• 10k-20k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    中信银行信用卡中心招聘 招聘岗位:综合客户经理 应聘要求: 1、大专以上学历,学信网查询为准。 2、愿意挑战高收入,吃苦耐劳; 3、风险意识明确,服务意识好。 福利待遇: 1、薪酬=基本工资+绩效工资+核卡超额奖励+产品佣金+季节性补贴+餐补+其他福利 2、五险一金; 3、丰富的团队文化活动; 4、完善的培训体系:企业文化、专业技能、创新渠道、风控体系; 5、畅通的晋升渠道:客户主管—室经理
  • 40k-50k·13薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责:
 1. 推广公司品牌形象,合规展业,完成公司制定的业务目标;
2. 通过各种市场营销活动,开拓高净值客户,提升客户转化率,并维护良好客户关系;
3. 从专业、客观的角度,协助客户树立长期投资理念;
4. 及时收集并处理客户需求和反馈意见,基于公司的产品货架体系,为客户提供个性化的资产配置服务;
5. 通过长期持续的标准化金融服务陪伴,提升客户活跃度,主动、积极的为客户做好服务。 任职资格: 1、背景要求:有三年及以上银行、券商、信托、基金管理人、基金销售机构等金融机构从业经验; 
2、职位要求:私人银行高级客户经理、贵宾客户理财经理、理财经理、理财经理等;
3、知识经验:**本科及以上学历,具备优秀的金融产品知识体系,具有基金从业资格;
4、行为价值观:认同企业文化、敬业感恩、诚信正直、成就导向、团队意识、讲纪律有原则、具备全局观; 
5、能力素质:沟通能力、学习能力、抗压能力、创新能力、执行力等。
  • 13k-26k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    招聘5名客户经理 一、福利待遇 1.过节费1500x5=7500元(含五一、元旦、国庆、中秋和春节) 2.电话费100×12=1200元 3.高温补贴600×5=3000元 5.生日卡每年380元 6.洗衣卡每季度150元 7.新年开门红688元 8.过节福利礼包 9.每年银行全套体检 10.银行量身定制工服 11.五险一金,入职即有 12.餐卡每月1100x12=13200元 二、员工关怀 1、结婚慰问:价值1000元慰问品及婚假: 2、生育慰问:生育金、价值1000元慰问品及产假陪产假 3、医疗慰问:生病住院慰问金等; 4、职工之家:医药柜、健身器材应有尽有; 5、团建活动:趣味运动会、歌唱比赛、年会活动、免费瑜伽课、下午茶、游戏竞赛、各类旅游活动、自助餐、生日会、游园会等;日常以及季度、年度表彰大会等; 6、节日礼品:水果大礼包、零食大礼包、中秋国庆元旦春节大礼包等。 三、招聘条件: 1、大专及以上学历,学信网可查 2、征信良好 3、名下无营业执照 4、具有上进心,抗压能力 5、20-35周岁 四,工作时间与地点 1、 工作时间8:30~17:30; 2、工作地点:广州市天河区康富来大厦11-12楼
  • 20k-30k·20薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1.承担项目管理体系和制度建设工作,制定项目管理相关标准和规范并推动落实; 2.负责重点项目、项目群、项目组合的监控管理工作,包括管理项目计划、跟进项目进度、协调相关方资源、按项目里程碑或按需组织中心领导专家评审、组织重大汇报、发现根源性问题并推动组织级流程改进; 3.负责项目经理能力培养工作,包括管理项目经理资源池、选拔和考核项目经理、组织项目经理认证和培训等工作; 4.负责项目立项及过程管控工作,包括组织项目立项和评价、编制和发布年度变更日历、组织总分行重大及常规应用版本排期等工作; 5.为研发团队和项目团队人员提供项目管理方面的技术支持和咨询; 6.负责组织级项目管理工具的建设,包括需求分析、产品功能规划和设计、需求验收和工具运营工作。 岗位要求: 1.*****本科及以上学历,计算机信息及管理类相关专业 (研究生、985、211学校优先); 2.8年以上大中型企业IT项目管理工作经验,5年以上金融类项目研发相关工作经验,通过PMP认证或其他项目管理相关认证者优先; 3.熟悉项目管理的相关知识,熟悉软件产品研发,具备项目全过程管理的能力;熟悉金融科技部门项目管理的思路、方法; 4.具备需求分析、架构设计、系统设计及程序开发相关经验; 5.具有良好的沟通协调能力和复杂团队管理能力,有较强的执行力和抗压能力,工作主动、严谨,责任心强,有良好的职业道德。
  • 20k-30k·20薪 经验10年以上 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责银行科技项目管理体系和制度建设工作,制定项目管理相关标准和规范并推动落实; 2.负责制定银行企业数字化战略转型方案,包括数字化银行业务模式创新、数字化客户体验设计、数字化风控技术等方面的规划和实施; 3.协助银行各部门进行数字化转型,推动业务流程再造和效率提升; 4.跟踪业界和行业发展动态,研究新技术、新模式对银行业务的影响,深入了解银行业务流程和业务需求,提出科技战略方向和实施方案; 5.参与银行产品的创新设计和业务拓展计划,提供战略支持和建议; 6.建立和维护与业内外合作伙伴的关系,开展战略合作和联合创新; 7.撰写战略规划报告,对银行数字化转型和科技战略方向提出建设性意见和建议。 8.研究企业的业务和IT架构,参与企业业务和科技战略建模,负责业务模型的构建与维护,并指导相关部门的业务模型落地。 9.帮助落实企业业务和科技战略管理工作,通过对企业战略的规划、监控、评价,做好战略到执行的衔接,指导战略到执行业务需求分析。 岗位要求: 1.*****本科及以上学历,计算机信息及管理类相关专业 (研究生、985、211学校优先); 2.具有10年及以上大型商业银行IT项目管理工作经验,熟悉银行业务流程和业务需求,对数字化银行业务和科技趋势有深入了解; 3.具备较强的战略规划和执行能力,能够独立承担数字化转型项目的规划和实施; 4.具备优秀的沟通能力和团队合作精神,能够与银行内外各部门有效协作。
  • 20k-30k·20薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1.作为组织级敏捷教练,牵头全组织的敏捷转型工作,根据敏捷转型规划确定年度转型工作方案,确定年度转型目标,并推动落实; 2.负责敏捷研发体系的建设及推广,推动团队级敏捷、产品级敏捷的转型及实施,根据团队痛点引导团队寻找有效的解决方案,积累最佳实践并向其他团队进行推广,实现业务交付目标; 3.根据敏捷转型工作目标,负责敏捷转型关键角色的能力培养,分享最佳实践,提升敏捷实践能力; 4.收集和整理支持敏捷转型的工具建设需求,通过工具收集敏捷转型的实践数据,识别工具、敏捷转型改进点; 5.建立和持续运营敏捷社区,牵头组织内部敏捷文化宣传和建设工作。 岗位要求: 1.*****本科及以上学历,计算机信息及管理类相关专业 (研究生、985、211学校优先); 2.参加过正规敏捷教练培训并获得证书,包括但不限于ACP、CSM、SAFe; 3.两年以上在敏捷团队中担任敏捷教练,有在复杂环境下主导单团队敏捷及规模化敏捷落地的工作经验; 4.熟练掌握敏捷相关方法和知识,包括但不限于:Scrum、XP、Kanban、DevOps、Lean、Less、Safe等; 5.具备良好的沟通和表达能力、敏捷相关课程的设计和教授能力,能够辅导团队进行敏捷转型,能够提出符合团队实际情况的改进建议并引导团队不断改进,能持续学习提升个人能力,有较强的自我驱动能力和抗压能力; 6.具有项目管理知识优先,包括有项目管理工作经验,或拥有项目管理相关证书(PMP、信息系统项目管理师等)。
  • 50k-70k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责 1、负责中间件的规划、预研、技术选型、建设、推广和技术支持工作; 2、负责中间件容器化建设及中间件源码改造; 3、负责中间件的配套体系建设,制定应用接入指引和实施规范; 4、提供中间件相关的技术培训和方案评审。 任职要求 1、***本科必须是**及以上学历,计算机、电子信息类相关专业,本科应具有7年及以上同岗位工作经验并通过英语四级考试,研究生应具有5年及以上同岗位工作经验,同时通过大学英语六级考试; 2、精通以下至少一种开源中间件(ES、Redis、RabbitMQ、Kafka、Pulsar)的设计与实现,必须阅读过中间件源码或修复过源码级BUG,只是熟练使用请勿投; 3、熟悉k8s、docker、Operator等相关知识,必须有中间件容器化相关经验; 4、精通Golang、C、Erlang、Python、Java至少一种语言,Golang优先; 5、熟悉常用中间件的架构和原理,具备常用中间件开发、测试和性能调优经验; 6、具有较强的故障定位和问题解决能力。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    1、从0到1参与知识管理类产品的设计研发,对标业界主流商业产品Confluence,飞书文档,钉钉文档等的核心功能 2、主导并独立完成产品框架的设计和搭建 3、拆解主流协同办公系统或知识类系统的核心功能点,结合行内需求,进行产品设计和开发 4、带领研发团队,结合需求说明书,进行产品开发 职位要求 1.***本科以上学历(985/211优先),计算机或相关专业,3年以上Java实际项目开发经验 2.有扎实的编程基础,至少掌握Java/Python,并在多线程、并发以及网络通信方面有深厚的积累 3.优秀的架构设计能力,具备复杂架构设计经验者优先 4.熟悉设计模式、DDD,熟悉主流开源应用框架,如SpringBoot、MyBatis、XML、JSON、Maven等开发技术 5.熟悉关系型数据库MySQL、SQL优化,熟悉MongoDB、Redis、HBase等 6.良好的学习能力、团队协作能力和沟通能力;能主动承担压力,态度端正积极,善于思考,能独立分析和解决问题 7.优秀的团队管理能力,具备大项目开发管理经验者优先 简历投递邮箱:*******************
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责信创桌面软件的后台服务设计、开发、维护等工作,确保应用的稳定性和用户体验; 3、负责调用和集成AI大模型,为产品提供核心功能支持; 4、负责高质量的设计和编码,承担信创桌面软件开发中遇到的重点、难点的技术攻坚; 5、负责跟踪和评估最新的智能化技术和研究成果,提供技术支持和建议,并结合金融科技领域数字化转型的场景进行推广赋能。 岗位要求: 1、***本科以上学历,计算机、软件、电子信息类相关专业,3年以上工作经验; 2、具备扎实的Python编程能力,至少1年以上的python后端开发经验,了解Linux; 3、熟练掌握多线程、多进程、等技能,熟悉面向对象编程、网络编程等; 4、熟悉常用的算法、数据结构、设计模式,具备良好的编码规范、设计思想及大型系统的研发和优化能力; 5、有较强的学习能力,优秀的分析问题、解决问题能力和团队合作意识,良好的责任心、善于沟通、自主驱动、勇于接受挑战、富有创新精神; 6、对机器人流程自动化、人工智能、LLM等智能化技术有一定了解的优先; 7、有信创开发经验的优先; 8、了解模型微调和优化技巧,具备模型调试和分析能力者优先;
  • 15k-29k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    招聘要求:(必须全部符合,不要浪费彼此时间) 1.本科硕士均可。 2.工作三年以上,必须有工作经验。 3.精通资产托管业务。 4.英语四级。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    1.负责核心功能模块设计及程序开发,保障生产系统稳定运维及升级; 2.负责系统核心内容设计和测试总体方案; 3.负责技术攻关和实施工艺改进; 职位要求: 1、大学本科以上,计算机相关专业,原则上年龄不超过33周岁; 2、Java基础扎实,具备极好的系统设计和编码能力,重视代码质量,思路清晰,问题导向,行动快速; 3、熟练使用开源技术以及框架(SpringMVC、SpringBoot、MyBatis等); 4、熟练使用SQL语言及SQL调优; 5、熟悉Linux环境以及操作,日志分析和处理经验丰富,熟练使用Redis、Nginx等中间件; 6、有前后端分离项目设计与使用经验者优先,有微服务项目架构设计与使用经验者优先,有风险业务背景知识者优先; 7、有强烈的责任心、主动性和团队合作精神。 薪资面议
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1. 展厅销售主动通过跟进自然进店、公司下发线索、在线直播; 2. 各类信息平台获取客户邀约客户到店、接待客户顾问式选车、看车、试驾、促成交完成。 任职要求: 1、热爱汽车销售,看好二手车行业前景,有强烈的赚钱的欲望; 2、有良好的学习态度,性格外向活泼; 3、良好的团队协作精神和客户服务意识 4. 有无经验均可,不限制学历。 每月薪资: 8000~15000元 职位福利:五险一金、包吃、、餐补、话补、交通补助、加班补助 学历要求:专科 工作年限:1到3 工作地址:江苏省苏州市太仓市森茂 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 30k-60k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    阿里云智能-资深开发工程师/专家-稳定性工具平台-杭州/北京 部门介绍:云智能集团承载着阿里巴巴集团在高科技领域的核心技术和业务创新,致力于构建数字经济时代的企业级云计算服务平台,并且在全球范围内提供领先的技术解决方案和服务,具备超大业务规模以及最复杂的企业级云计算服务。 【岗位描述】 1、结合稳定性业务目标,依据产品需求高质量完成SRE工具支持平台,包括变更统一管控平台、故障全生命周期管理平台、应急协同平台、故障演练平台,稳定性隐患巡检平台、客户重保平台、可观测平台等开发工作; 2、负责项目设计与开发工作,对需求设计分析,系统架构设计与实现; 3、核心框架的技术选型和代码编写; 4、研发基础服务组件,解决共性需求,减少重复开发。 【职位要求】 1、熟练掌握java技术栈,要求Java基础扎实,熟悉io、多线程、分布式、缓存、MQ,熟悉主流中间件; 2、3年以上Java开发的经验,熟练使用spring 、MVC等主流框架,熟悉Linux下的常用命令,熟悉MySQL等主流的数据库; 3、掌握常用设计模式,有大型应用的开发经验,具备应对大数据、分布式、高并发、高负载、高可用性等系统设计能力; 4、具备良好的抽象设计能力,思路清晰,善于思考,能独立分析和解决问题,责任心强,具备良好的团队合作精神和承受压力的能力; 5、有良好的项目规划和决策能力,善于捕捉业务需求、架构设计中存在的问题,并给出有效的解决措施和方法。 985.211或海外名校优先 大厂工作经验优先
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责消费者体验服务改善优化,对消费者售前、售中、售后交易流程有深刻认知,建立体验运营上下游协同机制; 2、通过服务指标数据结果,洞察服务体验链路中消费者痛点,对平台商家服务方案进行诊断,设计优化服务体验方案,提升行业商家CCR和体验分; 3、深入用户全流程的体验洞察,通过VOC分析深度挖掘用户反馈,定位高频、痛点问题场景,针对性设计完成解决策略和体验方案,输出产品化需求,并能推动落地; 4、通过关键服务链路监控、数据预警分析,建立跨部门批量事件发现及应对机制,能够有效干预并降低体验风险,从源头杜绝风险点的发生; 5、深入新业务、新产品、新活动的前置风险的预判,助力业务上线前的全面体验风险排查,确保上线后体验; 6、建立良好的跨部门沟通联动机制,推动服务策略、产品、流程等持续改进,提升服务体验质量。 职位要求: 1、5年以上互联网电商用户体验或客服运营管理经验,熟悉VOC研究分析,具有体验和商业双视角; 2、熟悉电商用户服务的各个模块和基本流程,逻辑思维严谨,洞察能力、数据分析能力强,善于从海量数据/定性信息中发现问题并提出有效解决方案; 3、能制定有效的拆解、流转、追踪和分析机制,建立体验运营SOP并取得突出改善效果,有优秀跨部门沟通协同能力,能推进项目落地; 4、获得COPC资质认证者优先,从事手机品牌方服务体验运营优先。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 少于15人
    公司名称:祥云优虎乐学培训学校 工作地点:云南省大理州祥云县龙翔路与鼓楼南路交叉口 岗位职责: 1. 负责针对不同年龄段孩子的美术课程教学,培养学生的绘画兴趣和艺术素养; 2. 按照课程标准和教学计划,认真备课、授课,确保课程质量; 3. 关注学生的学习进度和心理状况,及时与家长沟通,提供针对性的学习建议; 4. 参与课程研发和教学研讨,不断提升自身教学水平; 5. 配合学校完成教学任务及各类活动,积极参与团队工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,美术教育、艺术设计等相关专业背景; 2. 具备扎实的美术功底和绘画技巧,熟悉各类美术表现手法; 3. 热爱教育事业,有责任心和耐心,善于与孩子沟通; 4. 具有少儿美术教育经验,熟悉儿童心理学和教育学; 5. 具有良好的沟通能力和团队协作精神,能承受一定的工作压力; 6. 持有教师资格证者优先。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和完善的晋升机制; 2. 提供各类培训和职业发展机会,助力员工成长; 3. 享受国家法定节假日、年假、病假等带薪假期; 4. 提供丰富的员工活动和团队建设,提升团队凝聚力; 5. 良好的工作环境和氛围,人性化的管理模式。 应聘方式: 有意者请将个人简历、作品集(如有)、相关证书等材料发送至邮箱:(请自行填写),邮件主题格式请按“少儿美术老师+姓名”发送。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。