【岗位职责】 1. 项目开发与组件化建设 1.1使用 Vue.js 与 uni-app 完成移动端和 Web 端项目开发，高度还原 UI 设计。 1.2设计高复用性组件，保证标签层级清晰、结构可维护。 1.3基于 WebSocket 实现部分数据通信。 2. 线上维护与故障修复 2.1随时响应并快速定位线上项目 Bug，保证及时修复或给出解决方案。 2.2主动巡检系统健康，预防潜在故障，编写简要复盘报告。 3. 需求沟通与团队协作 3.1主动与产品、后端、测试对接，明确业务需求并提出优化建议。 3.2遵循 GitFlow 流程，参与 Code Review，共同推动开发规范落地。 【任职要求】 1. 技术能力 1.1 三年及以上前端开发经验，精通 Vue.js，熟悉 uni-app 生命周期。 1.2掌握 ES6+、模块化打包工具（Webpack/Vite），熟练使用 Chrome DevTools。 2. 代码质量与安全 2.1具备组件化、工程化思维，代码逻辑清晰、规范化程度高。 2.2熟悉前端常见安全漏洞（XSS/CSRF），熟练使用加密混淆工具对程序进行混淆，提高抄袭难度。 3. 沟通与执行 3.1善于倾听与提问，快速理解并落实产品需求，不做表面文章。 3.2责任心强、抗压能力佳，能接受适度加班，富有自驱力与成长意愿。 【加分项】 1.熟悉前端性能优化技术。 2.有移动端适配和响应式设计经验。 3.熟练使用前端框架（如 React、Angular）。 【上班时间】 1、此岗位为远程岗位，不需要坐班，无需上下班通勤，远程居家办公，线上协作 2、单休，周一至周六早上10:00-22:00(午休12:00-14:00 晚休18:00-19:00) 3、远程2次居家打卡，早上10:00/22:00 4、法定节假日休息，加班可调休/加班费 薪资范围：￥7,000–9,000 元/月（视经验与能力面议）

岗位职责： 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料、线外、测试、等。 2、主要从事电子产品、手机配件和电脑配件等制造工艺，简单，一看就会。 3、 部分都是坐着上班，除了小部分岗位【岗位不适应者，可调换岗位】  招聘条件 二、薪资待遇： 1：{工资模式}20-30一小时，综合工资6000-8000元，具体岗位不同薪资有差异 2：{工资模式}应发综合工资=2200---2600（底薪）+2091（加班费）+200（全勤）+（400-1200）绩效+400-1000(岗位津贴）+300（夜班奖励）+300-1500（技术津贴）=6000-7500 三：工作职责 1.每天从事电子组装及质检方面的工作。工作内容：做笔记本电脑和手机工作流程简单，一看就会(⊙o⊙)哦。不需要经验，可以自己选择适合自己的岗位) 2.上班时间为正常8小时，超过算加班每天加班3小时左右 3.每周末休息两天，其中有一天需要加班，加班有加班费。 四、【住宿】【饮食】工厂统一安排，包住，提供吃。 住房环境优美，花园式厂房，环境优美，空调车间，空调宿舍；周围绿化好，空气清新。 宿舍环境：：4-6人间宿舍，电视机，空调，冷热水供应。 当天入职签订劳动合同发厂牌安排宿舍 ·食堂海纳百川，提供优质食材，各种菜式任君挑选； .精选优质肉类，新鲜蔬菜，保证员工的饮食质量； .食堂内置饮料，小型超

仓管员 1、负责仓库物料的收发工作 2、负责仓库单据建档,收集，登记管理 3、对仓库日常货物进行到货验货收货、分拣、放入库位、取货、打包出库等 任职要求: 1、熟悉电子物料;熟悉金蝶系统/ERP优先考虑; 2、吃苦耐劳,对数据敏感，原则性强; 3、具备2年以上电子行业仓库管理工作经验; 4、年龄在20-38岁。                                             5、仓管男女各招一名。 薪资结构：底薪2360+固定岗补+高绩效。

岗位职责： 1、根据招聘计划，独立开展招聘工作，负责招聘需求沟通、岗位盘点，与各部门保持密切沟通，在规定时间内完成招聘任务； 2、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道，提高招聘效率； 3、进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、录用等； 4、完善招聘评估体系，建立候选人和招聘相关数据库，分析、评估、改进招聘效果。 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语专业及英语好加分； 2、有招聘相关工作经验优先，有产研方向招聘优先； 3、熟悉招聘流程和各种面试方法； 4、熟悉互联网行业优先； 5、具备快速学习和适应的能力，较强的独立工作能力和良好的判断力；

杨盼 6-6 13:42:29 岗位职责： 1.协助建立健全招聘管理体系、制度和流程； 2.负责公司招聘工作。根据现有编制及业务发展需求，制订并执行招聘计划； 3.对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求； 4.发布职位需求信息，搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排人员应聘面试，确定面试名单； 5.组织面试、谈薪、上报、offer发放、背景调查等工作； 6.人才库简历及储备； 7.落实校招各项准备工作；开展高校拜访、校园宣讲、简历收集筛选、笔面试组织等。 8.完成上级领导交办的其他工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑； 2.3年以上独立招聘经验，有猎头招聘经验优先； 3.具有优秀的沟通协调能力，思路清晰。 职位福利： 五险一金（实缴公积金12%），通讯补助、餐补、定期体检、节假日福利。 杨盼 6-6 13:52:40 [文件：1、吉牛招聘管理制度.docx]

宜宾厂区直招 新能源厂！ 真诚是我的必杀技！信我你就来！ 薪资待遇 保底5k~6k 真实有效，名额有限，先到先得！ 年龄18-47岁 主要生产小米汽车底部件，装配打磨等岗位，工作轻松可以带手机。

负责公司级企业文化及传播方案制定及落地实施 负责员工关系相关制度流程梳理及更新，以及员工关怀方案出具及实施，提升员工满意度 负责人员培训方案制定及培训组织，提升人员整体能力 负责支持人才寻访工作 完成领导交办的其他工作 国内重点大学**本科及以上学历，或已取得教育部留学服务中心认证的“学历学位认证书”的本科及以上学历留学生，专业不限。 具有良好的业务理解力和洞察力，能够从外部市场及内部业务形成深刻理解，进行HR的工作规划以及应对方案，完成工作闭环。 具有对人和组织的敏感度，能够进行组织&人员诊断，并针对问题形成有效方案并能够推进落地。 国内高校毕业生大学英语四级(CET-4 425 分)及以上，海外高校毕业生须达到同等水平，较好的英语或德语读写能力，能够进行日常对话 有亲和力 优秀的沟通能力协调和关系建立能力，能够胜任多任务多角色的工作环境 强烈的自我驱动力，较强的快速适应、学习能力及抗压能力 汽车或软件或互联网行业背景优先 大型央企或跨国公司履历优先

综合薪资6000-8000左右 1.负责我们产品的质检工作 2.对塑胶，电子类检验标准和特性有一定的了解，对来料，产品结构件，塑胶件五金件，电子件，辅料等一些品质检查有一定的了解， 3.了解ISO9001体系文件和流程；工作细致认真，善于发现品质异常； 4.性格开朗、善于沟通； 5、会基本的测量仪器和工具(卡尺，二次元）； 上班时间：8：00-12:00,13:30-17:30，提供住宿 加班时间：18:30开始加班费按劳动法， 平时加班1.5倍，周末2倍，加节日三倍。 底薪2360，岗位补贴500以上，绩效200以上，伙食补贴300，外宿补贴100。 表现优秀者可另外奖励200. 吃饭有食堂，报公司名称11元两荤两素。 每周固定休息一天， 有无经验均可，想要往品质方向长期发展的优先 提供住宿

招募兼职！！！ 工作周期：长期／短期均可 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：现结 工作地点：临安市区／青山区域 地推/BD，共享充电宝门店合作安装40～200元/店，收入上不封顶，感兴趣可以加微或电话详聊！ 微信号：tuxiaobaohr 电话：***********

【岗位职责】 1、独立主导高并发分布式架构设计与性能剖析（必须）； 2、有IM 服务端（消息路由、离线、多端同步）的方案评审与落地者优先； 3、设计并落地可扩展性、容错与安全机制的分布式架构（Swoole、Hyperf、Laravel Octane等）； 4、统筹 PHP 8.x 新特性（JIT、Fibers）在现有业务中的可行性实验以及异步队列的深度调优； 5、为开发小组提供技术决策、代码规范和知识分享。 【岗位要求】 1、学历不限，8年PHP以上开发经验； 2、精通PHP内核源码（Zend VM）及Swoole核心机制 laravel设计理念或相关证明自己掌握源码的同等能力； 3、具备主动沟通的能力和团队合作精神，有责任感，做到凡事有交代，件件有着落，事事有回音； 4、善于设计架构，理解设计模式，有项目管理经验或独立完成过大型项目者优先； 5、阅读并改过 Zend VM / Swoole /Laravel 源码；AWS/Azure 生产级经验加分； 4、理解业务，善于从产品或运营的角度去解决项目问题。 【其他】： 1.此远程职位对源码能力和架构设计能力有比较高要求的职位，沟通主动些就行，主要是技术深度。 2.面试使用teams，面试时需要投屏讲解自己的代码设计思路或解决难题文档讲解。 3.如果有自己的github或博客账号可提供。 4.技术面试分两次，特殊情况三次。（一般每次面试完如有下次面试就次日开始，流程快） 【上班时间】 1、无需上下班通勤，远程居家办公，线上协作 2、单休，周一至周六早上10:00-22:00(午休12:00-14:00 晚休18:00-19:00) 3、远程2次居家打卡，早上10:00/22:00 4、法定节假日休息，加班可调休/加班费

【岗位职责】 1. 项目交付与多任务管理 1.1参与需求评审、技术方案设计，制定开发计划并跟踪进度。 1.2同时负责多个项目或模块，能够在不同任务间快速切换，确保按时交付。 2. 系统架构与性能优化 2.1在现有业务基础上，推动架构演进（模块化、服务化、微服务）。 2.1针对高并发场景，设计并落地缓存、消息队列、异步任务等解决方案。 2.3定期进行压测与性能诊断，定位瓶颈并实施优化。 3. 代码质量与开发规范 3.1严格遵循 OOP 与常见设计模式（工厂、策略、单例等），保证代码可读性与可维护性。 3.2编写并维护单元测试、接口测试，推动 CI/CD 流水线落地，实现自动化回归。 3.3制定并执行代码规范与 PR 审查流程，定期组织 Code Review。 4. 线上运维与团队协作 4.1随时响应线上故障，快速定位并修复，撰写复盘报告，主动排查隐患。 4.2熟练使用 Git + GitFlow 管理分支与合并，与产品、前端、测试、运维保持高效沟通。 4.3具备基本前端调试能力（HTML/CSS/JS），可协助接口联调与问题定位。 【任职要求】 1. 基本资质 1.1男性，双手健全，高中及以上学历。 1.2三年及以上 PHP 开发经验，至少参与过一个完整生命周期的项目。 2. 技术能力 2.1精通 PHP 语言特性与常用扩展（PDO、SPL 等）。 2.2熟练掌握 MySQL，能够编写复杂 SQL，并进行索引与执行计划优化。 2.3熟悉 Redis、Memcached 等缓存中间件，具备分布式缓存思考。 3. 开发规范与工具链 3.1熟练使用 Git、Composer，了解常见 CI/CD 流水线工具（Jenkins/GitLab CI）。 3.2能编写自动化脚本（Shell/PHP/Node.js）以提高开发与部署效率。 3.3善用调试与监控工具（Xdebug、Laravel Telescope、Prometheus 等）。 4. 软技能与职业素养 4.1思路清晰、结构化，能够撰写技术文档与方案评审材料。 4.2具备良好责任心与自驱力，遇到问题敢于承担并迅速推进解决。 4.3抗压能力强，能够在紧急情况下主动加班、及时沟通进度。 【加分项】 1.熟悉 Docker 容器化部署与 Kubernetes 编排。 2.有大流量分布式系统设计与运维经验。 3.参与过高并发即时通讯服务的开发。 4. 熟练使用 RabbitMQ、Kafka 等消息队列，或参与过微服务拆分项目。 【上班时间】 1、无需上下班通勤，远程居家办公，线上协作 2、单休，周一至周六早上10:00-22:00(午休12:00-14:00 晚休18:00-19:00) 3、远程2次居家打卡，早上10:00/22:00 4、法定节假日休息，加班可调休/加班费 薪资范围：￥8,000–12,000 元/月（视经验与能力面议）

岗位职责： 1、熟悉Java 领域相关技术栈，有丰富的后端系统开发经验和架构设计能力，有处理海量数据分析洞察产品经验优先; 2、对技术有激情，有比较强的架构设计能力，喜欢钻研，能快速接受和掌握新技术，解决工作中的技术难点与卡点; 3、有较强的业务理解能力，协作能力强，能够深入业务，并推动业务提升效率; 4、具备较好的抗压能力，有高度的责任心与自驱力; 5、具有比较强的问题分析和抽象归纳总结能力； 6、本岗位需长期在吉林省厅驻场，自有项目，五险一金交在杭州； 任职要求 1、本科及以上学历，学信网可查； 2、精通Java语言，基础扎实，熟悉io、多线程、集合等基础框架； 3、3年以上JAVA开发的经验，熟练掌握SpringCloud，SpringBoot主流框架； 4、熟悉JAVA EE规范，常用设计模式，UML设计、有分布式系统设计开发经验，高并发系统设计经验； 5、掌握pg、Es、ck、Redis，Kafka，flink 相关技术； 6、对有数据仓库建设优先； 7、良好的沟通表达能力，团队协作能力；

岗位职责： 1、熟悉Java 领域相关技术栈，有丰富的后端系统开发经验和架构设计能力，有处理海量数据分析洞察产品经验优先; 2、对技术有激情，有比较强的架构设计能力，喜欢钻研，能快速接受和掌握新技术，解决工作中的技术难点与卡点; 3、有较强的业务理解能力，协作能力强，能够深入业务，并推动业务提升效率; 4、具备较好的抗压能力，有高度的责任心与自驱力; 5、具有比较强的问题分析和抽象归纳总结能力； 6、本岗位需长期在吉林省公安厅驻场，公司自有项目，五险一金交在杭州市； 任职要求 1、本科及以上学历，要求学信网可查； 2、3年以上JAVA开发的经验，有政府、公安相关经验优先，熟练掌握SpringCloud，SpringBoot主流框架； 3、精通Java语言，基础扎实，熟悉io、多线程、集合等基础框架； 4、熟悉JAVA EE规范，常用设计模式，UML设计、有分布式系统设计开发经验，高并发系统设计经验； 5、掌握pg、Es、ck、Redis，Kafka，flink 相关技术； 6、对有数据仓库建设优先； 7、良好的沟通表达能力及团队协作能力；

1、兼职（或专职）代理销售我司相关软件产品及解决方案等。产品包括了智能建筑业务（智能建筑集成管理系统）、物联网平台、集成开发框架、基础平台软件等，所有的产品都可以代理销售以及服务； 2、代理不设门槛，没有销售任务； 3、项目签约成功，回款按照贵我双方签订的代理协议分账； 4、感兴趣的朋友，可以联系我司具体聊聊。 注：我司通过平台寻找志同道合、愿意创业自己干的朋友。平台里填写的薪资等平台要求必需填写的内容只是为了合规。对代理感兴趣的朋友可以留言，咱们具体聊。

【岗位职责】 1. 负责公司C端产品的用户界面设计，涉及Web平台、移动应用等多个终端，特别注重对海外市场的用户界面设计适配。 2. 负责产品的运营推广素材设计，包括广告、宣传图、推广页面等，以及适应不同市场文化的本地化设计调整。 3. 负责公司产品的VI Logo标识视觉设计体系，确保线上应用以及线下物料一致性。 4. 深入理解不同文化和地区的用户行为与需求，将需求转化为高效而美观的UI设计，以提升全球用户的体验。 5. 与产品团队和开发团队紧密合作，确保设计效果的准确实现和产品的整体质量。 6. 参与产品设计流程的优化，协助改进设计流程和工具，提高设计效率，同时考虑全球市场的设计趋势。 7. 根据产品迭代需要，定期更新并维护UI设计规范及运用，确保设计体系一致性。 8. 跟踪分析线上版本用户数据，基于用户反馈和数据分析进行设计优化，确保设计在各文化中的适应性和有效性。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，美术、设计相关专业毕业。 2. 至少3年以上的UI设计经验，有丰富C端产品设计经验，优先考虑有国际化设计项目经验者。 3. 熟练使用主流设计工具，如Figam、Sketch、Adobe PS、AI等，并能够应用这些工具处理多语言设计问题。 4. 对全球UI设计趋势具有敏感性，能够把握不同文化背景下的设计流行趋势，并应用于实际项目中。 5. 熟悉Web、iOS、Android等平台的设计规范，能够根据不同平台特性和文化背景进行设计。 6. 良好的沟通协调能力，能够在多任务环境下，有效管理多个国际项目。 7. 提交应聘材料时，请提供作品集或相关案例，展示您的国际设计能力和项目经验。 【上班时间】 1、无需上下班通勤，远程居家办公，线上协作 2、单休，周一至周六早上10:00-22:00(午休12:00-14:00 晚休18:00-19:00) 3、远程2次居家打卡，早上10:00/22:00 4、法定节假日休息，加班可调休/加班费