• 10k-11k·13薪 经验1-3年 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述:1、根据用人部门需求和编制,制定招聘计划并实施完成;2、负责职位发布、简历筛选、面试安排、背景调查及后续跟进工作;3、完善招聘渠道,优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率;4、负责招聘数据统计汇总及分析;5、上级安排的其他工作。任职要求:1、全日制统招本科(必须满足)2、1年以上正式互联网行业招聘工作经验,移动互联网行业背景优先,产品技术线招聘优先;3、熟悉招聘流程和多种招聘渠道,能够独立完成招聘工作,交付能力强;4、性格外向,善于沟通与协调,亲和力强,主动性和自驱力好;5、有较好的学习能力和独立性,抗压能力强。
  • 7k-14k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    一、研发方向 招聘类考试培训:银行、农信社、国企、事业单位招聘考试 职称类考试培训:初级职称考试(会计实务、经济法) 涉及科目:基础会计、会计实务、经济法、财务管理基础、税法基础 二、岗位职责 1、负责初级职称考试及农信社、银行、国企等招聘类考试会计相关课程的讲义、模拟卷、市场物料的研发,保障各项目的正常开班; 2、研究各项考试的考情、命题趋势、考试特点,并进行总结和分析; 3、及时解析考试真题,配合项目完成命中分析,并及时对研发情况和考试情况进行对比总结; 4、配合完成每年的立项研发工作 5、拓展授课能力,在高峰期时,工作任务允许的情况下可以进行部分课程的授课工作 三、任职要求 1、本科及以上学历,重点财经院校优先,硕士研究生优先,一本院校优先,211、985院校优先; 2、逻辑思路清晰,语言表达流畅,具备较强的学习能力和创新能力,通过初级会计职称考试者优先; 3、热爱教育行业,对工作充满热情,责任心强; 4、良好的道德修养,认同中公教育企业文化; 5、熟练使用Office办公软件,特别是word和excel 6、欢迎应届毕业生的加入 四、专业要求 会计学、财务管理、审计、税收等相关专业 五、福利待遇 1、薪资标准:年薪12-40万;基本薪资、绩效奖金、年终奖金、工龄奖; 2、工作地点双向选择:31家省级研究院遍布全国,工作满一定年限后,公司充分尊重员工对工作地点选择的意愿,但研发编辑岗位只有总部有,所以如果调转分校需要转岗; 3、基本福利:试用期带薪培训、五险一金、带薪假期(年假、婚假、产检假、产假、每天1小时哺乳假)、年终奖等; 4、补充福利:员工餐厅、员工健身房、年度体检、海南三亚等度假酒店免费向员工开放 、节日贺礼、阳光互助基金; 5、菁英计划:进入中公教育培养体系起,(该体系共分为五大级别:初级教师—中级教师—高级教师—特级教师—首席教师),每一位教师按相应等级获得不同薪酬福利及发展平台。                             
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    一、市场运营方向岗位职责:1、调查、分析、反馈市场竞争情况,制定区域市场开发策略;2、负责常规渠道的拓展与维护,根据部门工作计划制定活动具体方案(策划举办讲座、书展等活动);3、负责区域高校市场活动的策划与开展,完成该区域高校业绩目标;4、公共关系维护及渠道开发(高校就业处、学生会、社团等渠道开拓及维护);5、高校校园经理人团体、兼职团体搭建及管理;6、积极开拓新的其他合作渠道,扩大公司新增渠道资源量;7、完成上级领导安排的其他工作。二、学习管理师方向岗位职责:1、负责接听并解答学员咨询及疑问,保证咨询服务质量;2、负责开班准备,包括教室的预定、备品的准备、讲义的打印、学生及授课老师的通知;并解决授课过程中可能出现的突发事件;周末根据需求带班;3、维护在读学员及已结课学员,根据学员需求,负责推荐适合学员的班次;4、协助完成教学支持工作,收集学员满意度,及时反馈并解决学员疑问;5、完成上级领导安排的其他工作。三、考研咨询规划师方向岗位职责:1、为学生提供院校专业的选择方案和考研复习规划;2、为学生推荐合适辅导课程;3、对于上门咨询的学员进行接待与课程引导;4、日常对意向学员进行电话回访,解决咨询问题;5、对学员咨询的问题给予耐心解答,提高学生满意度;6、高校讲座活动的主持与讲座后解决学生考研问题及课程咨询答疑;
  • 3k-6k 经验1年以下 / 硕士
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    办公方式:线上远程办公,包括但不仅限于qq、微信等 岗位职责 1.工作对接:协助各部门完成学生管理工作; 2.班级群管理:督促学员完成课程签到、打卡签到、测试、作业等学习任务,监督学员听课情况、学习进度和状态等; 3.阶段性的分析学员学习成绩,并进行一对一沟通,以达到纠偏学习方法、调整学习心态的目的; 4.为学员制定阶段性学习计划,监督学习计划落地情况,并根据实际落地情况进行合理的修改; 5.定期班会,分享学习心得和方法,增加班级学习氛围,鼓励学员学习气势; 6.收集学员学习数据收集并进行管理; 岗位要求: 1.在校研究生(研一/研二/研三皆可); 2.专业不限(专业型硕士、学术型硕士皆可);考研科目符合岗位需求科目; 3.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件; 4.在校期间组织过学生工作者优先; 5.良好的沟通能力,灵活的应变能力,工作积极主动,责任心强,具有服务精神。 6.可长期从事该项工作一年以上; 考核和晋升: 月度/季度学管师评级考核 岗位需求: 政英学管师2人/教育学学管师3人/管综学管师3人 薪资待遇:面议 应聘流程: 投递简历—电话面试—专业技能培训(线上)—问卷考核—视频&实战考核—发放offer 以PDF格式发送简历至******************** 邮件名称:姓名+灵鹭学管师应聘 简历中包含考研总成绩及各科成绩
  • 7k-14k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、为学生提供院校专业的选择方案和考研复习规划; 2、为学生推荐合适辅导课程; 3、对于上门咨询的学员进行接待与课程引导; 4、日常对意向学员进行电话回访,解决咨询问题; 5、对学员咨询的问题给予耐心解答,提高学生满意度; 6、高校讲座活动的主持与讲座后解决学生考研问题及课程咨询答疑 晋升空间 1、管理方向:学习规划师—项目负责人/主管 —地市校长----省级项目负责人/经理—省级校长 2、专业方向:学习规划师—咨询主管—省级咨询主管—业务经理—咨询总监 薪酬福利 1、带薪培训: 试用期间带薪培训,提高专业技术能力;定期组织在职培训,不断提升专业素质; 2、薪酬待遇: 基本薪资、绩效奖金、年终奖金; 3、基本福利: 社会保险、住房公积金、带薪假期(年假、婚假、每天2小时孕期假、产检假、产假、 每天1小时哺乳假); 4、补充福利:员工健身房、年度体检、年度旅游、海南三亚等度 假酒店免费向员工开放 、阳光互助基金; 任职要求 1、全日制统招本科以上学历,热爱教育培训行业; 2、具有开拓进取和创新精神,事业心和责任感强,乐于奉献; 3、具有良好的沟通能力和独立开展工作的能力; 4、身体身心健康,能够承受工作压力和迎接挑战; 5、担任学生会、社团干部者优先;
  • 6k-9k 经验不限 / 本科
    移动互联网,教育 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责项目QQ群、微信群等社群日常维护、粉丝增长、用户转化; 2. 基于对用户和产品的了解,有针对性的激励用户,提升其对产品的认可度,对用户留存和生命周期进行有效管理; 3. 分析用户各项数据,定期输出反馈报告,并给出可执行的优化方案; 4. 利用热点事件、各种活动提升线上用户活跃度及影响力; 5. 利用个性化、精细化运营手段,提升用户体验,对新用户转化率负责; 任职要求: 1、一年以上相关工作经历,本科以上学历,欢迎优秀应届生; 2、善于和用户沟通,有团队协作意识和服务意识,责任心强,能够在复杂环境下协调资源,推进项目执行; 3. 具备优秀数据分析能力,思维逻辑清晰,对运营数据敏感,善于从用户数据中提炼用户需求特征; 4. 具有线上线下活动策划经验及现场控制能力,协助新媒体团队后期宣传,扩大活动影响力;
  • 10k-12k 经验不限 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责英语语言文学考试的研发工作,包括但不仅限于课程讲义、定校讲义、课件、测试习题、及营销资料的研发; 2、负责英语语言文学考试的教学工作,包括但不仅限于线上课程,如一对一授课和直播课,线下课程,以及录播课与各类公开课的授课; 3、负责英语语言文学考试的教学服务工作,包括但不仅限于学员学习效果跟踪反馈、课程答疑。 任职要求: 1、研究生及以上学历,且最终学历为英语及相关专业; 2、语言表达流畅,擅于思考,具备较强的学习能力和创新能力; 3、热爱教育行业,对工作、对语言学和英美文学专业充满热情,踏实努力,责任心强; 4、良好的道德修养,认同中公教育企业文化; 5、精力充沛,能够承担起高峰期授课任务。
  • 7k-9k 经验不限 / 本科
    移动互联网,教育 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责项目新媒体账号运营,包括微博、微信、知乎以及各新闻客户端的运营,通过对新媒体内容和活动的不断运营,将公司的新媒体账号打造成同领域内的“大佬”; 2、通过文案撰写、校园街访、视频脚本策划、音频脚本策各种方式,撰写各种类型原创内容,形成有一定规模的传播和口碑; 3、及时捕捉社会热点事件并转译成适合公司产品特点的品牌宣传文案; 4、根据新媒体特性、品牌调性和产品定位,策划线上新媒体活动,扩大品牌影响力、提升品牌美誉度,间接形成产品转化; 5、懂运营,懂社群,懂交际,懂引流,懂变现。   任职要求: 1、一年以上相关工作经历,本科以上学历,欢迎优秀应届生; 2、社交媒体重度依赖,懂社交、有脑洞、能执行,段子编起来连自己都害怕; 3、文字功底良好,有原创写作能力,但是千万别太阳春白雪,我们还是得做接地气儿的10w+阅读; 4、能深入目标群体采访独到内容或挖掘传播引爆点; 5、责任心强,有良好的沟通、执行能力和团队合作精神; 6、能接受适当出差,有补助的哟~
  • 7k-10k 经验不限 / 本科
    移动互联网,教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责网站内容建设,包括撰写原创或伪原创文章及日常更新维护; 2、负责网站的信息搜集、审校等工作; 3、负责网站的相关活动专题维护和网站推广; 4、负责检查各个站点内容更新和推广情况,协调网站资源,并解决站点运营中的问题; 5、负责网站外链建设,交换友链等工作; 6、负责网站改版、迭代等工作; 7、完善网站SEO工作,利用SEO知识提升网站pv和uv; 任职要求: 1、一年及以上工作经验,有教育类网站编辑经验者优先; 2、文字功底好,信息捕捉能力强,具备内容原创、独立策划的能力; 3、执行力强,有良好的沟通能力和团队协作能力; 4、全日制本科及以上学历,教育、新闻、汉语言文学、计算机等相关专业优先。 5、有建站经验优先。
  • 7k-10k 经验不限 / 本科
    电商,教育 / 上市公司 / 2000人以上
    一、工作主要目标:通过团队协作,完成公司分配的全年业绩目标。二、工作核心内容1、产品筹备策划工作:结合具体的公告信息制定符合市场需求的产品,通过各个部门之间的沟通协调实现产品上线。2、市场活动策划推广:结合公告的人群特点、考试内容等信息,制定对应的线上线下活动,并把产品推广市场,定期跟进学员的反馈,并根据每个省份的实际情况进行调整。3、分析活动效果及运营结果,总结优缺点,提出改进方案并付诸实施。三、具备的能力1、活动策划力:对市场具有一定的敏锐度。2、创新力:对市场活动策划及产品多样性针对性设计具备一定的创新能力,有想法,并且敢于付诸于实践。3、责任心:对事情结果负责,敢于承担责任。4、熟练使用办公软件(基础操作居多)。5、沟通能力强,团队意识强。6、执行力强,领导交代或者自己认定的事情,就要风风火火地去做好。四、加分项1、市场营销、管理类专业优先考虑。2、有客服、项目运营经验优先考虑。3、大学期间策划、组织过院校或者班级活动优先考虑。4、有学生会或者党支部经历优先考虑。5、社团干部优先考虑。6、如果以上5点都没有,但是踏实肯干,思维活跃,学习能力较强,也优先考虑。
  • 7k-10k 经验不限 / 本科
    电商,教育 / 上市公司 / 2000人以上
    一、工作主要目标:通过团队协作,完成公司分配的全年业绩目标。二、工作核心内容1、产品筹备策划工作:结合具体的公告信息制定符合市场需求的产品,通过各个部门之间的沟通协调实现产品上线。2、市场活动策划推广:结合公告的人群特点、考试内容等信息,制定对应的线上线下活动,并把产品推广市场,定期跟进学员的反馈,并根据每个省份的实际情况进行调整。3、分析活动效果及运营结果,总结优缺点,提出改进方案并付诸实施。三、具备的能力1、活动策划力:对市场具有一定的敏锐度。2、创新力:对市场活动策划及产品多样性针对性设计具备一定的创新能力,有想法,并且敢于付诸于实践。3、责任心:对事情结果负责,敢于承担责任。4、熟练使用办公软件(基础操作居多)。5、沟通能力强,团队意识强。6、执行力强,领导交代或者自己认定的事情,就要风风火火地去做好。四、加分项1、市场营销、管理类专业优先考虑。2、有客服、项目运营经验优先考虑。3、大学期间策划、组织过院校或者班级活动优先考虑。4、有学生会或者党支部经历优先考虑。5、社团干部优先考虑。6、如果以上5点都没有,但是踏实肯干,思维活跃,学习能力较强,也优先考虑。 工作地址
  • 10k-15k 经验不限 / 硕士
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    工作要求:  1.专业:考研专业课法学、医学、计算机相关专业;  2.态度:追求教育理想、热爱教育事业、传递爱与奉献,把学员的事当成自己的事;  3.能力:语言表达流畅,逻辑思维清晰;有较强的学习能力,能够与企业共同进步;  4.学历:硕士及以上学历,优秀本科生可以考虑,专业匹配,品学兼优;  5.经验:有授课经验或相关考试经历者优先。  那么,我要介绍你一个可称霸“江湖”、刷爆朋友圈的工作,我们“耀”的就是你:  1、激情昂扬,一语中的,负责教书育人的同时享受学生们为你疯狂打call!还有最热烈的欢呼与呐喊!  2、开朗乐观,热爱学习,承担知识运输的工作,用你的能量,将自己的知识储备帮助学生们成长;  3、思维活跃,脑洞大开,参与授课方向所需的研发中,和出题老师进行灵魂的交流与沟通,动动你可爱的手指,把解题方法通过解析传递给学生;  相信我,我们带给你的绝不仅仅是工作机会、还有惊喜与温暖哟~~  1、薪资标准:为优秀毕业生提供教育行业内最有竞争力的薪资;学生干部、在校学习成绩优异者起薪根据实际情况进行调整。  2、 落户福利:应届研究生在京实习满半年,可择优解决北京户口;  3、 基本福利:带薪培训+五险一金+带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖+孝善金等;  4、 日常关爱:年度体检+员工健身房+员工餐厅+咖啡厅+茶水吧;  5、 文娱福利:年度旅游+员工关爱(运动会、生日会、学习小组等)+员工俱乐部+团建活动+巅峰年会;  6、 特殊福利:31个省份工作地点任意选择;亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金;  7、 长期激励计划:股权激励。And more......更多精彩等你来!
  • 10k-15k 经验3-5年 / 硕士
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责1、负责考研学员写作科目的授课工作;2、负责学员课程答疑;3、负责后期学员服务工作。任职资格1、专业不限(MPAcc、MPA、MBA、新闻、文学、哲学等专业优先);2、硕士及以上学历,优秀的本科生可以考虑;3、具备良好的语言表达能力、文字能力以及较强的学习能力;4、积极上进,对工作充满热情,责任心强,有良好的抗压能力,乐于接受挑战。福利待遇1、择优解决北京户口:应届研究生在公司实习满半年以上,可择优解决北京户口;2、带薪培训:试用期间带薪培训,提高专业技术能力;定期组织在职培训,不断提升专业素质;3、薪酬待遇:年薪12-40万;基本薪资、绩效奖金、年终奖金、全勤奖;4、基本福利:社会保险、住房公积金、带薪假期(年假、婚假、产检假、产假、每天1小时哺乳假);5、补充福利:年度体检、年度旅游、海南三亚等度假酒店免费向员工开放、阳光互助基金;6、长期激励计划:股权激励。【注】没有教学经验不要紧,我们有完备的培训。只要你有学习能力以及肯吃苦的态度,一样可以把你培训成优秀的讲师。
  • 3k-4k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    【主要工作内容】1.社群运营及营销物料策划输出;2.用户数据管理及分析;3.社群及营销活动支持;4.收集分析用户需求;5.其他工作支持。【任职要求】1.北京或周边地区统招本科及以上学历,2021年毕业生;2.实习时间至少6个月,每周到岗5天,双休,有事可请假;3.对在线教育有接触和了解;4.能熟练使用Office办公套件;5.有基本的分析、总结和反馈能力;6.乐于学习,做事认真,有自我要求。【加分项】1.有文案、内容、社群或其他互联网相关经验2.熟悉Photoshop、Axure基本操作
  • 6k-11k 经验1年以下 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、为学生提供院校专业的选择方案和考研复习规划; 2、为学生推荐合适辅导课程; 3、对于上门咨询的学员进行接待与课程引导; 4、日常对意向学员进行电话回访,解决咨询问题; 5、对学员咨询的问题给予耐心解答,提高学生满意度; 6、高校讲座活动的主持与讲座后解决学生考研问题及课程咨询答疑; 任职要求 1、全日制统招本科以上学历,热爱教育培训行业; 2、具有开拓进取和创新精神,事业心和责任感强,乐于奉献; 3、具有良好的沟通能力和独立开展工作的能力; 4、身体身心健康,能够承受工作压力和迎接挑战; 5、担任学生会、社团干部者优先; 薪酬福利 1、带薪培训: 试用期间带薪培训,提高专业技术能力;定期组织在职培训,不断提升专业素质; 2、薪酬待遇: 基本薪资、绩效奖金、年终奖金; 3、基本福利: 社会保险、住房公积金、带薪假期(年假、婚假、每天2小时孕期假、产检假、产假、 每天1小时哺乳假); 4、补充福利:员工健身房、年度体检、年度旅游、海南三亚等度 假酒店免费向员工开放 、阳光互助基金; 晋升空间 考研咨询规划师—校区咨询主管—项目负责人—校区校长—省级咨询主管—区域咨询经理