• 5k-8k 经验在校/应届 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责部门日常物流管理工作,包括:运输、仓储、配送、车辆管理等; 2、制定和执行物流工作计划,对物流工作规范进行总结和完善; 3、监督实施物流体系职责与管理标准; 4、控制送货和仓储成本; 5、参与制定与控制部门物流运作预算; 6、定期汇总上报各项物流管理报表; 7、负责所在部门人员的考核、培训工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,管理类、物流类相关专业; 2、良好中英文读、说、写能力; 3、1年以上物流相关领域管理工作经验; 4、熟悉物流管理业务流程,有丰富的流程管理操作技能; 5、良好的沟通及谈判能力,独立工作能力强,能承受较大工作压力。 6、有报关经验优先考虑。 7、仓库上班6天8小时 注:公司一经录用,将提供具有竞争能力的薪酬水平。
  • 6k-10k 经验3-5年 / 不限
    物流平台 / 不需要融资 / 50-150人
    有人事、行政管理经验者工作优先 有国际物流行业工作上班经验优先 上班地址:白云区嘉禾
  • 10k-11k 经验1-3年 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    一、职位描述            1、开发需要出口货物到国外的外贸公司以及工厂。            2、能够独立开发客户,通过人脉资源、网络资源等,进行电话销售或者约见上门洽谈;            3、给客户提供进出口物流报价、国际海运、国际快递,维护老客户。二、任职要求            1:具有一定的独立开发客户的能力。            2:能够熟练的使用电子邮件和Excel等办公软件。            3:工作态度端正,能承受工作压力。            4:大专以上学历,接受应届毕业生,男女不限。            5:沟通能力强,热爱销售,勇于追求高薪。三、福利待遇            1:上班时间:九点到下午六点。中午休息两个小时,每周日固定单休,法定节假日正常放假            2:无责底薪+提成+全勤            3:福利:入职购买社保、年假、节日福利、不定期聚餐、每周两次下午茶            4:晋升空间大,办公环境优美,同事相处融洽,氛围好
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    一、职位描述 1、开发需要出口货物到国外的外贸公司以及工厂。 2、能够独立开发客户,通过人脉资源、网络资源等,进行电话销售或者约见上门洽谈; 3、给客户提供进出口物流报价、国际海运、国际快递,维护老客户。 二、任职要求 1:具有一定的独立开发客户的能力。 2:能够熟练的使用电子邮件和Excel等办公软件。 3:工作态度端正,能承受工作压力。 4:大专以上学历,接受应届毕业生,男女不限。 5:沟通能力强,热爱销售,勇于追求高薪。 三、福利待遇 1:上班时间:九点到下午六点。中午休息两个小时,每周日固定单休,法定节假日正常放假 2:无责底薪+提成+全勤 3:福利:入职购买社保、年假、节日福利、不定期聚餐、每周两次下午茶 4:晋升空间大,办公环境优美,同事相处融洽,氛围好。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 开发新客户:开拓市场,寻找潜在客户,通过各种方式促成交易。 2 、维护与服务客户:针对客户需求,利用公司资源,深挖客户潜力; 3、业务的报价,跟进和跟踪; 4、积极维护公司利益,在规定的时间内收款; 任职资格: 1、市场营销等相关专业; 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,能承受较大的工作压力; 5、有团队协作精神,善于挑战
  • 7k-13k 经验1年以下 / 不限
    生活服务、新零售 / 未融资 / 15-50人
    1男女不限,无犯罪记录,2能吃苦耐劳,有抗压能力3时间自由,可兼职可全职!4愿意沟通配合!收入不封顶
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,电商 / B轮 / 500-2000人
    一、岗位职责: 1、深入挖掘系统及线下数据,进行劳动力(三方人员)数据管理中心的建模,完成定期的人力数据、组织效能相关的周/月/年度分析诊断报告; 2、对整个供应链的劳务工人员结构现状,人员流动,人力成本等数据进行多维度分析,且梳理和优化人力的底层数据结构、数据报表; 3、根据不同区域/仓库/作业场景,及时输出效能较低人员,推进提升各仓人工利用率,节约人工成本;针对有浪费以及数据异常的部门,进行深度分析,降低成本输入; 4、综合考量单量规模、成本、质量等因素,参与规划与调节不同运力模式间,新进劳务工的投入比例,并测算需投入的人工成本,以及为促后复盘等相关工作提供数据支持; 5、支持业务相关的其他数据需求。 二、任职资格: 1、***本科及以上学历,心理学,统计学科等专业背景优先 2、3-5年以上数据工作相关经验,熟练使用各类办公软件,拥有熟练的数据分析和展示技能(如PPT) 3、良好的抗压性和优秀的团队合作意识以及拥有优秀的人际连接力和沟通能力; 4、良好的数据敏感度与逻辑分析能力,能够进行深度的数据信息汇总分析,提炼出有利于运营决策的信息;
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 大专
    移动互联网,电商 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、 协助搭建培训体系建设,着重在各部门寻找内训讲师,辅助进行专业性强的内训课程体系开发; 2、 沟通供应链各部门的发展要求,根据不同部门的不同岗位指定合理的培训方案负责培训计划的制作、实施、评估及反馈; 3、 建立公司各职能部门的职业发展阶梯并设立相关流程来支持员工的发展,负责员工培训档案的建立与完善; 4、 负责员工晋升培训的开课、测评、对培训效果做出客观评估; 5、 配合公司的愿景和价值观,开展各类企业文化建设活动,通过组织各类员工活动来确保健康、积极、相互协作的员工关系和公司文化。 6、 完成部门领导交付的其他任务 任职要求: 1、 本科及以上学历,形象气质佳; 2、 3年以上同岗位工作经验,有培训策划或授课经验者优先; 3、 熟练掌握企业培训需求调研、分析方法及工具; 4、 熟练使用办公软件,使用过E-learning在线培训系统,并且具备视频录制及剪辑能力; 5、 具备良好的自主规划、团队合作精神和沟通能力; 6、 有制造业或供应链企业相关背景优先。
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    区块链,物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    快递员(正式员工)年龄22-45周岁有c1驾驶证满一年,吃苦耐劳,机灵无犯罪记录,无大块的纹身,身体健康。工作时间:早上7点-7.30分到仓库负责自已的一个区域的货物,然后派送,不收件有件有另外提成。各种各样的的补贴,福利好!
  • 11k-22k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:  1、参与需求评审与需求分析、根据系统需求文档负责功能模块的设计与代码开发工作;  2、负责物流系统功能模块详细设计,业务功能实现与单元测试;  3、负责相关模块的功能测试、性能测试及接口联调测试配合;  4、协助项目经理进行业务、技术交流及撰写相关技术文档;  5、协助运维人员解决系统运行中出现的问题。   职位要求:  1、计算机、通信类等计算机相关专业,**本科或以上学历。  2、java基础扎实、理解I/O、多线程、集合等基础API;熟悉Spring、springboot、Mybatis、springMVC等常用开源框架。  3、熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉缓存、消息、RPC等机制。  4、熟悉数据库设计,熟悉Oracle等数据库,有较好的SQL编写及优化能力。  5、熟练掌握Spring、SpringMVC、SpringBoot、SpringCloud、Redis、MyBatis等后端开源框架。  6、懂得微服务,有参与过Spring cloud服务搭建及项目开发,和有TMS/WMS物流相关经验者优先。  7、对技术有非常高的热情,责任心强,良好的学习能力、团队协作能力及沟通能力;能独立分析和解决问题。   【工作地址】广州市荔湾区龙溪大道410号(大参林集团总部园区)  【工作时间】8:30-12:00,13:30-18:00 周末双休  【公司福利】  周末双休、免费住宿、班车接送、免费停车位、员工食堂、五险一金、法定假日、带薪年假、进阶培训、年终奖、生日礼物、婚育假期及慰问金、员工内购折扣、员工旅游、接收党组织关系、代办落户广州等专项服务
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    区块链,物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    招募珠三角货车司机,本公司多条送货专线,长期稳定,司机可以自由选择,就近安排。每天多趟,只要能吃苦耐劳,脚踏实地,每天平均收入产值大概600到1000不等,多劳多得。职位要求:拥有C1及以上驾驶证,驾驶技术熟练,无不良嗜好,熟悉广州市周边及珠三角路线更佳。工作地点:广佛地区,可以根据司机住地就近安排专线,月休自由支配。备注:本司是正规公司,非中介,非诚勿扰!!!
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    物流丨运输、金融 / 不需要融资 / 50-150人
    招聘司机,C1驾照,工作自由,多劳多得 1,无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识。 2,专业培训,不用担心不会操作,一对一服务,车型全新,货源保障,低投资,高收入。 3,工作区域:公司全深圳或周边都有仓库,工作地点就近安排 ,有意者欢迎来电咨询!微信同步!4,需要自己上下货。能吃苦耐劳,做自己的老板。5,公司每天至少一趟货源,500---800左右
  • 6k-11k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,硬件 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责跟踪海外订单进度与质量,保证订单准时,保质保量的出口; 2、处理和检查各类外贸文档,包括发票、箱单、订单、生产单等资料的准确无误; 3、协助公司处理和核实各类产品的规格、信息、价格等。 4、上级交办的其他工作;岗位要求: 1、专科以上学历,国际贸易、市场营销等相关专业优先; 2、熟悉海外业务的操作流程,能有效的处理好办公室的文件工作; 3、长期稳定的工作心态,细致严谨的工作作风,积极有序的工作方法,坦诚团结的团队精神,较好的沟通、协调及执行能力; 4、具备良好的沟通能力及书面表达能力,有国际贸易跟单经验者优先; 5、语言要求:良好的英语听说读写能力,准确理解客户要求并反馈相关人员;6、有海外工作经验或消费类电子行业外贸工作经验者优先考虑。要求B1、大专以上学历,英语四级以上,并有良好的英文听、说、写、译能力;2、两年以上外贸销售跟单工作经验,熟悉跟单流程,有良好的人际交际能力和较好的服务意识,善于与人沟通;3、掌据国际贸易知识,熟悉整个外贸流程。
  • 12k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    数据服务,软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1、产品分析:负责软件产品需求痛点分析、规划和设计、实现过程、产品发布的整个流程; 2、用户需求:挖掘用户需求及市场反馈,进行用户体验的设计和优化,把控产品体验细节,并输出产品 PRD 及交互方案; 3、跨国部门协同:与研发、市场、等相关部门紧密配合,协同跟进产品的设计、测试、上线、宣传及后续更新迭代等完整生命周期内的相关环节; 4、项目管理:制定项目开发计划并跟踪进度,确保项目如期完成,确保达到上线标准,推动目标达成; 5、上线追踪:产品上线后,对运营数据分析,改进方案,对用户最终体验负责。 岗位要求 1、**本科及以上学历,英语听说读写较熟; 2、三年及以上互联网产品经理工作经验,有 B2B 或 SaaS 相关工作经验,有海外项目实操经验; 3、独立高质量完成产品界面设计及相关视觉设计工作。 加分项 1、有技术背景, 供应链、物流、统计、计算机等相关专业; 2、熟悉使用 XD 或相关设计工具; 3、熟悉敏捷开发(SCRUM),有团队管理经验者优先考虑。 为什么加入我们 - 弹性上班时间(弹性1小时),每天工作7.5小时,午休1.5小时,双休; - 年底奖金; - 加班餐补,加班车费报销; - 公司提供**的办公体验:Apple Macbook、27英寸可旋转升降大屏幕、升降办公桌、人体工程学椅; - 带薪病假和年假,转正即可享5天带薪年假; - 每人每月100元团队聚餐基金(可月累计); - 购买工作相关的书籍、在线课程均可报销(不限类别); - 不定时下午茶和团建活动; - 每年不定期进行正规体检机构的健康检查; - 根据业务发展情况不定期组织外出旅游活动; - 支持使用可以帮助工作做得更好的付费工具; - 到美国总部培训机会; - 外企氛围:自由平等不压抑,公司逗B多,自然欢乐也多。
  • 6k-8k·14薪 经验在校/应届 / 不限
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 【培养目标】:培养想干事、能吃苦、肯奋斗的新员工,为青年骨干人才梯队补充新鲜血液,为建设智慧物流平台企业储备以下四类人才: 1、产品设计人才:精通物流各个环节,能设计和管理服务产品;能根据客户个性化要求,提供最优的整体物流解决方案。 2、商务人才:精通物流各个环节,能洞察行业发展趋势和市场机会,深度把脉客户痛点和难点,开发和深耕大客户。 3、项目管理人才:精通物流各个环节,掌握流程管理和团队管理技能,能高效优质组织物流实施,保障交付。 4、运营管理人才:精通物流各个环节,能通过流程优化、质量分析、采购管理、风险管控、危机应对等管理工作,控制业务风险、降低运营成本,提升运营质量和效率。 【培养方式】:入职后**年,先在各业务单位进行为期至少一年的轮岗培养,通过轮岗考核后再定岗,定岗后根据岗位方向进行培养。 【工作地点】:广州为主,泛珠三角地区。 任职资格: 【基本素质要求】: 1、有理想、有激情,学习能力强; 2、认同文化,愿意与公司共同发展; 3、脚踏实地、愿意从基层岗位做起。 【学历及专业要求】:大学本科或以上学历,理工科相关专业优先。
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