• 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.对IT服务项目质量的执行情况进行监控; 2.对项目进展过程中产生的交付物质量进行审核和完整性检查,对风险项提出相应的建议; 3.定期出具质量检查报告; 4.负责改进措施准确有效且可落地; 5.质量问题线上优化推进,完成问题的闭环; 6.领导安排的其它工作。 任职要求: 1. 2年及以上系统集成行业QA相关工作经验者,计算机及相关专业佳; 2. 了解IS09001、ISO20000流程优化等体系专业知识; 3. 具备一定的脚本编写能力者优先,如SQL; 4. 良好的书面和语言表达的沟通能力,具备良好的文档编写能力; 5. 稳重踏实,工作仔细认真,有很强的责任心,具有团队合作精神,服从上级领导,吃苦耐劳。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 大型企业网络中网络产品(路由器、交换机、防火墙、负载均衡、流量分析、VPN、AC、AP)的日常管理和维护; 2. 大型企业网络相关的架构设计、方案编写和项目实施; 3. 大型企业网络新产品的性能测试、新技术测试; 4. 大型企业网络日常运维管理相关的切换演练、事件处理、故障应急处理; 5. 日常运维信息整理、网络改造和优化; 6. 关键系统的定期巡检和异常问题处置。 专业技能要求: 1. 本科以上学历,3年以上工作经验,精通网络技术,具备大型企业网规划、实施、运维能力; 2. 熟悉主流硬件防火墙等安全产品,如 思科、华为、山石、飞塔等,具备认证证书者优先; 3. 熟悉 思科、华为、华三、山石、飞塔等厂商产品的管理和维护; 4. 精通 OSPF、EIGRP、BGP 等路由协议; 5. 精通 STP、PortChannel等交换技术; 6. 具有独立分析网络问题的分析能力,能快速处理紧急事件,疑难问题。 综合技能要求: 1. 具有良好文档编写能力,能独立完成日常巡检数据的采集和报告的撰写工作; 2. 对工作细心、耐心、有较强的团队意识。 优选条件: 1. 有金融行业运维服务工作经验优先考虑。 2. 具有CCIE或同等资质认证证书优先考虑; 3. 具有大型企业无线局域网规划、实施、运维经验优先考虑。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    移动互联网,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    公司不大,千万上下,不重资历,只看才华。 我们是一群年轻活力的销售团队, 1份高额的收入。 高收入+低风险+短频快二理想工作。 一,【薪酬待遇】: 无责底薪5000+提成10%-50% 高额提成,新人月薪过万,3个月后稳定在2.3万左右 带薪年假15天左右,员工生日会,生日礼品,蛋糕,各种奖品,香奈儿,N包包,宝马 二、【岗位要求】: 有良好的语言表达及沟通能力,勇于挑战高薪,无不良嗜好,人品端正,有亲和力 以往电话销售有突出业绩表现者优先 这里有你想要的一切!只要敢想,没有什么做不了!无 限的发展空间,我们的成长邀请你一同参与!公司不大,千万上下,不重资历,只看才华。 我们是一群年轻活力的销售团队, 三、【工作内容】: 1.了解客户的真实需求,匹配银行产品,提供资金需求匹配方案; 2.为客户做好相关咨询服务工作,及时跟进信息; 3.及时完成领导交代的相关工作安排; 4.公司提供精准资源,仅需沟通开发,邀约即可。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    移动互联网,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    公司名称:苏州博仁信息技术有限公司 岗位职责: 作为销售团队的一员,你将负责公司产品的销售,与客户建立良好的关系,并最终实现销售目标。 职位要求: 1. 具有1-3年销售相关工作经验,有成功销售项目经验者优先; 2. 具备良好的沟通能力和职业形象,能够代表公司形象与客户进行沟通; 3. 熟悉销售技巧和销售策略,具备一定的销售能力和业务拓展能力; 4. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够有效地处理销售过程中的问题和挑战; 底薪:5000元+提成。上不封顶,公司平均薪资15K—20K 其他福利: 1. 旅游、公司团建、奖金。 2. 提供专业的销售培训和支持,帮助员工提升销售技能和能力; 3. 为员工提供良好的职业晋升机会和职业发展空间。 联系方式:*********** 公司名称:苏州博仁信息技术有限公司 联系人:盛亚峰 联系电话:*********** 电子邮箱:****************
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    移动互联网,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    公司名称:苏州博仁信息技术有限公司 联系方式:*********** 我们正在寻找一位电话销售代表,负责公司产品的销售工作。以下是我们对职位的要求: - 22岁以上,具有独立思考能力和良好的沟通能力; - 具有出色的外表形象和沟通能力,能够自信地与客户交流; - 熟悉电话销售流程,具备一定的销售技巧; - 具有团队合作精神和良好的职业道德。 如果符合以上要求,欢迎发送简历至邮箱或拨打电话进行面试。我们期待您的加入,共同推动公司业务的发展。
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    移动互联网,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
      岗位职责: 1、 帮助企业客户查询征信,是否满足贷款条件; 2、 开拓新市场,挖掘新客户,增加产品销售范围; 3、 及时了解和收集新老客户的反馈,并向公司提出产 品及流程优化建议 4、 管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 任职资格: 1、18-39岁,口齿清晰,富有感染力,服务意识强; 2、 有销售经验者尤佳,具有电话销售业务经验优先考 虑:(欢迎应届生加入) 3、对销售工作有较高的热情:具备较强的学习能力和优 秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力
  • 6k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    1. 倒班制7*24小时的现场监控; 2. 实时发现被监控设备的告警提示信息,涉及设备有cisco、H3C路由器、cisco、H3C交换机、飞塔防火墙、Juniper防火墙、F5负载均衡、IDS、HP服务器、IBM服务器、应用系统、数据库、中间件等; 3. 实时受理、接听监控集中告警相关的事件报告; 4. 出现告警时即时判断事件的影响范围和事件级别,并根据实际情况按照告警通知规则及时上报相关负责人处理; 5. 完成事件的受理并做好事件的处理记录; 6. 按时提交监控日报、周报。 专业技能要求: 1、熟悉OSI七层模型和TCP四层模型; 2、熟悉静态和动态路由协议,如:EIGRP、OSPF、BGP等; 3、熟悉STP、TRUNK、VLAN等二层技术; 4、熟练使用ping、traceroute等工具; 5、熟悉syslog、snmp、FTP、NTP、IPv6等协议; 6、了解思科、华为、华三、山石、飞塔等主流网络安全产品的维护操作。 综合技能要求: 1. 熟练使用office办公软件; 2. 工作执行力强、踏实好学,有较强的团队意识;
  • 15k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责公司客户关系的管理和维护,把握客户需求,调动客户资源; 2. 负责项目谈判,有效跟进项目招投标工作; 3. 负责客户售后服务管理,高效协调处理各类问题,提升客户满意度,维护公司形象; 4. 完成领导交待的其他工作。 任职要求: 1. **本科或以上学历; 2. 三年以上IT行业工作经验,熟悉网络及网络安全者优先; 3.敬业负责,乐观积极,须具有较强的沟通表达和抗压能力,富有团队精神; 4.具有清晰的思路和敏锐的判断力,学习和接受能力强。
  • 20k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 日常值班,日常变更,包含各主流厂商的网络、安全、负载等设备的调试; 2. 数据中心建设相关的架构设计、方案编写和项目实施; 3. 数据中心系列新产品的性能测试、新技术测试工作; 4. 数据中心网络日常运维管理相关的切换演练、事件处理、故障应急处理; 5. 整理日常运维信息、完成网络改造和优化工作; 6. 关键系统的定期巡检和异常问题处置。 专业技能要求: 1. 熟悉思科、华三、华为路由交换设备的调试和维护; 2. 熟悉思科、Juniper、山石、飞塔防火墙的调试和维护; 3. 熟悉主流负载均衡厂商的产品调试和维护; 4. 熟悉云计算和 SDN 等领先技术,有实施经验者优先考虑; 5. 熟悉 TCP/IP 协议,并具备协议分析者优先考虑; 6. 具备 python 编程能力及 Excel 数据分析者优先考虑; 综合技能要求: 1. 熟练使用 office 办公软件,具有良好的文档编写能力; 2. 工作执行力强、踏实好学,有较强的团队意识; 3. 性格活泼开朗,做事主动积极,组织能力强。 优选条件: 1. 具有 CCIE 或同等资质认证; 2. 有银行、期货、证券、投资等金融行业工作经验者优先考虑
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责公司客户关系的管理和维护,把握客户需求,调动客户资源; 2. 负责项目谈判,有效跟进项目招投标工作; 3. 负责客户售后服务管理,高效协调处理各类问题,提升客户满意度,维护公司形象; 4. 完成领导交待的其他工作。 任职要求: 1. **本科或以上学历; 2. 三年以上IT行业工作经验,熟悉网络及网络安全者优先; 3.敬业负责,乐观积极,须具有较强的沟通表达和抗压能力,富有团队精神; 4.具有清晰的思路和敏锐的判断力,学习和接受能力强。
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 大专
    信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 辅助进行PC服务器管理工具、存储管理工具开发工作。 2. 配合一线值班人员处理系统类设备日常告警。 3. 对PC服务器、存储设备、光纤交换机、带库等硬件设备进行日志收集及报修。 4. 完成领导安排的其他工作。 招聘需求 : 1. 大专以上学历,3年以上数据中心从业经验,熟悉数据中心运行环境。 2. 熟悉服务器安装维护,如设备上架安装、开机调试、配件调整。 3. 熟悉Python/Shell/Java至少一种编程语言,有一定的开发经验。 4. 熟悉服务器报修流程,会使用服务器带外进行简单问题诊断,有服务器批量自动化部署交付经验者优先。 5. 有华为存储、EMC存储、IBM磁带库、NBU维护经验者优先。 6. 责任心强,学习能力强,品行端正,工作踏实,人际关系良好。
  • 7k-13k·13薪 经验不限 / 大专
    信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.对IT服务项目质量的执行情况进行监控; 2.对项目进展过程中产生的交付物质量进行审核和完整性检查,对风险项提出相应的建议; 3.定期出具质量检查报告; 4.负责改进措施准确有效且可落地; 5.质量问题线上优化推进,完成问题的闭环; 6.领导安排的其它工作。 任职要求: 1. 2年及以上系统集成行业QA相关工作经验者,计算机及相关专业佳; 2. 了解IS09001/ISO20000流程优化等体系专业知识; 3. 具备一定的脚本编写能力者优先,如,SQL; 4. 良好的书面和语言表达的沟通能力,具备良好的文档编写能力; 稳重踏实,工作仔细认真,有很强的责任心,具有团队合作精神,服从上级领导,吃苦耐劳。
  • 10k-14k·13薪 经验3-5年 / 大专
    信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责主流安全产品(FW、IDS、WAF、SIEM、DDOS)产品的管理和日常维护; 2.负责日常业务系统的漏洞扫描(系统层、应用层)、评估以及跟踪处理; 3.负责对安全事件进行跟踪溯源,能够通过渗透测试手段实现对风险漏洞的评估及事件的还原; 4.负责日常信息安全事件(各类攻击、入侵、**、垃圾邮件等事件)的响应、分析、跟踪和处理; 5.负责整体信息安全解决方案的需求调研、产品测试,方式制定及实施; 6.配合团队制定整体信息安全规范,响应公司发生的应急安全事件,配合公司完成各项安全体系、资质等工作。 专业技能要求: 1.精通网络安全技术:包括端口、服务漏洞扫描,程序漏洞扫描分析检测、权限管理、入侵和攻击分析追踪、网站渗透、**木马防范等。了解各种常用应用层协议,精通各种网络分析工具,发现分析展示应用或流量异常; 2.熟悉TCP/IP协议,熟悉Sql注入原理和手工检测、熟悉内存缓冲区溢出原理和防范措施、熟悉信息存储和传输安全、熟悉数据包结构、熟悉DDOS攻击类和原理有一定的DDOS攻防经验; 3.熟悉各种安全技术:各类安全漏洞的原理、漏洞扫描工具的使用、系统加固的流程和技术、入侵检测和追踪等; 4.具有网络脆弱性分析和渗透力测试的能力,能够熟练处理各种**和攻击事件,并能提供安全加固方案; 5.精通Web应用安全技术,熟悉常用的Web网站渗透手法,深入理解Web漏洞的原理及对抗方法。 综合技能要求: 1.熟练使用office办公软件,具有良好的文档编写能力; 2.具备基本的英文读写能力,能够看懂英文文档; 3.工作执行力强、踏实好学,有较强的团队意识。 优选条件: 1.有信息安全行业或金融行业信息安全建设或运维经验者优先; 2.持有信息安全相关证书CISSP、CISP等者优先。 注:安全团队在银行驻场办公
  • 5k-6k 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作内容: 1.负责目的地旅游产品的预定和处理(包括预定、退改、退款等) 2.日常与供应商对接沟通订单问题与特殊需求 3.熟练操作多种预定平台和沟通工具 4.及时了解市场动态,监控各活动的实时价格 5.协助客服处理日常平台订单等相关问题 6.处理临时突发性事件的售后问题。 任职要求: 1.普通话标准,沟通协调能力优秀 2. 耐心细心,逻辑思维强,善于团队协作 3.具备一定的英语水平,有基础的英语阅读理解能力 4. 接受轮班制(月休8天,节假日上班按照法定三倍工资发放,早班时间:8:00-17:00,晚班时间:14:00-23:00)
  • 40k-80k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责销售作业效率提升,通过产品建设、流程设计等手段,提高人均产出效能; 2、洞察业务组织效率问题,通过标准化和智能化,提升业务战斗力; 3、梳理团队工作目标及优先级,做好团队管理及人员培养。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上工作经验,3年及以上团队管理经验,有生活服务相关行业经验; 2、有强项目管理统筹能力,有丰富的跨团队、部门的项目资源整合能力,擅长组织内外部资源推进项目结果的达成; 3、了解市场及行业动向,理解平台运作商业模式,推进商家/平台双目标达成,形成策略制定运营机制; 4、强数据敏锐度,善于发现数据背后的问题并给出解决方案; 5、愿意接受挑战与变化,有创业精神,适应创业公司快速发展、简单开放的工作风格,具备一定的创新能力。