• 35k-70k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责剪映热点内容和头部内容运营,提升产品内容口碑和调性; 2、制定剪映内容标准,迭代优质内容筛选流程,提高平台整体内容质量; 3、完善核心场景的内容分发策略,提升分发效率和消费规模。 职位要求: 1、4年以上工作经验,熟悉短视频领域,有较好的内容理解能力; 2、内容敏感度高,能及时捕捉内容趋势并快速响应,有热点运营经验; 3、逻辑能力较好,数据意识强,目标导向。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、组织、实施剪映线上线下训练营的用户运营工作,对培训过程进行实时跟踪和检测,产出数据分析报告,对培训效果负责; 2、负责管理兼职助教,与兼职助教共同支持学习进度管理、日常答疑和作业点评,对学院完课率负责; 3、负责挖掘优秀学员,打造标杆案例,并对优秀学员进行运营,对优秀学员学员活跃度和留存负责; 4、对训练营课程内容进行有效反馈并参与优化课程内容。 职位要求: 1、两年以上工作经验,有丰富的社群运营实践经验; 2、有培训项目/在线教育线上及线下的课程用户运营经验,具有较强的抗压能力; 3、优秀的组织、沟通、学习、解决问题能力,熟悉项目管理知识体系,熟练掌握各种互联网工具。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / B轮 / 150-500人
    岗位职责:负责海外产品商务BD及相关运营工作 1.BD商务:广告主/网盟拓展、签约、收款、合作伙伴维系等 2.运营:合作平台账号管理、数据统计、Offer变现运营等 岗位要求: 1.有强烈成就动机,有创业精神 2.了解互联网广告行业(熟悉网盟),有相关BD经验 3.了解App产品运营、广告变现,流量推广等,能把握关键目标,并落地执行 4.对数字和收益敏感,具备较好的数据分析能力,以数据驱动运营 5.英语良好,可与海外同事进行在线交流
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    三茅人力资源网为国内HR全职业生命周期成长互动平台,始于2011年,人力资源行业领军学习及社交平台。 岗位职责: 1、协助进行线上认证课程、考证课程教务管理; 2、根据HR用户群体画像、用户需求与专业人力资源授课专家进行课程内容及设置的调整; 3、负责组织策划、执行实操认证班学员的线上研讨交流会; 4、负责根据认证班等实操课程内容策划、组织考前串讲直播及进行模拟题分析 5、负责策划HR学习调研并统计分析数据,与教研组共同商议确定课程调整方向及新课教研方向 任职资格: 1、***本科以上文凭,人力资源专业优先 2、三年以上人力资源工作经验;绩效与薪酬模块、OD组织管理模块优先 3、在三茅网学习过《人力资源职业经理人HRPM》高级系统课程优先录用 其他条件: 如果你想要突破HR发展瓶颈,想往人力资源专业研究员方向发展; 如果你想天天和专业牛人打交道或想要提升人力资源专业知识; 如果你能说会道,非常渴望建立自己的职场IP,展露头角,被百万HR所熟悉; 如果你有非常强的学习能力,愿意保持学习力,在学习研讨型团队中共同发展; 如果你愿意分享也愿意共同学习进步; 我们都欢迎你来加入三茅网! 无论你是活泼开朗还是成熟稳重 无论你是热爱人力资源行业还是热爱专业知识深入研究 欢迎你来加入三茅网! 我们五险一金、我们团队氛围严肃又轻松、要求严格却也也成长迅速
  • 15k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,社交 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述: 岗位职责: 1、制定和执行公司的网络联盟战略和措施; 2、维护公司已有的affiliate和网盟伙伴,并拓展新的伙伴,关注市场动态,扩大项目规模; 3、竞争对手和市场分析; 4、观察并分析数据指针,评估项目进展情况。积极采取措施促进affiliate,创造新的增长机会,增加项目收益; 5、执行年/季/月度预算规划及预算分解; 6、带领市场部其他人员以及其他部门人员完成工作,保证推广工作有序进行。 任职要求: 1、至少3年以上网盟工作经验,或广告主的网盟项目工作经验;2年以上团队管理经验; 2、出色的英语口头沟通和演示能力(有网盟经验者可适当放宽英语要求); 3、优秀的数据分析、组织和人际交往能力; 4、良好的决策和问题解决能力; 5、能迅速掌握基础技术知识,并应用到项目优化中; 6、本科以上学历,专业不限。
  • 12k-20k·14薪 经验1-3年 / 本科
    广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责:1、负责网盟项目的运营工作,对接客户并承担拆分的收入指标,维护密切的合作关系。2、负责公司网盟平台运营数据分析,对上下游数据定期进行管理、监控,评估数据风险并提出预警。3、负责对数据进行精细化分析并针对分析结果对客户进行有效及时的沟通,优化收入。4、负责网盟客户的关系维护工作,并参与客户贸易的合同谈判、签署及管理,和财务、法务部门保持良好的沟通。5、其他相关工作。任职要求:1、**本科及以上学历,至少一年以上网盟运营工作经验,熟悉网盟业务,对广告方式和行业运作模式有一定认识。2、对熟悉敏感,具有一定的数据分析能力,能够熟练使用excel等数据分析软件。3、积极主动、严谨细致,有强烈的责任感和自我驱动力。加分项:1、具有良好的英语书面沟通能力,能够运用英语进行简单的交流沟通及商务洽谈。2、有一定的客户拓展能力。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    汽车丨出行,物流丨运输 / 未融资 / 500-2000人
    1、短租3个月起,6个月、长租12个月起,公司提供符合规定的网约车,工作时间无限制,工作地点无限制加入条件,只需身份证驾驶证,公司统一安排车辆。收入:平台直营司机,新手享受高级账号及享受优先派单,平台扣点月底全额返现。(1)在线8-10小时流水500-800元(2)在线10-12小时流水700-900元(3)在线时长12小时以上流水900-1200元。
  • 90k-150k 经验不限 / 不限
    旅游,汽车|出行,物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    无任何押金无任何费用,纯招聘网约车司机,不需要买车,公司提供车辆,没有什么所谓的违章保证金、管理费等文字游戏,我们说不用交费就是不用缴纳任何费用即可加入。我们仅需要验证本人支付宝的芝麻信用分,650分以上即可,对于信用不好的求职者,我们不敢把车子放出去,举个例子,现在借共享单车都要严格要求芝麻信用,何况我们是十几万的汽车。有网约车从业资格证的优先加入,如果无证的,需要满足以下条件:22-60周岁,三年驾龄,无犯罪记录,无重大交通事故,三年内无扣12分记录,有杭州暂住证。无网约车从业资格证的可以来公司免费预约报名,也可以边开边考。考证不难,考试时间具体需要考场安排,预计2-5周,早报名早考试。合作模式:信用分650分以上可加入,无需缴纳任何费用,要求月总服务时长240小时或者月流水1万以上。必须要舍得吃苦,打酱油的那些不要来了,我们不会要的。福利待遇:月流水达到1万元或者总服务时长达标240小时的,二者达到一个即可,如果服务时长达标而流水不达标的,公司补到位。流水1万的,司机保底分成5500元,超出1万的部分提成100%给到司机,还有平台奖励由司机自行提现,月流水达到1.5万的公司额外奖励500元。举个例子:当月流水跑了1万,那么就是5500保底分成+平台奖励几百到一千多不等。当月流水1.5万的,5500保底分成+5000提成+500公司奖励+平台奖励几百到四五千不等。注:平台奖励时多时少,不以平台奖励为由有任何争论,有的人月奖励几百,有的人月奖励六七千,看自己的努力程度。对于优秀司机,我公司向平台申请额外的精英司机奖,奖励金额约400-800元每次。结算方式:每月20号结算上月收入,一分钱都不会算错。
  • 10k-16k 经验3-5年 / 不限
    旅游,汽车|出行,物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    无任何押金无任何费用,纯招聘网约车司机,不需要买车,公司提供车辆,没有什么所谓的违章保证金、管理费等文字游戏,我们说不用交费就是不用缴纳任何费用即可加入。我们仅需要验证本人支付宝的芝麻信用分,650分以上即可,对于信用不好的求职者,我们不敢把车子放出去,举个例子,现在借共享单车都要严格要求芝麻信用,何况我们是十几万的汽车。有网约车从业资格证的优先加入,如果无证的,需要满足以下条件:22-60周岁,三年驾龄,无犯罪记录,无重大交通事故,三年内无扣12分记录,有杭州暂住证。无网约车从业资格证的可以来公司免费预约报名,也可以边开边考。考证不难,考试时间具体需要考场安排,预计2-5周,早报名早考试。合作模式:信用分650分以上可加入,无需缴纳任何费用,要求月总服务时长240小时或者月流水1万以上。必须要舍得吃苦,打酱油的那些不要来了,我们不会要的。福利待遇:月流水达到1万元或者总服务时长达标240小时的,二者达到一个即可,如果服务时长达标而流水不达标的,公司补到位。流水1万的,司机保底分成5500元,超出1万的部分提成100%给到司机,还有平台奖励由司机自行提现,月流水达到1.5万的公司额外奖励500元。举个例子:当月流水跑了1万,那么就是5500保底分成+平台奖励几百到一千多不等。当月流水1.5万的,5500保底分成+5000提成+500公司奖励+平台奖励几百到四五千不等。注:平台奖励时多时少,不以平台奖励为由有任何争论,有的人月奖励几百,有的人月奖励六七千,看自己的努力程度。对于优秀司机,我公司向平台申请额外的精英司机奖,奖励金额约400-800元每次。结算方式:每月20号结算上月收入,一分钱都不会算错。
  • 10k-20k·13薪 经验3-5年 / 大专
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责学员课程安排; 2、主动督促学员学习、跟进学习进度、学籍管理、帮助学员解决考证等相关问题; 3、完成新课程的教学合理性的审核,保障课程的教学目标的达成、教学的易学性。 4、协助统筹量化职业教育课程整体开发,与领域专家合作,协助完成课程的教学系统方案的设计,包括课程目标、课程大纲、课程的设计结构等。 5、与产品协作,完成课程产品的共研,促进适合该品类教学的优质产品形式的产出。 6、协助产品完成课程关卡的开发,参与教学实验过程,并根据实验数据结果,总结出通用性的教学模式,能够复用与该品类的课程教学中。 任职要求: 1.专科及以上学历,3年以上相关经验; 2.具有网络培训教学及平台操作等相关经验优先; 3.熟悉计算机及常用办公软件操作,具备较强的逻辑思维及语言文字表达能力; 4.工作积极主动、认真负责,具有良好的团队合作精神。
  • 12k-18k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责:1、负责网盟项目的运营工作,对接客户并承担拆分的收入指标,维护密切的合作关系。2、负责公司网盟平台运营数据分析,对上下游数据定期进行管理、监控,评估数据风险并提出预警。3、负责对数据进行精细化分析并针对分析结果对客户进行有效及时的沟通,优化收入。4、负责网盟客户的关系维护工作,并参与客户贸易的合同谈判、签署及管理,和财务、法务部门保持良好的沟通。5、其他相关工作。任职要求:1、**本科及以上学历,至少一年以上网盟运营工作经验,熟悉网盟业务,对广告方式和行业运作模式有一定认识。2、对熟悉敏感,具有一定的数据分析能力,能够熟练使用excel等数据分析软件。3、积极主动、严谨细致,有强烈的责任感和自我驱动力。加分项:1、具有良好的英语书面沟通能力,能够运用英语进行简单的交流沟通及商务洽谈。2、有一定的客户拓展能力。
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    移动互联网,社交 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据上级制定的Affiliate网络联盟发展目标和策略,执行相关工作; 2、跟进制作合理的广告跟踪,分析,结算系统,并作后期优化; 3、通过电话,邮件或在线方式与海外Affiliate客户沟通日常事务; 4、管理和优化广告素材及广告系列; 5、对计划执行的情况提供量化的报告。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限;英语专业应届毕业生、海外留学生可优先考虑; 2、语言:优秀的口头及书面英语表达能力; 3、反应快,沟通能力强,做事积极主动; 4、敏锐的数据分析和解读能力,并借此指导Affiliate推广活动。
  • 7k-10k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】策划、创作、编辑理论评论文章,制作全媒体理论评论产品 【任职要求】 1.具有良好的政治素质,热爱媒体工作,责任心强,工作踏实; 2.***本科及以上学历,哲学、法学、文学、历史、经济、新闻传播等专业教育背景; 3.具有良好的新闻敏感性,扎实的文字功底和理论修养,有理论评论创作经验者优先; 4.配合文字制作全媒体理论评论产品,提高理论评论产品到达率,有相关工作经验者优先; 5.良好的语言沟通能力、组织协调能力和团队合作能力。
  • 7k-12k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,工具 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责:1、负责公司小程序、网站建设、公众号等定制系统软件销售。2、维护公司客户和行业协会的商业合作及销售;3、根据客户需求,制定个性化的营销方案,与客户谈判并达成合作;4、主要负责现有公司行业协会及协会会员单位走访,促成以上产品交易。任职要求:1、从事小程序、APP、系统平台销售经验优先考虑;2、对销售工作有较高的热情及耐心;3、工作积极主动,有一定的销售技巧,具备良好的人际交往能力和沟通能力,抗压能力强。福利待遇:1、基本工资+绩效构成+高额提成(优秀者:有年终分红+股份);2、节日慰问:公司在女神节、端午节、中秋节等重大节日有礼品发放;3、员工活动:每月举办生日会并且为寿星送上生日礼物,每年举行一次大型年会活动并且有大额的礼品领取,不定期团建等;4、假期规定:享受国家规定的带薪假期,节假日跟着国家走。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    营销服务|咨询 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责广告项目运营,包括但不仅限于对接,数据监控&调整,结算等; 2.维护客户关系,直接应对广告主的日常沟通,及时响应广告主需求,协调解决项目推进中的问题; 3.协调部门内外相关资源,保证项目营收,预测风险并及时采取行动规避风险; 4.收集各种市场信息,分析整理行业竞争对手情况,并及时反馈给上级与其他 岗位要求: 1.本科以上学历,英语能作为工作语言,有1年以上海外广告项目运营经验优先; 2、熟悉海外广告项目运营流程,熟悉网盟广告业务情况; 3.具有优秀的人际交往和商务谈判能力;超强的执行力,团队合作能力; 4.富有责任感,工作积极主动,为人正直,具有出色的沟通协调,团队协作,时间管理,抗压及多任务处理能力; 5.学习能力强,职场心态成熟,适应互联网团队文化和节奏,有移动广告或游戏商务从业经验者优先; 6.逻辑性强,擅长处理数据,对数字敏感。