• 4k-5k 经验不限 / 不限
    / 天使轮 / 15-50人
    招聘: 吉他老师 类目:民谣吉他弹唱 工作内容:负责公司吉他在线教学工作(需全职坐班、不接受兼职) 工作时间:下午1:30—6:00,晚上自己安排上课时间,可在家里上课。 每周一上午参与部门月例会或教研活动。每周单双休,法定节假日正常休息。   岗位职责: 1. 负责学员的日常教学、答疑、排课、检查作业等工作。 2. 协助进行课程优化的相关工作。 3. 参与教学部门的月例会及教研活动。 人员要求: 1. 由于教学工作一旦变动涉及到学员交接,所以需要入职人员有长期工作的打算,不考虑短期入职及兼职意向的人员。 2. 教学老师需要有一定的民谣吉他弹唱基础,具备最基本的乐理知识。 3. 需要有比较清晰的语言表达能力,能做到对学员耐心、负责。 4. 音乐学院毕业、有教学经验的优先考虑。同时也欢迎愿意学习、积极进取的新人。   薪资待遇: 1. 试用期1到3个月,试用期底薪3000,上班时间为9:30—18:00。试用期表现优秀可提前转正,转正后上班时间13:30—18:00。 2. 转正后成为普通教师,工资组成为: 底薪3000+住房补贴500+课时费+项目奖金。 3. 公司每季度进行一次教师评级,等级越高,工资越高,教师评级有明确指标与制度执行。   我们有几个优势: 1. 由于公司只做在线教育,有稳定的前端流量,所以不存在淡旺季,也不用担心生源问题。 2. 公司有完善的教学大纲和上课流程,教师熟悉流程后上课轻松,不用频繁备课。 3. 公司有明确的晋升指标和成熟的教师等级制度,随着入职时间变长,等级的提升,工资也会提升,您可以大显身手。 4. 我们是一个音乐教育的公司,公司平均年龄98后。工作氛围好,不压抑。每周日公司内部组织乐队排练,没有职场的尔虞我诈,让你真正感受做自己喜欢的工作那份幸福感。
  • 8k-13k 经验不限 / 本科
    / 天使轮 / 15-50人
    ① 公司介绍: 乐事吉他是业内知名的机构,拥有独栋办公楼和湖北省最大的民谣吉他琴行,拥有吉他博物馆展厅,是湖北省高新技术企业。 公司线上教育:拥有付费学员数量超过30万人。正式课程被歌手李健推荐过。 公司电商业务:拥有天猫京东店铺数十个,是多个品牌的中国区销冠。 ② 项目介绍: 本次招聘:引流课广告投放负责人。 产品介绍:投放的产品为29.9元300节吉他视频教学课程,有以下几个优势: 1.本套课是由美女老师录制的,课程画面质量高。 2.本套课是0基础吉他系统课程,每节课平均10分钟,是目前市面上课时数量最多的课程。 3.本套课课后有专门的答疑服务人员,服务质量高,课程售卖5年来,销售超过30万单,无一例差评。 4.吉他行业系统课程时长均价为200元,课时数量均为50节课。本套课程29.9元,课时数量为300节课。 5.低转高模式我们跑了5年,后端产品固定,后端高价产品转化率稳定,模式清晰,团队完整。 6.课程主要人群为中老年用户,消费能力强。 7.吉他行业还没有任何一家做“低转高”模型的竞争对手,投放时几乎0竞争对手。 8.后端产品有2个:正课(1599元),被歌手李健推荐过;29元课程配套的书(199元),被中国国家图书馆收录过。 9.课程效果好:投手可以跟着这套29.9元的课,轻松地把吉他学好学会。 ③ 招聘要求: 1.本科及以上学历。 2.拥有丰富的广告投放经验。 3.可以不会弹吉他(公司有免费的吉他培训)但要喜欢音乐。 4.三观正,拒绝虚假宣传。 ④ 工作时间: 上午9:30-12:00 下午13:30-18:00 周末大小周:周五周六双休,周六单休。
  • 5k-8k 经验不限 / 本科
    / 天使轮 / 15-50人
    招聘: 京东电商运营(吉他类目)  如果不会吉他,公司可以培训(培训免费)喜欢音乐的优先。 工作内容: 负责一个国内知名吉他品牌的京东旗舰店。 该品牌旗舰店背景介绍:  1. 该品牌在京东拥有1个旗舰店(总销量1000),1个自营专卖店(总销量1000)。都未入仓。 2. 该品牌的pop京东旗舰店多次进入吉他大类前20名。 3. 该品牌为国内超一线品牌,目前的京东店铺90%都是靠品牌词成交,品牌本身流量大。 4. 该品牌自媒体端宣传活跃,品牌方大力做自媒体。 我们运营这个旗舰店的优势:  1. 现有的京东商家,视觉效果非常差,全部来源于品牌方很多年前提供的素材,我们公司拥有专业影棚可以重新制作产品视觉。 2. 现有京东商家,运营能力弱,只会开快车抢品牌词流量。 3. 现有京东商家,服务意识差,客服水平差,已经有多个差评。 4. 我们不重新开店,把原来的有多个总销量超过1万的店铺转成该品牌旗舰店(目前京东已无法万评,但本店已积累了大量评价),且本店好评率100%。 5. 品牌方对我们的支持会远超过其他京东商家。 6. 我们公司将会为此品牌吉他拍摄几千条吉他视频,店长可以直接使用。 7. 我们线下拥有湖北省最大的民谣吉他店,是吉他博物馆形式,展厅面积大,吉他现货超千万。 8. 我们拥有30万人吉他课程付费学员,私域用户是吉他行业里最多的。 薪资待遇:  试用期1个月,(主要用于做详细的运营计划和店铺的可视化界面) 转正后底薪4000加5%净利润季度分红。店长有等级,最高等级占30%净利润分红。到手至少8000起,要看自己做得怎么样,现有店长单店分红超4万。 转正后,店长有对应等级,不同等级享有不同季度分红比例。 店铺优势:  1. 公司是业内知名线上教育公司,私域付费学员数超过30万人,有很好的私域资源和教学背景。 2. 公司从业9年,加上公司具备相应实力,品牌方会优先扶持我们。 人员要求: 本岗位是按净利30%分成,实际是项目合伙人性质,需要有京东运营的电商基础,基本功要扎实。  公司有明确晋升和淘汰指标,本职位不适合求稳定安逸工作人员。
  • 20k-25k 经验10年以上 / 本科
    信息安全 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、建立和完善在研版本的自动化测试体系; 2、对产品/特性进行测试,输出质量报告,提出改进建议; 3、和产品经理一起,对产品软件设计提出可测性设计; 4、西安测试团队的建设与管理。 任职要求: 1、计算机专业本科及以上学历; 2、具有5年功能测试工作经验,及3年以上网关类测试经验; 3、3年以上团队(大于10人)管理经验; 4、熟悉TCP/IP协议、路由、负载、IPv6等网络基础知识; 5、熟悉SSLVPN、IPsecVPN、Nginx、Docker、WAF等。 6、精通Linux操作系统,至少熟练一门编程语言Java/Python等; 7、熟悉自动化测试框架和相关测试工具并且有实施和落地经验者优先; 8、熟悉PKI、X509标准等,有相关工作经验优先。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据不同媒介渠道素材要求,产出定制延展物料; 2、站内外达人营销内容输出、审核把控及流程推进; 3、负责团队项目相关审核流程:宣发物料内容PR/PA/法务审核、广告投放资料提交等; 4、项目基础数据及信息整理:如综艺合作每期曝光量、硬广曝光数、植入权益是否按计划实现等; 5、内宣对接及上刊跟踪:字节内宣系统申请及上刊对接; 6、素材及物料定期分类管理:综艺项目素材库整理,品牌置换物料整理,用户活动奖品及样品派发邮寄; 7、竞品营销动作收集和基础分析:竞品综艺营销案例收集,营销打法等基础分析。 职位要求: 1、2年或以上工作经验; 2、执行力强,工作细致,自我驱动; 3、有营销传播从业经验,负责过媒介投放或社交媒体内容等营销传播工作; 4、对电商感兴趣,有其他互联网电商平台工作经验者优先; 5、具备较强的沟通能力、责任心、团队合作意识。
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责 1、负责大中型项目的内部评级体系、相关制度及系统建设;负责内评模型维护、数据更新验证以及内评等级管理; 2、负责产品中涉及风险流程的管理,包括系统流程、风控审核流程、风险引擎的管理等; 3、对风险数据及指标定期进行分析和监控,确保数据的准确性和及时性; 4、其他风险管理相关工作。 任职要求 1、数学、统计学、经济学、金融等相关专业,研究生及以上学历,专业基础知识扎实; 2、有5年及以上银行、评级公司、基金或券商等信用风险评级建设相关工作经验,有商业银行总行机构相关经验的优先; 3、熟悉信贷业务相关政策及法律法规,具有较好的数理分析能力、产品风险管理能力和数据分析能力; 4、积极主动,较强的沟通和协调能力,抗压能力强; 5、熟悉SQL, Python、EXCEL、等数据开发及分析工具。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: (1)负责兴业银行系统前端页面的设计与制作,实现前端工程框架搭建和信息安全控制; (2)负责Web前端性能优化,参与Web前端新技术研究,提升用户体验。 岗位要求: (1)精通CSS、Html5、ES6、JavaScript、Jquery、Ajax等技术; (2)熟悉Vue、WebPack、Node.js、Bootstrap、Angular等主流框架中的一种或多种; (3)具备2年以上的H5前端或手机端网页开发相关工作经验。 工作地点:上海、福州、成都
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    移动互联网 / 不需要融资 / 15-50人
    1、负责公司账务处理、合规编制会计凭证,编制各类报表。 2、负责装订整理会计凭证,保管各类会计凭证。 3、负责公司日常报销工作,审核各部门费用报销,整理报销单据。 4、协助完成企业公司税务申报工作。 5、根据开票申请完成发票开具。 6、协助公司合同审核、归档、合同台账的管理。 7、协助完成公司行政工作及部门日常事务。 8、协助完**事管理,考勤统计,整理归档员工资料。 9、协助领导处理其他财务行政工作,完成领导交待的其他任务。 要求: 1、***大专以上学历,有财务工作经验。具备会计初级称优先考虑。 2、熟练操作EXCEL、word等办公软件。金蝶、用友等财务软件。 3、有互联网行业工作经验、高新企业工作经验优先考虑。 4、工作认真、态度端正,积极主动,具备良好职业操守,较强的沟通协调能力及团队意识。
  • 20k-35k·16薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、理解行业特点及用户诉求,清晰产品能力及适配场景,给到用户系统化的解决方案; 2、对新用户&种子客户运营负责,通过多种运营手段提升产品用户留存、消耗覆盖、投放体验; 3、能基于用户需求/行业动态,挖掘潜力内容,定位增长问题,提出解决方案并推动落地; 4、及时沉淀不同内容增长的运营方法论,推动产品策略优化和提效运营工具的落地。 任职资格: 1、3年以上产品运营经验,有娱乐运营经验/产品推广方法论者优先; 2、优秀的数据分析能力/思维,能通过数据发现产品推进中的机会点,并据此制定推进策略; 3、具有C端产品sense,可以推动产品持续更新迭代,更符合用户需求; 4、团队协作能力好,具备合作精神及跨部门协作能力。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、主要负责债券类业务(公司债、企业债、资产证券化、银行间市场、美元债及其他固定收益类产品)的区域市场开拓及客户拓展、项目承揽等工作; 2、负责客户开发与维护,基于全牌照优势以及公司各条线产品服务,发掘并满足客户需求,提高客户服务粘性与满意度; 3、根据公司及部门战略、标准等寻找合适的项目资源,组织并推动商务谈判并落地项目。 任职要求: 1、具有证券公司投资银行事业部总部或固定收益部、银行投资银行部相关从业经验或拥有城投类客户的资源型人才,熟悉固定收益类产品(公司债、企业债、银行间市场、美元债及其他固定收益类产品)候选人优先,能带项目的候选人优先; 2、负责债券项目的承揽,熟悉当地区域市场,有丰富的项目和渠道资源; 3、对债券市场有深入理解,有综合债券产品方案设计能力,创新性强,为客户和渠道提供及时与专业服务; 4、具备独立项目拓展工作经验和出色的项目管理能力; 5、国内外重点大学本科及以上学历,金融、经济、财经、管理、法律等相关专业; 6、品行良好,具有强烈的事业心、责任感和竞争意识,具有较强的组织、沟通、协调能力,具备较强的团队协作精神。
  • 16k-30k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责办公类产品设计,能系统的对办公产品进行调研,多维度评估现状及发展方向,提出有竞争力的产品规划方案 2、抽象用户需求,将需求转化为高性价比的产品设计方案,并持续迭代 3、通过数据分析及用户反馈,挖掘产品潜在机会、风险、问题,不断优化和创新,帮助提升用户体验 4、协调设计、研发、测试等同事,保证产品实现及交付,主导产品方案 任职要求 1、逻辑思维清晰,善于思考事物本质,凡事以结果为导向,有做一流产品的理想和信心 2、具备独立解决问题的能力和方法,较强的跨团队沟通协作能力,能高效整合集团内外部资源,推动多团队合作共赢 3、极强的用户洞察能力,懂人性、能共情,能够结合员工及企业管理者诉求、平台自身资源等因素,设计符合企业办公场景的产品 4、5年以上相关产品经验,本科及以上学历; 5、有企业数字化转型相关产品工作经验者优先考虑。
  • 15k-25k·20薪 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、 负责全国互联网广告销售,了解白酒行业的互联网营销需求; 2、 熟悉互联网广告的营销模式及玩法,有广告销售经验; 3、 与客户进行有效沟通,挖掘客户痛点,及时了解客户需求,建立良好的合作关系,主动拓展营销机会; 4、 做好老客户的客情维护,持续产生增量; 5、 完成季度及年度广告销售任务。 任职资格: 1、具备3年以上白酒行业领域销售经验,有白酒行业KA品牌客户资源; 2、具备与白酒行业KA客户中高层陌生建联及沟通谈判经验; 3、良好的沟通协调能力,形象气质佳,思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力; 4、本科及以上学历熟练使用办公软件。
  • 5k-6k 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责线上接待客户解答海外门票玩乐等产品相关咨询及售后问题跟进,为客户提供优质准确的门票产品服务; 2、负责查询跟进各平台订单预订信息,准确发送预订信息至供应商,催促并完成预订确认; 3、受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务; 4、具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,熟悉各OTA渠道运营赔付规则,提高客户满意度;遇到不能解决的问题按流程反馈相关人员处理,并跟踪进展直至解决; 5、善于换位思考,站在客户角度看待问题,具有服务意识,以客户满意作为问题处理的标准,妥善并按要求跟进/处理客户疑问/投诉; 6、按时完成公司/团队要求的业绩指标; 任职要求: 1、大专或以上学历,英语听说读写熟练,有旅游行业从业经验者优先考虑,; 2、热爱服务行业及操作工作,性格外向,善于表达,打字速度快,工作积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力; 3、能熟练使用WORD,EXCEL等办公软件,熟悉办公设备的使用; 4、具有良好的职业理念和团队协作精神,高度的服务意识,性格开朗、有较强的沟通协调能力。 5、工作时间为排班制,早班8:00--17:00 晚班14:30--23:30
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位职责: 1、负责统筹服务台业务有序开展,并对贝壳区域内各城市各条线的HRSSC业务模块(入职、离职、考勤、福利等)质量进行管控,并持续进行整改优化,与业务同频,精进HRSSC基础能力; 2、负责对贝壳区域内各城市各条线的HR负责人满意度调研回访,制定合理落地的整改方案,确保满意度; 3、完善区域内职责地图,拉齐条线关键规则,输出标准化服务体系,提升区域内HRSSC专业力和影响力; 4、搭建并链接区域内各城市关键关系渠道,含贝壳平台内和外部渠道,便于工作顺利落地以及风险管理前置; 5、负责协助打通区域内各城市行业店东服务的用工合规关键渠道,完成行业合规目标; 6、负责协助行业服务经理完成用工赋能及培训,跟踪服务收款情况、保障回款及时性、日常服务保障管理; 7、搭建区域人才梯队,培养更多骨干,确保服务台人才供给,培养成员专业及软性能力,盘活人才; 二、任职要求 1、本科及以上,5年及以上人力资源领域相关工作经验; 2、具备较强的逻辑思维能力、责任心及良好的工作习惯; 3、有较强的沟通协调能力,具备较好的服务意识,抗压、耐心、学习能力强以及良好的团队协作精神; 4、可接受短期出差。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / B轮 / 2000人以上
    银行鸿蒙开发 方向:软件开发、移动端开发 要求:熟练掌握鸿蒙开发技术,有3个月及以上实际项目落地经验 技术:ArkTS+ArkUI、其他开发工具 行业:金融行业背景优先考虑