• 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责部门承接的审核类业务的供应商交付管理,联动商务、结算、内控、数分等各方保障供应商月度、年度交付目标的达成; 2、深入理解业务特性,及组织阶段性目标,能辅助制定职场建设或业务迁移目标; 3、数据驱动,通过数据分析发现及预警交付过程中的风险及隐患,提前实行干预; 4、产品驱动,挖掘产品优化需求,能针对审核平台、审核标准、运营流程等提出有效的产品化解决方案,并推动问题解决。 职位要求: 1、本科及以上学历,具有丰富的供应商管理及业务管理相关工作经验; 2、对业务风险保持敏锐度,有业务运营分析或数据分析推动业务优化的经验; 3、具备良好的跨团队沟通、协作能力,能独立完成项目的推动; 4、具备良好的抗压能力,能适应较高强度的差旅要求。
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    【岗位职责】通过与客户沟通,了解客户情况与客户沟通协商达成回款,维护公司利益和形象处理好与客户间的关系等。【岗位要求】大专及以上学历,表达沟通能力好,富有工作热情,有无经验均可,公司提供专业入职培训(带薪培训)诚聘有志青年【其他福利】:降温取暖补贴+生日卡+购物卡+免费旅游+每月奖励等【带薪假期】:除提供国家、地方规定的年假、婚假、产假、看护假、丧假及法定节假日外,养老、医疗、工伤、失业等社会保险,意外伤害、意外医疗、交通意外、重大疾病、住院津贴等商业保险等。【广阔平台】:公司提供专业培训、清晰的晋升路径、公平公正的晋升制度、超广阔的晋升空间、完善的福利保障计划。【员工活动】:公司提供丰富的员工活动,诸如各种团建聚餐、郊游、户外拓展、篮球、羽毛球、健身等,每年不定期的旅游机会。【年度体检】:公司定期为符合要求的员工提供免费体检。
  • 14k-20k 经验3-5年 / 本科
    硬件,其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责:1、在项目经理领导下实施进度控制;2、根据合同工期要求,能独立编写项目总体施工计划及月、周、日分解计划;3、负责总体计划的按专业、工序分解工作,并向施工单位下达经批准的进度计划;4、负责跟进里程牌节点完成情况,梳理关键制约因素,及时反馈项目经理部经理,对于重大偏差及时报告并协助相关人员及时纠偏解决;5、负责月进度计划、三周滚动进度计划的编制汇总上报工作,并检查进度完成情况,并提出资源需要计划;6、根据进度计划协助技术部门提报设备材料到场计划。跟踪协调设计图纸交付时间;7、项目结束,对项目进度计划文件、资料进行整理、归档,并进行项目进度管理工作进行总结。 任职要求:1、专科以上学历,3年以上进度管理工作经验;2、能吃苦耐劳,对工作认真负责,具有较好的协调沟通能力和组织能力;3、能熟练应用office、P6、porject等办公软件,具有较强的学习能力;4、熟知机电安装工程的相关施工工序等专业技术知识;5、有一定的英语读写水平者优先考虑。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 未融资 / 15-50人
    1.环境科学相关专业出身,一年以上碳咨询行业从业经验,能够独立主导开展项目全流程开发。 2.有碳资产开发咨询相关经验,熟悉自愿减排项目开发流程,拥有VCS、CCER项目开发经验。擅长数据调研、项目评估,文字功底强,具有项目中/英文 PDD、MR 报告编撰经验。 3.掌握VCS/CDM/CCER多类别方法学;熟悉双碳多领域业务:有绿证绿电、能源分析、碳排放核查、UER、产品碳足迹等业务。
  • 7k-8k 经验1-3年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 未融资 / 15-50人
    碳中和培训讲师 一、岗位职责: 1. 负责碳中和相关课程的讲授,包括但不限于碳减排、碳交易、碳足迹等知识,为学员提供专业的培训服务; 2. 负责制定培训计划和教案,组织培训并进行现场指导,确保培训效果; 3. 负责带队组织碳中和项目的实施和管理,提供技术支持和指导; 4. 跟踪国内外碳中和领域的最新动态,为团队提供行业发展和趋势建议; 5. 协助公司开展其他碳中和相关业务。 二、任职要求: 1. 具有一年以上碳中和相关经验,具备相关领域的知识和技能; 2. 具备培训经验,能够独立组织、实施和评估培训项目; 3. 具备良好的演讲和表达能力,能够有效地将知识传递给学员; 4. 具备团队协作精神,能够带领团队完成工作任务; 5. 熟悉碳排放核算方法及相关政策法规,具备数据分析能力; 6. 能够适应出差和加班。 三、加分项: 1. 具有碳交易和碳市场相关经验; 2. 具有新能源和可再生能源领域的相关经验; 3. 具备讲师资格认证或相关证书。
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容:负责电子产品的出入库登记,整理货物,物料核对,月底盘点 上班时间:早八晚六,双休。 招聘要求: 18~40岁,经验不限,身体裸露部位无纹身 薪资待遇:综合6000-8000 福利待遇:包食宿,话补,交补。缴纳五险一金 任职要求:会简单的电脑操作,会认26个英文字母。吃苦耐劳,认真细心 微信:w13201556941
  • 6k-12k·13薪 经验1-3年 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    具有NdFeB或SmCo生产管理经验,大专以上学历,年龄50岁以下。
  • IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述: 1负责项目组测试环境的日常维护、日常版本管理、问题定位; 2.Devops流水线管理、发布、优化; 3.生产提版相关事宜; 4.辅助完成生产服务器部署1.了解JAVA微服务相关知识; 任职要求: 1.**本科及以上学历 2.熟悉JV调参优化 3.熟悉linux、ansible 4.熟悉微服务相关组件的参数、部署; 5.了解Devops相关知识优先; 6.能独立编写shell脚本; 7.有大数据组件部署经验优先
  • 服务业 / 不需要融资 / 15-50人
    招聘事业单位合同制人员-计算机管理员2名(****) 岗位职责: 1.负责单位计算机软硬件、网络设备(路由器、交换机、防火墙)的安全运行及日常维护及管理工作;单位办公设备的维修、保养;电脑系统的安装、升级、维护;维护和监控单位局域网、广域网,确保其安全稳定运行;根据要求完成网站安全工作的材料书写及其他配合工作。 2.协助完成网络布线、网络安全监控、分析评估和运维工作,及时处理网络运行中的各种软硬件问题; 任职要求: 1.大专学历,电子信息,计算机,网络工程专业 2.1年以上计算机运维经验,优秀者可放宽条件 3.熟练操作Excel Wold PPT等办公软件 4.熟练掌握计算机安装调试及故障排除 办公地点:钟楼附近 福利待遇:周末双休 五险一金 工作时间:9:00-17:00 联系电话: ***********(同步微信) 邮箱:***************
  • 12k-24k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 50-150人
    我们是一家纯线上专业健康管理平台。成功案例: 三年帮助超过3万顾客达至康复。 工作项目;慢性病逆转康复,减脂增肌塑形,健康教育宣传; 工作方式: 全线上服务,居家办公,不坐班,全职兼职均可 工作内容: 线上一对一个性化服务,协助学员认真执行方案,做出效果。  招聘岗位: 【专业岗位】健康顾问,营养师,健康管理师,塑形教练,理疗师,康复师,培训师,心理辅导师,专家组成员。 【非专业岗位】视频主播,书友会组长,线上健身带操教练,行政管理,线上引流人事招聘专员,客服
  • 10k-11k 经验1-3年 / 大专
    营销服务|咨询,教育|培训,医疗|保健|美容 / 未融资 / 150-500人
    我公司主要做健康管理的重点项目:慢病逆转,康复调理和科学减脂增肌。 工作方式是线上,一部手机就可以轻松完成    有意愿利用空余零碎时间来做这样一份兼职或全职工作的话,可以聊一聊 。
  • 9k-13k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:负责天翼技术服务和客户服务的案例库、FAQ库、经验库、问答等知识体系的建设,提升技术服务和客户服务的工作效率。 岗位要求: 1、做过知识库运维、知识框架管理工作2年以上工作经验 2、敬业爱岗、责任心强;有良好的协作和服务意识;有良好的沟通表达能力、随机应变能力;有良好的组织协调、压力承受能力 3、对IT技术有良好的知识背景或工作经验 4、 熟悉云计算, 储存技术优先考虑
  • 4k-5k 经验1年以下 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    1、年龄:22—24岁,本科以上学历; 2、专业不限,有意愿在零售行业长期发展的应往届优秀毕业生; 3、性格外向、有较强的沟通能力和学习力,有强烈的上进心; 4、具有一定的管理潜质,愿意接受一线的学习锻炼,公司提供全面系统的晋升路线; 5、在校期间有组织策划社团活动或担任班级、校学生会干部者优先; 招聘专线:********
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    薪资福利:      1、 试用期1个月,基础薪资5000(无责任底薪3000+ 200全勤+800差旅补助+1000~5000绩效+免费住宿+日奖励+季度奖励,月平均薪资6000-10000元,高管年终5w -10w分红,经理拿年薪;      2、每年4次经理级省外旅游休闲会议,可提供免费向各分公司老总以及经理学习的机会;       3、每周可享受2-4聚餐、水果、下午茶、饮料、以及法定节假日省内短期旅游,定期组织员工开展素质拓展训练,爬山、烧烤等户外活动;      4、法定节假日正常休,并且公司为员工家人准备礼物(如粽子、月饼等包邮到家) ;      5、每月优秀员工可跟团队出差旅游学习;            6、每年4次晋升、凡是晋升的伙伴儿都有奖品、证书、鲜花;7、公司设立日奖励、周奖励、月奖励,奖金从88- 888不等,2  集团每年4- 6次比赛,奖金从888- 8888不等,奖品有高档手机 机、笔记本电脑、ipad;        7.每3∽6个月,有晋升考核提升的机制          8.公司免费提供住宿(公寓,冬天暖气,夏天空调,可洗澡,有洗衣机)       9.都是90后,00后的年轻团队,工作氛围活跃轻松,团结友爱       10.团建活动较多(别墅轰趴,旅游,聚餐,拓展训练,乐华城)表现优异者1年3∽4次国内外旅游学习的机会       任职要求:1、男女不限,专业不限,应届毕业生优先,公司从零自己培养人才;2、具备想法和态度,愿意从基础的工作开始,不断学习积累,挑战自我;3、具备优秀的学习能力,用心了解和学习企业文化和系统,以结果为导向;4、出色的沟通能力,良好的团队合作精神:5、公平、公正、公开定向发展空间;      岗位职责:      1、对团队做好业绩目标的规划,定期对团队做好培训与沟通,能够独立带领团队完成业绩达标考核;      2、分析市场营销情况,做好新产品的线上线下渠道的推广与维护,做好售后;      3、通过公司各部门考核后,招聘、管理分管公司的各个团队运作; 4、培养营销管理型人才,前期协助主管开拓市场,优秀者可获得广阔的提升空间;  5、熟悉公司的营销系统和管理培训系统,学习基础的团队管理经验。      我们拥有的:      愿景:成为一家有竞争力的公司,为中国成为世界经济强国而贡献力量!      使命:为客户提供更好的品质、更好的价值、更好的服务!为员工提供好的工作环境、宽阔的发展平台!价值观:忠诚守信高效团队敬业责任精神:团队精神!团队精神!团队精神!      核心文化:让我们一起参与公司的发展!让我们一起创造兴奋的气氛!      让我们一起庆祝发展与成功!让我们一起创造企业家!
  • 9k-15k 经验1-3年 / 硕士
    数据服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1、为国有大中型企业提供解决方案; 2、负责收集分析项目所需数据信息资料,为咨询项目做基础准备; 3、能够在项目经理指导下,独立完成项目分工的工作内容或咨询报告部分内容的撰写。 任职要求 1、硕士及以上学历,经济或管理类专业背景,MBA优先(优秀本科毕业生也可考虑); 2、具备较强的逻辑思维能力、快速学习能力、良好沟通能力、团队合作和敬业精神; 3、能够适应经常性出差。