【岗位职责】 1、负责策划档案宣传活动并落地实施，提升全员档案意识； 2、负责制作档案宣传材料，扩大档案传播赋能； 3、负责策划专题档案编研及运营，活用档案资源制作短视频、线上展览等。 【任职要求】 1、具备良好的创意思维，对热点话题有敏锐洞察力，能够策划创意活动； 2、具备良好的文字功底； 3、具备较强的用户思维，根据用户需求制作精准、有用、有趣的宣传内容； 4、具备较强的项目管理和组织协调能力； 5、熟悉各种宣传方式和推广渠道，具备宣传工作经验； 6、熟练运用宣传工具和软件，如PS、PR、AE等。

职位描述： 1、负责银行安保类产品及服务的销售工作，通过公司资源，对接客户，了解客户需求； 2、制定相应客户方案，进行有效商务谈判、报价单制作等流程，能独立处理和解决所负责的任务； 3、定期与合作客户进行沟通，定期回访，建立长期良好关系 任职要求 1、**本科及以上学历，2023/2024届毕业生； 2、市场营销/工商管理/计算机相关专业，有销售经验优先； 3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格； 4、为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通； 5、有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者。 职位亮点 1.AI人工智能行业，广阔的发展前景； 2.将有机会获得董事长一对一带训 薪资福利 1.底薪5-6K，综合薪资6-10k 2.入职缴纳五险一金、专业培训、岗位晋升、年度调薪、餐补、生日福利、节日福利、员工团建等

职位详情： 项目背景：此项目是我司为培养各类专业及管理人员的培养计划。成功录用的候选人将安排定制化系统专业的学习培养/成熟的人才发展体系/导师带教/专项课题研究，未来将快速成长为公司的核心专业人员或管理人员。 目标：通过轮岗和定岗半行兼顾深度和广度，全面理解新零售、Saas赛道的商业模式和经营链路，快速成长为懂业务的专家型或管理型人才。 主要发展方向：营销、运营、项目管理、职能，根据轮岗及综合评估后进行定岗。 任职要求： **本科及以上学历的应届生（或2022年毕业学生） 热爱互联网，希望在互联网，Saas赛道长期发展的； 具有优秀的逻辑思维能力，较强的沟通协调能力与快速学习能力。 一些加分项的技能：干净有些颜值、能在台上讲几分钟、能写出有逻辑有水准的PPT、能协调资源搞定一些事儿。 综合说明： EZR是一个有少年气，坚持长期主义，注重管理，有温度的组织；爱才，惜才、发现人才是从CEO到所有管理层级一直在贯彻执行的，也有那和一群人跟随这个组织在共同成长，只要你能够跟上，你不会在行业中落伍，还有机会在未来的行业中冒尖。 我们更希望寻找到对的人，在我们的人才培养体系下成长为具有驿氪（EZR）特色的，从底层能力和综合素质各方面都能够扛打、够硬核，能服和于我们的客户群体，又能为这个行业树立些标杆的人才，实现组织与人才的双向奔赴，一起走向更远的未来！

职位描述： 负责阿里云云资源销售、驻云观测云产品销售、驻云IT解决方案销售； 解决方案包括：CMS托管运维服务解决方案、多云管理平台解决方案、数字化大屏解决方案、安全解决方案等。 岗位描述： 1、负责驻云产品和解决方案的销售工作，制定销售计划，完成潜在客户资源挖掘，有效管理Pipeline，并完成相关销售目标； 2、开拓业务渠道，积极发展新的合作伙伴，建立合作生态，使用公司的产品、解决方案与服务，挖掘客户业务需求； 3、组织协调公司资源，负责客户商务关系及商务合同的全流程管理，完成与客户签约相关的招投标、谈判、签约、收款及售后服务工作，保障客户的满意度； 4、跟踪市场和行业信息，完成产品和解决方案在客户侧的合作； 5、依据项目及客户需求，协调公司内部或合作伙伴资源完成项目支持，推动业务落地，确保任务完成。 6、负责维护客户关系，进一步深入与客户的合作，促成并提高合作的质量和效率。 任职资格： 1. 大专及以上学历，计算机软件、市场营销相关专业优先； 2. 2年以上ToB的IT或企业服务工作经验，有云计算行业经验或者有百万级以上解决方案项目履历优先考虑； 3. 具备独立开发客户的能力，有很好的项目协调、谈判能力，具有工作热情和责任感，良好的团队协作精神。

职位描述： 负责阿里云云资源销售、驻云观测云产品销售、驻云IT解决方案销售； 解决方案包括：CMS托管运维服务解决方案、多云管理平台解决方案、数字化大屏解决方案、安全解决方案等。 岗位描述： 1、负责驻云产品和解决方案的销售工作，制定销售计划，完成潜在客户资源挖掘，有效管理Pipeline，并完成相关销售目标； 2、开拓业务渠道，积极发展新的合作伙伴，建立合作生态，使用公司的产品、解决方案与服务，挖掘客户业务需求； 3、组织协调公司资源，负责客户商务关系及商务合同的全流程管理，完成与客户签约相关的招投标、谈判、签约、收款及售后服务工作，保障客户的满意度； 4、跟踪市场和行业信息，完成产品和解决方案在客户侧的合作； 5、依据项目及客户需求，协调公司内部或合作伙伴资源完成项目支持，推动业务落地，确保任务完成。 6、负责维护客户关系，进一步深入与客户的合作，促成并提高合作的质量和效率。 任职资格： 1. 大专及以上学历，计算机软件、市场营销相关专业优先； 2. 2年以上ToB的IT或企业服务工作经验，有云计算行业经验或者有百万级以上解决方案项目履历优先考虑； 3. 具备独立开发客户的能力，有很好的项目协调、谈判能力，具有工作热情和责任感，良好的团队协作精神。

工作职责： 1、销售政策制定：根据营销部业务发展需求，制定销售政策，有效牵引收入目标达成和健康的业务生态 2、资源管理和分配：高效盘点资源，建立资源分配机制，通过资源动态分配、跟进、流转等关键策略的制定提升营销效率 3、业务风险管理：通过风控策略和产品规划，把控业务风险 4、系统及流程SOP：优化营销业务流程，全流程赋能销售团队实现商机-订单-上线-计收-付款的全链条有效运转 5、销售团队管理：从绩效考核激励，培训赋能，项目管理等各方面赋能销售团队，保障销售团队的运转效率。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具有5-8年或以上互联网销售管理工作经验 3、具备优秀的逻辑思维能力，能够快速定位问题并提出处理方案 4、具备良好的沟通能力和协作精神，有很强的跨部门协调推进力，积极主动的做事风格 5、成熟的管理经验，能够激发团队的进取心，提升团队凝聚力。

职位职责： 1、研究CRM系统的发展趋势和需求，着力构建最先进的CRM系统，助力销售业务达成收入目标； 2、负责懂车帝CRM系统运营，根据业务目标与产品保持密切合作，包括但不限于推动产品升级、输出解决方案并推动落地，对产品的用户覆盖及应用效率负责； 3、熟悉公司内部客开版图，制定并优化客户准入规则及流程，支持特殊case及场景的审核并不断标准化； 4、以提升业务效率和运营效能为目标，通过对业务数据的分析，结合业务的实际情况，洞察业务问题并提出可行性建议和优化方案； 5、通过日常工作发现潜在风险，整合分析各类审核问题，提出合理化建议，优化审核流程，审核工具优化、制度迭代，提升审核人效。 职位要求： 1、本科及以上学历，汽车背景/互联网背景优先，流程优化、销售运营管理等方向1-3年工作经验； 2、具备自我驱动能力，出色的克服困难、解决问题的能力，能独立分析和解决问题，对问题有足够的思考判断，并高效推动解决，具备较强的沟通协调和抗压能力； 3、具备数据分析能力，熟练操作Excel/PPT等办公软件； 4、具备运营能力，有丰富的团队协作经验。在以往的工作经验中能够输出标准方法论，或者通过作业工具和流程的优化，拿到更好结果的经验。

医疗设备智慧管理数字化转型项目城市合伙人： “开拓所在城市医疗设备智慧管理产品市场，为医院、区域卫健委等医疗机构提供医疗设备智慧管理数字化转型综合解决方案。” - 学习至数产品并可讲解演示医疗设备智慧管理产品 - 通过电话、邮件、网络、见面拜访等多种渠道进行售前咨询服务，获取客户需求，在公司技术顾问支持下完成销售业绩 - 开拓新客户或维持公司分配的大客户关系，建立良好的长期合作关系，及时对客户进行跟进、回访、调查，长期关注客户需求，每年获得客户续费 - 负责销售相关的报价、招投标、合同签署、回款等商务流程的具体推动 我们有成熟的培训团队和经过市场和客户验证的数字化产品，顺应国家高质量发展、智慧管理大势，至数致力于做设备全生命周期管理数据时代的引领者。 如您热爱医疗行业，对医疗设备数字化管理感兴趣，欢迎进一步了解至数 医疗设备智慧管理数字化转型项目城市合伙人招募： 提供您的简历，联系至数HR，您将获得 1. 详尽的产品体系介绍 2. 胜任力基本测试 3. 陌拜及商务技巧辅导 4. 首次成单50%分成激励 5. 6～18K底薪，30万以上年薪的工作机会 如您具备以下条件，我们强烈推荐您来应聘 - 热爱市场销售类的工作、以结果为导向 - 善于学习，相信专业的产品能力胜过销售技巧 - 希望在医疗行业从业 - 对设备管理、数字化转型、智慧医院领域有兴趣 - 希望通过阳光的方式获得长期的收入 - 熟悉医院项目的商务流程，具备2B的销售或服务经验 - 具有医疗设备维修、售后经验

医疗设备智慧管理数字化转型项目城市合伙人： “开拓所在城市医疗设备智慧管理产品市场，为医院、区域卫健委等医疗机构提供医疗设备智慧管理数字化转型综合解决方案。” - 学习至数产品并可讲解演示医疗设备智慧管理产品 - 通过电话、邮件、网络、见面拜访等多种渠道进行售前咨询服务，获取客户需求，在公司技术顾问支持下完成销售业绩 - 开拓新客户或维持公司分配的大客户关系，建立良好的长期合作关系，及时对客户进行跟进、回访、调查，长期关注客户需求，每年获得客户续费 - 负责销售相关的报价、招投标、合同签署、回款等商务流程的具体推动 我们有成熟的培训团队和经过市场和客户验证的数字化产品，顺应国家高质量发展、智慧管理大势，至数致力于做设备全生命周期管理数据时代的引领者。 如您热爱医疗行业，对医疗设备数字化管理感兴趣，欢迎进一步了解至数 医疗设备智慧管理数字化转型项目城市合伙人招募： 提供您的简历，联系至数HR，您将获得 1. 详尽的产品体系介绍 2. 胜任力基本测试 3. 陌拜及商务技巧辅导 4. 首次成单50%分成激励 5. 6～18K底薪，30万以上年薪的工作机会 如您具备以下条件，我们强烈推荐您来应聘 - 热爱市场销售类的工作、以结果为导向 - 善于学习，相信专业的产品能力胜过销售技巧 - 希望在医疗行业从业 - 对设备管理、数字化转型、智慧医院领域有兴趣 - 希望通过阳光的方式获得长期的收入 - 熟悉医院项目的商务流程，具备2B的销售或服务经验 - 具有医疗设备维修、售后经验

到店综合业务涵盖洗浴、KTV、足疗按摩、剧本杀密室、丽人、医美医疗、教育培训、亲子、结婚、运动健身、家居、宠物、酒吧、家政维修等数十个重点生活服务细分行业。我们为近200个本地生活服务行业提供营销、经营等数字化服务，链接本地消费需求和本地商家优质服务，搭建信息和交易平台，提供双边价值。我们作为美团到店业务重要板块之一，通过将信息及服务的线上化，为用户提供更多美好生活方式的选择，帮助商户在平台上更好地经营和发展，持续为公司贡献增长。这里有着多元的业务布局，有着富有挑战和影响力的工作内容，为你提供丰富的视野、持续的成长和发展机会，引领你发现更多可能。期待优秀的你与我们携手同行！ 岗位职责 1.深入了解销售线上线下工作流程，统筹规划销售团队维护商户的提效策略，提升销售维护商户的效率 2.负责合作商户的维护运营，以提升商户和平台的合作黏性为目标，以企业微信为主要工具，协同产品、行业和销售团队，制定商户分层分类管理策略，持续吸引商户参与和成长。； 3.熟悉所在业务的销售工作和运营模式，通过分析销售流程，找到制约销售效¬率提升的关键点，在销售管理工具方面输出可行的实施方案，并持续推动迭代，提高销售效率； 4.对销售流程及线上化项目有深度运营经验，负责相关项目管理工作，制定项目目标、策略和计划，组织和协调部门内外资源，保障项目结果及效率； 5.了解行业标杆的销售体系和技术，结合目前业务现状及发展阶段，收集并分析需求，从业务整体视角来持续迭代销售流程及系统。 岗位基本需求 1.3年以上大型项目管理或流程管理经验，能够完整解决项目过程中出现的问题; 2.擅长发现、分析、诊断业务问题，能以点带面，以机制规则来解决问题，并将业务实践以系统化的方式实现并取得优秀结果； 3.具备较强的业务理解、逻辑分析、抽象思维能力、沟通表达协调能力和文字表达能力，有良好的资源协调和沟通能力，有跨部门多方密切配合的经验和意识； 4.工作上有强烈的责任感与使命感，能够自我驱动不断提升； 5.熟悉销售团队运营管理优先，有企微应用落地经验优先，支持过1,000人以上销售团队工作经验优先； 岗位亮点 具备中台建设标准和拉通资源的立场，横跨到综多行业，有机会学习多种业务的作业模式、策略规划、流程设计和实现方法。

Objective岗位目标： 以最少的资源，达成全国直营销售门店高效运营的业务目标； Responsibilities: 主要工作职责 负责直营销售门店运营流程的执行及迭代； 推动直营销售门店运营流程的产品化和数字化； 负责直营销售门店相关物料的采购及收发管理工作； 参与首批直营销售门店的筹备工作，从销售角度输出完整、全面的业务需求； Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 *****本科及以上学历 Experience: 经验： 3年以上总部门店管理经验或一线门店管理经验 汽车行业、3C行业、奢侈品行业、教育行业经验优先 门店0-1规划或落地经验优先 城市级及以上区域连锁/门店运营管理经验优先 Competencies: 能力： 适应能力强，能够应对快速变化的业务及市场环境 有较强的逻辑思维能力 执行力强，能按时交付结果 良好的团队协作和沟通能力 能总结，会复盘，不断提高业务标准

岗位描述： 1、制定东南亚/中东或欧洲地区开发拓展计划和网络计划， 2、制订出口业务的销售目标，并分解销售目标的达成计划； 3、开拓海外目标市场，甄选合格的代理商，完成合同签订，及经销商管理工作 4、具有海外渠道资源； 5、协助售后体系、数据平台的搭建。 任职要求： 1、善于沟通，对创新业务充满激情；可以承受较大压力工作，以及工作时间的不确定性； 2、具备一定的出口贸易领域专业知识； 3、5年以上汽车/新能源汽车出口经验，了解汽车出口流程，有海外主要汽车经销集团商务资源优先考虑； 4、具有良好的业务拓展能力和团队协作精神； 5、英语6级以上，听、说、读、写流利；或者精通阿拉伯语等小语种；国际贸易、英语、工商管理、市场营销等相关专业。

一、任职要求： 1、双一流高校*****本科及以上学历，专业不限，计算机、营销等相关专业优先； 2、较强学习能力，强烈的上进心和求知欲，热爱互联网行业； 3、具备较强的逻辑思维和多元化的思考能力，善于学习、分析和总结； 4、自驱力强，具备优秀的逻辑思维能力和独立思考能力。 5、公司提供成长方法论，以及晋升空间，为培养公司核心业务人员和管理层人员做储备 二、工作内容： 管培生项目是公司培养未来中坚管理人员的人才选拔和培养计划，成功录用的管培生，公司希望通过轮岗培养和定向培养，快速成长为合格的专业人才和公司的核心管理人员。 1、学习岗位技能，培养分析、监控用户行为，挖掘、分析用户需求，了解用户行为，提升用户忠实度，促进业务增长以及管理能力； 2、协助业务负责相关的数据分析用户行为，改善业务和运营质量，制定运营、推广策略； 3、进行渠道拓展，开展对外联络，完成指定业务目标； 4、部门内部其他相关工作； Pick me一个有钱有成长的公司文化 1、入职即全额缴纳五险一金，年度健康体检，革命的本钱飞之度来守护！ 2、成长回报，没有一板一眼的时间界限，晋升加薪由自己说了算，21年的优秀员工有100W奖金哦！ 3、每年春节，超长时间在家办公，给外出打工的你充足且弹性的回家时间！ 4、周末双休，弹性上下班，上班时间：9:00-10:00，下班时间：18:00-19:00，完美避开上下班高峰期！ 5、带薪旅游，每年一次带薪旅游，外加旅游津贴，让你工作放松两不误！ 6、福利多多，下午茶津贴，分分钟奶茶自由。聚餐津贴，组内聚餐随时走起！ Pick us一群有趣的人和一个拥有无限可能性的团队 我们是一个由50多人组成，但是创造了上千万利润的超能团队（21年年终奖人均10个月工资）； 我们虽不完美，但是我们彼此包容； 我们乐于尝试欢迎错误，完美不是目标，努力和**才是我们所提倡的； 我们谈钱不伤感情，就怕你不敢谈！ 我们提供机会、资源和平台，希望你有野心、向钱看、敢挑战、够主动！ 如果你是~期待你的加入！

工作职责 1、负责项目计划的制定，跟踪和维护，协调项目团队协同工作，确保项目按计划进行； 2、根据业务规划，开展与合作单位、合作项目的评估、开发及维护； 3、实时掌握银行客户项目的有效信息，进行高效且有成效的项目推进以及管理； 4、负责组织项目各项评审会议及项目例会，整合项目资源，确保项目任务有序推进； 5、及时发现并跟踪解决项目问题，有效管理项目风险； 6、领导交办的其他工作。 任职要求 1、本科或以上学历，3年以上银行信贷客群管理经验，具有较强的商业洞察和分析能力； 2、具有优秀的策划能力、沟通能力、管理能力和处理内外部复杂关系的能力； 3、熟练掌握PPT、EXCEL等办公工具。

到店事业群承载着美团的“零售+科技”战略，聚焦到店消费场景，为用户及商家提供线上线下一体化服务。聚合餐饮、酒店、民宿、门票度假、交通、休闲娱乐、丽人医美、教育母婴、Life Event以及餐饮SaaS 、充电宝等丰富业态，为用户提供更丰富、更便捷的多场景消费体验，帮大家吃得更好，生活更好。同时通过技术创新为生活服务商家提供数字化管理系统，帮助商家改善经营流程并提升经营效率和综合收益。在这个“长坡厚雪”的业务中，我们坚持长期有耐心，深耕行业；我们始终在客户成功的角度上推动精益运营；我们关注科技发展，致力于提高实现技术推动业务的能力。期待你加入我们，携手推动产业的连锁化、品牌化、数字化和在线化的发展！ 岗位职责 1.协助搭建合规调查及管理体系，协助跟进合规优化相关项目，提升业务团队合规意识。2.负责处理各渠道举报及反馈的事件，对存在的违规行为进行处罚，保障业务健康有序发展。3.分析、发现业务中的舞弊风险点，开展治理专项并就调查、检查中反映出的系统风险与业务部门沟通并研究解决方案。4. 针对项目运营、产品使用以及合规调查时发现的系统缺陷和流程问题，推进优化迭代，以弥补漏洞和减少风险损失。 岗位基本需求 1. 具备较强的沟通协调能力、逻辑分析能力，有良好的口头表达、文字撰写能力，并能独立完成工作。2. 原则性及保密意识强，为人正直自律，具有高度的诚信观念，注重团队合作。3.熟悉互联网产品及相关行业信息，了解国家相关政策法规等。4.根据业务需要接受偶尔出差。 岗位亮点 1.知名互联网公司，合规专业团队。 2.轮岗机会，从多种角度了解风险和掌握不同的治理方法。