• 25k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 负责语音机器人及AIGC产品的规划和方案设计; 2. 深入了解业务场景、用户需求和痛点,提升产品力; 3. 深入了解机器人的使用,设计、应用、优化等; 4. 负责产品推广和运营,持续优化产品,提升业务效果和用户满意度; 5. 学习和了解大模型等最新技术,跟踪市场动态,促进产品和业务创新。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机、人工智能、数学等相关专业毕业,3年以上机器人或AI产品设计和迭代经验; 2、具备丰富的产品设计和落地经验; 3、具备较强的沟通和跨团队协作能力,与算法和开发团队紧密合作; 4、具有市场分析、用户调研、数据分析、产品体验能力,数据驱动产品迭代; 5、自驱力,学习能力强,逻辑强,能适应快速的变化,能捕捉跟进AIGC相关动态。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团配送利用高效、稳定、广阔的配送网络和前沿科技能力为客户提供全方位同城物流综合解决方案,推动产业双向赋能,促进生态伙伴合作共赢,推进科技成果转化落地,助推经济社会繁荣发展。 当前,我们在loT智能设备、外卖柜、换电、无人配送体系等硬件设施与服务上不断推陈岀新,在持续优化骑手、消费者和商家体验的同时,持续建设全链路一体化的配送能力,通过科技赋能零售,组建打通上下游的一体化同城物流网络。 加入我们,一起把世界送到消费者手中! 岗位职责 1.负责面向跑腿商家,制定产品目标及落地规划;制定适配业务发展阶段的服务产品矩阵,不断迭代产品策略,不断满足客户需求提升产品竞争; 2.从商家实际场景出发,通过一线走访调研、行业对标、体验分析等方法,不断优化化改善商家的产品功能和流程,提升客户体验; 3.深入参与业务策略和问题解决方案的共创,站在平台角度深入理解、挖掘客户需求,通过产品手段不断迭代,共同为业务核心指标的结果负责; 4.关注行业和竞争环境动态,提升产品易用性、使用效率及使用体验,打造卓越的商家履约管理工具。 岗位基本需求 1.5年以上产品经验,2年以上用户端/商户端客户体验方向经历,有一线互联网公司的经历背景优先、O2O行业优先; 2.具备规划和落地能力,有高复杂度业务经验者优先; 3.出色的数据分析能力,能快速把握问题的关键,并进行清晰的拆解; 4.出色的抽象能力和产品方案设计能力,能基于产品的整体框架和业务目标进行方案设计; 5.出色的组织协调能力和沟通能力,能推动项目快速落地,并能有意识地通过建立流程提升整体效率。 具备以下者优先 电商类、履约类业务经验可优先 岗位亮点 1.高复杂度、长链条、多环节的复杂业务,你能够理解并不断改进完整的闭环流程,是产品经理快速成长的难得机会; 2.直面客户,为客户体验负责,客户的诉求可以在你的手中通过产品手段得到快速解决,提供真实的帮助; 3.为核心指标负责,并能在快速发展的业务中参与从10到100的过程,在其中担任核心的角色; 4.深入了解业务模式和发展路径,参与业务商业模式的设计,真正驱动业务增长。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商即时零售方向商家端工具,如商品/内容等工具的产品规划与设计,帮助商家提升经营效率; 2、熟悉零售场域的基础产品体系,包括不限于商品发布,商品管理,内容工具,店铺经营工具等基础产品建设; 3、与行业运营、BD、商家/服务商等多方紧密协作,对接业务需求,推动并完善产品能力建设。 职位要求: 1、5年及以上工作经验,有电商&即时零售方向产品经验者优先; 2、具备平台产品设计思维,有良好的产品抽象、数据洞察与体系化设计能力; 3、熟悉零售领域不同行业(商超&3c&医药等)的经营特性; 4、项目能力加分,能协调电商、O2O、物流、零售等多元化背景的团队一起达成目标。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商跨境商家相关产品的设计和迭代优化; 2、从业务及商业视角,设计跨境商家运营链路,提出平台及商家运营能力提升的策略和解决方案,并完成相关的产品落地; 3、结合跨境商家特性,基于海外品牌商家的诉求,建设商家运营管理的基础能力,优化跨境商家店铺运营解决方案; 4、与业务、运营、技术等团队密切合作,推进商家平台建设,把控项目进度,提升跨部门协作效率,推动产品项目建设,促成业务目标达成。 职位要求: 1、需要商家运营、商家管理、ISV和TP工作相关产品设计或者实施经验; 2、具有Oracle、SAP等ERP实施经验者优先; 3、具有互联网中后台产品经验者优先; 4、具有API开放平台产品经验者优先; 5、良好的表达与沟通能力,需要有一定的跨团队工作的项目经验。
  • 25k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    职责描述 1、负责商家端营销类相关产品规划、方案设计及优化,如商机挖掘与探索、商家营销工具、商家成长扶持等领域的业务需求; 2、对业务运营给予重要支撑,通过数据驱动业务升级和产品优化; 3、对业务战略有深刻理解,结合业务发展规划长期产品发展路径,并负责推动落实具体目标达成; 4、负责全链路产品对接,跨部门协调和沟通,推动关联产品线合作,达成产品目标。 职位要求 1、***本科以上学历,有3年及以上电商行业产品相关工作经验,熟悉跨境业务,有过B端商机挖掘、商家营销、商家成长相关经历者优先; 2、可独立承担产品规划工作,熟练掌握产品通用工具,如Auxre,Visio,MindManager等常用工具; 3、具备熟练的数据分析、总结能力,能够通过各种数据的收集、归纳、分析,对产品的设计进行及时的调整及改进; 4、具备系统化思考和设计能力,逻辑清晰、抗压能力强,有强烈的责任心和进取心。
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团到店广告平台为到店餐饮、到店综合(休闲娱乐、丽人、医美、母婴、教育培训、结婚、家居等)、酒店住宿及门票度假等到店业务合作商家提供符合商家经营生命周期需求的广告产品,以及对应的广告销售、广告运营、广告投放和数据决策系统,致力于帮助商家提高经营效率。我们一方面为公司创造营收,一方面为员工提供全方位的成长机会。无论你熟悉的是搜索、推荐广告还是展示、联盟广告;无论你是极具天赋的技术达人还是善于沟通的合作伙伴;无论你是擅长商业产品的设计、落地运营,还是熟悉业务经营模型的商业分析,都欢迎你加入我们的团队,来这里找到适合自己的角色和舞台! 岗位职责 1、负责美团到店广告投放平台建设,完成产品规划、目标拆解、落地执行和效果评估,包括平台功能类产品设计、指标评估体系建设等; 2、深入理解本地生活到店商家经营场景和广告投放诉求,从投放设置、投放开启、效果反馈等多角度为广告投放诉求提供良好体验的产品化表达,同时达成平台收益目标; 3、调研各类主流广告投放平台功能、指标及上下游协作机制,输出符合到店商家需求特征的产品创新方案,并推进落地。 4、与业务团队、研发团队、运营团队密切配合,驱动产品的开发进度,验收完成质量和效果复盘。在平台统一流程和产品规则下,推进业务产品的顺利落地或商家投放体验的提升。 岗位基本需求 1、本科及以上学历,3年以上工作经历,具备良好的界面交互设计能力及用户/商家体验感知力,有广告平台或B端、C端平台类、功能类产品经验优先; 2、优秀的商业洞察力和业务理解力; 3、良好的逻辑思维能力、数据分析能力,能够进行方向性的目标制定及策略拆解; 4、良好沟通和组织协调能力,具备较强的自驱力和项目推动能力。 具备以下者优先 具备主流广告平台中广告投放流程优化、广告投放平台搭建经验优先 岗位亮点 1.能够参与并推动美团本地生活到店广告的核心广告产品&策略从0到1的搭建过程; 2.能够参与到广告平台更新换代,架构转型的全过程; 3.横向支持美团到店事业群各垂直业务,有机会深入了解本地生活各业务的发展动态,以及可提供较便捷的业务调研、商户走访机会;
  • 20k-30k·15薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、结合平台电商经营特点,完成店铺入驻、冷启到持续经营的目标,推动平台产品解决方案。 2、负责商家成长需求,优化商家成长策略和权益,结合业务的诉求制定产品的短长期方案。 3、熟悉店铺运营的核心指标,基于数据分析对商家的成长提供产品方案 工作要求: 1、本科及以上学历,1-3年电商产品经验,对商家产品有一定理解 2、数据驱动,关注核心指标与数据,具有优秀的项目管理经验; 3、较强的逻辑分析和产品化思维,善于发现问题和解决问题。善于跨部门协作,执行力强,自我驱动
  • 20k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责理赔相关的产品建设和规划,推动各类理赔需求落地,沉淀通用化的理赔产品能力; 2、联合设计创新理赔产品模式,对理赔效率、获赔率、结案时效等关键指标负责; 3、设计符合场景特性和用户痛点的C端理赔服务,对产品的用户体验和运营效率负责; 4、根据公司战略发展及业务需求,协调合作保司、外部服务商等资源,联合推动理赔重点产品项目落地。 岗位需求: 1、本科及以上学历,5年以上互联网产品经验,对医疗/保险/互联网等有较好的行业理解; 2、具备一定的保险行业产品策划经验,有丰富的人身险理赔产品经验(如理赔后台系统建设经验、理赔C端产品经验等均可); 3、要求有独立的产品规划能力,有较好的产品创新力、需求判断力、用户洞察力和产品体验把控力; 4、积极主动、学习能力强,抗压能力强。
  • 35k-50k·16薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责人身险产品的互联网线上产品策划和转化运营,对产品线上运营结果负责; 2、管理人身险产品团队,进行项目管理与协调,跟踪日常进度,把控关键节点。 任职资格: 1、5年以上人身险产品、互联网产品策划工作经验,具备较强的逻辑思维和互联网产品体验把握能力; 2、有从0-1打磨产品体验并获得良好口碑的经历,有保险类产品的实操经验优先; 3、能够从用户体验视角来思考和推进产品策划工作,有很强的沟通表达能力; 4、有独立带领团队的经历,有较强的执行力,超强的跨团队协同能力,愿意接受挑战,以结果为导向。
  • 15k-18k·13薪 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    作为KLOOK的应届生校招产品经理,你将会从事Klook旗下某一产品线的产品策划/设计/运营等工作,为全球旅行者提供最优秀的旅行服务。 面对各种挑战,你将要: 1、负责平台/业务产品的创新设计,深入思考用户需求,规划和设计产品流程,不断提升产品价值; 2、与技术、设计团队紧密合作,管理协调项目进度,共同推进项目的质量和效率; 3、与全球各个业务团队对接沟通,挖掘业务价值,保证业务需求的产品化与落地; 需要这样的你 1.2024年本科及以上学历应届毕业生 2.热爱互联网行业,拥有投身电商、旅游等行业的初心和敏锐的嗅觉;不惧挑战、积极抗压、坚韧乐观、追求个人价值实现与事业成功 3.强力的好奇心和求知欲、具备逻辑化与多元化的思考方式 4.出色的沟通能力、强烈的责任意识、跨部门的协同与合作 5.至少具备一门外语的良好沟通能力 关注【客路客】公众号获取更多校招信息! 1、Klook是全球领先的旅行体验预定平台,协助全球千万旅行者发现更好玩的世界,预定****的旅行体验,帮助千万旅行者找到“想要”和“需要”的一切。 2、成立八年融资E轮融资总计达到7.2亿美元,荣升中国独角兽企业排行榜。 3、覆盖超过400+个全球目的地的近50万种体验活动,10,000+家供应商合作伙伴,月访问量超3000万,拥有500万条用户体验后评价。 4、国际化平台,开放和充满激情的国际化团队,硅谷式企业文化;行业大咖技术分享,每个人都有那么一点传奇;扁平化的团队管理,你的能力和价值很快会被看到;苹果办公设备+Google办公套件,提升云协同效率;团队足迹踏遍国家50+,等你来一起占领地球; 5、六险一金:医疗、失业、养老、生育、工伤、住房公积金+商业保险 6、福利&补贴:年度体检、年节活动及礼包、年度旅游基金、欢乐下午茶、聚众吸猫撸狗、Outing、社团活动、健身房、睡眠舱、协议商家优惠... 7、节假日&休假:法定节假日、双休制、弹性上班、10天及以上带薪年假
  • 12k-14k 经验不限 / 本科
    汽车交易平台,工具类产品 / 上市公司 / 150-500人
    产品经理职位描述: 职位名称:产品经理 公司名称:(请填写公司名称) 工作地点:(请填写工作地点) 招聘人数:若干 岗位职责: 1. 负责产品的需求调研、市场分析、竞品研究,输出产品需求文档,为产品的规划和决策提供支持。 2. 负责制定产品规划,包括产品目标、战略、发展路径、关键节点等,并推动产品规划的执行和优化。 3. 负责产品的功能设计,输出产品原型、交互设计、视觉设计等,以满足用户需求和产品目标。 4. 负责跨部门协同,与研发、设计、测试、运营等团队紧密合作,确保产品顺利交付和高质量实施。 5. 负责产品上线后的数据分析、用户反馈收集和产品优化,以持续优化产品体验和提高用户满意度。 6. 负责监测和跟踪行业动态、市场趋势、竞品动态等,为产品创新和迭代提供建议和方向。 7. 负责团队管理,包括产品专员、产品助理等团队成员的培养、指导和激励,提高团队整体能力和绩效。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机、市场营销、管理等相关专业优先。 2. 3年以上产品经理工作经验,有成功产品经验和行业背景者优先。 3. 熟悉产品管理流程和方法论,具备扎实的产品设计和项目管理能力。 4. 具备较强的逻辑思维、沟通协调、团队协作和问题解决能力。 5. 对数据敏感,具备一定的数据分析能力和用户洞察力。 6. 热爱互联网产品,关注行业动态,具备较强的学习能力和创新精神。 7. 能承受工作压力,具备良好的职业素养和团队合作精神。 薪资福利: 1. 具有竞争力的薪资水平,年薪面议。 2. 享有五险一金、年终奖、项目奖金等福利。 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责产品规划、需求分析、输出PRD及产品原型等工作; 2、负责推动、协调、持续跟进产品功能的开发、测试、发布; 3、定期进行竞品分析、用户反馈、市场分析工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网行业ToC产品经理岗位相关经验; 2、有商城产品、客户端产品等成熟项目经验优先,有游戏平台类、电商平台类产品设计经验优先; 3、具备较强的逻辑思维和分析能力,擅长数据分析与需求调研; 4、良好的沟通及跨部门协作能力,有很强的项目推动和执行能力; 5、对单机、主机游戏行业有一定认知者优先。 如果您成为我公司员工,您将获得: 薪资:中电博亚将为员工提供行业内有竞争力的薪酬,确保优秀员工获得更多的认可和激励; 奖金:优秀的您将共享公司的经营业绩,奖金额度与公司年度收益及个人绩效挂钩; 基本保障福利:公司按照国家规定为员工缴纳社会保险及公积金(五险一金); 额外补充福利:餐补、车补等日常津贴,下午茶零食咖啡无限量供应; 休假:相对弹性工作制;每周双休;除国家规定的法定节假日外,将给予额外的带薪年假和带薪病假。 我们虽然独树一帜,却并不冰冷; 我们虽然行事严谨,却并不死板; 我们不害怕年轻,只害怕创意枯竭; 我们不害怕失败,只害怕止步不前; 我们喜欢朝气蓬勃的你,一起用对游戏的热爱一起创造辉煌; 我们喜欢无所畏惧的你,前人没有走过的路就让我们来开辟; 那个关于游戏的梦想,你还记得吗? 我们期待你的加入!
  • 16k-18k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、协助产品经理完成原型设计、需求采集、竞品分析; 2、收集各个部门的意见、反馈,发觉提炼需求点,参与产品的需求收集、整理,产出模块级的功能文档; 3、对产品的生命周期进行跟进,辅助完成设计、开发、运维过程中出现的各种问题 4、主动积极了解已有的产品业务,了解其底层设计原理; 5、负责产品模块级别的功能验收测试,易用性测试等; 6、完成领导下发的其他产品相关工作。 任职要求 1、具备1年以上的产品设计经验,掌握软件某行业基本的设计原理(OA\ERP\HR\算薪平台(payroll)); 2、熟练使用Axure原型工具; 3、完成产品or项目的需求规格说明书(PRD)、流程图、用例图等相关文档的编写; 4、具备很强的抗压能力,协调资源能力,与UI部门,技术部门,实施运维部门积极紧密配合; 5、有铂金算薪平台产品交付经验优先; 6、有用友海外数据出海经验优先。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、高温补贴、定期团建、周末双休、出差补贴。 职位亮点:周末双休 五险一金 朝阳行业 年轻团队
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / 上市公司 / 500-2000人
    工作地点:待定 招聘人数:1 人 岗位职责: 1. 负责公司产品的用户增长策略制定与实施,对用户增长目标负责; 2. 深入了解用户需求,挖掘用户痛点,为用户增长提供产品解决方案; 3. 负责用户增长相关的产品规划、设计、开发、上线及优化; 4. 负责跨部门协同,与市场营销、运营团队紧密合作,共同推动用户增长; 5. 对用户增长相关数据进行持续监控与分析,优化产品策略; 6. 定期输出用户增长分析报告,为决策提供数据支持。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机、市场营销等相关专业优先; 2. 1-3 年用户增长方向产品经理工作经验,有成功案例者优先; 3. 熟悉用户增长策略与方法,具备较强的数据分析能力; 4. 具备良好的产品设计能力,熟练使用 Axure、Visio 等原型设计工具; 5. 具备较强的团队协作与沟通能力,能够承担一定的工作压力; 6. 对互联网行业有热情,关注行业动态,具备敏锐的市场洞察力。 薪资待遇:面议 公司福利:五险一金、年终奖、员工培训、团队建设活动等 工作时间:周一至周五,9:00-18:00 有意者请将简历发送至:招聘邮箱 邮件主题格式:应聘 - 用户增长方向产品经理 - 姓名
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责电商平台的产品规划、需求分析、输出PRD及产品原型等工作; 2、负责推动、协调、持续跟进产品功能的开发、测试、发布,保证上线质量,把控产品体验; 3、定期进行竞品分析、用户反馈、市场分析工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上电商产品相关经验; 2、具备前台、后台产品经验,有商城产品成熟项目经验优先,有游戏平台类、电商平台类产品设计经验优先; 3、具备较强的逻辑思维和分析能力,擅长数据分析与需求调研; 4、良好的沟通及跨部门协作能力,有很强的项目推动和执行能力; 5、对单机、主机游戏行业有一定认知者优先。 如果您成为我公司员工,您将获得: 薪资:中电博亚将为员工提供行业内有竞争力的薪酬,确保优秀员工获得更多的认可和激励; 奖金:优秀的您将共享公司的经营业绩,奖金额度与公司年度收益及个人绩效挂钩; 基本保障福利:公司按照国家规定为员工缴纳社会保险及公积金(五险一金); 额外补充福利:餐补、车补等日常津贴,下午茶零食咖啡无限量供应; 休假:相对弹性工作制;每周双休;除国家规定的法定节假日外,将给予额外的带薪年假和带薪病假。 我们虽然独树一帜,却并不冰冷; 我们虽然行事严谨,却并不死板; 我们不害怕年轻,只害怕创意枯竭; 我们不害怕失败,只害怕止步不前; 我们喜欢朝气蓬勃的你,一起用对游戏的热爱一起创造辉煌; 我们喜欢无所畏惧的你,前人没有走过的路就让我们来开辟; 那个关于游戏的梦想,你还记得吗? 我们期待你的加入!