JAVA编程经验的新手请勿投递，否则一律视为不符合条件

岗位职责： 1. 负责广告客户的拓展维护，对广告营收指标负责。 2. 根据业务目标，筛选适配客户，联动运营、产品高效配合，驱动整体业绩的可持续提升和突破。 3. 协同运营和流量部门解决广告主投放过程中所有任何问题，确保广告收入的持续增长； 4.对客户需求和行业动态保持高度敏感性，及时洞察和发现市场机会、发觉客户推广需求、增值潜力，为业务发展方向提供有效支撑。 任职要求： 1. 大专及以上学历，有广告主直客或媒体资源经验优先、程序化广告经验背景优先。 2.  强烈的开拓创新精神和自我驱动能力，有责任感、有耐心，与公司共同成长的意愿较高。 3. 具备市场敏锐度，能够有效规避广告风险并达成业务目标。 4. 具备良好的数据分析能力，能够独立完成广告方案制定、客户预期管理。 5. 团队意识强，抗压能力强，具备主动探索和迭代优化的思维。

岗位职责： 1、根据产品需求制定详细的需求分析，参与UI，UE的设计，制定App代码实现方案； 2、按照设计方案实现app功能，按照UI设计实现app界面展示，按照UE设计实现用户交互； 3、配合测试员工进行demo测试，根据测试结果对app进行改进优化，对app进行性能上的测试，进一步优化app效率； 4、对app进行打包并发布，对app发布所遇到的问题进行解决，保障app的运作； 5、根据用户的反馈对app进行优化调整，对业务同事的要求给予支持（demo上新功能的尝试）； 对android客户端做持续版本迭代，技术支持。 任职要求： 1、二年以上安卓开发工程师的工作经验； 2、熟悉Android应用开发框架、屏幕适配、Android的缓存、Android自定义View，能根据项目要求自定义控件； 3、了解android各版本间的差异，保证代码能适配各版本； 4、熟悉git版本控制,Gradle自动化多渠道打包，有国外google play应用上架经验，Android的性能优化等； 5、拥有良好的代码习惯，结构清晰，命名规范，熟悉android下网络通讯机制，对socket通讯、TCP/IP、HTTP有一定理解和经验。

（一）品牌策划方向 协助总经理开展品牌发展战略相关工作，参与市场调研活动，收集行业趋势、竞争对手动态等基础信息，为品牌战略制定提供数据支撑。​ 参与公司品牌形象维护与提升工作，协助品牌宣传活动的策划、执行与效果评估，涵盖线上线下活动、广告投放、公关活动等。​ 协助管理公司自媒体平台，如微信公众号、微博、抖音等，依据要求制定内容发布计划，撰写文案，提升品牌曝光度与粉丝活跃度。​ 协助推进品牌合作项目，与合作伙伴保持日常沟通，保障项目顺利进行。​ （二）绩效管理方向 在总经理指导下，参与公司绩效管理体系的设计与优化工作，协同制定绩效指标与评价标准。​ 负责组织公司各部门的绩效评估流程，收集、整理绩效数据，对结果进行初步分析并及时反馈，为决策提供数据参考。​ 协助各部门制定绩效改进计划，跟进绩效改进过程，助力公司整体绩效提升。​ 定期对绩效管理体系进行总结，提出优化建议。​ （三）经营计划方向 协助总经理制定公司年度经营计划，包含目标设定、策略规划、资源分配等环节，确保经营计划契合公司战略方向。​ 负责将年度经营计划分解至各部门及季度、月度，跟踪计划执行情况，及时察觉问题并提出初步解决方案。​ 收集公司内部运营数据，对经营状况进行基础分析，为公司决策提供数据支持与建议。​ 参与公司重大项目，协助进行项目进度管理、成本控制与风险管理，推动项目顺利落地。​ （四）其他工作 积极参与公司组织的各类培训学习活动，持续提升综合能力。​ 完成总经理交办的其他临时性工作任务。​ （五）发展方向选择与深化 品牌策划方向：深入研究品牌战略规划，主导品牌宣传活动策划与执行，负责公司品牌合作项目的全流程管理，提升公司品牌市场影响力。​ 绩效管理方向：独立负责公司绩效管理体系的优化与完善，深入分析绩效数据，为公司决策提供精准的数据支持，推动各部门绩效提升。​ 经营计划方向：主导公司年度经营计划的制定与调整，深度分析公司运营数据，为公司战略决策提供有力依据，负责重大项目的整体规划与管控。​ 四、任职要求​ 教育背景：研究生及以上学历，专业不限， 工商管理类专业有一定优势。​ 专业技能：​ 对品牌策划有基础认知，了解常见品牌传播渠道，具备一定文案撰写能力。​ 知晓绩效管理基本概念，能够运用简单的数据处理方法。​ 熟悉企业经营计划的基本流程，具备初步数据分析和逻辑思维能力，能使用办公软件进行基础数据处理。​ 熟练运用办公软件，有良好的文案撰写和沟通表达能力。​ 素质能力：​ 学习能力强，能快速掌握新知识、新技能，适应公司发展节奏。​ 团队协作意识佳，具备良好沟通协调能力，可与不同部门人员顺畅交流合作。​ 责任心强，执行力到位，工作认真负责，按时完成任务。​ 具备创新思维，能积极思考解决工作中的问题。​

1、负责大客户的业务行销，做好KA客户的开发与维护、销售任务的达成、竞争方市场份额的开拓等; 2、完成目标客户定期拜访，维持与现有KA客户的良好业务关系，开拓所负责区域新客户，充分了解客户需求、制定/演示人力资源专业咨询服务方案、推动谈判/业务达成，保证方案的有效实施； 3、做好沟通和服务，提升客户满意度，推动成交,提高单个客户销售额，帮助客户实现目标。 任职要求 1、本科学历及以上，有同行经验可适当放宽学历要求; 2、2年以上大客户销售经验，有对公销售从业经验； ; 3、愿意从事富有挑战的销售工作; 4、思路清晰，目标明确，积极主动，能在高强度下完成销售任务; 5、有出众的表达能力与沟通技巧，擅于发掘客户的潜在需求，擅于把握，有优秀的谈判和快速的反应决策能力。