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【合作要求】: 1、年龄18岁—32岁,形象良好,性格活泼外向,普通话熟练,有无经验均可,有专人培训,零基础开始,包括声乐唱歌 2、聊天或才艺表演,调动现场气氛与观众互动,调动粉丝情绪; 3、具有媒体从业人员专业精神及操守,优秀的职业素养和团队协作精神,爱岗敬业,能严格遵守公司各项规章制度; 4、直播内容需严格遵守法律法规,杜绝一切低俗不健康行为; 5、入职无任何费用,培训期间带薪。 6、全国性联锁主播娱乐经纪公司,舞台更大,机会更多。 合作时间:新人开播时间 9:00-15:00, 15:00-21:00。也可以上晚班。自由选择。 分成:前期最低无责任保底4000—12000起经过我们系统化培训的新人经过努力前期就能做到一万以上到二万不等的分成,中期看其后劲发展以及公司投入,可以成长为更高层次的艺人。 公司福利: 1、优秀者可参与各类中大型演出活动,获得与明星面对面的机会; 2、无经验者有专人一对一培训指导 3、定期组织各类主题团建活动,包括聚餐、唱K、烧烤、游戏沙龙、节日福利等等。 4、报销远途来公司面试或入职车程费用 5.吃住都有,住宿市区高档公寓住宿,或者是民宿酒店. 合作并非劳动关系
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操作纸浆成型机或热压机,按键少操作简单,机器安全、自动且效率高。 计件(刚入职可选择记工时),9小时工作制,7:30-11:30,13:00-18:00。月休两天,有事可提前请假,仅上白天班,准时发放工资,员工享有带薪国家法定假、节日礼品、五险、过年长假、报销车费等福利。 吃苦耐劳,手脚快,有工作经验者优先。 本厂开业27年,有稳定客源及生产订单,长期招聘。
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操作纸浆成型机或热压机,按键少操作简单,机器安全、自动且效率高。 计件(刚入职可选择记工时),9小时工作制,7:30-11:30,13:00-18:00。月休两天,有事可提前请假,仅上白天班,准时发放工资,员工享有带薪国家法定假、节日礼品、五险、过年长假、报销车费等福利。 吃苦耐劳,手脚快,有工作经验者优先。 本厂开业27年,有稳定客源及生产订单,长期招聘。
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工作职责: 1、负责制定招聘计划,负责公司的人员招聘,组织复试、录用的流程把控,优化各部门的人员配置;根据公司发展战略规划和公司实际情况编制、修整各项规章制度及各岗说明书等职责文件,严格执行落地; 2、负责人力资源日常建设工作,处理人员变动事宜,含入职、离职、晋升、调岗、辞退等手续;熟悉用人相关法律法规,积极与员工沟通,及时处理各类劳动关系问题; 3、按时完成薪酬等的发放,处理社保公积金与发薪衔接的相关工作、个人所得税等相关事宜;负责调研和跟踪市场薪酬变化,做好薪酬对标分析,对现有薪酬体系给予合理化改善建议,确保公司的薪酬福利具有适合的竞争力并符合公司业务的发展需要; 4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作;协助进行企业文化建设工作,策划组织公司年会、员工活动等; 5、负责员工培训发展工作,员工培训计划的拟定、实施及考核分析;对培训需求进行调查分析,执行与运作培训项目,保证培训计划的顺利进行; 6、制定和完善公司相关人事、行政制度和流程标准;负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制。 任职资格: 1、本科及以上学历,行政管理、工商管理、人力资源管理等相关专业优先; 2、对人力资源各模块有深入的认识,在招聘、绩效和培训模块能够独当一面;熟悉国家的相关的劳动法,有人力资源相关模块(如招聘、薪资、考核等)培训经历,相关劳动、人事法律、法规的培训经历及资质证书优先; 3、具备较好的数据处理、统计与分析能力,数字敏感度好,做过薪酬核算工作,能够熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件; 4、具备良好的学习能力、沟通协调能力和团队精神,工作认真、严谨,有较强的责任心和内驱力, 5、能承担较大的工作挑战及压力,服从上级安排。
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1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。 2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的质询。 3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新产品、替代品、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。 4、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理。 5、负责客户、顾客的投诉记录,协助有关部门妥善处理。 6、协助部长做好部内内务、各种部内会议的记录等工作。 7、逐步推广使用电脑信息系统处理营销资料,妥善保管电脑资料,不泄露销售秘密。 8、完成营销部部长临时交办的其他任务。
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职位名称:置业顾问 一、岗位职责: 1. 负责为客户提供房地产咨询服务,解答客户关于购房、投资、贷款等方面的疑问; 2. 根据客户需求,为客户提供合适的房源信息,协助客户进行购房决策; 3. 跟进客户购房进度,为客户提供一站式购房服务,包括看房、谈判、签约、贷款等; 4. 定期回访客户,了解客户满意度,收集客户反馈,提升服务质量; 5. 参与公司举办的各类市场活动,拓展客户资源,提高公司品牌知名度; 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 二、岗位要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,房地产、市场营销等相关专业优先; 2. 工作经验:1年以上房地产销售或相关工作经验,熟悉房地产市场行情; 3. 专业能力:具备较强的沟通协调能力,善于与人交流,具备一定的谈判技巧; 4. 团队协作:具备良好的团队协作精神,能够与同事共同完成工作任务; 5. 学习能力:具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握公司业务及产品知识; 6. 诚信敬业:具备良好的职业道德,诚实守信,敬业爱岗。 三、薪资待遇: 1. 底薪+提成,待遇从优,上不封顶; 2. 享有五险一金、年终奖等福利; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 享有国家法定节假日休息及年假、婚假、产假等; 5. 提供良好的工作环境和团队氛围。 四、工作时间: 1. 按照公司规定的工作时间执行。 2. 根据业务需要,适当调整工作时间。 五、工作地点: 1. 根据公司业务发展需要,分配至相应的工作地点。 欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!
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职位职责: 1、制定流量增长策略:负责TikTok Shop东南亚市场的用户流量增长策略制定,基于用户洞察、流量分析、行业研究等,为大促及关键节点设计系统性的引流营销方案,覆盖直播、商城、搜索等核心场域,并探索创新的增长玩法; 2、设计流量入口与活动机制:基于不同场域的核心用户特征,规划并优化流量入口、活动机制及触达链路,提高各场景的流量渗透和细分用户转化,实现流量及用户规模增长与增量价值提升; 3、建立指标体系与效率优化:搭建完整的流量指标体系、归因方法与目标设定模型,持续监控流量表现,通过实验、策略优化等手段提升整体引流效率,对流量目标与效果结果负责; 4、推动跨团队落地:与产品、运营、数据分析等团队紧密合作,推动流量策略及玩法产品化落地,确保业务策略在各市场顺利执行并不断优化。 职位要求: 1、3年以上电商用户增长或流量运营的经验,有社交电商平台或内容电商相关实操经验者优先; 2、熟悉各类电商引流玩法,对TikTok Shop或抖音电商生态有深入理解,具备从流量场域视角进行策略规划的能力; 3、具备较强的数据分析能力,能够从数据中识别增长机会,拆解问题并制定可执行的增长策略; 4、具备出色的沟通表达能力与跨部门协作能力,可使用英文作为工作语言;熟悉东南亚市场,有本地生活或工作经验者优先。
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职位职责: 1、主导音乐效果设计与声音美学创新 1)为音乐平台的歌曲、K歌、直播、AI编曲等场景,设计具有沉浸感、情绪张力和听觉记忆点的音乐效果系统(如空间混响、动态EQ、声场扩展、AI音色增强等); 2)结合流行音乐趋势与用户听感偏好,定义“音乐品牌专属音色语言”(如:国风的空灵感、电子的冲击力、人声的温暖包裹感); 2、从用户需求出发,打造可感知的声音体验 1)深入分析用户需求(如:高播放完播率歌曲的声学特征、K歌用户偏好的音效类型、低音质设备下的听感痛点); 2)与产品经理协同,将“用户说不清的体验”转化为可量化、可复现的声音设计指标(如:人声清晰度得分、空间沉浸指数); 3、基于扎实乐理与**审美,驱动声音品质升级 1)精通和声进行、声部平衡、动态处理、频率掩蔽等专业乐理与声学原理,能判断“为什么某段混音听着‘不舒服’”; 2)具备唱片级审美能力,能对标国际**,并适配中文流行音乐语境; 4、熟练掌握主流DAW与杜比全景声生产链路 1)精通Pro Tools/Logic Pro/Ableton Live/FL Studio中至少两种,能独立完成多轨编排、效果链搭建、母带处理; 2)熟悉Dolby Atmos Music生产全流程:对象混音、Binaural渲染、元数据标注、Apple Music Atmos交付规范; 3)具备程序思维与基础编码能力,推动算法落地; 4)能编写音频处理脚本(如:自动化EQ分析、频谱特征提取、效果参数映射); 5)理解机器学习/信号处理基本逻辑,能与算法工程师高效协作,将艺术需求转化为可计算的模型输入/约束条件; 5、探索前沿声音技术与商业结合点 1)跟踪Spatial Audio、AI Music Enhancement、Neural Audio Codecs、Perceptual Audio Adaptation等前沿方向,提出可落地的创意方案; 2)参与专利撰写、技术白皮书输出,提升团队在行业中的技术影响力。 职位要求: 1、教育背景:本科及以上学历,音乐科技、音频工程、声学、电子工程、计算机音乐相关专业本科及以上学历; 2、核心能力: 1)扎实乐理基础、专业级音乐审美,有录音/混音/母带作品集优先; 2)熟练使用主流DAW,有杜比全景声项目实操经验(需提供案例); 3)有程序思维,具备基础代码编写能力,对音频进行简单处理分析; 4)有产品思维,能从用户场景反推技术需求,懂“为什么用户爱听”; 3、加分项: 1)有音乐制作人/混音师背景,或曾为歌手/平台提供过音频设计服务; 2)了解AI生成音乐、音色迁移、语音增强等技术; 3)熟悉音乐生态的用户特征与内容生态。
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职位职责: 1、负责UGC游戏的关卡/玩法设计,制作关卡/玩法原型,撰写策划案,并推进需求落地; 2、输出并跟进关卡/玩法相关工具链的需求,配合相应职能进行UGC编辑器的验证和优化; 3、协调程序、美术、UI、AI、QA等职能或UGC创作者,推进相关需求的完成进度,保证功能如期交付。 职位要求: 1、3年以上游戏关卡/玩法策划经历,能结合不同类型游戏的定位需求,来完成游戏各类关卡/玩法的设计; 2、熟练使用Unity、UE或其他常用游戏引擎以及其对应的工具链,能快速完成原型关卡/玩法的搭建和验证; 3、热爱游戏,对多款游戏有过深入体验并能对其核心玩法进行分析,熟悉Roblox、Minecraft、Party Animals、Fall Guys、蛋仔派对等游戏或具有UGC开发经验者优先。
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职位职责: 1、制定搜索增长策略、设计增长玩法,搭建搜索增长指标体系,为搜索PV规模和泛化PV规模负责; 2、持续丰富搜索词候选、精细化运营不同出词场景的候选差异与出词策略差异,不断提升产品转化率。 职位要求: 1、本科及以上学历,传播学、市场营销、数据科学等相关专业优先,2年以上产品运营、用户增长、搜索运营相关经验; 2、理解搜索业务基本逻辑,熟悉用户搜索行为路径,能精准识别搜索场景的增长机会与痛点; 3、具备扎实的数据分析能力,能独立完成数据深度分析报告; 4、逻辑思维清晰、具备问题拆解与解决方案落地能力,跨部门沟通协作顺畅,能推动复杂项目高效执行。
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职位职责: 1、负责抖音生活服务类商品(如到店、酒旅和综合行业等)的全生命周期服务策略制定,结合用户需求与行业痛点设计差异化服务方案; 2、基于消费者行为数据(如用户分层、购买偏好)制定运营策略,提升用户价值; 3、应用大模型技术优化智能客服系统,包括知识库自动构建(文档抽取、FAQ挖掘)、多轮对话意图识别、拟人化话术生成等,对客服进行提质提效,探索大模型在个性化服务推荐、情绪识别、数字人交互等场景的落地,推动多模态技术(语音/图像/视频)与生活服务的深度融合; 4、联动产品、技术、市场团队,推动线上线下服务闭环; 5、沉淀服务运营方法论,形成可复用的行业解决方案。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上产品运营经验,熟悉服务运营体系,具备产品化的意识和能力,有成熟的服务创新设计经验优先; 2、有敏锐的问题洞察能力及良好的逻辑思考能力,有产品视角,能够通过产品方式解决问题; 3、具备一定的商业敏感性,能够敏锐的通过服务信号捕捉到对企业有商业价值的用户需求; 4、有一定用户研究的能力,了解用户研究的基本流程,并解读出对应的机会点; 5、有大模型方向的工作基础优先。
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职位职责: 1、负责图文UGC生态的质量运营,通过质量建设,通过规则、审核与引导,打造优质活跃的内容社区; 2、建立并迭代图文内容质量标准、审核规则,优化审核策略与模型,保障内容分发的效率与安全,提升内容整体价值与合规性; 3、通过激励体系建设、作者教育等手段,挖掘并培养核心创作者,提升优质内容供给。 职位要求: 1、本科及以上学历,1年以上运营相关工作经验,具有内容平台生态策略、作者运营相关运营经验优先; 2、具备优质内容判断力,对短剧行业有浓厚的兴趣,是短剧的深度用户,具备网感和对内容洞察力; 3、具有良好的抗压力和沟通力,团队合作意识强,积极主动,保证业务结果的交付; 4、具备基础数据分析能力,熟练使用Excel,能通过数据发现问题,输出优化方案,会SQL者优先。
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职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:飞书是字节跳动旗下先进企业协作与管理平台,围绕目标、信息与人三个维度全方位助力组织升级。一站式整合即时沟通、日历、音视频会议、文档、云盘等办公协作套件,让组织和个人工作更高效更愉悦。飞书目前已服务包括互联网、信息技术、制造、建筑地产、教育、媒体在内等众多领域的先进企业。 1、负责飞书产品客户端、Web端、移动端或服务端产品的业务项目测试; 2、参与整个团队质量体系的搭建,包括但不限于:自动化测试、持续集成、各类专项测试等; 3、线上问题追踪及分析。 职位要求: 1、本科及以上学历在读,计算机相关专业优先; 2、最少掌握一门高级语言,掌握一门以上语言,包括Golang、Python、Java等; 3、了解常用客户端、服务端开发/测试工具,熟悉任意客户端/服务端自动化框架者优先; 4、对大模型感兴趣,并有一定使用经验者优先。
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职位职责: 1、作为国际化商业产品的风控BP,深度参与到商业产品风控和审核流程的设计与建设;从需求挖掘到需求落地,提供端到端审核与风控解决方案,兼顾风险和体验,保证业务的健康持续发展; 2、通过数据分析、用户反馈、客户访谈等方式,主动积极发现所负责业务的潜在机会和问题,推动关键指标的提升; 3、深入业务流程和审核流程,为审核流产品的长期演进负责,确保审核系统能高效支持业务的长期健康发展; 4、有效的跨团队的沟通合作,与内部的产品、运营、研发、算法、政策等团队,外部的社区、电商等部门建立和保持长期可信任的合作关系,建立良好流程合作机制和产品交互机制。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上产品/产品运营经验;有商业/广告/审核/电商产品及运营经验优先; 2、商业思维、产品策划、沟通能力优秀,能充分理解和兼顾客户、用户、平台需求,寻找可行解决方案; 3、英语听说读写流利,可以作为工作语言;具备较强的跨团队/跨文化背景的沟通能力。
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职位职责: 1、负责保护公司电商平台的数据安全,防范和打击爬虫及其他恶意行为,研究和掌握最新的反爬虫技术,制定和实施有效的反爬虫策略; 2、深入了解上下游业务形态,可独立发起治理专项,快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环; 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动,从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息; 4、可协助进行建模工作,如特征分析、数据可视化呈现等,为团队决策提供数据支持; 5、与产品研发团队高效合作,优化技术架构和端上安全能力,建立端管云三位一体的反爬体系,量化防控效果,驱动反爬能力的不断提高。 职位要求: 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业; 2、反爬相关经验,具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识,有电商经验者优先; 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言,具有扎实的数据分析能力及学习能力; 4、深入了解常见的爬虫技术和工具,具有丰富的反爬虫经验,熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术; 5、具有较强的问题解决能力,能够快速分析和处理安全事件,具备良好的团队合作精神和沟通能力。
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