• 6k-12k 经验不限 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    我们希望你:1.性别不限,年龄40岁以下;2.英语相关专业,本科毕业热爱学生优先!!!3.较强的英语水平,功底扎实,发音标准,口语流利,对英美文化有一定的了解;4.具有较强的幽默感,上课生动活泼,旁征博引,能调动学生,富有感染力;5.热爱教师工作,熟悉中小学课程体系,有相关授课、辅导经验者优先亮绿灯!!! 你需要做的是:1、教授5到16岁幼少儿英语课程;2、组织公开课演示,协助招生工作;3、参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动;4、组织英语教学组的教研、过课、说课、教师管理等;你将得到的福利:1. 薪酬:岗位收入6000-15000,高提成、上不封顶;2.福利:住宿补贴、超长带薪假期、团队活动、五险一金、餐补、节日福利;3.完善的培训机制,为每一位员工提供全面的专业知识带薪培训(入职培训、提升培训、精英培训、管理培训)。4.每年享有国家法定节假日和福利节假日、享受节日礼物福利、年终奖、生日关怀,每年有外省城市游,年度优秀员工可享有国外游。5. 工作时间比较弹性化人性化。
  • 教育 / 不需要融资 / 15-50人
    我们希望你:1.拥有过剩自信心、责任人心、韧性和观察能力;2.具有较强的交际能力,善于运用语言去打动顾客能力;3.具备良好的协调能力、沟通技巧以及亲和力。4.具有真诚的态度、具有良好的心理素质 你需要做的是:1.负责接待家长来访,提供专业咨询服务(客户资源由市场专员提供);2.负责电话回访和邀约咨询服务;3.配合市场部完成各种宣传活动;4.在部门经理的带领下完成招生任务;5.有效完整的记录各项市场数据,为市场经理提供真实的市场信息;你将得到的福利:1.薪酬:岗位收入5000-12000,高提成、上不封顶;2.福利:住宿补贴、超长带薪假期、团队活动、五险一金、餐补、节日福利;3.完善的培训机制,为每一位员工提供全面的专业知识带薪培训(入职培训、提升培训、精英培训、管理培训);4.每年享有国家法定节假日和福利节假日、享受节日礼物福利、年终奖、生日关怀,每年有外省城市游,年度优秀员工可享有国外游;5.工作时间比较弹性化人性化。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    要求主播会化个种妆容,能熟练使用假睫毛! 有直播带货经验。
  • 3k-6k·13薪 经验1-3年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责蛋糕的制作,包括裱花、造型、装饰等; 2. 根据客户需求,提供高质量的蛋糕制作服务; 3. 维护工作区域的卫生和整洁; 4. 参与新产品开发和优化现有产品; 5. 参与客户沟通,提供必要的支持和建议。 任职要求: 1. 热爱烘焙和烹饪,对蛋糕制作有浓厚兴趣; 2. 具有良好的美术基础,能独立完成蛋糕的裱花和造型; 3. 有良好的团队合作精神,善于沟通,能适应快节奏工作; 4. 有一定的相关工作经验,熟悉常用烘焙工具和设备; 5. 有食品卫生安全意识,保证产品质量。 加分项: 1. 有创新思维,能根据市场趋势开发新产品; 2. 掌握多种裱花技巧,能够应对不同场合的需求; 3. 有良好的客户服务经验,能够处理客户投诉和问题。 岗位描述: 蛋糕裱花师负责制作各种精美蛋糕,包括但不限于奶油蛋糕、慕斯蛋糕、翻糖蛋糕等。他们需要熟练掌握裱花技巧,具备良好的审美观和创新意识,能够根据客户需求定制化制作蛋糕。此外,他们还需要维护工作区域的卫生和整洁,参与新产品开发和优化现有产品,并积极参与客户沟通,提供必要的支持和建议。 岗位JD是指职位描述(Job Description),它详细描述了该岗位的要求、职责和资格等。通过清晰、具体的岗位JD,可以吸引到合适的候选人应聘该岗位。
  • 3k-6k·13薪 经验3-5年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    从蛋糕胚到裱花制作完成生日蛋糕,保持每天店铺卫生整洁,缺货少货及时提醒备货。
  • 9k-12k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、结合电信集团连锁零售重点工作,进行集团级培训、通知、点检、考试等任务派发及数据分析,组织31省落实,跟进集团级目标达成。 2、根据集团门店零售系统全国应用推广目标,按日/周/月制作系统应用推广通报,推进分省应用提升,跟进目标达成。 3、推进集团门店零售系统在集团-省-市-区-店五级的功能熟悉度,按月组织面向省-市-区-门店的在线及线下培训,支撑日常应用答疑。 4、结合系统功能上线情况,进行业务流程测试,并输出业务测试报告,编写功能操作手册,并推进研发解决相关功能问题。 5、支持集团和省新增系统角色和人员权限管控需求,按周进行全国人员权限统计分析、管控通报。 6、支撑各省公司对集团门店零售系统的迭代需求,综合考虑在全国的普适性及影响性,进行实现方案设计,并与研发沟通实现。 岗位要求: 1、***大学本科以上学历,熟练掌握excel、ppt、word等日常办公软件,具备数据分析、公文写作能力。 2、具备良好的多方沟通协调能力,可高效协同业务、研发、测试、运营,快速达成项目目标。 3、有较强的逻辑思维能力,可适应业务流程与IT思维转换。 4、熟悉3C通讯零售门店管理、3C终端零售运营、运营商管理流程、研发项目需求管理经历者优先。
  • 9k-12k 经验3-5年 / 大专
    文娱丨内容 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.开展营业厅标准化运营管理,聚焦门店终端运营,包括但不限于终端销售、收银及库存管理等全链路环节; 2.参与营业厅全国手机终端操盘,包括但不限于厂家商务对接、门店上柜管理、库存水位及销售流速管理、产品政策包装、营销活动开展及数据分析运营等; 3.负责上述相关工作中涉及与研发、数据等相关部分的跨部门沟通。 岗位要求: 1.***大学专科以上学历,工商管理、市场营销、计算机等相关专业优先。 2.了解手机终端市场,有手机终端厂商活动策划、操盘、渠道管理、零售门店经验优先。 3.熟练使用OFFICE软件,PPT撰写能力较强,熟练使用EXCEL制作报表进行分析。 4.良好的组织协调、合作沟通、团队协作能力和解决问题能力,认真负责,勇于创新探索。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、运用新媒体渠道平台对公司项目相关内容进行发布,公司网站、微信公众平台等日常的管理维护,信息更新(包括项目素材收集、整理,起草文案、摄影等)和视频剪辑; 2、负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、短视频等)的运营推广及维护,并制定策略提升文章阅读、分享及粉丝数; 3、配合公司整体线上线下营销方案内容推广; 4、根据宣传推广要求及活动需求协调制作各种宣传资料; 5、支持市场部的业务工作,及配合其它部门的相关工作。 任职要求: 1、专科及以上学历,新闻、网络、新媒体类毕业且2年及以上经验者优先; 2、具有一定的采编能力和专题活动策划能力,能够提炼产品核心关键特点与撰写,有网络推广技巧和方法优先; 3、 熟悉短视频平台后台操作,及运营规则,对时事热点敏感,对视频号等图文、影像、音频等有全面整体规划的能力,有成熟的矩阵搭建能力和新媒体营销经验优先; 4、 熟悉WordPress及WordPress插件的开发和修改,广泛了解社交媒体平台如视频号及抖音号等,有摄影、视频和photoshop等剪辑技能; 5、具有良好的沟通能力和团队协作能力。
  • 5k-7k 经验3-5年 / 不限
    文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    1、负责公司人力资源六大板块管理工作,包括: (1)负责岗位规划、岗位职责撰写;熟悉文案策划、设计、编剧、演员等岗位的工作特点与人才特点,能有效完成招聘任务; (2)具备较强的沟通演讲能力与理解能力,负责制定员工培训计划并能独立开展培训工作; (3)结合用人部门需求,能够独立负责制定有效的岗位绩效考核方案、薪酬架构方案; (4)负责企业员工团建活动的策划与执行; (5)负责做好员工沟通、处理好员工关系等工作; 2、日常行政管理; (1)负责公司内部日常行政工作的监督与管理; (2)配合上级交代的其他工作事项; 岗位要求: 1、人力资源管理专业或有相关人力管理工作经验3年以上的尤佳; 2、热爱儿童亲子舞台剧演出文化行业; 3、具备独立思考能力、逻辑性强、人力管理专业扎实; 4、注重礼仪素养,积极主动,有责任心、上进心;
  • 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责课程规划,备课、练课、说课; 2、负责教授中学化学、物理相关的课程; 3、及时和家长反馈学生课堂情况; 4、开家长会,配合校区举办各类活动; 5、精进打磨讲课的趣味度与知识面,形成自己独特的授课风格。 6、负责与所带学员的家长沟通,帮助孩子制定合适的学习发展计划; 7、参与和策划校区教学相关的各种培训、教研、讲座和会议等活动。 岗位要求: 1、拥有初中化学或物理的教师教学能力,专科及以上学历,相关专业优先考虑; 2、有相关的教学经验,熟悉初中化学课本知识点; 3、有耐心,有责任心,善于沟通; 4、化学、物理等理科师范专业优先; 你将得到的福利: 1.薪酬:岗位收入6000-12000,高提成、上不封顶; 2.福利:住宿补贴、超长带薪假期、团队活动、五险、餐补、节日福利; 3.完善的培训机制,为每一位员工提供全面的专业知识带薪培训(入职培训、提升培训、精英培训、管理培训); 4.每年享有国家法定节假日和福利节假日、享受节日礼物福利、年终奖、生日关怀,每年有外省城市游,年度优秀员工可享有国外游; 5.工作时间比较弹性化人性化。
  • 6k-12k 经验1年以下 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    我们希望你: 1.希望你是师范类汉语言文学、中文教育,对外汉语,或与汉语言文学专业知识密切相关的等专业毕业哒,可接受应届生哦; 2.可以有很好的语言表达能力和良好的文学底蕴,思维灵活; 3.可以有根据教育教学的需要,设计、制作课件的能力; 4.可以有较强的逻辑思维能力和语言素养以及阅读理解能力; 5.当然有语文类(包括公立学校、校外辅导机构)教学经验的年轻老师会优先亮绿灯。 你需要做的是: 1.教授1-9年级的语文课程专业知识,完成课后教学服务,小班授课; 2.根据每个学生学习以及性格的特点,制定适合的学习计划和方法; 3.认真参加学校组织的教研、培训,不断提升专业水平和授课技巧; 4.配合课程顾问老师做好沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对学校的满意度. 你将得到的福利: 1.薪酬:岗位收入6000-15000,高提成、上不封顶; 2.福利:住宿补贴、超长带薪假期、团队活动、五险、餐补、节日福利; 3.完善的培训机制,为每一位员工提供全面的专业知识带薪培训(入职培训、提升培训、精英培训、管理培训)。 4.每年享有国家法定节假日和福利节假日、享受节日礼物福利、年终奖、生日关怀,每年有外省城市游,年度优秀员工可享有国外游。 5.工作时间比较弹性化人性化。
  • 6k-12k 经验1年以下 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    我们希望你:1.具有专业学科知识与艺术修养和绘画功底,接受应届生;2.具备良好的师德,自身文化气质;3.具有一定的审美能力、美术创作能力;4.具备较强的沟通能力,责任心强;5.具备良好的组织能力,教育研究与教学能力。你需要做的是:1.教授3到16岁幼少儿美术课程;2.根据课程计划编写教案,完成教学任务;3.对学员的画作收集、整理、分类、点评、保管,并做好课后总结工作;4.保证所带班级的教学质量,根据学员的作品及反馈,对课程进行优化改进;5.负责与所带学员的家长沟通,帮助孩子制定合适的学习发展计划;6.参与和策划校区美术相关的各种培训、教研、讲座和会议等活动为校区环境创设提供建议及素材。7.负责少儿创意美术教学工作,每周上课前准备备课。你将得到的福利:1.薪酬:岗位收入6000-12000,高提成、上不封顶;2.福利:住宿补贴、超长带薪假期、团队活动、五险一金、餐补、节日福利;3.完善的培训机制,为每一位员工提供全面的专业知识带薪培训(入职培训、提升培训、精英培训、管理培训);4.每年享有国家法定节假日和福利节假日、享受节日礼物福利、年终奖、生日关怀,每年有外省城市游,年度优秀员工可享有国外游;5.工作时间比较弹性化人性化。
  • 3k-6k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 少于15人
    喜欢孩子 服从安排 播音主持专业或已具备相关证书
  • 3k-5k 经验3-5年 / 大专
    教育 / 未融资 / 少于15人
    1.主要负责教孩子绘画,主教儿童主题画。 2.负责美术课程教授,备课以及课前准备,启发孩子的绘画天赋,培养孩子绘画兴趣,审美力,动手能力以及观察力,色彩感。 3.关注学生的学习成长情况,与家长保持良好的沟通,及时解答关于课程内容的疑问。 4.具备一定的上进心,有勇于创作的精神,积极支持中心内外的相关活动。开课程总结会,以及进行期末颁奖。
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 少于15人
    1.有相关资格证书或相关专业毕业 2.喜欢小朋友并对小朋友有爱心有耐心 3.服从管理,能认真完成安排的工作