• 35k-40k 经验5-10年 / 本科
    社交 / 上市公司 / 2000人以上
    1、 负责深圳地区员工的HR服务交付与口碑建设,助力员工高效便捷; 2、负责对员工服务质量、效率、体验、口碑等维度的动态评估诊断,建立所需机制和模式、方法工具,识别问题和推动持续提升; 3、强调员工体验与服务创新,持续拓展HR共享服务内容,结合可复用能力和用户痛点的相通点、可接受度等进行丰富,用已有能力覆盖更多用户和场景,如常用数据集成、作业工具、数字化产品、场景化方案组合等相关共享服务产品的规划设计、方案拟制、运营实施等。
  • 10k-18k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、总账类:OA对公对私费用报销审核、会计凭证制证、余额调节表、日记账登记核对。 2、资金类:银行业务办理、出纳、余额登记等工作。 3、税票类:发票开具、有价单证管理、进项票认证、税局业务办理,所得税、增值税报送等。 4、其他:OA审批链设置,财务档案整理等工作,新业务/系统上线临时的项目工作,比如新的oa系统上线;凭证整理等。 5、海外对接: 与海外(东南亚)当地财务对接共享的财务工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,财务会计与财务管理相关专业,三年及以上财务相关工作经验。 2、英语能力较好,可以听说读写,CET6或有外企背景或海外留学背景优先。 3、能够熟练使用Excel表及运用各类函数,熟悉oracle操作者优先。 4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、流程梳理及风险场景调研,识别风险漏洞,开发风险监控策略或模型,有效捕捉风险及异常; 2、协同质控及运营团队,通过风险数据排查及流程挖掘,及时定位风险,优化风控策略,构建风险监控闭环; 3、对接决策引擎产品,线上化部署并维护风控策略,动态监控策略质量及运行效果; 4、设计开发风控数据产品,有效感知风险,量化风险,建设智能风控体系。 职位要求: 1、本科及以上学历,金融、统计、财务相关专业优先; 2、3年以上风控策略或内审内控相关经验,有决策引擎对接经验优先; 3、了解机器学习基础理论方法,熟练使用SQL/Python等开发语言及BI工具; 4、对数据敏感,具有较强的数据分析和报告能力; 5、中英文表达流利,英语六级及以上,较强的逻辑思维及沟通能力; 6、良好的职业道德和工作热情,高度的自我驱动和结果导向,勇于创新和接受挑战。
  • 12k-20k·15薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 负责财务共享中心数据报表建设与管理,如搭建数据分析体系、指标口径管理、数据协作流程管理等; 2. 负责财务共享中心日常数据的提取、统计、分析及效果监控以便及时预警,能够根据数据变动,快速分析变化原因并提出优化建议; 3. 负责财务共享中心周期性运营报告,如看板、周报、月报等; 4. 针对收集到的需求进行评估,牵头出具优化解决方案并跟进实施; 5. 具备独立的项目管理能力,协同产品完成产调、设计、测试验收及培训等。 6. 积极且持续的参与系统流程设计及优化,有效提出建议并把控风险; 任职资格 1. 财务***本科以上学历,具有数据分析、项目管理相关专业知识和相关工作经验者优先; 2. 熟悉会计准则、财税政策及法规,熟悉会计基础工作规范、会计核算体系和操作流程,熟悉共享服务中心服务运营体系、财务标准化体系和财务信息化管理 3. 具有前瞻性的分析视角、较强的数据分析技能,能够运用可落地的分析方法解决业务问题; 4. 文笔基础扎实,思路清晰,擅长协调与沟通,熟练应用excel、word、ppt等办公软件; 5. 流程优化意识强,并有较强的团队执行力。
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 支持员工入离职手续的办理,以及入职培训的各项准备工作与执行跟进; 2. 负责亚太地区HR事务工作,包括但不限于档案整理和文件出具; 3. 协助深圳地区人力资源项目的申请和办理; 4. 协助全球共享服务中心系统数据维护; 5. 协助组织企业文化营造、员工活动举办,如年会,员工俱乐部等; 6. 协助你感兴趣或其他需要支持的人力资源模块工作。 任职要求: 1. 本科或以上学历的在校生,大学英语四级或以上; 2. 优秀的沟通协调能力,有大型活动组织经验优先; 3. 能长期实习三个月以上优先; 4. 熟练使用Office办公软件,能熟练使用视频剪辑相关软件更佳。 你将获得: 1. 薪酬福利:实习期间,本科学历每月2500元补贴\硕士学历3500元补贴+商业保险(就医费用凭医院票据可报销) 2. 实习证明:满三个月以上可获得全球范围内最主要的投资研究机构之一和国际基金评级权威机构-Morningstar 晨星资讯(深圳)有限公司的实习证明 3. 人文关怀:公司有美食节,水果日,年会等等,工作氛围轻松愉快 Morningstar is an equal opportunity employer. 晨星是一家提供平等就业机会的公司,我们欢迎并接纳来自多样背景、兼具不同经验的人才,我们尊重个人差异并致力于营造包容、开放的工作环境。
  • 40k-50k 经验10年以上 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.参与制定财务共享中心的发展规划,总体负责流程制度管理、财务共享信息系统管理、服务管理、绩效培训管理等工作的规划与组织; 2.负责财务共享中心流程制度管理体系的建立与持续优化工作,推进财务标准化工作; 3.负责财务共享中心核心系统建设、维护、开发与持续优化工作,包括系统需求沟通、评估,系统新建、优化,项目沟通、协调、管理等; 4.负责审核财务共享中心员工的年度培养计划、培训组织统筹; 5.负责财务共享中心的质量管理建设,把控共享中心运营管理风险,落实内部检查工作; 6.负责组内及与共享中心其他部门间重要事项沟通与协调; 7.及时总结与反馈工作中发现的问题,定期或不定期向领导汇报工作,完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1.工作经验:从事企业财务管理、信息技术等相关管理工作,熟悉大型企业财务共享中心的运作模式,具备丰富的财务变革及财务信息化的项目管理经验。 2.专业知识:具备财务信息化系统基础知识,熟悉大型企业财务软件的运作流程;具备企业流程管理和项目管理知识。 3.工具技能:熟练使用Office办公软件,具备中级及以上职称或职(执)业资格、CPA、ACCA、CMA、税务师等执业资格者优先。 4.素质能力:具备优秀的书面和口头沟通能力、组织协调能力、团队建设能力、发现问题和解决问题的能力。 5.个性品质:诚实可靠、积极上进、工作踏实、认真负责、严谨细致,保密意识强,富有团队协作精神。
  • 企业服务,旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    中国东方航空股份有限公司是中国民航三大骨干航空公司之一,公司一直以来视人才为核心竞争力,重视员工职业生涯的发展规划。 东航客户委客户服务中心是东航客运销售服务的重要平台,全国销售服务热线统一号码为95530,竭诚为旅客提供24小时不间断的电话客票销售、客票改期、业务咨询等服务。 一、招聘岗位:客户服务代表 二、招聘人数:若干 三、岗位职责:通过电话为旅客提供国内国际客票销售;东方航空公司会员服务;东方航空公司网站支持服务及相关航空产品服务支持。 四、工作时间和地点: 1、工作时间:实行综合计算工时工作制。 2、工作地点:西安 五、招聘条件: 1、年龄:33周岁(含)以下; 2、学历:国家认可的***或非***大专(含)以上学历(须在中国高等教育学生信息网www.chsi.com.cn上有电子注册备案表); 3、普通话流利、口齿清晰,具有较强的倾听、沟通表达能力和具备较强的团队协作能力; 4、具有外语能力(英语、日语、韩语)者优先; 5、有呼叫中心话务岗位从业经验者优先; 6、具有良好的服务意识,作风正派、能吃苦耐劳,适应翻班工作,能服从现场调配; 6、身体健康、体检合格(以三级以上医院体检为准)。 六、相关待遇: 1、录用人员的人事关系隶属工作当地劳务公司,由当地劳务公司与录用人员签订《劳动合同》; 2、根据公司规定享受各类福利待遇。 七、特别声明: 1、东航从未委托或授权任何个人、学校、机构以东航名义进行相关岗位的招聘,应聘者无需交纳任何形式的推荐费、中介费、介绍费、保证金。请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。 2、东航一直致力于通过招聘流程优化,信息技术改造升级等各种方式方法,尽全力为广大应聘者营造一个公平、公正、公开的面试环境。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    消费生活,汽车丨出行 / A轮 / 500-2000人
    【我们需要的人】(街电共享充电宝)  1、为人正直,有亲和力,注重学习成长 。  2、大专及以上学历,年龄35岁以内  3、具有良好的沟通表达能力,热爱销售,对互联网行业有浓厚兴趣,善于独立思考。  4、有美团点评、阿里、同行业地推经验及竞对TOP BD 优先考虑,待遇从优。  【我们做的事情】  1、负责北京市场各朝阳区域共享充电宝的进店谈判签约及后期运营。  2、所在区域做到全量点位共享充电宝覆盖,占据**市场份额,实现用户随借随还的良好体验,打造品牌优良口碑。  3、协助BDM完成城市下达铺设目标任务,工作过程中需总结学习分享,不断输出,互相学习。打造良好的学习氛围。  【团队可以给的】  1、学习与成长:年轻有活力的团队,有良好的学习环境与工作氛围,公司进场费租金支持无上线,北京办公室,上班地点与负责区域可就近分配。  2、高薪及福利:底薪5200+开店奖励+提成   多劳多得 ,定期团建+员工关怀+五险一金  3、晋升空间:入职即培训,新人一对一安排师傅,每周定期销售技能及管理课程培训。没有经验只要学习能力强,一样当销冠。70%管理岗位内部晋升。
  • 企业服务,旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    东航客户委客户服务中心是东航客运销售服务的重要平台,全国销售服务热线统一号码为95530,竭诚为旅客提供24小时不间断的电话客票销售、客票改期、业务咨询等服务。 一、招聘岗位:外语(英语、日语、韩语)客服代表 二、招聘人数:若干 三、岗位职责:通过95530客户服务热线为全球旅客提供国内、国际客票销售,客票改期、业务咨询等服务;航空公司常旅客会员服务;航空公司网站支持服务及相关航空产品服务支持。 四、用工性质:劳务派遣制 五、工作时间和地点: 1.工作时间:实行综合计算工时工作制。 2.工作地点:西安市高新区锦业一路1号 六、招聘条件: 1.年龄:35周岁(含)以下; 2.具有国家认可的普通高等大学专科(含)以上学历; 3.普通话及外语会话流利、口齿清晰,英语、日语、韩语可作为工作语言无障碍听说读写,具有较强的倾听、抗压、应变、沟通能力,具备较强的团队合作精神; 4.有呼叫中心话务岗位从业经验者优先; 5.具有良好的服务意识,作风正派、能吃苦耐劳,适应翻班工作,能服从现场调配; 6.身体健康、体检合格(以三级以上医院体检为准)。 六、相关待遇: 1.录用人员的人事关系隶属工作当地劳务公司,由当地劳务公司与录用人员签订《劳动合同》; 2.根据公司规定享受各类福利待遇。 3.成熟的培养体系,提供完善的岗前带薪培训及在职培训,规范的晋升通道和良好的职业发展规划,团队年轻有活力,氛围好。 4.办公环境好,地处西安高新CBD,交通便利,近地铁6号线口,步行400米。 七、特别声明: 1.东航从未委托或授权任何个人、学校、机构以东航名义进行相关岗位的招聘,应聘者无需交纳任何形式的推荐费、中介费、介绍费、保证金。请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。 2.东航一直致力于通过招聘流程优化,信息技术改造升级等各种方式方法,尽全力为广大应聘者营造一个公平、公正、公开的面试环境。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 500-2000人
    技术服务中心HRBP见习生(苏州) 工作职责: 1、协助技术服务HRBP,支撑组织文化、培训等人力资源各模块工作: 2、充分了解支撑部门的业务情况和人员情况,进行反馈给部门HRBP,协同HRBP解决一线的问题和需求; 3、基于各模块工作及一线需求的理解,协助HRBP制定解决方案并落地热行: 4、传承公司核心价值观、管理员工关系、营造健康、活力的组织氛围 5、上级交代的其他工作。 岗位要求 1、专业不限,热爱人力资源工作; 2、形象气质良好,亲和力强,沟通能力强,学生干部或就业办助理优先,有较强的宣传策划和设计能力优先; 3、性格开朗、外向,富于激情,乐于思考,独立性强,有耐心,良好的服务意识,做事坚持; 4、工作认真负责,主动积极,具有持续的学习能力; 5、抗压力强,乐于奉献,能很好的完成主管交代的工作和任务
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责挑选门店地址,用于投放共享充电宝机器 2.通过公司给的市场资源,制定合作方案。 3.负责和惠城区域进行谈判并合作 4.负责收集并反馈区域门店信息并反馈城市负责人 5.负责机器的安装。 岗位待遇: 1.保底5000+高额提成(60-180一家店) 2.定期免费能力提升培训计划 3.提供住宿 4.扁平化管理,晋升透明 5.团建+旅游+多元素社交活动。 岗位要求: 1.自备电动车 2.性格外向,和陌生人沟通无障碍 3.有一定学习能力,愿意接受新鲜事物和行业 4.不甘现状,有赚钱欲望。 我们是一家年轻扁平化管理的互联网公司,我们正在寻找志同道合的小伙伴。不论学历,不论经验,综合收入5k-12k。晋升机制:初级bd-中级bd-高级bd-初级管理-中级管理-高级管理。全新公司,全新赛道在等你。期待你的加入。对岗位感兴趣的可以直接来公司了解即可。
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 少于15人
    我们公司是武汉鲜市。 我们诚邀有能力,有资源的地推人员,参与共享wifi项目合作,发展 这个wifi项目对商家的优势: 店家可以获取流量扶持,小程序里面有周边游,附近店家这种引流渠道。 店家还可以获取一定分佣。 还可以升级wifi,由原来的输入账号密码改成扫一扫链接 地推人员获取的分佣,是用户每链接一次就可以过获取6到1元等分佣。 地推项目,操作简单,只需要你前期吃苦,坚持半年以上,你就可以每天收益至少500以上。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、服务中心现有固定读者群体的日常接待、维护、回访工作 2、服务中心与社区共建的惠民拓展宣传工作 3、配合合作企业的广告推广活动 4、试用期合格后分配用户数据1000名进行跟踪服务 5、根据用户在服务期间产生的各类消费享受提成; 岗位描述: 1、该岗位没有一对一拓新和销售要求 2、工作氛围融洽,办公环境舒适 3、该岗位上岗后即能享受单位自有海量客源; 4、该岗位配合组织、执行各类读者活动; 岗位要求: 1、性格开朗、有耐心和主动服务意识 2、具备团队合作意识 3、能吃苦、想赚钱,有销售相关经验优先 4、爱学习,有学习能力; 5、20-35岁,年龄只是参考,合适才是根本 薪酬福利 1、试用期无责底薪2500,转正无责底薪3000(入职首月综合收入在3000-4000,后面综合收入5000以上) 2、五险一金 3、超长带薪年假、带薪学习培训 4、免费住宿
  • 企业服务,工具 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、在项目经理指导下完成ERP财务软件的实施部署工作,负责全面预算、财务报表和财务共享ERP财务软件的业务方案确定、系统配置、上线使用及客户培训等; 2、为客户提供日常业务支持和流程管理咨询服务,帮助客户改进业务流程; 3、收集客户在使用过程中的问题及新需求,能够做初步分析并提交给产品研发人员完善产品。 职位要求: 1、大学本科及以上学历,财务、会计、计算机、信息管理等相关专业,掌握合并财务报表、全面预算等财务知识; 2、从事过软件开发实施工作,2-5年实施工作经验,具备财务知识,了解财务共享相关内容; 3、拥有全面预算、财务报表、财务共享中心ERP软件实施工作经验的优先考虑; 4、敬业、学习能力强、能够承受压力、团队合作意识强、良好的沟通和协调能力、能适应长期出差。 5、在成都地区居住、工作的优先考虑。
  • 8k-13k 经验不限 / 大专
    移动互联网 / B轮 / 500-2000人
    1.负责城市优质客户拓展。和商家谈判进行合作。 2.负责公司产品的进店,信息的收集与反馈。 充电宝的进店安装。 3.协调公司运营资源,对商户进行深度优化,以达到能效最大化。 后期充电宝进行简单的维护。 岗位要求: 1.大专及以上学历(对成都市场有一定的认知) 2.对互联网和新鲜事物有强烈的好奇心,善于学习总结。 3.对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣,热爱销售,有强烈的成功欲望和**心。 4.性格开朗外向,具有较强的抗压能力,沟通表达能力,业务谈判能力。 共享金融 新风口 “共享充电” 怪兽充电 由小米公司领头投资 小米生产 1.全新公司 挑战与机遇 由你掌控 2.互联网公司 扁平化管理 。升职无忧 3.销售团队 热情高 氛围好 钞票多 4.后面的故事 我们一起来开创, 高薪诚聘