• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、搭建经纪人赋能运营团队,保障业务整体营收; 2、以合作经纪公司门店效能为核心,输出经纪公司、经纪人、内部业务团队效率提升策略; 3、协调内外部协作方,通过赋能业务团队保障合作伙伴业绩增长; 4、沉淀业务团队&合作伙伴标准业务动作,保障后续业务规模复制。 职位要求: 1、本科及以上学历,三年以上工作经历; 2、熟悉房产经纪人作业流程,了解经纪行业作业规则标准,包含不限于客户获取、房源获取各环节转化情况; 3、有过独立调研&产出过业务标准SOP经历; 4、较强的数据统计分析工作经验,能够独立编写数据分析报告,及时发现和分析其中隐含的变化和问题; 5、具有良好的逻辑分析能力,对数字敏感,具备数据深层次挖掘的能力,有清晰完整的思维框架。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、以合作公司的经纪人增长为核心,制定经纪人拉新留存策略,达成经纪人增长目标; 2、协调内外部资源,推动经纪人增长策略在合作公司落地; 3、沉淀推动合作公司经纪人增长方法论,后续实现规模复制。 职位要求: 1、本科及以上学历,三年以上工作经验,房产经验优先; 2、有企业内部人员增长经历,对员工招聘留存各层级转化漏斗熟悉者优先; 3、较强的数据统计分析工作经验,能够独立编写数据分析报告,及时发现和分析其中隐含的变化和问题; 4、具有良好的逻辑分析能力,对数字敏感,具备数据深层次挖掘的能力,有清晰完整的思维框架; 5、遇事积极主动,善于学习,有创新意识,自我驱动力强。
  • 10k-20k 经验在校/应届 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    一、任职要求: 1、18-38周岁,有责任心,能吃苦,学历不限、有工作经验者优先! 2、喜欢房地产,愿意从事房地产行业。积极向上、有较好的沟通能力。 3、较强的团队合作意识,能承受较强的工作压力,勇于挑战高薪。 二、岗位职责: 1、负责店面客户的接待、咨询工作,详细了解客户的需求,提供合适房源,进行信息的合理匹配; 2、陪同客户看房,了解客户需求,提供合适房源,促成、租赁、买卖业务的成交; 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系; 4、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产咨询服务; 5、公司主营:新房买卖、二手房买卖、租赁,只要你有兴趣,只要你有能力,钱都不是问题。有没有工作经验无所谓,公司有完善的系统化培训,能较快的速度让你成长起来! 三、薪资待遇: 1.新人待遇:底薪+(50-60)%提成,转正后提成(60-80)%另有开单奖。 2.有过该行业经验的资深经纪人入职即可享受较高待遇,具体****。 其他福利: 1、开单奖+业绩较高奖+全勤奖+年终奖 3、每月8天带薪调休,节假日福利等 4、本公司定期组织员工外出旅游,聚餐,娱乐,为员工营造快乐、轻松的工作环境,年入百万不是梦! 工作时间:上午09:00-12:00, 下午14:00-18:30
  • 8k-13k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责搜狐视频娱乐内容PC、手搜、客户端三端页面的日常运营,具体包括撰写、编辑、发布娱乐新闻类稿件和组图; 2、围绕娱乐热点事件或热播热映影视做选题策划稿件; 3、负责《我的同事是明星》栏目的策划执行与微博抖音运营,制定拍摄方案、撰写脚本、统筹后期制作等。 4、负责自媒体账号全平台的运营,对其流量KPI负责; 5、配合公司项目的落地,例如直播项目推广,自制剧项目创意提案及执行; 任职资格 1、 *****本科及以上学历,新闻传媒专业优先;一年以上相关工作经验,编辑、记者等媒体类行业经验优先; 2、 有语言写作功底和娱乐新闻敏感度,了解娱乐圈基本运作模式,有微博抖音等自媒体运营经验,热衷follow新片新剧,能找到兴趣点提出并完成相关选题策划(如有作品的请附上策划稿件作品链接); 3、能够熟练使用PS,会基本的图片设计包装制作;会使用基本的剪辑软件,有娱乐短视频制作经验的优先; 4、认真负责,有良好的执行力和沟通协调能力; 5、可接受排班安排,能及时处理娱乐突发事件。
  • 10k-15k·15薪 经验1-3年 / 本科
    内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位要求: 1、基于品牌特性和需求,可以独立完成引进明星、艺人合作; 2、具备娱乐音乐市场的敏感性,对于娱乐行业有一定的前瞻性和洞察性,能完整传递及展现品牌需求; 3、配合人方宣传需求,负责跟进落实; 4、结合艺人调性与产品做匹配嫁接,完成唱吧硬件产品端的输出; 5、能够充分利用公司给予的支持资源,塑造客户案例。 任职资格: 1、本科及以上学历,传播类、市场类专业背景优先,2年以上艺人相关工作经验,有经纪人经验优先; 2、具备团队协作精神和沟通技巧,严谨的逻辑思维,丰富的营销策略以及最新的内容与数字化营销知识; 3、拥有较好的娱乐行业资源,参与过艺人运营与宣发、洞悉二次元、综艺、明星等娱乐行业动态。 4、积极主动,善于学习,热情踏实,愿意接受挑战。
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    就要毕业了,应届毕业生是欣喜、兴奋;还是苦恼、迷茫呢?你会因为未来的不确定而举步维艰吗?你会因为家人的不理解而放弃梦想吗?你会因为自己的不清晰而举棋不定吗?还是会坚定着走自己的路……在这个时候,麦田房产校园招聘启动啦!在这里:不用因为没有经验而不敢尝试房产销售行业!麦田房产邀约您以销售管培生的角色进入销售行业,由麦田大学将你培养成为优秀的房产经纪专家!如何被培养?1、岗前培训:麦田讲师团队为您讲解房产经纪理论知识。2、超级培训:麦田新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训。3、实战演练:麦田销售菁英带你近距离接触业务实战。4、经验分享:麦田老麦与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。5、工作氛围:麦田房产将是您校园生活的延续,因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴!如何被重用?1、无空降兵:麦田为你提供一个公开、公平、透明,没有天花板的竞争平台。2、快速晋升:麦田为你提供明确的晋升标准与创业平台。3、领导支持:麦田上级全力以赴的付出与支持为你排除一切工作障碍。4、价值体现:麦田业绩不是**标准,价值全面体现才是麦田菁英。麦苗,我们将帮助你成长!相信有了你的加入,麦田会更加精彩!职位描述:1、优越的薪酬无责底薪6500-8000元/月+高额提成(通提)+带薪培训(终身)+全套保险(社保+商保)+提供住宿解决方案 = 全公司1年内新人平均月收入达到10000元,2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000-20000元。2、清晰的规划应届毕业生--销售管培生(半年)--菁英销售顾问--(1年)--分店销售经理--(2-3年)--分区销售经理--(5年)--分公司销售总监--(8年)--分公司销售总经理……;每年两次竞聘机会,能者上,平者让。3、高端的群体麦田从事平均价格为600万以上的高端房产服务(公寓、别墅、写字楼),服务的客户群体为各行各业的成功人士。与成功人士相伴,赢在成功起跑线。4、雄厚的平台全国600多家直营连锁门店,12000名置业专家;未来五年北京即将发展为1000家门店,近20000名置业专家。强大的平台支持,虚位以待。5、强大的培训“麦田大学”被誉为业内的“黄埔军校”;没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。6、自由的分布麦田房产全北京就近分配,其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。岗位职责:1、负责新客户和业主的开发;2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交;任职资格:1、*****专科(含)以上学历,年龄20-30周岁之间,男女不限,专业不限,应届毕业生优先;2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;5、注明:无房地产从业背景者优先。
  • 10k-15k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    就要毕业了,应届毕业生是欣喜、兴奋;还是苦恼、迷茫呢?你会因为未来的不确定而举步维艰吗?你会因为家人的不理解而放弃梦想吗?你会因为自己的不清晰而举棋不定吗?还是会坚定着走自己的路……在这个时候,麦田房产校园招聘启动啦!在这里:不用因为没有经验而不敢尝试房产销售行业!麦田房产邀约您以销售管培生的角色进入销售行业,由麦田大学将你培养成为优秀的房产经纪专家!如何被培养?1、岗前培训:麦田讲师团队为您讲解房产经纪理论知识。2、超级培训:麦田新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训。3、实战演练:麦田销售菁英带你近距离接触业务实战。4、经验分享:麦田老麦与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。5、工作氛围:麦田房产将是您校园生活的延续,因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴!如何被重用?1、无空降兵:麦田为你提供一个公开、公平、透明,没有天花板的竞争平台。2、快速晋升:麦田为你提供明确的晋升标准与创业平台。3、领导支持:麦田上级全力以赴的付出与支持为你排除一切工作障碍。4、价值体现:麦田业绩不是**标准,价值全面体现才是麦田菁英。麦苗,我们将帮助你成长!相信有了你的加入,麦田会更加精彩!职位描述:1、优越的薪酬无责底薪6500-8000元/月+高额提成(通提)+带薪培训(终身)+全套保险(社保+商保)+提供住宿解决方案 = 全公司1年内新人平均月收入达到10000元,2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000-20000元。2、清晰的规划应届毕业生--销售管培生(半年)--菁英销售顾问--(1年)--分店销售经理--(2-3年)--分区销售经理--(5年)--分公司销售总监--(8年)--分公司销售总经理……;每年两次竞聘机会,能者上,平者让。3、高端的群体麦田从事平均价格为600万以上的高端房产服务(公寓、别墅、写字楼),服务的客户群体为各行各业的成功人士。与成功人士相伴,赢在成功起跑线。4、雄厚的平台全国600多家直营连锁门店,12000名置业专家;未来五年北京即将发展为1000家门店,近20000名置业专家。强大的平台支持,虚位以待。5、强大的培训“麦田大学”被誉为业内的“黄埔军校”;没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。6、自由的分布麦田房产全北京就近分配,其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。岗位职责:1、负责新客户和业主的开发;2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交;任职资格:1、*****专科(含)以上学历,年龄20-30周岁之间,男女不限,专业不限,应届毕业生优先;2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;5、注明:无房地产从业背景者优先。
  • 11k-15k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    我们是公司直招,不收取任何费用,提供住宿面试通过当天可安排入住,有意向欢迎积极预约面试!我会尽快和你联系哦~~~经营范围:一手新房营销,二手住宅、商铺的买卖及租赁业务!均已成立独立部门,可根据喜好进行分配!公司现有150多人的销售团队,还在大量扩展当中,欢迎带团队加入我们大家庭!招聘置业顾问50名 底薪 4000~5000(综合月收入20K+)提成 35%~65%(高于同行15%~25%)年龄要求:18岁~40岁有相关销售经验性格外向善于交际者优先招聘团队经理10名 底薪 5000~7000+提成 10%~20%(双提成)(月薪30K+)同行业管理岗位经验3年以上,带队3+1配置(能力强可放宽)年龄要求:25岁~42岁工作内容:协助团队完成每月业绩指标,制定每日工作计划,人员组建招聘销售总监5名 底薪7000~9000+提成5%~10%+利润分红(月薪50K+)年龄要求:25岁~45岁要求5年以上房产相关管理层经验,带组3+1配置工作内容:协助组别完成每月区域指标,制定员工工作计划,人员组建招聘房产人事经理1名 底薪8000+(能力强可面议)朝九晚六 周末双休 国定节假日年龄要求:25岁~40岁 大专及本科以上学历涉及员工关系,考勤,公积金社保行政及其他公司日常管理事务招聘电话客服5名底薪 4000 +提佣1000/单(月薪10K+)工作内容:通过网络进线客户进行讲解邀约看房 声音甜美 有相关电话销售经验者优先公司福利:提供住宿,缴纳社保,提供精准客源,海量优质房源,定期团建,绩效奖金,国内外旅游晋升制度:实习经纪人——置业顾问——客户经理——正式经理——区域总监——副总经理——公司合伙人工作属于:面销,电销,网销,邀约,带看,谈判,逼定,签订合同工作地址:上海市浦东新区 有多家分店可就近安排 有意向欢迎约面谈!
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    社交,文娱丨内容 / A轮 / 50-150人
    沟通能力佳,无需才艺,入门门槛低。 工作内容:拍摄短视频,平台直播。
  • 5k-10k·13薪 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / A轮 / 150-500人
    主播经纪人=主播招募+直播运营~ 认真对待简历的小伙伴会增加面试机会呦~ 岗位职责: 1、通过各种渠道招募主播,发掘潜力主播; 2、负责签约主播的推荐、包装、推广和管理;规划签约主播的发展方向、为主播策划优质内容; 3、与主播日常对接,负责主播直播效果,直播数据提升等相关工作; 4、负责主播前期试播辅助、对主播直播前期内容进行规范、引导; 与主播沟通,解决平台工作的困难; 5、维护主播与公司之间的关系,辅助主播建立自身的粉丝群维持良好的形象; 6、完成上级交办的其他工作。 岗位要求: 1、了解直播平台生态,有从事互联网直播或是相关工作经验者优先;有行业资源,有经纪人资源者优先; 2、了解抖音、快手、企鹅电竞、B站、斗鱼、虎牙等直播及视频平台内容生态或有各主流直播平台的公会管理或主播运营经验者优先; 3、性格开朗,好学,脑洞大开,喜欢玩游戏,对直播有一定的了解,最好是深度的直播玩家,或者有一定娱乐性从事经验者优先。 我们会尽快进行简历筛选并与用人部门沟通,如您的简历已读但1周内并未与您联系,则表示暂时不合适,敬请谅解。 For:正在找工作的小伙伴们~ 为什么投了一堆的简历,却总是石沉大海? 增加面试机会的秘籍: 一、你是谁?(简历是否清晰地将你的个人信息表达准确了呢?比如学校的起止时间、姓名、性别等等) 二、你想要什么?(想通过这份简历达到什么目标呢?比如你的目标职位是什么?请特别注意简历中的目标职位与投递职位的一致性哦) 三、你为什么觉得自己能够胜任此岗位?(尤其是没有相关从业经验的小伙伴们,请结合岗位要求、对照自己的简历、换位思考,看看写出的内容能否让人信服你可以胜任目标职位呢) 四、你未来的目标、职业规划?(尤其是没有相关从业经验的小伙伴们,你的简历能否看出你的潜力呢)
  • 6k-12k·14薪 经验1-3年 / 本科
    文化传媒,新媒体 / A轮 / 150-500人
    岗位要求 1·热爱本职工作,责任心强,为人细心有一定的沟通和理解能力 2·了解行业,对游戏直播行业有高度兴趣与见解 3·有直播平台经纪人或者艺人管理经验优先录取 4·能适应较强的工作压力,能随时根据工作需要出差 5·有良好的职业道德,能够保守公司机密与主播隐私 6·执行力强,高情商 7·熟练运用各种基本的办公软件 工作职责 1·负责培养和招募新人主播,负责主播的各类工作规划与管理,为其争取更多曝光机会 2·负责现有主播的内外部事务对接,及时处理解决主播的各项需求,为其声量的提升负责 3.落地执行直播相关工作,维护日常直播间秩序,提高直播的流量,对接直播运营下达需求通过数据分析及效果反馈,根据每次直播数据提出调整改进意见 4.负责主播相关资料收集,配合其他部门完成主播的活动和宣发 5·根据公司战略,协助完成主播经纪部分的重点事项 6·处理及安排主播日常事务、行程等琐碎的工作 工作地点:上海、武汉、成都均可
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 不限
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    【丰厚福利待遇】 上班时间:中午13:00一晚上21:00,周六周日双休 入职缴纳五险,试用期通过缴纳一金 有竞争力的薪酬,有保障的五险一金,高提成,高奖金 节日福利、团建活动、下午茶、夏日冷饮补贴…… 总是比你期待的多一点 乏了累了可以吸猫奥 【公司签约流量级主播】 1.皮卡有点皮 2.至春合 3.金颜VOLG 4.MiKI小包子 5.沈美酱—sy 【工作内容】 1.负责从各类社交媒体搜索,挖掘并联络潜在新人; 2.与潜在达人建立良好沟通,引导其完成公司签约前的流程; 3.在达人合格的前提下,展开沟通与引导,促成达人与公司的签约; 4.负责所招募达人的各类商务对接和开拓; 5.负责所招募维护达人心态,督促开播; 任职条件: 1. 熟悉抖音,快手等短视频平台; 2. 对网红、达人等平台有一定的了解; 3. 具备良好的人际交往知识和经验,谈判能力、说服能力强; 4. 有红人资源,熟悉行业规则 有直播工会工作经验优先; 5. 对网络流行敏锐,熟悉网红行业的最新动向 ; 6. 热爱喜欢直播行业,小白即可,公司有成熟经纪人培训指导说明: 期待你的加入~
  • 8k-15k·13薪 经验不限 / 不限
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    上班时间:中午13:00一晚上21:00,双休 工作内容: 1.负责从各类社交媒体搜索,挖掘并联络潜在新人; 2.与潜在达人建立良好沟通,引导其完成公司签约前的流程; 3.在达人合格的前提下,展开沟通与引导,促成达人与公司的签约; 4.负责所招募达人的各类商务对接和开拓。 5.负责所招募维护达人心态,督促开播 任职条件: 1. 熟悉抖音,快手等短视频平台; 2. 对网红、达人等平台有一定的了解; 3. 具备良好的人际交往知识和经验,谈判能力、说服能力强; 4. 有红人资源,熟悉行业规则 有直播工会工作经验优先; 5. 对网络流行敏锐,熟悉网红行业的最新动向 ; 6. 热爱喜欢直播行业,小白即可,公司有成熟经纪人培训指导说明:
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    社交平台 / D轮及以上 / 2000人以上
    工作职责: l 根据业务需求分析各大卫视及视频网站娱乐类(综艺、大剧)项目特点,筛选适合平台业务合作的项目,并跟进影视剧合作的落地执行; l 跟进合作项目的整合传播工作、利用微博/微信等社交媒体资源进行传播扩散,配合落实传播计划,完成项目总结报告; l 定期收集积累各大卫视及视频平台最新资讯信息,梳理沉淀适合产品业务合作的资源体系、玩法,并实时更新; l 参与拓展更多契合产品业务的娱乐营销玩法; 工作要求: l 熟悉了解国外内综艺、大剧等影视资源,熟悉各大卫视及视频平台业务流程,熟悉影视剧、综艺等制作流程,拥有一定的片方制作及艺人等资源,有良好的娱乐感知意识; l 有较强的逻辑表达和逻辑分析能力,善于分析和解决复杂的问题; l 有较强的沟通能力,善于协作; l 有较强的工作激情、自主性,能够承受较大的工作压力; l 有3-5年的工作经验,有相关影视行业的经验优先
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 不限
    移动互联网,电商 / 未融资 / 15-50人
    公司免费培训艺人经纪人,不收任何费用! 欢迎活泼开朗的你,只要你想学、想做,我们都欢迎! 非诚勿扰!