岗位职责: 1. 负责物流平台、网络货运平台软件产品的概念设计、原型设计，协调研发资源实现产品原型，推动原型到软件产品的转化； 2. 根据产品需求，撰写详细的产品流程设计文档、产品界面及原型设计文档； 3. 负责与研发、设计、测试等沟通，确保协作人员对产品文档的有充分的理解； 4. 引导UI设计师完成产品的界面设计，协调开发人员进行开发工作，推动及协调产品的开发进度，把控项目质量； 5. 跟踪上线产品的用户反馈，优化产品设计方案，推动提升产品质量，对用户满意度负责。 任职要求: 1.计算机或相关专业本科以上学历； 2. 三年及以上互联网产品工作经验；有两年以上物流平台产品工作经验，有网络货运平台产品工作经验更佳； 3. 精通互联网产品交互设计的相关流程，包括功能分析、用户角色分析、原型设计、界面开发、易用性测试等； 4. 有较丰富的产品规划方案编写经验； 5. 卓越的逻辑思维与分析能力，能够很好的规划和设计产品功能、使用流程与交互体验； 6. 有较强的敬业精神，责任心及良好的沟通能力和团队合作精神。

岗位职责: 1.组织建设： 组织采购体系、组织架构检讨和优化，梳理岗位职责，编制任职标准，促进组织高效运作及采购团队整体提升；组织专业培训、廉洁教育及团队建设，提高凝聚力。 2.标准管理： （1）熟悉国家招投标法律法规，组织检讨和制定采购管理制度； （2）按制度要求优化、固化采购流程； （3）组织制度学习、培训、宣贯，促进制度体系落地实施，提高采购人员专业性； （4）组织修订采购标准化文件； （5）统筹、编制总部部室和专业服务公司采购业务权责清单并定期组织检讨、更新；统筹、编制总部、事业部/大区、基地各级采购业务权责清单并定期组织检讨、更新。 3.监督指导： （1）熟悉国家招投标法律法规，建立和健全监督管理机制，开展监督检查工作，有效监督和指导采购工作合规实施； （2）对接巡视/巡察、审计事项，督促项目整改措施制定并落地实施； （3）参与、监督和指导项目招采管理，跟进整改措施落地，保障采购项目合规实施。 4.评价管理： 检讨、制定和优化评价管理机制及标准，组织评价小组定期开展评价，撰写评价报告和整改方案，促进采购管理整体提升。 5.供应商管理： 组织建立和完善准入标准和评价标准，按要求开展供应商动态管理工作，为采购业务实施提供有效支持。 6.采购分析： 梳理采购分析标准和维度，构建采购分析体系，定期发布分析结果，为采购决策提供数字支持。 7.信息化建设： 组织开展采购信息化系统建设和优化工作，统筹采购信息化项目落地、实施，推进采购向数字化、智能化转型升级。 任职要求: 1.政治素质良好，遵纪守法，诚实守信，爱岗敬业，认同华润水泥企业文化并积极践行； 2.熟练掌握采购相关法规、制度； 3.具备良好的沟通协调技巧，能准确、简洁的表达观点和思想，独立开展跨单位、跨部门的协调事务； 4.熟悉掌握采购工作要求，能独立开展组织建设、制度制定、监督指导、采购分析、评价管理、供应商管理等采购专业相关工作，及时发现问题并提出有效的解决措施。 5.熟悉水泥和建材业务运营流程。 6.本科及以上学历，供应链管理、市场营销类、国际贸易、工商管理、物流管理等专业优先。

岗位职责: 工作职责 1、根据公司业务发展及商业计划要求，定期梳理并优化人力资源相关管理制度和工作流程，推动各管理流程落地，针对人力资源管理工作开展过程中出现的问题及时进行分析和解决； 2、通过收集、整理、分析内外部数据，为人力资源战略与政策提供数据支持和决策依据； 3、协助开展人力资源各模块工作，侧重人才管理、薪酬绩效、组织发展方面的工作。 任职资格: 任职要求 1、人力资源管理、工商管理、经济学、统计学等相关专业，本科及以上学历； 2、熟悉人力资源专业知识、相关法律法规； 3、擅长人力资源人才管理、薪酬管理、绩效管理、组织管理中某个模块工作或擅长人力资源数据分析工作。

岗位职责: 1、负责相关业务咨询项目管理、实施，为公司提供专业咨询、实施服务，围绕共享中心管理提升工作，持续开展端到端流程优化、业务规范、风险控制，制定具体实施方案，提升共享中心运营能力； 2、负责制定相应流程管理机制与标准，发现过程中存在的问题并推进优化，提升业务运作效率，负责组织开展业务流程监控、流程评审，并推进流程改进，定期提交运营分析报告； 3、负责共享服务中心业务拓展、筹备和建设等相关性工作； 4、根据业务需求，组织开展调研、分析，形成整体解决方案，协同组织信息化建设，确保实施落地； 5、持续研究行业案例、最佳实践，结合公司管理需求，持续创新业务改善，并制定、提交业务现状及改善分析报告； 6、完成上级领导分配的其它工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，财经、IT类相关专业，掌握6sigma、项目管理等方法论，具备相关证书者优先； 2、至少五年以上相关大型项目咨询、管理、实施经验，熟悉制造企业内部端到端流程，并具备解决方案制定、项目组织实施能力，具备管理咨询、ERP财务顾问、共享咨询顾问项目等背景优先。 3、具有良好的独立工作能力及团队管理能力、良好的沟通及组织协调能力，文案写作能力、能够承受较强的工作压力。

岗位职责: 1、平台业务拓展与推广：物流平台外部业务拓展，并将业务由核心市场外延； 2、运价公式建立与完善： 干线物流与“最后一公里”运价体系搭建与完善，实现智能调度； 3、仓储与多式联运、车后市场业务规划与执行。 任职要求: 1、3年以上物流相关工作经验； 2、本科以上学历，现代物流管理、智能物流技术、供应链运用等相关专业； 3、熟悉物流行业知识，具备较强的组织能力，沟通协调能力，执行力，具备解决问题及抗压能力； 4、有大宗物流平台建设经验者优先。

岗位职责: 1、实施审计项目，提出审计建议，参与审计报告、管理建议书的编制，并协助推动、跟进整改落实情况； 2、参与违规追责线索核查、报告编制等工作； 3、参与统筹对接事项的沟通协调。 任职要求: 1、本科及以上学历，主修财会、审计、管理等相关专业，具有较强的专业能力，持有CIA、CPA、ACCA等资格证书者优先考虑； 2、有较强的口头及书面表达能力，能够接受长期出差； 3、2年以上财会、审计、管理等相关工作经验。

岗位职责: 1.平台三方业务拓展：积极拓展产业互联网外延业务，加强与产业链生态圈关键用户合作，做深现有平台业务，做强三方业务，拓宽区域市场，深化销售渠道； 2.搭建平台运营体系：制定产业互联网推广方案，设计平台内会员积分体系，提出创新型推广计划和整改建议； 3.业务方案设计及落地：围绕平台用户的增加，平台产品的孵化，服务边界的拓宽，区域市场的外延，设计符合平台不断迭代发展的业务方案并实施落地； 4.引入战略合作伙伴：适时引入战投，为企业向资本市场迈进做出规划建议 任职要求: 1、本科及以上，市场营销和电子商务专业优先，具有电商运营经验优先。 2、熟悉PPT、Excel等办公软件的操作。 3、具备独立组织开展培训和会议的能力。 4、性格积极主动，思维敏捷、善于沟通，能及时发现并解决风险及问题。 5、具备较强的组织能力，沟通协调能力，执行力及抗压能力。

1、组织制定安全管理相关制度和各类安全应急预案。 2、组织安全培训和演练，对安全工作进行督察和改进。 3、对专项安全和直接作业环节进行现场安全监督管理。 4、贯彻执行公司的质量、环境和职业健康安全方针目标，负责公司劳动安全生产、劳动安全卫生、消防管理等工作。 5、参与公司内部安全大检查，对检查结果进行调查分析，提出处理意见。 6、参与对安全事故的处理，并对事故进行调查分析，提出生产过程中安全措施方案。 7、开展公司安全生产教育和安全技术培训工作，会同相关部门做好新入职员工的三级安全教育以及特种作业人员和其它人员的安全技术培训考核。 8、对公司消防工作进行经常性、专业性的检查，发现问题及时上报、处理。 9、完成上级交办的其他工作。

1、负责核对生产报表、大宗原材料及成本核算工作。 2、及时编制会计凭证，做好财务资料的整理、归档工作。 3、负责跟踪原材料发票事务，审核发票合规性。 4、配合业务部门完成跨部门协同事项。 5、参与月度、年中、年度盘点工作。 6、完成上级领导安排的其他事项。

1、采购计划制定：负责按分配的申购计划，进行采购计划制定。 2、招标项目处理：负责本类招标项目的标书汇编、发标、收标、开标、评标事宜。 3、询比价：负责本类项目的询价、比价，并进行比价的相关单据制作。 4、成本控制：负责本类项目在询价过程中的价格谈判，按采购成本控制计划完成成本控制。 5、合同签定：负责本类项目的采购、技改、维修合同（含安全协议、补充协议）签定。 6、采购合同执行：负责按合同约定对供货过程和进度进行跟踪和督促。 7、款项处理：负责本类项目的采购对账、货款申请、票据跟踪。 8、质量问题处理：负责本类物资到货后的质量问题处理。 9、市场调研：协助采购主管完成本类物资的市场调研。 10、供应商管理：协助供应商管理组进行供应商开发、续用评估。 11、其他工作：完成上级领导安排的其他临时性任务。

1、根据公司战略和年度计划,定期组织召开经营工作会议,按期完成月度计划经营报告,并根据经营分析报告,提出整改措施。 2、根据公司战略和年度经营目标,制定项目全周期开发计划。 3、各项企业经营计划的管理,推动项目计划目标的达成,检查工作计划完成情况。 4、分析计划执行中存在的风险及时预警,并组织相关资源形成解决方案。 5、组织制定公司各部门经营指标和经营业绩考核指标。 6、根据公司战略发展要求,编制企业管控模式,梳理公司流程、制度、授权,定期根据业务需求进行优化。 7、积极为公司的持续发展提供建设性建议。 8、完成上司交派安排的其他工作。

1、协助分厂领导审核分厂各部门制定的管理制度，督促建立健全厂区内部管理制度、规定及考核方法。 2、生产计划与统计管理 组织统筹制订分厂生产经营计划，审核大修、中修计划，并督促组织实施，促使检修工作得以落实。 3、 组织协调生产，使之均衡稳定，努力做到优质、高产、低耗。 4、 负责督促各部门管理人员做好机电设备、工艺技术的管理，组织设备、工艺和质量事故的调查、分析和处理。 5、负责督促各部门管理人员做好厂区的现场管理、安全管理和环保管理。 6、积极、主动完成领导安排的临时性工作，并反馈工作进度给领导。

岗位职责: 1、负责物流平台业务规划及方案设计； 2、负责搜集物流平台用户优化建议，制定方案，持续优化物流系统功能； 3、负责物流平台运费价格管理 4、负责物流平台运营体系建设及优化； 4、建立物流平台安全监控机制并监控平台物流运营安全； 任职要求: 1、3年以上大宗物流相关工作经验，有大宗物流平台搭建经验者优先； 2、现代物流管理、智能物流技术、供应链运用等相关专业优先； 3、具有大宗物流行业知识和经验，有一定挑战及创新能力，擅于业务规划与设计； 4、对物流行业及网络货运有深刻的理解。

岗位职责: 1.负责公司及部门层面综合性、研究性文稿/报告，及日常公文文稿的撰写； 2.对接上级单位及内部单位，研究、整理、编报所需材料，跟进督办相关事项； 3.参与公司重大会议、活动的策划、组织及实施； 4.负责公司制度体系建设、制度管理优化及跟进督办相关事项； 5.部门其他综合行政相关事务。 任职要求: 1.中文、新闻、行政管理等相关专业本科及以上学历，2年以上相关工作经验； 2.熟练掌握公文写作，有很强的文字表达能力，逻辑性、条理性强，能够撰写研究性质报告、高层讲话文稿； 3.责任心强、工作严谨细致，善于沟通，能够承受一定的工作压力； 4.熟练操作办公软件，熟悉Excel、Word、PPT等； 5.中共党员，有政府部门相关岗位工作经验，在权威媒体/正式刊物有相关文章发表者优先。

岗位职责: 保密事务 1.负责根据国家保密法规及上级单位保密工作要求，开展公司保密管理制度体系建设、保密技术防护工作，确保保密管理政策及制度落实； 2.负责根据上级单位保密工作部署，制订保密工作计划，统筹开展保密组织管理、定密及涉密文件信息管理、涉密人员管理、涉密计算机与网络安全管理、商业秘密保护、保密宣传教育及日常保密管理工作并监督检查各单位保密工作； 综合行政事务 1.协助公司公文管理、印章管理等综合协调相关工作； 2.部门其他综合行政相关事务。 任职要求: 1.保密、中文、新闻、行政管理等相关专业本科及以上学历，1年以上保密工作经验； 2.保密意识强、责任心强、工作严谨细致，善于沟通，有较强的组织协调能力，能够承受一定的工作压力； 3.具备较好的文字功底，熟练掌握各类公文写作； 4.熟练操作办公软件，熟悉Excel、Word、PPT等； 5.中共党员，有保密岗位工作经验，通过国家保密工作部门或有关保密部门组织的专业培训并获得相关资格证书者优先。