• 3k-4k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,其他 / 未融资 / 15-50人
    懂电脑操作,口齿清晰,有一定的社交能力,有良好的职业形象和气质
  • 6k-9k 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    职位名称:短视频运营人员 工作职责: 1. 负责公司短视频平台的运营和内容策划,提高平台曝光和用户粘性。 2. 根据公司战略制定并执行短视频内容策略,包括但不限于脚本策划、拍摄、剪辑等。 3. 策划、执行、跟踪短视频内容推广,包括但不限于抖音、快手、B站等平台。 4. 分析短视频数据,定期报告内容运营效果,为公司提供决策依据。 5. 负责短视频平台账号的日常维护,包括账号安全、粉丝互动、内容更新等。 6. 定期与内容创作者进行沟通和合作,保持内容的质量和更新频率。 7. 研究行业动态和竞品动向,了解行业新闻和趋势,提高自身运营水平。 职位要求: 1. 本科及以上学历,新闻、传播、市场营销等相关专业优先。 2. 2年以上短视频运营经验,有成功案例者优先考虑。 3. 熟悉抖音、快手、B站等平台的特点和运营规律。 4. 具备良好的内容策划和拍摄能力,能够独立完成内容制作流程。 5. 具备一定的数据分析能力,能够从数据中挖掘有用信息。 6. 具备良好的沟通和合作能力,善于与创作者和上级沟通协作。 7. 具备较强的责任心和团队合作精神,能够胜任高强度的工作。 请注意,上述职位要求仅供参考,实际招聘时可能会有其他要求。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    本次招聘不限经验,带薪培训学习金融类业务知识,岗位月均薪资5600元  可接受实习/毕业生(不限专业)!! 有意向者可在线沟通或投递简历,人事会与您详细讲解!  联通客服  1、工作内容:电话回访优质用户,办理我们的特惠新卡业务。  (具体工作细则及操作由专职培训老师入职岗位讲解,有无经验者都可.  2、任职要求: 年龄要求45周岁以下,具有良好的表达能力及服务意识,个人征信良好即可。  3、工作时间:早9:00--晚6:30  4、休息:月休4天+所有法定节假日  5、薪资待遇:底薪+提成=综合薪资4000+  6、岗位空缺:当前坐席空缺8人  目前公司规模300人,公司配备餐厅,休息区,健身房,职工宿舍等,月度有团队聚餐,团队活动,年度有旅游,年会等,还可以享受所有法定节假日。入职会有专业培训师在线带薪培训指导,工作满三年可推荐入职总行。  晋升通路:  1、纵向发展:客服专员-团队长-主管-区域经理-区域总监-业务总监。  2、横向发展:客服专员-人事/行政/IT/培训/企划/等
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    医疗|保健|美容 / 未融资 / 15-50人
    招聘美容学徒若干名,年龄三十以下,有工作经验****。
  • 3k-5k 经验3-5年 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    1.负责水、电设备设施的故障维修,保证工地、生活区水、电路的正常运行,发现问题及时处理。 2.每天巡查项目部的供水、供电、消防及物业情况,发现故障,及时维修,并及时清理维修后的工作环境。 3.负责对项目部的生产用电、办公用电、生活用电和外单位用电组织定期检查,对存在的隐患和故障负责及时排除。 4.负责项目部水电设施的安装、维护和保养。 5.注意安全施工,确保供水、供电安全,严防水、电、网线私拉乱接。消除各种隐患,禁止违章作业,防止线路和人身安全事故的发生。 6.定期检查供水供电设施的性能状况,发现问题及时排除,确保水电正常供应。 7.在施工过程中遇到突发情况使工地停电、停水,及时进行抢修。 8.工地剩余物资归放,对工地围档巡查、加固。 9.负责工地现场临水、临电、临消等工作。 10.及时完成与本岗位相关的其它工作,做好与其他部门协作配合。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    物流丨运输 / 不需要融资 / 2000人以上
    【备注】工作可就近安排,免体检+快速入职,欢迎来电或者投递简历。 【岗位要求】 1.初中及以上学历,人品端正,有大型快递公司工作经验者或退伍军人优先录用。 2.员工自带面包车,有服务意识,能接受快递员的工作性质。 【薪酬福利】 1.工资:5000-8000元左右,计件工资,多劳多得上不封顶; 2.自带四轮车可提供油补; 3.员工福利:缴纳社保、带薪年假、亲情1+1(入职满一年后)、法定假日三薪、公司互助基金、中秋月饼到家,提供高于同行业具有竞争力的薪资水平; 4.各类补贴:话费补贴,冬季取暖补贴(北方城市),夏季高温补贴,特殊技能补贴。 【岗位职责】 1.在规定时效内完成收派,保证客户快件不受损失。 2.负责及时回收散单货款和月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入帐。 3.负责开发和维护客户,宣传公司相关业务。 【工作地点】根据需要就近安排 【温馨提示】 1.德邦快递欢迎离职员工重返公司。 2.德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。 【快速入职通道】 发送短信“姓名+年龄+求职区域/住址”至经理手机,即可安排面试
  • 15k-25k 经验5-10年 / 不限
    汽车|出行,其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位名称:会计主管 工作职责: 1. 负责公司财务报告的编制与审核,确保准确性。 2. 负责编制并审核各类日常费用、支出和收入报表。 3. 确保财务账目与实际业务相符,负责审计过程中的协助工作。 4. 协助税务申报,处理税务相关事宜。 5. 协助进行公司财务分析,提供财务数据支持。 6. 协助制定财务预算,并监督执行情况。 7. 协调内外部审计工作,提供必要的财务资料。 任职要求: 1. 本科及以上学历,会计、财务等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上财务会计工作经验,有全盘账务处理经验。 3. 熟悉国家财务政策、法规,了解税务、审计等相关业务。 4. 熟练使用财务软件和办公软件,具备良好的数据处理和分析能力。 5. 工作细致、认真,具备较强的沟通、协调、组织能力。 6. 有良好的职业道德和责任心,较强的团队协作精神。 我们提供良好的工作环境和团队氛围,欢迎有志之士加入!
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    本次招聘不限经验,带薪培训学习金融类业务知识,岗位月均薪资5600元  可接受实习/毕业生(不限专业)!! 有意向者可在线沟通或投递简历,人事会与您详细讲解!  联通客服  1、工作内容:电话回访优质用户,办理我们的特惠新卡业务。  (具体工作细则及操作由专职培训老师入职岗位讲解,有无经验者都可.  2、任职要求: 年龄要求45周岁以下,具有良好的表达能力及服务意识,个人征信良好即可。  3、工作时间:早9:00--晚6:30  4、休息:月休4天+所有法定节假日  5、薪资待遇:底薪+提成=综合薪资4000+  6、岗位空缺:当前坐席空缺8人  目前公司规模300人,公司配备餐厅,休息区,健身房,职工宿舍等,月度有团队聚餐,团队活动,年度有旅游,年会等,还可以享受所有法定节假日。入职会有专业培训师在线带薪培训指导,工作满三年可推荐入职总行。  晋升通路:  1、纵向发展:客服专员-团队长-主管-区域经理-区域总监-业务总监。  2、横向发展:客服专员-人事/行政/IT/培训/企划/等
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
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  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    本次招聘不限经验,带薪培训学习金融类业务知识,岗位月均薪资5600元  可接受实习/毕业生(不限专业)!! 有意向者可在线沟通或投递简历,人事会与您详细讲解!  联通客服  1、工作内容:电话回访优质用户,办理我们的特惠新卡业务。  (具体工作细则及操作由专职培训老师入职岗位讲解,有无经验者都可.  2、任职要求: 年龄要求45周岁以下,具有良好的表达能力及服务意识,个人征信良好即可。  3、工作时间:早9:00--晚6:30  4、休息:月休4天+所有法定节假日  5、薪资待遇:底薪+提成=综合薪资4000+  6、岗位空缺:当前坐席空缺8人  目前公司规模300人,公司配备餐厅,休息区,健身房,职工宿舍等,月度有团队聚餐,团队活动,年度有旅游,年会等,还可以享受所有法定节假日。入职会有专业培训师在线带薪培训指导,工作满三年可推荐入职总行。  晋升通路:  1、纵向发展:客服专员-团队长-主管-区域经理-区域总监-业务总监。  2、横向发展:客服专员-人事/行政/IT/培训/企划/等
  • 2k-4k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    本次招聘不限经验,带薪培训学习金融类业务知识,岗位月均薪资5600元  可接受实习/毕业生(不限专业)!! 有意向者可在线沟通或投递简历,人事会与您详细讲解!  联通客服  1、工作内容:电话回访优质用户,办理我们的特惠新卡业务。  (具体工作细则及操作由专职培训老师入职岗位讲解,有无经验者都可.  2、任职要求: 年龄要求45周岁以下,具有良好的表达能力及服务意识,个人征信良好即可。  3、工作时间:早9:00--晚6:30  4、休息:月休4天+所有法定节假日  5、薪资待遇:底薪+提成=综合薪资4000+  6、岗位空缺:当前坐席空缺8人  目前公司规模300人,公司配备餐厅,休息区,健身房,职工宿舍等,月度有团队聚餐,团队活动,年度有旅游,年会等,还可以享受所有法定节假日。入职会有专业培训师在线带薪培训指导,工作满三年可推荐入职总行。  晋升通路:  1、纵向发展:客服专员-团队长-主管-区域经理-区域总监-业务总监。  2、横向发展:客服专员-人事/行政/IT/培训/企划/等
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    本次招聘不限经验,带薪培训学习金融类业务知识,岗位月均薪资5600元  可接受实习/毕业生(不限专业)!! 有意向者可在线沟通或投递简历,人事会与您详细讲解!  联通客服  1、工作内容:电话回访优质用户,办理我们的特惠新卡业务。  (具体工作细则及操作由专职培训老师入职岗位讲解,有无经验者都可.  2、任职要求: 年龄要求45周岁以下,具有良好的表达能力及服务意识,个人征信良好即可。  3、工作时间:早9:00--晚6:30  4、休息:月休4天+所有法定节假日  5、薪资待遇:底薪+提成=综合薪资4000+  6、岗位空缺:当前坐席空缺8人  目前公司规模300人,公司配备餐厅,休息区,健身房,职工宿舍等,月度有团队聚餐,团队活动,年度有旅游,年会等,还可以享受所有法定节假日。入职会有专业培训师在线带薪培训指导,工作满三年可推荐入职总行。  晋升通路:  1、纵向发展:客服专员-团队长-主管-区域经理-区域总监-业务总监。  2、横向发展:客服专员-人事/行政/IT/培训/企划/等
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    本次招聘不限经验,带薪培训学习金融类业务知识,岗位月均薪资5600元  可接受实习/毕业生(不限专业)!! 有意向者可在线沟通或投递简历,人事会与您详细讲解!  联通客服  1、工作内容:电话回访优质用户,办理我们的特惠新卡业务。  (具体工作细则及操作由专职培训老师入职岗位讲解,有无经验者都可.  2、任职要求: 年龄要求45周岁以下,具有良好的表达能力及服务意识,个人征信良好即可。  3、工作时间:早9:00--晚6:30  4、休息:月休4天+所有法定节假日  5、薪资待遇:底薪+提成=综合薪资4000+  6、岗位空缺:当前坐席空缺8人  目前公司规模300人,公司配备餐厅,休息区,健身房,职工宿舍等,月度有团队聚餐,团队活动,年度有旅游,年会等,还可以享受所有法定节假日。入职会有专业培训师在线带薪培训指导,工作满三年可推荐入职总行。  晋升通路:  1、纵向发展:客服专员-团队长-主管-区域经理-区域总监-业务总监。  2、横向发展:客服专员-人事/行政/IT/培训/企划/等
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    本次招聘不限经验,带薪培训学习金融类业务知识,岗位月均薪资5600元  可接受实习/毕业生(不限专业)!! 有意向者可在线沟通或投递简历,人事会与您详细讲解!  联通客服  1、工作内容:电话回访优质用户,办理我们的特惠新卡业务。  (具体工作细则及操作由专职培训老师入职岗位讲解,有无经验者都可.  2、任职要求: 年龄要求45周岁以下,具有良好的表达能力及服务意识,个人征信良好即可。  3、工作时间:早9:00--晚6:30  4、休息:月休4天+所有法定节假日  5、薪资待遇:底薪+提成=综合薪资4000+  6、岗位空缺:当前坐席空缺8人  目前公司规模300人,公司配备餐厅,休息区,健身房,职工宿舍等,月度有团队聚餐,团队活动,年度有旅游,年会等,还可以享受所有法定节假日。入职会有专业培训师在线带薪培训指导,工作满三年可推荐入职总行。  晋升通路:  1、纵向发展:客服专员-团队长-主管-区域经理-区域总监-业务总监。  2、横向发展:客服专员-人事/行政/IT/培训/企划/等
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    本次招聘不限经验,带薪培训学习金融类业务知识,岗位月均薪资5600元  可接受实习/毕业生(不限专业)!! 有意向者可在线沟通或投递简历,人事会与您详细讲解!  联通客服  1、工作内容:电话回访优质用户,办理我们的特惠新卡业务。  (具体工作细则及操作由专职培训老师入职岗位讲解,有无经验者都可.  2、任职要求: 年龄要求45周岁以下,具有良好的表达能力及服务意识,个人征信良好即可。  3、工作时间:早9:00--晚6:30  4、休息:月休4天+所有法定节假日  5、薪资待遇:底薪+提成=综合薪资4000+  6、岗位空缺:当前坐席空缺8人  目前公司规模300人,公司配备餐厅,休息区,健身房,职工宿舍等,月度有团队聚餐,团队活动,年度有旅游,年会等,还可以享受所有法定节假日。入职会有专业培训师在线带薪培训指导,工作满三年可推荐入职总行。  晋升通路:  1、纵向发展:客服专员-团队长-主管-区域经理-区域总监-业务总监。  2、横向发展:客服专员-人事/行政/IT/培训/企划/等