岗位职责： 1. 负责公司商务拓展，协助总经理维护客户关系，及时有效的收集行业相关信息； 2.领导交办的其他工作； 任职要求： 1. 本科（**）或以上学历，具有2年及以上相关工作经验； 2. 具有良好的沟通能力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 3. 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力，能够适应快节奏工作状态； 4. 具备良好的职业操守和团队协作精神。

岗位职责： 1、负责物联网行业和能源行业市场开发与维护，与客户建立良好的合作关系； 2、参与项目洽谈，跟进项目进展,合同签订等； 3、负责了解合作伙伴资源情况，对公司业务发展及公司和业务伙伴的合作方式提出建议； 4、拓展合作渠道，扩大公司在行业内的影响； 5、领导交办的其他事务。 任职要求： 1、本科以上学历，3年以上销售经验； 2、具备电厂及能源行业客户资源优先，能为公司的项目实施提供计划和方案优先； 3、具备优秀的沟通能力、公关能力、客户谈判能力，良好的谈吐和气质，思维敏捷，处事沉稳，应变能力强； 4、诚信，高度的工作责任心和主动性,具有较强的判断能力和团队合作能力。

岗位职责： 1、了解行业发展趋势，进行市场调研，搜集并分析行业信息，包括竞争对手产品的性能、价格、营销手段等； 2、协助团队维护客户关系，挖掘更多商务合作机会； 3、完成领导安排的其他工作。 能力要求： 1、**本科（学信网可查）或以上学历，具有1年及以上相关工作经验； 2、开朗、热情、外向，善于沟通，具有较强的人际交往能力和方案撰写能力； 3、执行力强，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 4、良好的职业操守和团队协作精神。

岗位职责： 1、负责相关项目售前业务沟通，发现客户需求，形成需求文档，为研发提供业务咨询。 2、为项目实施提供计划和方案，协助项目经理完成实施相关沟通技术方面协调工作，负责项目实施及交付过程的文档工作； 3、公司需要的其它方案性工作。 任职要求： 1、*****本科及以上学历，3年以上相关工作经验； 2、有软件开发、售前、实施相关经验； 3、了解ERP，有SAP系统经验者优先； 4、具备一定的业务拓展能力，逻辑思维清晰； 5、能承受一定的工作压力、积极向上、沟通能力强、有事业心。可以短期出差。

岗位职责： 1、及时有效的收集行业相关信息； 2、协助总经理维护客户关系，挖掘更多商务合作机会； 3、完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1. 本科（**）或以上学历，具有1年及以上相关工作经验； 2. 具有良好的沟通能力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 3. 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力，能够适应快节奏工作状态； 4. 具备良好的职业操守和团队协作精神。

任职资格：1、研究生及以上学历；                                     2、化工类相关专业 岗位职责： 1、负责公司新产品研发小试、中试工作；  2、负责现有产品质量的改进工作；  3、协助研发部主任科技材料的撰写工作；  4、协助研发部主任的本部门内外协调工作；  5、负责部门研发资料与其他档案的管理工作

根据股份公司总体战略，制定和实施公司中长期经营管理工作规划； 2、全面负责公司经营管理工作，对公司的整体业绩目标负责，并组织分解落实； 3、负责组织开展市场调研，分析市场行情及竞品信息分析，为公司营销策略及新产品研发提供决策依据； 4、负责重点客户跟进、客情关系协调维护及合同落地相关工作； 5、负责公司团队建设及管理工作； 6、完成领导交办的其他相关工作 任职要求： 1、5年及以上润滑油、快消品行业上市公司/大型集团公司市场营销和渠道管理经验。 2、擅长市场开拓、品牌建设及推广运营体系建设； 3、有国际一线品牌（壳牌、美孚、嘉实多）或国内同行业大型集团/上市公司（统一、龙蟠科技、康普顿）市场营销管理经验者优先。

专业要求：会计、财务、审计、金融、经济管理等相关专业； 职称要求：副高级职称。 具备过硬的政治素养与职业操守，政治立场坚定，严守党纪国法和财经纪律，忠诚履职，勇于担当，恪守职业道德，廉洁奉公，坚决维护国有资产安全与保值增值；具备超强的专业资质与深厚财务底，持有副高级会计师或注册会计师（CPA）等高级专业资格；精通国家会计准则、财经法规及建筑行业特殊会计处理（如建造合同准则），具备卓越的财务战略规划、分析决策和报告能力；具备卓越的建筑行业资金与资本运作能力，精通大型建筑企业资金链管理、融资策略（项目融资、债券等）及资本结构优化。刻理解工程项目现金流管理、保函信用证等工具运用，确保资金安全高效；具备全面的项目财务管理与成本控制能力，深入掌握建筑项目全周期（投标、施工、结算）财务管理要点。擅长构建精细化成本管控体系，推动项目目标成本管理、动态监控与盈利提升；具备卓越的沟通协调与影响力，善于与公司领导层、业务部门、项目部、上级监管机构（国资委等）、银行、税务等高效沟通。能将财务理念融入业务，推动跨部门协作支持公司战略目标；具备敏锐的行业洞察与持续学习能力，深刻理解建筑行业发展趋势、政策环境（如PPP/EPC）和竞争格局。具备强烈的学习意愿和能力，持续更新知识（如新准则、税务政策、智能财务）。 薪资待遇：20-50万／年、依据经营业绩考核结果确定。 福利待遇：9-10万／年；包含五险一金、带薪年休假、证书补贴、高温补贴、取暖补贴、电话福利、生日福利、过节福利、免费体检、提供食宿等。

专业要求：经济学、金融、财务管理、会计学、企业战略管理、工商管理等专业； 职称要求：副高级职称； 持证要求：持基金从业资格证书优先。 具有良好的政治素养；熟悉国家相关政策法规，具备岗位所必需的专业知识；熟练运用办公软件、CAD等工程软件；性格外向，身体健康，吃苦耐劳，具有较强沟通协调能力、责任心及事业心；具备扎实的金融、投资、基金管理等专业知识，熟悉宏观经济、金融市场、证券投资等领域，深入了解基金行业的法律法规、监管政策和业务流程；工作经验丰富或者业绩特别优秀者可适当放宽条件； 具备上市公司任职经历者优先聘用。 薪资待遇：30-50万1年，依据经营业绩考核结果确定。 薪年休假、证书补贴、高温补贴、取暖补福利待遇： 9-10万／年；包含五险一金、带贴、电话福利、生日福利、过节福利、免费体检、提供食宿等

专业要求：矿山建设、工程管理类相关专业； 职称要求：中级职称； 持证要求：一级建造师（机电，矿业或工程专业）和安全员B证。 具有良好的政治素养；熟悉国家相关政策法规，具备岗位所必需的专业知识；熟练运用办公软件、CAD等工程软件；性格外向，身体健康，吃苦耐劳，具有较强沟通协调能力、责任心及事业心；作为项目经理或项目技术负责人主持完成过下列5类中不少于2类项目工程，且工程质量合格。（60万吨／年以上铁矿采、选工程；60万吨／年以上有色砂矿或30万吨年以上有色脉矿采、选工程；45万吨／年以上煤矿工程或150万吨／年以上洗煤工程；30万吨／年以上磷矿、硫铁矿或20万吨／年以上铀矿工程； 10万吨／年以上石膏矿、石英矿或40万吨／年以上石灰石矿等建材矿山工程）。 薪资待遇：30-50万／年，依据经营业绩考核结果确定。 福利待遇：9-10万／年；包含五险一金、带薪年休假、证书补贴、高温补贴、取暖补贴、电话福利、生日福利、过节福利、免费体检、提供食宿等。

专业要求：矿山建设、工程管理类相关专业； 职称要求：中级职称； 持证要求：一级建造师（机电，矿业或工程专业）和安全员B证。 具有良好的政治素养； 熟悉国家相关政策法规，具备岗位所必需的专业知识；熟练运用办公软件、CAD等工程软件；性格外向，身体健康，吃苦耐劳，具有较强沟通协调能力、责任心及事业心；作为项目安全负责人主持完成过下列5类中不少于2类项目工程，且工程质量合格。（60万吨／年以上铁矿采、选工程；60万吨／年以上有色砂矿或30万吨年以上有色脉矿采、选工程；45万吨／年以上煤矿工程或150万吨／年以上洗煤工程；30万吨／年以上磷矿、硫铁矿或20万吨／年以上铀矿工程；10万吨／年以上石膏矿、石英矿或40万吨／年以上石灰石矿等建材矿山工程）。 薪资待遇： 30-50万／年，依据经营业绩考核结果确定。 福利待遇： 9-10万／年；包含五险一金、带薪年休假、证书补贴、高温补贴、取暖补贴、电话福利、生日福利、过节福利、免费体检、提供食宿等。

岗位职责： 1. 负责公司产品的售后服务工作，确保客户满意度； 2. 对客户进行产品使用、维护及故障排除等方面的技术指导； 3. 定期进行客户回访，收集产品使用情况及改进意见，及时解决客户问题； 4. 参与项目验收，确保项目顺利交付； 5. 配合销售部门完成产品推广及售后服务工作。 岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，电气工程、自动化、机械工程等相关专业； 2. 工作经验：2年以上售后服务工作经验，具备设备、电气、仪表仪器运维经验； 3. 技能要求：     a. 熟悉各类设备、电气、仪表仪器的运维知识；     b. 具备较强的沟通协调能力，能够与客户建立良好关系；     c. 具备良好的分析问题和解决问题的能力；     d. 熟练使用办公软件及绘图软件； 4. 行业经验：具有制造行业售后服务经验者优先； 5. 职业素养：具备较强的责任心，能够承受工作压力，具备团队合作精神。

岗位职责： 1. 负责钣金结构设计、分析和计算，确保钣金件安全、可靠、经济； 2. 参与项目前期可行性研究，为钣金结构方案提供技术支持； 3. 根据项目需求，制定钣金结构设计方案，编写设计说明书； 4. 与机械、电气、软件等专业协调，确保各专业之间的配合； 5. 参与项目施工图设计，审查施工图纸，确保施工质量； 6. 负责解决钣金件加工过程中的技术问题，提供技术支持； 7. 参与项目验收，确保项目满足设计要求。 岗位要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，机械设计、机械工程、材料等相关专业； 2. 工作经验：2年以上储能产品结构设计工作经验； 3. 专业技能：     a. 熟练掌握钣金结构设计相关软件，如UG、AutoCAD、SolidWorks等；     b. 熟悉钣金、冲压、铸造、塑胶件等加工工艺；     c.具备独立产品结构设计能力，有一定的产品美学基础。 4. 团队协作能力：具有良好的沟通和团队协作能力，能适应高强度工作； 5. 解决问题能力：具备较强的分析和解决问题的能力，能独立解决钣金结构问题； 6. 创新意识：具有一定的创新能力，能提出新的钣金结构设计方案。 岗位待遇： 1. 薪资待遇：面议，根据个人能力及工作经验； 2. 社会保险：按照国家规定缴纳五险一金； 3. 带薪年假：享有国家法定节假日及带薪年假；

岗位名称：养老服务规划师 工作职责： 1. 负责对养老服务市场进行调研和分析，了解客户需求和行业动态。 2. 根据客户需求，制定养老服务规划方案，包括但不限于养老社区、养老公寓、养老服务等。 3. 负责与设计、施工、运营等部门沟通协调，确保规划方案的实施和落地。 4. 跟踪养老服务市场变化，及时调整规划方案，以满足客户需求。 5. 协助团队完成其他相关工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，有养老服务、市场营销、社会工作等相关专业背景优先。 2. 熟悉养老服务市场和相关政策法规，具有养老服务规划经验者优先。 3. 具有较强的市场分析、策划、推广能力和良好的沟通协调能力。 4. 具有创新思维和较强的团队合作意识，能够承受工作压力。 5. 熟练使用办公软件。 主要职责与任务： 1. 分析市场需求，挖掘潜在商机，寻找合作伙伴。 2. 负责项目策划和方案撰写，为客户提供定制化的养老服务规划方案。 3. 跟踪项目进度，确保规划方案的实施和落地，及时解决遇到的问题。 4. 维护客户关系，保持与客户的良好沟通和合作关系。 5. 参与团队内部培训和分享，提升团队整体能力。 工作环境： 1. 工作场所为办公室或养老服务机构，需要与团队成员和客户进行沟通和协作。 2. 工作环境需要保持积极向上、团结协作的工作氛围，注重员工关怀和团队建设。 3. 需要面对养老服务市场的竞争和不确定性，需要保持敏锐的市场洞察力和应变能力。 资源需求： 1. 需要具备丰富的养老服务市场资源，包括合作伙伴、场地资源等。 2. 需要具备优秀的沟通能力，能够与客户建立良好的信任关系。 3. 需要具备专业的写作能力，能够撰写高质量的策划方案和报告。 4. 需要具备丰富的行业知识和经验，不断提升自身的专业素养和技能水平。

岗位职责: ◆对公司分配的客户进行有效的跟进、维护，与客户建立友好的合作关系; ◆及时解决合作客户提出各种问题;岗位要求: 岗位要求: ◆要求大专及以上学历，有美业或其他销售、市场工作经验者优先; ◆具备强烈开拓意识，有较强事业心，沟通能力强! ◆性格热情、开朗、乐观、外向，可接受出差。