【招聘：中高级】 岗位职责： 1、负责对应（法/意/西/葡语/德语/日/韩/繁）市场调研分析,确定公司产品目标用户群及特征，制定对应语种市场营销方案； 2、挖掘目标市场用户需求，结合搜索引擎关键词分析，制定（法/意/西/葡语/德语/日/韩/繁）网站/社交媒体内容运营策略； 3、根据内容运营策略，进行内容策划、信息采集及撰写发布，提高用户互动及传播； 4、策划推进及组织协调网站重大运营活动方案、并进行效果跟踪分析和优化调整； 5、开拓（法/意/西/葡语/德语/日/韩/繁）市场媒体、社交红人、第三方商城或代理商，进行产品评测或促销等合作，提高产品曝光度，达成流量和销售目标。 任职资格： 1.本科及以上学历，3年以上网站运营工作经验者优先； 2.对软件市场有一定的认知，且有从事过相关的工作或学习者优先； 3.认真、细致、耐心、责任感强，能承受压力，具备一定的沟通协调能力； 4.（法/意/西/葡语/德语/日/韩/繁）等相关专业、对（法/意/西/葡语/德语/日/韩/繁）市场有一定认知、有留学经验者优先。

职位职责： 1、负责抖音生活服务服务商的日常管理，包括但不限于准入、考核、清退、风控等，保障服务商日常运营，推动达成业绩目标； 2、为服务商制定合理的生活服务行业商家运营方案，提供活动、团单设计与运营支持，维护良好合作关系，做好交易额提升优化； 3、持续研究抖音生活服务行业经营策略，分析服务指标，明确服务商能力现状，制定提升方向并定期复盘，沉淀输出经营方法论； 4、分析服务商团队架构、经营人效等，根据业务发展规划，给予合理意见，组织并实施服务商团队技能培训和赋能，提升服务商团队作战力； 5、充分了解市场现状，整合、协调内外部资源，推动整体策略方案输出落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上渠道或代理商、服务商经营行业经验优先； 2、具备较强的语言沟通能力、项目统筹能力和跨团队协作能力； 3、具备较强的责任心、进取心和承压能力，人品正直，具有开拓精神，接受全国出差。

职位职责： 1、在山西重点城市和园区，制定并执行清晰的布局和项目落地策略，确保业务目标达成； 2、整合集团内部资源，协调相关业务在地方的顺利落地，与相关部门建立并加强沟通合作，推动项目签约落地及商务流程； 3、统筹处理业务布局所在省份的公共事务，建立和维护与相关政府部门的沟通渠道及合作关系，营造良好的商业运营环境； 4、代表公司参与公共事务相关活动，提升公司在当地的认知度和品牌形象； 5、制定相关部门的工作计划，密切关注政策变化，为公司业务的开展、运营及拓展提供资源支持和政策建议。 职位要求： 1、5年以上工作经验，具有优秀的人际交往、沟通协调能力，较强的语言和文字表达能力； 2、具有一定的资源整合能力和业务推进能力，能够有效整合内外部资源推动项目进展； 3、具有良好的团队合作精神及独立处理事务的能力，性格阳光、脚踏实地； 4、在宣传策划、工作执行方面有较强的梳理和方法，资料整理和优化能力强，能够有效提升工作效率和质量； 5、具备较好的学习能力、抗压能力、适应能力，能够迅速掌握新知识并适应新的工作环境和要求。

职位描述： 岗位职责： 1、作为数据库内核研发团队成员，参与或主导数据库内核相关领域的新技术探索，含算法、分布式架构等； 2、参与或主导某类数据库领域的客户场景分析、需求定义、架构设计和特性交付； 3、进行相关部分或全部算法设计、数据库系统方案设计以及软件架构设计； 4、独立或协同负责内核或数据库工具特性的研发。 任职要求： 1、本科及以上学历，三年以上工作经验； 2、熟练掌握Linux环境下C/C++编程，熟悉进程间通信、内存管理、网络通信等相关知识； 3、熟悉数据库理论基础和主要算法，并且具有数据库内核相关开发经验者优先； 4、熟悉Oracle、DB2、SQL Server、Sybase、Greenplum、MySQL、PostgreSQL等主流数据库架构中一种或多种者优先； 5、熟悉数据库查询引擎（如查询代价估算算法，分布式查询计划产生算法等）、缓存管理、并行处理、I/O 访问相关知识，并有实践经验者优先； 6、 有广阔的技术视野，优秀的团队合作能力和沟通能力。 7、 喜钻研，有很强的学习能力和分享精神。

岗位职责： 1、负责数据库相关工具产品的开发和维护； 2、负责所开发模块的单元测试及回归测试； 3、解决产品开发中的关键技术问题，并具有一定的新技术探索能力； 4、负责产品相关文档的编写； 5、负责对产品的实施及售后工作提供必要的技术支持。 任职资格： 1、1年及以上 JAVA 语言开发经验； 2、熟悉 SWT、AWT 等Java客户端技术； 3、熟悉MySQL,Oracle,PostgreSQL 等常用的数据库； 4、JAVA基本功扎实，具有良好的代码编写风格； 5、沟通能力强；可适应加班及出差。

岗位职责: 1.制定市场销售策略和计划，与客户紧密沟通，推进订单的达成，与客户进行季度销售情况回顾，制定下个季度销售及促销策略； 2.搭建当地销售和市场团队，与代理商一起开拓渠道，制定销售策略； 3.深入洞察行业动态与资讯， 分析行业发展趋势，收集、整理和分析相关领域主流企业的市场动态，发现新热点、新产品、新模式，定期输出竞品分析、行业研究报告，并主动规划当地产品线及定价策略； 4.根据客户销售情况，以及工厂交货周期，做好相关物料预测及商业布画，跟工厂、 船务等关联方协调客户订单发货计划。 任职要求: 1.本科或以上学历，国际贸易，市场营销等相关专业优先； 2.海外销售经验，熟悉西非市场， 有电子产品海外销售经验以及海外团队管理者经验优先； 3.靠谱、 当责， 具备良好的团队合作精神、 沟通理解能力和学习能力，有突破精神； 4.英语可作为工作语言，可接受每年1-2次西非短期出差

工作地点：重庆（渝北区金山商业中心） 一、岗位职责： 1、统筹西北区域（重庆、西安、石家庄等）各城市各事业线的HRSSC工作（不限于入离调转、劳动用工、工时考勤，五险一金、商保体检福利等），确保服务品质，精进基础能力； 2、建立城市与总部通畅的沟通和互动机制，稳固评价与结算机制，达成HRSSC服务满意度；与业务同频，支持业务重点需求； 3、推动HRSSC年度重点工作在区域内落地，做好行业店东用工服务管理工作； 4、搭建区域人才梯队，培养更多骨干，确保服务台人才供给，培养成员专业及软性能力，盘活人才。 二、任职要求： 1、**本科及以上学历优先，6年及以上人力资源相关经验，2年及以上HRSSC相关经验； 2、具备强沟通协调能力和学习能力，较好的服务意识 3、具备团队管理经验（2-5人即可），可接受短期出差（西北区域内）。

工作职责 1、***本科以上学历，专业不限，人力资源、IT、计算机相关专业优先； 2、2年以上人事行政相关工作经历，保险行业优先； 3、思路清晰、逻辑清楚、善于沟通表达、高效执行力。 任职要求 1、负责落实总公司人力资源各项管理制度,协助完成公司整体人事资源的规划与配置工作； 2、负责分公司所需的人员招聘,员工关系维护，薪酬及社保福利管理等人事工作，承接分公司人员干部晋升的相关工作,及其它人事项目工作； 3、负责日常职场管理、资产采购及维护工作，确保分公司办公场所物业管理、办公室设施及通讯设施维护，确保各项行政工作正常运转； 4、负责公司文件管理、签报管理、档案管理等文书工作； 5、组织公司内部活动及外部招待,并对公司宣传材料进行稿件撰写及发布； 6、领导安排的其他工作。

岗位职责： 1，协助服务运营中心通过统计、分析等手段提升客户满意度，包括投诉录音分析、数据报表分析等； 2，按需输出满意的分析结果或材料； 3，日常满意度分析工作协调、沟通等。 任职要求： 1，统计学或相关专业，大专及以上学历，2年以上统计分析经验； 2，具备很好的数据分析能力，熟练运用办公软件绘制数据图表； 3，具备一定的管理能力和协调能力，良好的沟通和文档撰写能力； 4，熟悉运营商客服业务者优先。

岗位职责： 1、搜集、整理相关产品的市场行情以及客户需求等情况，为销售经理提供销售信息； 2、协助销售经理联系客户，发掘客户需求； 3、协助销售经理做好客户的接待以及沟通工作； 4、整理销售资料，管理销售合同以及其他销售文件，做好归档工作； 5、协助销售经理做好销售数据的统计、分析工作； 6、协助销售经理为客户提供咨询服务，建立与客户的良好合作关系。 任职要求： 1、专业不限，本科学历，1年以上工作经验，具备测试行业的工作经验者优先； 2、具备良好的沟通能力和理解能力，能与客户进行良好的沟通协调； 3、具备良好应变能力，能做好内外部工作协调辅助支撑； 4、具备一定基础的软件办公能力； 5、责任心强，工作细致认真，有耐心，团队合作精神佳。

岗位职责： 1、负责警用产品酒精测试仪的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划； 2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供满意周到的服务； 3、动态把握市场，定期向公司提供市场分析及预测报告； 4、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。 任职资格: 1、中专以上学历，热爱销售；可接受应届毕业生 2、善于学习和挑战新事物； 3、良好的沟通能力和团队协作精神； 4、能接受出差。 福利待遇： 该岗位薪资结构：无责底薪（3.5-4.5K）+提成（销售额6%-8%）！ 1、五天八小时工作制，双休； 2、五险一金，节假日正常放假； 3、公司实行具有竞争性的薪酬激励机制； 4、公司设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会，为每位员工搭建适宜的晋升通道； 5、根据岗位工作特点，设有差旅补助、电话补助、交通补助； 6、公司提供住宿 公司自主研发生产销售于一体，在酒精测试仪行业处于领先地位，公司产品远销海内外，外销遍布德国、英国、意大利、瑞士等欧美发达国家警察部门，内销遍及全国各个省市警察部门。在国内酒精检测仪领域具有**的市场占有率，是国内**的一家被北上广深4大一线城市的警察部门都正式使用的酒精检测仪生产厂家。欢迎大家前来咨询投递

岗位职责： 1.负责校园单车业务拓展和运营管理，保证校园车辆正常运营； 2.制定、推广和执行校园项目政策，并不断进行改进和优化； 3.拓展和维护区域校园关系，协同运营部门与校方合作； 4.搜集和推进校园用户需求，协助校园产品迭代。 岗位要求： 1.本科及以上学历，2年以上渠道开拓和维护经验优先，有当地校园高校渠道资源者优先； 2.具有超强的责任心、执行力； 3.具有较强的内外沟通能力和组织协调能力； 4.有良好的学习能力和自我思考的能力，能在工作中及时发现并解决问题； 5.热爱骑行，认可公司文化，具有强烈的社会责任感。

本职位招聘的语种包括：法语、意大利语、西班牙语 【岗位职责】 1、通过邮件、IM、电话等形式接待客户问询，及时、迅速地响应客户问题并进行解答； 2、专业、友善地与客户进行沟通，帮助客户解决疑惑，安抚客户情绪，始终将客户摆在首位； 3、处理客户发起的功能申请、审核、开通等日常事务； 4、与其他岗位的同事协作，传递客户的需求、反馈与意见，解决问题，并及时跟进，将处理结果传达给客户； 5、翻译对应语种的系统文案、帮助文档、宣传材料等文字内容。 【任职要求】 1、本科以上学历，有互联网行业从业或实习经历； 2、普通话标准，口齿清晰，具有亲和力，善于与人沟通交流； 3、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题； 4、学习能力强，能快速学习公司产品； 5、耐心负责，能够以稳定的水平处理重复的工作； 6、具有较强问题分析处理能力及抗压力，面对客户时能够始终保持良好的精神面貌； 7、一年工作经历及计算机相关专业应届毕业生优先； 8、能接受轮班。 专业要求： 【法语客服】法语专业，有专业四级或八级证书。 【西班牙语客服】西班牙语专业，有专业四级或八级证书。 【意大利语客服】意大利语专业，有B1/B2、C1/C2任一证书。

工作职责 1、***本科以上学历，专业不限，人力资源、IT、计算机相关专业优先； 2、2年以上人事行政相关工作经历，保险行业优先； 3、思路清晰、逻辑清楚、善于沟通表达、高效执行力。 任职要求 1、负责落实总公司人力资源各项管理制度,协助完成公司整体人事资源的规划与配置工作； 2、负责分公司所需的人员招聘,员工关系维护，薪酬及社保福利管理等人事工作，承接分公司人员干部晋升的相关工作,及其它人事项目工作； 3、负责日常职场管理、资产采购及维护工作，确保分公司办公场所物业管理、办公室设施及通讯设施维护，确保各项行政工作正常运转； 4、负责公司文件管理、签报管理、档案管理等文书工作； 5、组织公司内部活动及外部招待,并对公司宣传材料进行稿件撰写及发布； 6、领导安排的其他工作。

工作职责: 1.负责产品的需求发现和分析，产品功能设计； 2.规划管理产品目标的实现，把控产品实施质量； 3.持续挖掘用户需求进行产品创新，合理规划产品发展与功能规划，协调推动产品功能实施； 4.负责产品界面和交互全局和细节设计，推动产品交互体验持续提升； 5.对产品的长期发展战略提出建设性意见，对标进行市场调查，为公司决策层提供相应依据。 任职资格: 1.***本科或以上学历； 2.专注于保险业务、对业界的最新保险政策动态有比较密切的关注，同时对保险业、银行业或第三方支付行业有较深刻的理解，和敏感的触觉； 3.具备良好的数据敏感度和业务视野，能够敏锐的捕获数据价值和产品机会； 4.具备5年以上的行业（保险、银行、或者理财等）核心产品实施经验，有互联网产品的经验，有在产品规划时刻结合监管合规风险识别应对的经验； 5.熟悉或了解保险核心业务和风险管理要求以及监管要求，有较强的沟通协作能力，拥有强烈的责任心和团队合作精神； 6.熟悉Axure交互设计工具、Visio流程图软件、以及Jira项目管理工具，熟悉敏捷思想和管理方式; 7.在大型金融或互联网企业中，参与过保险核心业务项目并成功实施落地的，优先考虑。