职位职责： 1、负责人物舆情风险监测，可从产品功能或指标算法侧，支撑对明星主播等人物风险挖掘与分析，可输出相应风险分析报告； 2、有较强的舆情敏感度，具备舆情内容识别与研判能力，尤其是短视频/直播相关的舆情风险点，且对热点舆情事件有评估分析能力，能够以点带面推动舆情产品全流程工作； 3、熟悉舆情产品底层逻辑，监控明星、主播与名人大V的「热度」「影响力」「舆论风险」变化，通过跨部门联动搭建监测指标、建立标准化评估方式，提升人物类风险/热点运营能力； 4、对明星、主播与名人大V涉风险/热点等场景的风险运营效果负责，维护场景关联词表、优化相关监测体系，实现前置感知、预警风险与热度走势。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上舆情或数据产运工作经验； 2、良好的沟通和统筹运营能力，具备较强的学习能力，有较为复杂项目管理经验或产品运营经验优先； 3、对数据敏感，了解舆情数据抓取、信息识别清洗等相关模型，具备严谨的逻辑思维能力和分析、解决问题的能力； 4、具备人物或事件类热点舆情敏感度，熟悉直播、短视频行业风险和网红主播优先； 5、有互联网公司或在舆情数据公司有舆情监控、主播热点运营经验，或具备明星主播等人物类热点监控、舆情监测体系搭建、舆情产品运营的相关工作经验优先。

社保类型:五险一金；包吃包住 职位详情 1.年龄:18-38周岁，学历不限，女生身高158以上:男生身高168以上; 2.身体健康、没有前科及重大疾病; 3.入职缴纳五险一金，免费提供食宿; 4.工作时间排班倒班制度，具体根据单位统一分配; 5.遵守公司各项规章制度，有处理突发事件的能力，能吃苦耐劳; 6.完成领导交办的临时性任务。 如有意向可以投递简历详细咨询!!!

岗位职责： 1.参与分布式爬虫系统的设计与开发; 2.负责平台外部数据覆盖，并解决高并发爬取、海量存储等问题； 3.负责监控框架的迭代和改进，维护所需资源池，并探索最新的技术能力。 岗位要求： 1.3年以上爬虫开发经验，熟悉linux平台开发、熟悉各类反爬手段，并具备反爬对应的实际经验或思路； 2.精通Python，熟练使用至少一种开源爬虫框架和请求库、熟练掌握Linux平台开发, 熟悉常用数据库； 3.有海量数据采集系统建设的经验，能自定义CNN训练验证码模型； 4.本科以上学历计算机相关专业，具有良好的沟通协作力。

职位职责： 1、团队定位于字节跳动数据中台，面向火山引擎提供数据咨询服务，将先进的组织理念、数据驱动文化赋能予客户； 2、咨询服务范围包括但不局限于数据驱动管理、数据驱动经营、数据治理等方向； 3、针对客户场景，负责咨询方案的产出和落地。 职位要求： 1、有过一线业务深度实践经历，对数据驱动文化、方法论有个人的沉淀和理解； 2、具备优秀的技术文档撰写能力、逻辑思维能力、抽象总结能力以及表达能力； 3、有大数据产研背景优先，如在大型科技企业主导过具体业务的数据体系建设或数据产品建设； 4、有咨询背景优先，如有头部咨询公司或云服务厂商经历，具备数字化转型成功案例经验。

岗位职责： 1.具备软件架构设计能力，有丰富成熟业务系统构建经验； 2.熟悉云业务高阶能力，比如：NAT、云安全、容器、微服务、数据库等PAAS，可根据客户业务系统架构提供上云规划方案、迁移方案和高阶产品组合方案； 3.为客户提供关于云计算和数字化转型的咨询服务，包括顶层设计、企业信息化规划、项目建议书、可行性研究报告、初步设计方案、项目咨询方案； 4.具备各项云业务实操能力，可完成云项目落地； 5.深入了解云技术及其优势，通过分析企业的业务需求和云技术解决方案，提供整体的云转型咨询服务； 6.需对行业进行深耕，了解行业客户特定需求及深挖客户应用场景，引导客户上云； 7.具备专业的文档处理能力，能够熟练操作Word、PPT、Excel、Visio、Project等办公软件 任职要求： 1.计算机科学、信息工程、信息安全等信息技术相关理工类专业，本科及以上学历，8年以上云相关工作经验； 2.熟悉云计算、大数据、人工智能等主流IT及互联网技术，熟悉主流的云计算技术架构与部署模式，具备云架构师、IT与网络解决方案专家相关认证者优先。 3.具备出色的客户沟通技巧及需求分析、项目方案牵引能力，能够迅速理解、响应客户需求，并具备良好的专家顾问形象。 4.至少有5年成熟行业研究经验，对行业属性特性有深入研究，有大政务、工业、卫健、教育四个行业经验者优先考虑； 5.自驱型、团队合作型性格，能够适应快速变化的市场环境，具有优秀的团队领导力和项目管理能力，优秀的沟通能力、表达能力、洞察力、结构化思维。

工作职责 1、负责总行信用风险监测和相关监管报表填报； 2、开展总行信用风险资本新规实施、五级分类及风险计量相关工作； 3、根据需求开展信贷风险数据分析和风险预测； 4、分析和制定全行性信贷政策，以及相关制度、流程； 5、建设和优化总行风险系统、监测报表等工具； 6、根据需要编写风险管理各项内外报告。 任职要求 1、本科及以上学历，金融经济、数学、统计、计量等专业优先； 2、工作经验要求： （1）信用风险监管报表填报 （2）信用风险资本RWA计量 （3）总行级信用风险报告、指标监测与系统需求 （4）ECL、内部评级等风险计量体系开发与应用 工作经验需覆盖以上至少2条，优先3条以上，且累计经验3年以上； 3、候选人需来自商业银行总行或四大会计事务所风险咨询团队，如来自后者，则还需满足： （1）参与大中型银行项目累计经验3年以上，项目至少覆盖以上第2条两个方面 （2）在涉及以上第2条的项目中属于核心成员，熟悉全部细节，且对相关项目实施有独到见解和行业全局视角； 4、有较强的风险数据分析能力、良好的逻辑思维，能通过软件独立处理和分析数据者优先； 5、具备优秀的沟通协调和团队合作能力，有跨部门长期打交道经验者优先，有和监管打交道经验者优先； 6、工作细心主动、责任心强，具备独立推进岗位工作及解决问题的能力，善于思考总结。

岗位职责： 负责监控报警平台的开发和运维。 任职要求： 0.熟练使用Linux,了解常用的troubleshooting手段，熟悉常见的性能指标； 1.熟悉并实际使用或维护过监控系统，熟悉Icinga、Graphite、Grafana等常用监控平台; 2.具备web开发经验，熟悉Angularjs，了解HTML、JavaScript和CSS等前端开发语言； 3.熟练掌握Python2/3开发语言，有良好的编码风格，具备Python项目开发经验；熟练掌握Flask等Web开发框架者优先； 4.掌握Golang语言，并有实际开发经验者优先； 5.掌握SQL语言，熟悉PostgreSQL数据库优先； 6.熟悉redis等主流Nosql与内存数据库相关知识，有运维经验者优先； 7.认同开源文化，喜欢尝试新技术； 8.逻辑思维清晰，学习能力强，有责任心，有团队沟通和协作能力。 备注: 如果您的强项与上述技能不匹配，但曾经某一方面非常出色，或者具备很强的学习能力，并且希望从事运维开发的职位，也请联系我们

岗位职责： 1、熟悉并参与普惠金融或零售银行、供应链业务的精细化营销与风险项目，确保项目成果落地，为客户创造价值； 2、深入了解金融业务的业务特点、产品属性、客群分布，结合行内可获得的数据情况进行深入的数据分析和挖掘，并设计针对性的方案； 3、进行业务诊断，针对业务痛点进行量化分析，协助客户制定决策体系； 4、监控模型及策略效果，设计和解读各类分析报告，对模型和策略做出诊断和调优。 任职要求： 1、本科及以上学历，数学、统计学、金融学或者工科相关背景； 2、3年以上工作经验，金融或互联网公司公司分析从业背景，有生命周期管理、小微、零售风险管理经验为佳； 3、对企业征信数据产品有深入了解，优秀的沟通、协调、项目推进能力； 4、强烈的责任心和使命感，能够适应高强度、快节奏的工作氛围； 5、熟悉常用的统计方法，熟练使用SQL语句，并能熟练使用SAS\R\Python等软件进行分析与建模。

职位描述: 1、负责生态治理-洞察发现系统的产品运营工作，通过数据异常波动、Case分析、线索核实等方式，发现并定位问题； 2、研究运营和数分工作流，整合痛点和诉求，提供合理的解决方案并推动方案成功落地，建设业务所需基础能力，提升运营效率； 3、深入研究运营应用效果和问题，提出优化迭代建议，推进产品系统持续完善相关能力。 任职要求: 1、本科及以上学历，3-5年互联网产品运营相关经验； 2、较好的数据分析能力和敏感度，掌握SQL； 3、逻辑性好，产品理解能力强，沟通协作能力强，有责任感。

对工作认真负责。能完成公司派发的任务。多劳多得。可居家办公

社保类型:五险一金；包吃包住 职位详情 1.年龄:18-38周岁，学历不限，女生身高158以上:男生身高168以上; 2.身体健康、没有前科及重大疾病; 3.入职缴纳五险一金，免费提供食宿; 4.工作时间排班倒班制度，具体根据单位统一分配; 5.遵守公司各项规章制度，有处理突发事件的能力，能吃苦耐劳; 6.完成领导交办的临时性任务。 如有意向可以投递简历详细咨询!!!

1、通过招聘平台进行简历筛选； 2、邀约准增员参加现场面试 3、会使用日常工作软件，能与同事顺畅沟通，有责任心，性别不限。 岗位要求 年龄：25岁--50岁； 有一定人事经验，有保险公司从业经验 待遇 免费保险保障（意外身故保险、意外残疾保险、意外伤害医疗保险、疾病身故保险、疾病住院医疗保险）、养老保险、团建旅游。 薪资：底薪+绩效 晋升空间：人事助理---人事主任---人事总监 工作时间：周一到周五，早8:30——晚17:30 面试通过后，享受高底薪，高绩效奖励待遇

工作职责 1、投诉管理制度编写；投诉SOP流程修订、完善；公司流程优化，提升投诉处理效率和品质； 2、日报、周报、月报及内部投诉专项报告的撰写；投诉根因分析，推动责任部门问题优化，提升客户体验； 3、投诉系统规划，负责需求功能编写与需求设计文档；优化投诉系统、投诉流程优化及IT沟通协； 负责指导机构内部投诉个案协调按时解决及投诉质检，指导4、并审批机构监管案件办结行文报告及各地监管要求定期报告报送。 任职要求 1、本科以上学历； 2、3年以上相关行业经验：客户服务或投诉管理经验，熟悉运营、客服相关流程优先； 3、良好的规划协调能力，组织策划能力

岗位职责：  1、负责智能运维平台相关系统的安装部署及运维；  2、负责项目现场的需求收集、整理，组织现场培训、上线测试和验收；  3、受理并解答用户关于业务应用系统使用的问题，认真完整地填写相关记录。  任职条件：  1、熟悉Zabbix、ELK、Saltstack、Puppet（至少2种以上）等开源软件的部署安装；  2、了解Python/golang/SHELL等1至2种语言；  3、熟练在Linux环境下编译安装软件；  4、熟悉Apache、Nginx、Tomcat、Redis、Kafka、Zookeeper（至少3种以上）等应用软件的安装、部署及调试；  5、熟练掌握Linux/Unix操作系统基本操作命令，熟悉vi的使用；  6、熟悉主流数据库，如Oracel、Mysql、MongoDB等（至少一种），熟练掌握SQL；  7、具备良好的客户服务意识、语言表达能力、沟通协调能力和良好的人际关系能力。

工作职责： 1、负责金融风控领域的监控系统整体规划和实施方案设计，并推动方案落地； 2、负责完善风控系统监控的内容体系、度量体系并推动其迭代演进； 3、通过引入outlier检测等先进模型及算法，提升系统监控的智能化能力。 工作要求： 1、计算机、软件工程、电子、通信、自动化等相关专业，本科及以上学历，专业基础知识扎实； 2、具备良好的系统思维和逻辑思维能力，思路清晰，善于学习及解决问题，有责任心和团队精神； 3、积极主动，较强的沟通和协调能力，抗压能力强； 4、熟练使用SQL、Python语言进行数据统计及分析工作 ； 5、了解Hadoop/Spark/Filnk/Hive等主流大数据技术； 6、乐于关注并钻研业内较前沿的outlier检测类模型及算法动态，用于解决业务过程中面临的各类问题，具有较强的创新能力。