一、岗位职责： 1. 负责公司安全生产的日常管理和监督工作，确保公司安全制度的贯彻执行。 2. 负责公司内部安全检查，发现安全隐患，及时制定整改措施，并跟踪整改进度。 3. 负责公司员工的安全培训和教育，提高员工的安全意识和安全操作技能。 4. 参与公司安全应急预案的制定和演练，提高应对突发事件的能力。 5. 负责公司安全资料的整理、归档和上报工作。 6. 负责公司安全设施的维护、保养和更新工作。 7. 配合政府相关部门的安全检查和监督工作。 二、岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，安全工程、环境工程等相关专业优先。 2. 工作经验：2年以上安全管理工作经验，有大型企业或生产型企业工作经验者优先。 3. 专业知识：熟悉国家及地方安全生产法律法规，具备较强的安全生产管理能力。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够与各部门有效沟通，推动安全工作的开展。 5. 具备较强的责任心和敬业精神，能够承担较大的工作压力。 6. 具备一定的计算机操作能力，熟练使用办公软件。 7. 持有安全员资格证书者优先。 三、薪资待遇： 1. 薪资：根据个人能力及工作经验面议。 2. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、员工体检等。 四、工作时间： 1. 按照国家法定工作时间执行，周末双休。 2. 有特殊情况需加班时，按照公司规定给予加班费。 五、晋升空间： 1. 优秀的安全员可晋升为安全主管、安全经理等职位。 2. 公司提供丰富的内部晋升机会，鼓励员工积极参与。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为公司的安全管理工作贡献力量！

本公司招聘秩序维护员  薪资 5200 以上 包吃住 12 小时制 身高要求：170 年龄要求 ：18-40 工作内容：维护秩序 简单 轻松 

1、遵守国家法律法规，文明执勤，依规办事，服从安排，听从指挥; 2、熟悉列车安防各项规章制度，掌握应急突发事件处置流程，严格按规定落实列车车厢巡查工作; 3、巡查中主动防范危害地铁车厢和乘客人身安全的事件，排查可疑人、可疑物及时先行处置和报告; 4、巡查中遇乞讨卖艺、散发小广告等扰乱秩序行为及时制止并移交执法大队，积极配合处理; 5、熟练掌握列车车厢应急设备操作，检查设备状态，做好应急突发事件响应准备; 6、负责协助司机或地铁工作人员对列车故障进行处理和清客工作; 7、热情服务乘客，维护车厢秩序，制止不文明乘车行为; 8、 爱护个人单兵装备，保持好台账整洁; 9、 坚守岗位，恪尽职守，树立良好列车安全员形象; 10.完成上级交代的其它工作。

1、跨立站在位于安检通道斜前方 1 米左右处，面向乘客，负责引导、宣传、提示乘客接受检; 2、引导员引导乘客时要声音洪亮，使用文明用语，敢说话，会说话，敢引导等; 3、对乘客携带的超长、超高、超大的物品、易碎物品、易损物品以及金属类工具和尖锐类等不宜过机检查的物品，要及时提醒手检员进行手检; 4、遇到大件行李或乘客不方便放包的情况下，引导员要协助乘客将物品放入安检机进行检查; 5、安检机顶部放置小件物品盛物篮，用于接受安检的贵重物品(包)和易散落的小件物品等。引导员应提示、帮助乘客将物品放入盛物篮中进行过机检查; 6、准确、及时的发现可疑的人和物，并示意值机员重点检查。

深圳市地铁直聘：招聘进站口安检员/列车巡查员 1、入职要求：男的年龄18-39周岁、身高165cm以上，女的年龄18-33周岁、身高158cm以上；五官端正、身体健康，无明显疤痕/纹身、无犯罪记录；军警院校及退伍军人优先。 2、每月底薪4000、26天9小时工作制、月休4天（调休），早班：6：00-15：00，晚班：15：00-24：00；半个月转班一次，超过9小时按16块/小时加班，综合月薪4500-6500不等。 3、安检员是站班坐班轮流换岗，站岗1小时坐岗2个小时，时间可协调轮流调整，吃饭打水休息都包含在上班时间。安全员上班是巡逻一小时（跟完一趟车）、休息半小时循环，每人每天巡4-5次左右。 4、福利待遇：包吃住（住宿水电费平摊），免费两餐（中、晚餐），荤素搭配，节假日会根据节日增加相应菜品。住宿根据房间大小而定，6-8个人一房间，宿舍环境舒适、独立卫生间、空调、热水器。公司免费提供跟岗实习三天。 5、工作内容：【安检员】男女不限，上班主要负责引导乘客进行安全检查，主要是对进站乘客携带的所有行李箱包进行安全检查。                【安全员】仅***，上班主要负责车厢安全巡逻，站台瞭望，劝阻市民乘客不文明行为，配合公安机关处理。 6、职业晋升：入职满3月考核晋升班队长，加薪1500-4000，综合工资6500-8500退伍军人优先晋升。        备注：公司直招，面试通过、当天可以安排住宿，第二天办理入职。

招聘安检员/安全员 1、入职要求：男的年龄18-39周岁、身高165cm以上，女的年龄18-33周岁、身高158cm以上；五官端正、身体健康，无明显疤痕/纹身、无犯罪记录；军警院校及退伍军人优先。 2、每月底薪4000、26天9小时工作制、月休4天（调休），早班：6：00-15：00，晚班：15：00-24：00；半个月转班一次，超过9小时按16块/小时加班，综合月薪4k-7k不等。 3、福利待遇：包吃住（住宿水电费平摊），免费两餐（中、晚餐），荤素搭配，节假日会根据节日增加相应菜品。住宿根据房间大小而定，6-8个人一房间，宿舍环境舒适、独立卫生间、空调、热水器。公司免费提供跟岗实习三天。 4、职业晋升：每月评选优秀安检员/安全员，对表现良好或有突出贡献者给予奖励或晋升管理人员。        备注：公司直招，面试通过、当天可以安排住宿，第二天办理入职。

持证免费乘坐深圳地铁不强制购买社保实习生可以不买 全线路就近安排，租房只要是地铁口附近就可以安排 安检员负责在地铁进站口检查乘客所携带的行李物品，如果发现违禁物品危险品按流程上报并协助处理配合班队长完成日常工作 年龄要求：18～35岁（男女不限） 身高165以上 153以上 安全员负责在地铁车厢里巡查，2人1班车1人负责巡查3个车厢，发现乘客打架吵架或者不文明乘车行为，及时上报协助处理，配合队长完成日常工作  年龄要求：18−38岁 身高168以上 底薪¥4000月休四天上满26天或27天就是底薪加班费16块钱1小时加一个班144自愿加班，自愿休息，如果4天不休息4000 加144×4  月综合加班工资可达到5000− 6000优秀者可晋升工资有待提高，如果当月休息超过四天，导致没有全勤，就是144一个班 早班6:00-15:00 中班15:00-00:00 #包吃住 公司每月都有大型演唱会，足球赛大型活动外勤出 这是福利

主要业务： 1、职业技能培训及职业技能等级认定工种：保育师、育婴员、养老护理员、公共营养师、健康管理师、网络安全员、互联网营销师、电工、中西餐等等。 2、学历类有：高职**和学考 职位要求： 1、普通话流畅，思绪清晰，愿意从事市场拓展工作； 2、熟练使用电脑、手机沟通工具；

日结临时保安/安检/安全员 一、薪资待遇及工作时间: ①9小时/160/班，连班320/天， 早班6点～15点 晚班15点～24点。 ②发薪方式:正式上岗后第四天下班开始日结，（即压三个班次工资） ③安全员男；地铁列车巡逻、身高165及以上，年龄18周岁～45周岁以下。 ④安检员男女不限，地铁口检查行李和健康码: 男身高165及以上，18-40岁以下 女155以上，18～40以下。 二、任职要求: 1、工作证照片（入职统一拍30元左右） 2、月缴保险费60元 3、包吃住、水电费全免费，服装公司统一免费发放，离职退还，未退按原价扣除。 4、入职后基地培训（办工作证缓冲期5天），5天内边办证边培训（培训期间包吃住，工作满一个月补发培训期间5天工资，80元一天，需每天核酸检测）备注:集合当天和第二天办理入职不算培训。 5、在深连续3天核酸，方可入职安排住宿。 疫苗2针及以上。 备注:工期最少一个月，不满一个月离职不发放前5天基地培训工资及压的3个班工资

岗位职责： 1.驾驶车辆，跟踪采集自动驾驶车辆的测试数据，针对道路紧急情况及时做出快速反应和相应处理，保证车辆及人员安全； 2.负责车辆的日常维护与保养； 3.根据场景配合测试工程师进行场景测试，并能感受出测试的效果，更好的与工程师交流，分析道路测试问题； 4.负责标注维护高精度地图； 5.负责公司日常客人自动驾驶试乘业务； 任职要求： 1.普通话流利，具有良好的书面、口头表达能力； 2.具有一定的计算机使用能力，能够熟练操作日常办公软件；掌握WORD、EXCEL等相关办公软件； 3.持有合法有效的中华人民共和国机动车驾驶证，准驾车型为C1及以上；5年内无酒驾和重大交通事故记录，3年内无严重违章记录（单次扣分不超6分，当年扣分不超12分）； 4.熟悉各地道路交通状况，具有良好的驾驶习惯及安全驾驶意识； 5.对于质量保障工作有热情，工作细心有条理 - 熟悉车辆构造具备一定的简单故障判断维修能力； 6.良好的团队协作能力，工作认真，服从管理； 7.身体健康，踏实肯干，吃苦耐劳，形象良好，无不良嗜好，如酗酒等 8.具有自动驾驶车辆道路测试经验者优先 ； 9.具备与他人的沟通能力，能够与团队其他成员间协作，服从公司工作安排； 10.拥有B1以上驾照及小巴驾驶经验者，或具有自动驾驶车辆道路测试经验者优先考虑； 11.能接受较长时间的轮换出差优先，出差有出差补贴； 【这个岗位的福利待遇有什么?】 五险一金；工作日每天60元的餐补(不可取出，只能用于吃饭或者商城购买东西)；该有的都有，福利待遇佳。(不提供住宿) 【还有什么途经可以了解“元戎启行”公司和这个岗位具体做什么的?】 抖音:元戎启行(视频里主驾坐着就是我们的安全员，即你现在应聘的无人驾驶路测司机，比如，车辆没有按照我们规定的路径行驶时，或者遇到复杂的车况和突变的天气时，我们的安全员需要保证车辆安全和行人安全，及时做出反应、摆正方向盘等。) 公众号:元戎启行DeepRoute 【面试/工作地点在哪里?】 导航:深圳市福田区保税区-红棉道6号 万乘储运一楼

岗位职责： 1. 协助董事长处理日常事务，提供高效、专业的行政支持； 2. 协助董事长安排日程、会议、差旅等，并做好相关记录和纪要； 3. 协助董事长处理内部和外部沟通，维护公司形象； 4. 协助董事长收集、整理相关资料和数据，提供决策支持； 5. 完成董事长交办的其他任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、商务管理等相关专业优先； 2. 具备2年以上董助或相关岗位工作经验，有知名企业工作经验优先； 3. 具备良好的沟通协调能力和组织能力，能够处理多任务和压力； 4. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 5. 具备优秀的职业素养和团队合作精神，工作细致认真。 岗位亮点： 1. 公司处于快速发展的行业，具有广阔的发展空间和机遇； 2. 团队氛围积极向上，能够提供良好的职业培训和成长支持； 3. 薪资待遇优厚，五险一金等福利健全。

职位职责： 1、负责本地生活业务酒店/景区客户开拓，与商户进行洽谈合作和签约，跟进线上流程； 2、根据商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发，维护客情关系，做好交易额提升优化； 3、整合资源，为商户提供整合营销方案； 4、及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度； 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略，定期开展商户赋能培训； 6、定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销优化建议。 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、2年及以上相关工作经验，具备本地生活服务类或O2O平台的经验优先； 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 4、有短视频内容营销经验为加分项； 5、具备较强的学习能力和抗压能力，思维敏捷，具备良好的应变能力。

工作内容： 1、根据业务需求进行数据业务开发，分析后台已有数据，理解数据维度和含义，并根据计算公式进行数据应用开发及分析。 2、参与数据治理工作，根据目前已有数据，解析数据依赖，编排数据拓扑结构，数据元数据结构优化；提升数据易用性及数据质量，统一数据口径，制定数据标准化规则。 3、对数据平台和执行引擎遇到问题时有一定的解决能力，负责 ETL 流程的优化及解决 ETL 相关技术问题，对数据稳定性和性能有一定的优化能力。 4、支撑采购供应链业务域的搜索、用户画像、推荐系统等业务的数据需求，确保输出时效性与准确性。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上工作经验； 2、精通Python语言，能够使用python写数据分析算法； 3、精通FineBI、FineReport的开发、维护技术（有帆软高级工程师认证的优先）能够独立完成BI项目的开发； 4、精通数仓及BI系统业务建设流程； 5、熟练掌握SQL,能够熟练编写复杂的查询语句、存储过程、函数等,对常见关系型数据库(如Oracle、MySQL等)的性能优化有一定经验； 6、有良好的沟通和业务流程描述能力，书面表达能力，高度自驱。

岗位职责： 1.  对接Amazon 卖家客户，获取潜在客户并引导其完成 Artemis Ads 平台的接入； 2.  制定推广策略，为卖家提供专业的站外引流建议及投放方案，提高推广效果； 3.  匹配并拓展媒体资源，寻找合适的联盟网站、社交媒体达人、内容创作者等，助力卖家精准触达目标用户； 4.  运营并提升Artemis Ads 的行业影响力，包括但不限于： •  规划并执行小红书、微信朋友圈、微信群、LinkedIn 等社媒平台的内容营销； •  策划推广活动，增加品牌曝光和影响力； •  关注行业动态，优化营销策略，提升市场竞争力； 1.  数据分析与优化，跟踪推广效果，根据数据反馈不断优化推广策略； 2.  团队协作，协调内部资源，与市场、产品、销售团队紧密合作，推动项目落地并提升客户满意度。 任职要求： 1.  3 年以上互联网行业工作经验，有跨境电商、Amazon 运营、联盟营销相关经验者优先； 2.  熟悉Amazon 店铺运营流程，了解 Amazon 卖家需求和痛点； 3.  熟练运营社交媒体（如小红书、微信、LinkedIn），具备内容策划及增长经验； 4.  优秀的沟通和谈判能力，能够有效对接卖家和媒体资源，推动项目落地； 5.  具备数据分析能力，能基于数据优化推广策略，提高ROI； 6.  有设计能力者加分（如熟练使用Canva、PS、AI 等工具）； 7.  英语能力CET-6 或以上，能够进行流畅的书面和口语沟通； 8.  团队协作能力强，执行力高，抗压能力强。

工作内容： 1、负责海外客户端的功能测试，接口测试，兼容性测试，客户端专项测试等； 2、根据产品需求制定测试计划、构建测试用例、测试数据、测试脚本、测试执行，进行缺陷跟踪和软件质量分析等； 3、善于运用多种测试方法、利用辅助工具独立快速定位问题，并协助研发解决问题； 4、保证被测系统质量，提高测试效率，能够选择并补充、完善有效的测试工具； 5、与项目成员保持积极有效沟通，推动问题及时合理地解决，保证项目的测试进度和质量； 6、关注测试的前沿技术，及时分享及引入，以提高团队的整体测试效率。 岗位要求： 1、本科及以上学历， 具备App产品或服务端测试经验，具备一定的coding能力； 2、熟悉软件测试流程，能够合理编制项目的测试计划及进度； 3、熟悉移动端测试方法与测试点，能够独立开展测试用例设计，测试执行及缺陷跟踪等工作； 4、掌握主流的抓包工具，Charles、Fiddler 等，能够独立完成抓包、断点、篡改、弱网模拟等测试； 5、了解Docker、K8S、Python 或 Java，熟悉Linux 常用命令，可熟练编写 SQL 语句，熟悉常用的移动端自动化测试框架； 6、思路清晰，逻辑思维能力强，良好的沟通协作意识及团队合作精神； 7、具备一定的英文听说读写能力，有海外相关项目经验者可优先考虑。